二零二四年度人才引進(jìn)協(xié)議

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

二零二四年度人才引進(jìn)協(xié)議本合同目錄一覽第一條合同主體1.1甲方（人才引進(jìn)方）名稱(chēng)及住所1.2乙方（人才方）名稱(chēng)及住所第二條人才引進(jìn)計(jì)劃2.1人才引進(jìn)類(lèi)別2.2人才引進(jìn)數(shù)量2.3人才引進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)第三條人才引進(jìn)條件3.1乙方應(yīng)具備的條件3.2乙方不應(yīng)具備的條件第四條人才引進(jìn)待遇4.1薪酬待遇4.2福利保障4.3培訓(xùn)與發(fā)展第五條合同期限5.1合同開(kāi)始日期5.2合同結(jié)束日期第六條違約責(zé)任6.1甲方違約責(zé)任6.2乙方違約責(zé)任第七條爭(zhēng)議解決7.1爭(zhēng)議解決方式7.2爭(zhēng)議解決地點(diǎn)7.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)第八條保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違約保密責(zé)任第九條合同的變更和解除9.1變更條件9.2解除條件9.3變更和解除的程序第十條合同的繼承和轉(zhuǎn)讓10.1繼承條件10.2轉(zhuǎn)讓條件10.3繼承和轉(zhuǎn)讓的程序第十一條附則11.1合同的生效11.2合同的終止11.3合同的保管第十二條其他約定12.1甲方與乙方其他相關(guān)事項(xiàng)的約定第十三條附件13.1附件一：人才引進(jìn)計(jì)劃明細(xì)表13.2附件二：薪酬待遇明細(xì)表13.3附件三：培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃第十四條簽字蓋章14.1甲方簽字蓋章14.2乙方簽字蓋章14.3見(jiàn)證方簽字蓋章第一部分：合同如下：第一條合同主體1.1甲方（人才引進(jìn)方）名稱(chēng)：×××公司1.1甲方住所：×××市×××區(qū)×××路×××號(hào)1.2乙方（人才方）名稱(chēng)：×××1.2乙方住所：×××市×××區(qū)×××路×××號(hào)第二條人才引進(jìn)計(jì)劃2.1人才引進(jìn)類(lèi)別：技術(shù)人才、管理人才、專(zhuān)業(yè)人才等2.2人才引進(jìn)數(shù)量：根據(jù)甲方公司發(fā)展需求和乙方人才儲(chǔ)備情況，具體數(shù)量詳見(jiàn)附件一第三條人才引進(jìn)條件3.1乙方應(yīng)具備的條件：3.1.1具備相關(guān)領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能3.1.3具備甲方公司所需的其他能力和素質(zhì)3.2乙方不應(yīng)具備的條件：3.2.1存在違反法律法規(guī)、職業(yè)道德和公司規(guī)章制度的行為3.2.2患有不能勝任工作的疾病或者情況3.2.3存在其他影響甲方公司利益的情況第四條人才引進(jìn)待遇4.1薪酬待遇：乙方的薪酬待遇由基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、崗位津貼、加班工資等組成，具體金額詳見(jiàn)附件二4.2福利保障：乙方享有五險(xiǎn)一金、帶薪年假、健康體檢、培訓(xùn)學(xué)習(xí)等福利保障待遇4.3培訓(xùn)與發(fā)展：甲方為乙方提供職業(yè)發(fā)展所需的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，支持乙方不斷提升個(gè)人能力和素質(zhì)第五條合同期限5.1合同開(kāi)始日期：××××年××月××日5.2合同結(jié)束日期：××××年××月××日，除非一方提前解除合同第六條違約責(zé)任6.1甲方違約責(zé)任：6.1.1甲方未按照約定提供薪酬待遇、福利保障等，乙方有權(quán)解除合同并要求甲方支付違約金6.1.2甲方未按照約定提供培訓(xùn)與發(fā)展機(jī)會(huì)，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金6.2乙方違約責(zé)任：6.2.1乙方未按照約定履行工作職責(zé)，甲方有權(quán)解除合同并要求乙方支付違約金6.2.2乙方在合同期內(nèi)違反法律法規(guī)、職業(yè)道德和公司規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除合同并要求乙方支付違約金第七條爭(zhēng)議解決7.1爭(zhēng)議解決方式：雙方同意通過(guò)協(xié)商解決合同履行過(guò)程中的爭(zhēng)議和糾紛7.2爭(zhēng)議解決地點(diǎn)：×××市7.