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文檔簡介
用工合同范例cdr第一篇范文:合同編號:__________
甲方(用人單位):
名稱:________________________
住所:________________________
法定代表人:____________________
聯(lián)系電話:____________________
開戶銀行:____________________
賬號:________________________
乙方(勞動者):
姓名:________________________
性別:________________________
出生日期:____________________
身份證號碼:___________________
住所:________________________
鑒于甲方需要乙方為其提供勞動,乙方同意按照甲方的工作要求提供勞動,雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則,經(jīng)協(xié)商一致,達成如下協(xié)議:
第一條勞動合同期限
1.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止,共計__________年__________個月。
1.2合同期滿,甲乙雙方均無異議,本合同自動續(xù)簽。
第二條工作內容和工作地點
2.1乙方同意在甲方指定的地點,按照甲方的工作要求,從事__________工作。
2.2乙方應按照甲方的工作安排,完成工作任務。
第三條工作時間和休息休假
3.1乙方實行標準工作時間制度,每日工作__________小時,每周工作__________小時。
3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、公休日、帶薪年休假等休息休假權利。
第四條勞動報酬
4.1乙方月工資為人民幣__________元,支付方式為每月__________日支付。
4.2甲方應依法為乙方繳納社會保險和住房公積金。
第五條勞動保護和勞動條件
5.1甲方應保證乙方在勞動過程中的安全和健康,為乙方提供必要的勞動保護措施。
5.2甲方應保證乙方的工作環(huán)境和條件符合國家規(guī)定。
第六條違約責任
6.1甲乙雙方應嚴格履行本合同約定的義務,如有違約行為,應承擔相應的違約責任。
6.2乙方違反合同約定,給甲方造成損失的,應依法承擔賠償責任。
6.3甲方違反合同約定,給乙方造成損失的,應依法承擔賠償責任。
第七條爭議解決
7.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。
第八條合同解除
8.1甲方在下列情況下可以解除本合同:
(1)乙方嚴重違反勞動紀律或合同約定,給甲方造成重大損失的;
(2)乙方患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;
(3)乙方被依法追究刑事責任的。
8.2乙方在下列情況下可以解除本合同:
(1)甲方未按照合同約定支付工資的;
(2)甲方未按照合同約定為乙方繳納社會保險和住房公積金的;
(3)甲方強迫乙方加班,或者未按照合同約定安排休息休假,且經(jīng)乙方要求后仍不改正的。
第九條其他約定
9.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
9.2本合同未盡事宜,由甲乙雙方另行協(xié)商解決。
9.3本合同自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.乙方身份證復印件;
2.乙方學歷、職稱證書復印件;
3.乙方健康證明復印件;
4.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件;
5.甲方稅務登記證復印件。
甲方(蓋章):__________乙方(簽字):__________
簽訂日期:__________年__________月__________日
第二篇范文:第三方主體+甲方權益主導
甲方(用人單位):
名稱:________________________
住所:________________________
法定代表人:____________________
聯(lián)系電話:____________________
開戶銀行:____________________
賬號:________________________
乙方(勞動者):
姓名:________________________
性別:________________________
出生日期:____________________
身份證號碼:___________________
住所:________________________
丙方(第三方主體):
名稱:________________________
住所:________________________
法定代表人:____________________
聯(lián)系電話:____________________
業(yè)務范圍:____________________
鑒于甲方需要乙方為其提供勞動,乙方同意按照甲方的工作要求提供勞動,丙方作為第三方主體,為保證合同履行,提供相應服務,雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則,經(jīng)協(xié)商一致,達成如下協(xié)議:
第一條合同期限與工作內容
1.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止,共計__________年__________個月。
1.2乙方同意在甲方指定的地點,按照甲方的工作要求,從事__________工作,具體工作內容以附件一《工作內容明細》為準。
第二條工作時間與休息休假
2.1乙方實行標準工作時間制度,每日工作__________小時,每周工作__________小時。
2.2乙方享有國家法定節(jié)假日、公休日、帶薪年休假等休息休假權利。
第三條勞動報酬與支付
3.1乙方月工資為人民幣__________元,支付方式為每月__________日支付。
3.2甲方應依法為乙方繳納社會保險和住房公積金。
第四條第三方責任與權利
4.1丙方在本合同中承擔以下責任:
(1)負責乙方的人事管理,包括但不限于招聘、培訓、考核、晉升等;
(2)對乙方進行日常管理,確保乙方遵守甲方的工作紀律;
(3)在乙方違反合同約定時,丙方有權對乙方進行處罰,直至解除合同。
4.2丙方在本合同中享有以下權利:
(1)對乙方的工作進行監(jiān)督,確保乙方按照甲方的要求完成工作任務;
(2)根據(jù)工作需要,對乙方的工作崗位進行調整;
(3)在乙方違反合同約定時,丙方有權采取措施,維護甲方的合法權益。
