正規(guī)派遣出國勞務(wù)合同模板

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

正規(guī)派遣出國勞務(wù)合同模板本合同目錄一覽第一條定義與解釋1.1定義1.2解釋第二條合同主體2.1派遣方2.2接收方第三條派遣人員的選拔與培訓(xùn)3.1選拔標(biāo)準(zhǔn)3.2培訓(xùn)內(nèi)容3.3培訓(xùn)時(shí)間第四條派遣人員的職責(zé)與權(quán)益4.1職責(zé)4.2權(quán)益第五條合同期限5.1起始日期5.2終止日期第六條工作內(nèi)容與地點(diǎn)6.1工作內(nèi)容6.2工作地點(diǎn)第七條勞動(dòng)報(bào)酬7.1工資待遇7.2獎(jiǎng)金與福利第八條社會(huì)保險(xiǎn)與醫(yī)療保障8.1社會(huì)保險(xiǎn)8.2醫(yī)療保障第九條住宿與交通9.1住宿9.2交通第十條合同的變更與解除10.1變更條件10.2解除條件第十一條違約責(zé)任11.1派遣方違約11.2接收方違約第十二條爭議解決12.1協(xié)商解決12.2調(diào)解解決12.3法律途徑第十三條法律適用與爭議解決13.1法律適用13.2爭議解決第十四條其他約定14.1保密條款14.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)14.3通知與送達(dá)第一部分：合同如下：第一條定義與解釋1.1定義為本合同所述，“派遣人員”是指派遣公司根據(jù)本合同約定，向接收企業(yè)派遣從事勞動(dòng)工作的員工。為本合同所述，“派遣期限”是指本合同的有效期限，自派遣人員抵達(dá)接收企業(yè)開始工作之日起至合同約定的派遣期限屆滿之日止。為本合同所述，“工作內(nèi)容”是指派遣人員在國際項(xiàng)目中所承擔(dān)的工作任務(wù)和職責(zé)。1.2解釋本合同所述“包括但不限于”表示包括本合同明文列舉的事項(xiàng)以及其他類似的事項(xiàng)，但并不限于列舉的事項(xiàng)。本合同所述“工作日”是指星期一至星期五，不包括法定節(jié)假日、公休日和休息日。本合同所述“工資待遇”包括基本工資、崗位工資、績效獎(jiǎng)金和其他補(bǔ)貼。本合同所述“社會(huì)保險(xiǎn)”是指根據(jù)中國法律、法規(guī)規(guī)定，派遣人員和接收企業(yè)應(yīng)參加的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。第二條合同主體2.1派遣方（1）具有合法的營業(yè)執(zhí)照和有效的組織機(jī)構(gòu)代碼證；（2）具備從事國際勞務(wù)派遣的資格和能力；（4）遵守國家法律法規(guī)，無不良記錄。2.2接收方（1）具有合法的營業(yè)執(zhí)照和有效的組織機(jī)構(gòu)代碼證；（2）具備接收派遣人員的工作條件和環(huán)境；（3）提供與派遣人員工作性質(zhì)相符的崗位；（4）遵守國家法律法規(guī)，無不良記錄。第三條派遣人員的選拔與培訓(xùn)3.1選拔標(biāo)準(zhǔn)（1）具有完全民事行為能力的中華人民共和國公民；（2）年齡在18至45周歲之間（特殊崗位可放寬至50周歲）；（3）身體健康，符合從事相關(guān)工作所需的身體條件；（4）具備從事相關(guān)工作的技能和經(jīng)驗(yàn)；（5）無犯罪記錄，遵守國家法律法規(guī)。3.2培訓(xùn)內(nèi)容派遣公司應(yīng)對派遣人員進(jìn)行必要的培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括：（1）企業(yè)文化、規(guī)章制度、工作環(huán)境等方面的介紹；（2）從事相關(guān)工作所需的技能和知識(shí)培訓(xùn)；（3）適應(yīng)性培訓(xùn)，包括語言、風(fēng)俗習(xí)慣等方面的指導(dǎo)。3.3培訓(xùn)時(shí)間培訓(xùn)時(shí)間根據(jù)派遣人員的實(shí)際情況和需求確定，一般不少于1個(gè)月。第四條派遣人員的職責(zé)與權(quán)益4.1職責(zé)（1）按照接收企業(yè)的要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)；（2）遵守接收企業(yè)的規(guī)章制度，服從管理；（4）積極參加接收企業(yè)組織的培訓(xùn)和活動(dòng)。