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文檔簡介
法人用工合同范例第一篇范文:合同編號:__________
甲方(用人單位)名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
乙方(勞動者)姓名:____________________
身份證號碼:____________________
住址:____________________
鑒于:
1.甲方根據(jù)自身生產(chǎn)經(jīng)營需要,決定招聘乙方從事相關工作。
2.乙方愿意接受甲方的招聘,并按照本合同約定履行義務。
3.甲方與乙方經(jīng)友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:
第一條合同期限
1.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年。
1.2合同期滿,如雙方同意續(xù)簽,可另行簽訂書面合同。
第二條工作內(nèi)容
2.1乙方應在甲方規(guī)定的崗位和工作中,按照甲方要求,完成以下工作:
(1)從事甲方安排的各項工作,服從甲方管理;
(2)遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度;
(3)保守甲方商業(yè)秘密,不得泄露給任何第三方。
2.2甲方應根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),對乙方的工作進行調(diào)整。
第三條工作時間與休息休假
3.1乙方每日工作時間不超過____小時,每周工作時間不超過____小時。
3.2甲方應按照國家規(guī)定安排乙方休息日和法定節(jié)假日。
3.3乙方在工作期間,如因特殊情況需加班,甲方應按照國家規(guī)定支付加班費。
第四條勞動報酬
4.1甲方按照國家規(guī)定,支付乙方以下報酬:
(1)基本工資:____元/月;
(2)崗位工資:____元/月;
(3)績效工資:____元/月;
(4)加班費:按照國家規(guī)定支付。
4.2甲方每月支付乙方工資,支付日期為每月____日。
第五條社會保險和住房公積金
5.1甲方依法為乙方繳納社會保險和住房公積金。
5.2乙方應按照國家規(guī)定,參加社會保險和繳納住房公積金。
第六條違約責任
6.1任何一方違反本合同約定,應承擔相應的違約責任。
6.2乙方違反合同規(guī)定,給甲方造成損失的,應承擔賠償責任。
第七條合同解除與終止
7.1合同期滿,雙方同意續(xù)簽的,應另行簽訂書面合同。
7.2以下情形之一的,本合同可以解除或終止:
(1)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要,調(diào)整工作崗位或裁減人員;
(2)乙方因個人原因提出辭職;
(3)乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度,甲方給予辭退;
(4)雙方協(xié)商一致,解除或終止本合同。
第八條爭議解決
8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應友好協(xié)商解決。
8.2協(xié)商不成的,任何一方可向有管轄權的人民法院提起訴訟。
第九條附則
9.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
9.2本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件;
2.乙方身份證復印件;
3.甲方社會保險繳納證明;
4.甲方住房公積金繳納證明。
第二篇范文:第三方主體+甲方權益主導
合同編號:__________
甲方(用人單位)名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
乙方(勞動者)姓名:____________________
身份證號碼:____________________
住址:____________________
丙方(第三方服務提供方)名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
鑒于:
1.甲方根據(jù)自身生產(chǎn)經(jīng)營需要,決定招聘乙方從事相關工作。
2.乙方愿意接受甲方的招聘,并按照本合同約定履行義務。
3.丙方作為第三方服務提供方,同意為甲方提供乙方的人力資源服務。
4.甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:
第一條合同期限
1.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年。
1.2合同期滿,如雙方同意續(xù)簽,可另行簽訂書面合同。
第二條工作內(nèi)容
2.1乙方應在甲方規(guī)定的崗位和工作中,按照甲方要求,完成以下工作:
(1)從事甲方安排的各項工作,服從甲方管理;
(2)遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度;
(3)保守甲方商業(yè)秘密,不得泄露給任何第三方。
第三條工作時間與休息休假
3.1乙方每日工作時間不超過____小時,每周工作時間不超過____小時。
3.2甲方應按照國家規(guī)定安排乙方休息日和法定節(jié)假日。
3.3乙方在工作期間,如因特殊情況需加班,甲方應按照國家規(guī)定支付加班費。
第四條勞動報酬
4.1甲方按照國家規(guī)定,支付乙方以下報酬:
(1)基本工資:____元/月;
(2)崗位工資:____元/月;
(3)績效工資:____元/月;
(4)加班費:按照國家規(guī)定支付。
4.2甲方每月支付乙方工資,支付日期為每月____日。
第五條社會保險和住房公積金
5.1甲方依法為乙方繳納社會保險和住房公積金。
5.2乙方應按照國家規(guī)定,參加社會保險和繳納住房公積金。
第六條第三方責任與義務
6.1丙方作為第三方服務提供方,負責乙方的人事管理、工資發(fā)放、社會保險繳納等工作。
6.2丙方應保證乙方的人事檔案、工資發(fā)放記錄、社會保險繳納記錄等資料的完整性和準確性。
6.3丙方違反本合同約定,導致乙方權益受損的,丙方應承擔相應責任。
第七條甲方權利與義務
7.1甲方有權要求丙方提供乙方的工作表現(xiàn)報告,對乙方的工作進行考核。
7.2甲方有權根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),對乙方的工作進行調(diào)整或解除勞動合同。
7.3甲方有權要求丙方按照約定的時間和方式支付乙方工資。