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：×××仲裁委員會(huì)第八條保密條款8.1保密內(nèi)容：本合同簽訂過(guò)程中及合同履行期間，雙方在商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等方面的所有資料和信息8.2保密期限：自雙方簽訂本合同之日起至合同終止或履行完畢之日止8.3違約保密責(zé)任：違反本條規(guī)定，泄露對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等資料的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此遭受的損失第九條合同的變更和解除9.1變更條件：合同履行過(guò)程中，因不可抗力或雙方協(xié)商一致，可以對(duì)合同進(jìn)行變更9.2.1雙方協(xié)商一致解除合同9.2.2因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行9.2.3對(duì)方嚴(yán)重違約，致使合同無(wú)法履行9.3變更和解除的程序：雙方協(xié)商一致，簽訂書(shū)面變更或解除協(xié)議，明確變更或解除事項(xiàng)、條件和后果第十條合同的繼承和轉(zhuǎn)讓10.1繼承條件：合同一方發(fā)生合并、分立、解散等情形，合同權(quán)利義務(wù)由繼承方承繼10.2轉(zhuǎn)讓條件：合同一方經(jīng)對(duì)方同意，可以將合同權(quán)利義務(wù)全部或部分轉(zhuǎn)讓給第三方10.3繼承和轉(zhuǎn)讓的程序：合同一方應(yīng)在轉(zhuǎn)讓前書(shū)面通知對(duì)方，經(jīng)對(duì)方同意后辦理轉(zhuǎn)讓手續(xù)第十一條附則11.1合同的生效：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效11.2合同的終止：合同履行完畢或者合同解除之日起，合同終止11.3合同的保管：雙方各執(zhí)一份合同正本，其余副本均具有同等法律效力第十二條其他約定12.1甲方與乙方其他相關(guān)事項(xiàng)的約定：如培訓(xùn)、考核、獎(jiǎng)懲等第十三條附件13.1附件一：人才引進(jìn)計(jì)劃明細(xì)表13.2附件二：薪酬待遇明細(xì)表13.3附件三：培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃第十四條簽字蓋章14.1甲方簽字蓋章：14.2乙方簽字蓋章：14.3見(jiàn)證方簽字蓋章：第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方介入定義1.1本合同所述第三方是指除甲方和乙方之外，協(xié)助甲方進(jìn)行人才引進(jìn)過(guò)程中的中介機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、咨詢(xún)機(jī)構(gòu)等非合同主體。第二條第三方介入的條件和程序2.1甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要，可以決定是否引入第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行人才引進(jìn)的相關(guān)工作。2.2甲方應(yīng)提前與乙方溝通，并在取得乙方同意后，與第三方機(jī)構(gòu)簽訂相關(guān)合作協(xié)議。2.3第三方機(jī)構(gòu)介入前，需向甲方和乙方提交詳細(xì)的服務(wù)內(nèi)容、方式、時(shí)間及費(fèi)用等方案，并在合同中明確。第三條第三方責(zé)任3.1第三方機(jī)構(gòu)應(yīng)按照約定提供專(zhuān)業(yè)、高效的服務(wù)，確保人才引進(jìn)工作的順利進(jìn)行。3.2第三方機(jī)構(gòu)應(yīng)對(duì)其提供的服務(wù)內(nèi)容保密，不得泄露甲乙雙方的任何商業(yè)秘密、個(gè)人隱私等信息。3.3第三方機(jī)構(gòu)在人才引進(jìn)過(guò)程中造成乙方損失的，由第三方機(jī)構(gòu)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第四條第三方費(fèi)用4.1第三方機(jī)構(gòu)的費(fèi)用由甲方承擔(dān)，具體金額在第三方機(jī)構(gòu)提交的方案中明確。4.2甲方應(yīng)在第三方機(jī)構(gòu)提供服務(wù)后及時(shí)支付費(fèi)用，乙方協(xié)助甲方進(jìn)行支付。第五條第三方與甲乙方的關(guān)系5.1第三方機(jī)構(gòu)與甲方、乙方之間是獨(dú)立的法律主體，相互之間不存在任何隸屬或代理關(guān)系。5.2第三方機(jī)構(gòu)的行為不代表甲方或乙方，甲方和乙方不承擔(dān)第三方機(jī)構(gòu)的任何法律后果。第六條第三方責(zé)任限額6.1第三方機(jī)構(gòu)的責(zé)任限額在本合同約定的范圍內(nèi)，具體限額由甲方和乙方在簽訂第三方合作協(xié)議時(shí)約定。6.2第三方機(jī)構(gòu)的責(zé)任限額不免除其應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的違約責(zé)任、侵權(quán)責(zé)任和法定責(zé)任。第七條第三方介入的終止7.1第三方機(jī)構(gòu)按照約定完成人才引進(jìn)服務(wù)后，與甲乙雙方的合同關(guān)系終止。