4.2權(quán)益（1）獲得符合約定工資待遇的權(quán)利；（2）享有社會(huì)保險(xiǎn)和醫(yī)療保障的權(quán)利；（3）享有休息日和法定節(jié)假日的權(quán)利；（4）享有根據(jù)工作性質(zhì)和條件提供的住宿和交通權(quán)利；（5）享有根據(jù)本合同約定提出的合同變更和解除的權(quán)利；（6）享有法律、法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。第五條合同期限5.1起始日期本合同自派遣人員抵達(dá)接收企業(yè)開始工作之日起生效。5.2終止日期本合同約定的派遣期限屆滿之日終止。第六條工作內(nèi)容與地點(diǎn)6.1工作內(nèi)容派遣人員在國際項(xiàng)目中所承擔(dān)的工作任務(wù)和職責(zé)，具體工作內(nèi)容由接收企業(yè)根據(jù)實(shí)際工作需要確定。6.2工作地點(diǎn)派遣人員的工作地點(diǎn)為接收企業(yè)所在地，具體工作地點(diǎn)由接收企業(yè)確定。第八條社會(huì)保險(xiǎn)與醫(yī)療保障8.1社會(huì)保險(xiǎn)派遣人員和接收企業(yè)應(yīng)依法參加由中國政府規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。社會(huì)保險(xiǎn)的繳納比例和辦法按中國法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。8.2醫(yī)療保障派遣人員在工作期間發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用，按照接收企業(yè)的醫(yī)療政策執(zhí)行。派遣人員應(yīng)按照接收企業(yè)的要求，參加定期體檢，確保身體健康。第九條住宿與交通9.1住宿接收企業(yè)應(yīng)提供與派遣人員工作性質(zhì)相符的住宿條件。住宿費(fèi)用由接收企業(yè)承擔(dān)。9.2交通派遣人員在上下班和工作期間的交通費(fèi)用由接收企業(yè)承擔(dān)。如派遣人員需要在工作地點(diǎn)以外的地點(diǎn)住宿，其往返工作地點(diǎn)的交通費(fèi)用由接收企業(yè)承擔(dān)。第十條合同的變更與解除10.1變更條件本合同的變更應(yīng)書面簽署，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。變更內(nèi)容包括但不限于工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、工資待遇等。10.2解除條件（1）雙方協(xié)商一致解除；（2）因派遣人員嚴(yán)重違反派遣公司的規(guī)章制度或接收企業(yè)的規(guī)章制度；（3）因派遣人員嚴(yán)重失職、營私舞弊，給派遣公司或接收企業(yè)造成重大損害；（4）派遣人員因健康原因不能從事原工作，且不能勝任其他工作；（5）法律、法規(guī)規(guī)定的其他解除情形。第十一條違約責(zé)任11.1派遣方違約派遣方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行或者造成接收企業(yè)損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償接收企業(yè)的損失。11.2接收方違約接收方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行或者造成派遣人員損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償派遣人員的損失。第十二條爭議解決12.1協(xié)商解決雙方應(yīng)通過友好協(xié)商的方式解決合同履行過程中的爭議。12.2調(diào)解解決如協(xié)商不成，任何一方均可向中國政府有關(guān)部門申請調(diào)解。12.3法律途徑如調(diào)解不成，雙方可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十三條法律適用與爭議解決13.1法律適用本合同的訂立、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。13.2爭議解決本合同履行過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向中國政府有關(guān)部門申請調(diào)解；調(diào)解不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十四條其他約定14.1保密條款雙方應(yīng)對在合同履行過程中獲得的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等保密信息予以保密，未經(jīng)對方同意不得泄露給第三方。