7.4甲方應按照國家規(guī)定,為乙方提供必要的勞動保護和勞動條件。
第八條乙方違約及限制條款
8.1乙方違反合同規(guī)定,給甲方造成損失的,應承擔賠償責任。
8.2乙方在合同期內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得自行離職或兼職。
8.3乙方在合同期內(nèi),不得泄露甲方商業(yè)秘密,否則承擔法律責任。
第九條合同解除與終止
9.1合同期滿,雙方同意續(xù)簽的,應另行簽訂書面合同。
9.2以下情形之一的,本合同可以解除或終止:
(1)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要,調(diào)整工作崗位或裁減人員;
(2)乙方因個人原因提出辭職;
(3)乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度,甲方給予辭退;
(4)雙方協(xié)商一致,解除或終止本合同。
第十條爭議解決
10.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應友好協(xié)商解決。
10.2協(xié)商不成的,任何一方可向有管轄權的人民法院提起訴訟。
第十一條附則
11.1本合同一式三份,甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
11.2本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件;
2.乙方身份證復印件;
3.丙方營業(yè)執(zhí)照復印件;
4.丙方法定代表人身份證復印件;
5.甲方社會保險繳納證明;
6.甲方住房公積金繳納證明。
第三方介入的意義和目的:
丙方作為第三方服務提供方,介入本合同,旨在規(guī)范乙方的人力資源管理,保障甲方的合法權益,降低甲方的管理成本,提高勞動效率。
甲方為主導的目的和意義:
甲方作為合同主導方,通過本合同,明確自身權益,加強對乙方的管理,確保生產(chǎn)經(jīng)營的順利進行,同時,通過與丙方的合作,優(yōu)化人力資源配置,提高企業(yè)競爭力。
第三篇范文:第三方主體+乙方權益主導
合同編號:__________
甲方(用人單位)名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
乙方(勞動者)姓名:____________________
身份證號碼:____________________
住址:____________________
丙方(第三方服務提供方)名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
鑒于:
1.甲方根據(jù)自身生產(chǎn)經(jīng)營需要,決定招聘乙方從事相關工作。
2.乙方愿意接受甲方的招聘,并按照本合同約定履行義務。
3.丙方作為第三方服務提供方,同意為乙方提供勞動保障和權益維護服務。
4.甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:
第一條合同期限
1.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年。
1.2合同期滿,如雙方同意續(xù)簽,可另行簽訂書面合同。
第二條工作內(nèi)容與條件
2.1乙方應在甲方規(guī)定的崗位和工作中,按照甲方要求,完成以下工作:
(1)從事甲方安排的各項工作,服從甲方管理;
(2)遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度;
(3)保守甲方商業(yè)秘密,不得泄露給任何第三方。
2.2甲方應提供必要的工作條件和勞動保護措施,確保乙方的人身安全。
第三條工作時間與休息休假
3.1乙方每日工作時間不超過____小時,每周工作時間不超過____小時。
3.2甲方應按照國家規(guī)定安排乙方休息日和法定節(jié)假日。
3.3乙方在工作期間,如因特殊情況需加班,甲方應按照國家規(guī)定支付加班費。
第四條勞動報酬與福利
4.1甲方按照國家規(guī)定,支付乙方以下報酬:
(1)基本工資:____元/月;
(2)崗位工資:____元/月;
(3)績效工資:____元/月;
(4)加班費:按照國家規(guī)定支付。
4.2甲方應依法為乙方繳納社會保險和住房公積金。
4.3甲方應按照國家規(guī)定,為乙方提供帶薪年休假、病假、產(chǎn)假等福利待遇。
第五條第三方責任與義務
5.1丙方作為第三方服務提供方,負責乙方的人事管理、工資發(fā)放、社會保險繳納等工作。
5.2丙方應確保乙方的合法權益不受侵害,并在乙方權益受到侵害時提供法律援助。
5.3丙方應定期向乙方提供勞動保障政策和法律法規(guī)的咨詢服務。
第六條乙方權利與義務
6.1乙方有權要求甲方提供符合國家規(guī)定的勞動條件和勞動保護。
6.2乙方有權按照國家規(guī)定,享受相應的勞動權益保障。
6.3乙方有權對甲方的工作環(huán)境和勞動條件提出改進建議。
6.4乙方應按照甲方的要求完成工作任務,遵守工作紀律。
第七條甲方違約及限制條款
7.1甲方違反合同規(guī)定,未按約定支付乙方工資或福利待遇的,應承擔違約責任,并支付違約金。
7.2甲方不得隨意解除與乙方的勞動合同,如需解除,應依法進行,并支付相應的經(jīng)濟補償。
7.3甲方不得侵害乙方的合法權益,包括但不限于勞動安全、職業(yè)健康、隱私權等。
第八條合同解除與終止
8.1合同期滿,雙方同意續(xù)簽的,應另行簽訂書面合同。
8.2以下情形之一的,本合同可以解除或終止:
(1)乙方因個人原因提出辭職;
(2)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要,調(diào)整工作崗位或裁減人員;
(3)乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度,甲方給予辭退;
(4)雙方協(xié)商一致,解除或終止本合同。
第九條爭議解決
9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應友好協(xié)商解決。
9.2協(xié)商不成的,任何一方可向有管轄權的人民法院提起訴訟。
第十條附則
10.1本合同一式三份,甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
10.2本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件;
2.乙方
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