7.2甲方和乙方提前解除合同的，第三方機(jī)構(gòu)與甲乙雙方的合同關(guān)系同時(shí)終止。第八條爭(zhēng)議解決8.1.1提交甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決8.1.2提交乙方所在地有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決8.2第三方機(jī)構(gòu)與甲方、乙方之間的爭(zhēng)議，不影響甲方、乙方之間合同的履行。第九條第三方介入的合同變更和解除9.1第三方機(jī)構(gòu)與甲方、乙方之間的合同變更或解除，應(yīng)簽訂書(shū)面協(xié)議，并經(jīng)甲方、乙方雙方同意。9.2第三方機(jī)構(gòu)與甲方、乙方之間的合同變更或解除，不影響甲方、乙方之間合同的履行。第十條第三方介入的附加條款10.1甲方、乙方與第三方機(jī)構(gòu)之間的附加條款，應(yīng)符合國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，不得違背社會(huì)公德。10.2甲方、乙方與第三方機(jī)構(gòu)之間的附加條款，不得影響甲方、乙方之間合同的履行。第十一條附則11.1本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。11.2本合同的修改、補(bǔ)充，應(yīng)由甲方、乙方、第三方機(jī)構(gòu)三方共同簽訂書(shū)面協(xié)議。第十二條其他約定12.1甲方、乙方與第三方機(jī)構(gòu)之間其他相關(guān)事項(xiàng)的約定，包括但不限于服務(wù)過(guò)程中信息的傳遞、溝通方式、保密協(xié)議等。第十三條簽字蓋章13.1甲方簽字蓋章：13.2乙方簽字蓋章：13.3第三方機(jī)構(gòu)簽字蓋章：第二部分：第三方介入后的修正第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：人才引進(jìn)計(jì)劃明細(xì)表1.1表格應(yīng)詳細(xì)列出甲方計(jì)劃引進(jìn)的人才類(lèi)別、數(shù)量、資質(zhì)要求等信息。1.2甲方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況及時(shí)更新人才引進(jìn)計(jì)劃，并通知乙方。附件二：薪酬待遇明細(xì)表2.1表格應(yīng)詳細(xì)列出乙方各項(xiàng)薪酬待遇的構(gòu)成，包括基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、崗位津貼等。2.2甲方應(yīng)保證薪酬待遇的透明度，及時(shí)向乙方通報(bào)薪酬待遇的調(diào)整情況。附件三：培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃3.1表格應(yīng)詳細(xì)列出甲方為乙方提供的培訓(xùn)與發(fā)展機(jī)會(huì)，包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、發(fā)展路徑等。3.2甲方應(yīng)根據(jù)乙方的個(gè)人發(fā)展和職業(yè)規(guī)劃，提供個(gè)性化的培訓(xùn)與發(fā)展支持。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按照約定提供薪酬待遇、福利保障等，乙方有權(quán)解除合同并要求甲方支付違約金。2.甲方未按照約定提供培訓(xùn)與發(fā)展機(jī)會(huì)，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。3.乙方未按照約定履行工作職責(zé)，甲方有權(quán)解除合同并要求乙方支付違約金。4.乙方在合同期內(nèi)違反法律法規(guī)、職業(yè)道德和公司規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除合同并要求乙方支付違約金。5.甲方、乙方未按照約定履行合同義務(wù)，導(dǎo)致合同無(wú)法履行或造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.甲方未按照約定提供薪酬待遇、福利保障等，甲方應(yīng)支付違約金，違約金金額為乙方的損失金額。2.甲方未按照約定提供培訓(xùn)與發(fā)展機(jī)會(huì)，甲方應(yīng)支付違約金，違約金金額為乙方因未能得到培訓(xùn)與發(fā)展而遭受的損失金額。3.乙方未按照約定履行工作職責(zé)，乙方應(yīng)支付違約金，違約金金額為甲方的損失金額。4.乙方在合同期內(nèi)違反法律法規(guī)、職業(yè)道德和公司規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金，違約金金額為乙方的損失金額。5.甲方、乙方未按照約定履行合同義務(wù)，導(dǎo)致合同無(wú)法履行或造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，違約責(zé)任的承擔(dān)方式包括但不限于支付違約金、賠償損失等。示例說(shuō)明：1.若甲方未按照約定提供薪酬待遇，乙方因未獲得約定的薪酬待遇而離職，乙方可以要求甲方支付違約金，違約