14.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)雙方應(yīng)尊重對方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得侵犯對方的專利、商標(biāo)、著作權(quán)等知識(shí)產(chǎn)權(quán)。14.3通知與送達(dá)雙方之間的通知與送達(dá)，應(yīng)以書面形式進(jìn)行，送達(dá)地址為雙方在合同中約定的地址。如地址發(fā)生變更，應(yīng)及時(shí)書面通知對方。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方概念界定1.1第三方定義在本合同中，“第三方”是指除甲乙方以外的其他個(gè)人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、咨詢方、監(jiān)理方、技術(shù)支持方、服務(wù)提供方等。1.2第三方責(zé)任第三方介入本合同項(xiàng)下的工作時(shí)，應(yīng)遵守中國法律、法規(guī)以及本合同的約定，確保其行為合法、合規(guī)。第三方應(yīng)對其提供的服務(wù)或產(chǎn)品的質(zhì)量、安全性、合法性承擔(dān)責(zé)任。第二條第三方介入的條件與程序2.1介入條件第三方介入本合同的條件包括但不限于：（1）甲乙方同意第三方的介入；（2）第三方具備所需的專業(yè)能力、資質(zhì)和信譽(yù)；（3）第三方與甲乙方之間不存在利益沖突。2.2介入程序第三方介入本合同的程序如下：（1）甲乙方就第三方的介入進(jìn)行協(xié)商，并達(dá)成一致意見；（2）甲乙方與第三方簽訂相應(yīng)的補(bǔ)充協(xié)議或合同，明確雙方的權(quán)利義務(wù)；（3）甲乙方將第三方提供的服務(wù)或產(chǎn)品納入合同約定的范圍內(nèi)；（4）第三方按照甲乙方的要求，開始提供服務(wù)或產(chǎn)品。第三條第三方責(zé)任限額3.1責(zé)任限制第三方對甲乙方承擔(dān)的責(zé)任限額，按照第三方與甲乙方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議或合同的約定執(zhí)行。如果沒有明確約定，第三方對甲乙方的責(zé)任限額不得超過其收取的費(fèi)用。3.2責(zé)任承擔(dān)第三方因其提供的服務(wù)或產(chǎn)品存在質(zhì)量問題、安全隱患或違法行為導(dǎo)致甲乙方遭受損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第三方對甲乙方承擔(dān)的責(zé)任不影響甲乙方之間根據(jù)本合同產(chǎn)生的權(quán)利義務(wù)。第四條第三方與甲乙方的關(guān)系4.1第三方與甲方的關(guān)系第三方介入本合同時(shí)，應(yīng)與甲方簽訂相應(yīng)的合同，明確雙方的權(quán)利義務(wù)。第三方對甲方承擔(dān)的責(zé)任，不影響甲方與乙方之間根據(jù)本合同產(chǎn)生的權(quán)利義務(wù)。4.2第三方與乙方的關(guān)系第三方介入本合同時(shí)，應(yīng)與乙方簽訂相應(yīng)的合同，明確雙方的權(quán)利義務(wù)。第三方對乙方承擔(dān)的責(zé)任，不影響甲方與乙方之間根據(jù)本合同產(chǎn)生的權(quán)利義務(wù)。第五條第三方行為的約束5.1合法合規(guī)第三方應(yīng)確保其介入行為符合中國法律、法規(guī)及本合同的約定，不得從事任何違法、違規(guī)行為。5.2保密義務(wù)第三方應(yīng)對在合同履行過程中獲得的甲乙方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等保密信息予以保密，未經(jīng)甲乙方同意不得泄露給第三方。5.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)尊重第三方應(yīng)尊重甲乙方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得侵犯甲乙方的專利、商標(biāo)、著作權(quán)等知識(shí)產(chǎn)權(quán)。第六條爭議解決6.1第三方與甲方的爭議第三方與甲方之間因合同履行產(chǎn)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向中國政府有關(guān)部門申請調(diào)解；調(diào)解不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。6.2第三方與乙方的爭議第三方與乙方之間因合同履行產(chǎn)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向中國政府有關(guān)部門申請調(diào)解；調(diào)解不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。6.3第三方介入引起的甲乙雙方爭議第三方介入本合同引起的甲乙雙方爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向中國政府有關(guān)部門申請調(diào)解；調(diào)解不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條第三方退出7.1第三方退出的條件（1）第三方與甲乙方的合同約定的事由發(fā)生；（2）甲乙方一致同意第三方退出；（3）法律、法規(guī)規(guī)定的原因。7.2第三方退出的程序第三方退出本合同時(shí)，應(yīng)與甲乙方協(xié)商一致，并辦理相關(guān)手續(xù)。第三方應(yīng)確保其退出不影響甲乙方的正常權(quán)益。第八條第三方介入的額外條款與說明8.1額外條款（1）第三方的權(quán)利義務(wù)；（2）第三方提供服務(wù)或產(chǎn)品的質(zhì)量、安全性、合法性要求；（3）第三方與甲乙方的責(zé)任劃分；（4）第三方退出的條件與程序。8.2說明本合同中的第三方介入條款，旨在明確第三方在合同履行過程中的權(quán)益與責(zé)任，以及第三方與甲乙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。第三方介入并不會(huì)改變甲乙雙方根據(jù)本合同產(chǎn)生的權(quán)利義務(wù)，而是為了更好地履行合同約定的事項(xiàng)。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：派遣人員名單詳細(xì)列出派遣人員的姓名、性別、年齡、職務(wù)、資格證書等相關(guān)信息。附件二：派遣人員培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)列出派遣人員的培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)地點(diǎn)等信息。附件三：工作性質(zhì)與任務(wù)描述詳細(xì)描述派遣人員在國際項(xiàng)目中所承擔(dān)的工作任務(wù)和職責(zé)。附件四：工資待遇明細(xì)表詳細(xì)列出派遣人員的工資待遇，包括基本工資、崗位工資、績效獎(jiǎng)金和其他補(bǔ)貼等。附件五：社會(huì)保險(xiǎn)與醫(yī)療保障明細(xì)表詳細(xì)列出派遣人員和接收企業(yè)應(yīng)參加的社會(huì)保險(xiǎn)和醫(yī)療保障項(xiàng)目，以及繳納比例和辦法。附件六：住宿與交通安排詳細(xì)描述派遣人員的住宿條件、交通方式及費(fèi)用承擔(dān)情況。附件七：合同變更與解除協(xié)議詳細(xì)列出合同變更和解除的條件、程序以及相關(guān)責(zé)任劃分。附件八：違約行為及責(zé)任認(rèn)定協(xié)議詳細(xì)列出合作中可能出現(xiàn)的違約行為，以及違約責(zé)任的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)和處理方式。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.派遣方未按照約定提供合格的派遣人員，導(dǎo)致接收方遭受損失的。示例：派遣方未能提供具備相應(yīng)技能和經(jīng)驗(yàn)的派遣人員，導(dǎo)致接收方項(xiàng)目進(jìn)度受阻。2.派遣方未按照約定履行培訓(xùn)義務(wù)，導(dǎo)致派遣人員無法勝任工作的。示例：派遣方未能按照培訓(xùn)計(jì)劃提供足夠的培訓(xùn)，導(dǎo)致派遣人員在工作中出現(xiàn)錯(cuò)誤。3.接收方未按照約定提供工作條件，導(dǎo)致派遣人員無法正常工作的。示例：接收方未能提供合適的工作場所和設(shè)備，導(dǎo)致派遣人員無法開展工作。4.接收方未按照約定支付工資待遇，導(dǎo)致派遣人員權(quán)益受損的。示例：