第五條甲方權益與利益
5.1甲方在本合同中享有以下權益:
(1)對乙方的工作進行監(jiān)督,確保乙方按照甲方的要求完成工作任務;
(2)在乙方違反合同約定時,甲方有權要求丙方采取措施,維護甲方的合法權益;
(3)在乙方因故不能履行合同義務時,甲方有權要求丙方承擔相應的違約責任。
5.2甲方在本合同中享有以下利益:
(1)提高工作效率,降低人力資源成本;
(2)通過丙方對乙方進行專業(yè)管理,提升乙方的工作素質;
(3)在乙方違反合同約定時,甲方能夠及時采取措施,保護自身權益。
第六條乙方違約及限制條款
6.1乙方如有以下違約行為,甲方有權解除合同,并要求丙方承擔相應的違約責任:
(1)嚴重違反勞動紀律或合同約定,給甲方造成重大損失的;
(2)患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;
(3)被依法追究刑事責任的。
6.2乙方在合同期限內,未經(jīng)甲方同意,不得擅自變更工作崗位或離職。
第七條爭議解決
7.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。
第八條合同解除
8.1甲方在下列情況下可以解除本合同:
(1)乙方嚴重違反勞動紀律或合同約定,給甲方造成重大損失的;
(2)乙方患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;
(3)乙方被依法追究刑事責任的。
8.2乙方在下列情況下可以解除本合同:
(1)甲方未按照合同約定支付工資的;
(2)甲方未按照合同約定為乙方繳納社會保險和住房公積金的;
(3)甲方強迫乙方加班,或者未按照合同約定安排休息休假,且經(jīng)乙方要求后仍不改正的。
第九條其他約定
9.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,丙方留存一份。
9.2本合同未盡事宜,由甲乙雙方另行協(xié)商解決。
9.3本合同自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.乙方身份證復印件;
2.乙方學歷、職稱證書復印件;
3.乙方健康證明復印件;
4.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件;
5.甲方稅務登記證復印件。
第三方介入的意義和目的在于,通過丙方對乙方進行專業(yè)管理,提高工作效率,降低人力資源成本,同時確保乙方遵守合同約定,維護甲方的合法權益。甲方為主導的目的和意義在于,通過合同約定,明確甲乙雙方的權益和責任,保障甲方在合同履行過程中的利益,降低經(jīng)營風險。
第三篇范文:第三方主體+乙方權益主導
甲方(用人單位):
名稱:________________________
住所:________________________
法定代表人:____________________
聯(lián)系電話:____________________
開戶銀行:____________________
賬號:________________________
乙方(勞動者):
姓名:________________________
性別:________________________
出生日期:____________________
身份證號碼:___________________
住所:________________________
丙方(第三方主體):
名稱:________________________
住所:________________________
法定代表人:____________________
聯(lián)系電話:____________________
業(yè)務范圍:____________________
鑒于甲方需要乙方為其提供勞動,乙方同意按照甲方的工作要求提供勞動,丙方作為第三方主體,提供勞動派遣服務,保障乙方的權益,雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則,經(jīng)協(xié)商一致,達成如下協(xié)議:
第一條合同期限與工作內容
1.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止,共計__________年__________個月。
1.2乙方同意在甲方指定的地點,按照甲方的工作要求,從事__________工作,具體工作內容以附件一《工作內容明細》為準。
第二條工作時間與休息休假
2.1乙方實行標準工作時間制度,每日工作__________小時,每周工作__________小時。
2.2乙方享有國家法定節(jié)假日、公休日、帶薪年休假等休息休假權利。
第三條勞動報酬與支付
3.1乙方月工資為人民幣__________元,支付方式為每月__________日支付。
3.2甲方應依法為乙方繳納社會保險和住房公積金。
第四條第三方責任與權利
4.1丙方在本合同中承擔以下責任:
(1)作為勞動派遣單位,為乙方提供必要的工作崗位和勞動條件;
(2)對乙方進行招聘、培訓、考核、晉升等人事管理;
(3)在乙方違反勞動紀律或合同約定時,丙方有權對乙方進行處罰,直至解除合同。
4.2丙方在本合同中享有以下權利:
(1)對乙方的工作進行監(jiān)督,確保乙方按照甲方的要求完成工作任務;
(2)根據(jù)工作需要,對乙方的工作崗位進行調整;
(3)在乙方違反合同約定時,丙方有權采取措施,維護丙方的合法權益。
第五條乙方權益與利益
5.1乙方在本合同中享有以下權益:
(1)獲得符合國家規(guī)定的工作條件和勞動保護;
(2)享受國家法定節(jié)假日、公休日、帶薪年休假等休息休假權利;
(3)在合同履行期間,如甲方違反合同約定,乙方有權要求丙方或甲方承擔相應責任。
5.2乙方在本合同中享有以下利益:
(1)通過丙方提供的勞動派遣服務,獲得穩(wěn)定的工作機會;
(2)在合同履行期間,乙方的工作表現(xiàn)和晉升機會將得到丙方的關注和認可;
(3)在合同解除或終止時,乙方有權獲得相應的經(jīng)濟補償。
第六條甲方違約及限制條款
6.1甲方如有以下違約行為,乙方有權解除合同,并要求丙方或甲方承擔相應的違約責任:
(1)未按照合同約定支付工資的;
(2)未按照合同約定為乙方繳納社會保險和住房公積金的;
(3)強迫乙方加班,或者未按照合同約定安排休息休假,且經(jīng)乙方要求后仍不改正的。
6.2甲方在合同期限內,未經(jīng)乙方同意,不得擅自變更乙方的工作崗位或工作內容。
第七條爭議解決
7.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。
第八條合同解除
8.1乙方在下列情況下可以解除本合同:
(1)甲方嚴重違反勞動紀律或合同約定,給乙方造成重大損失的;
(2)甲方患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;
(3)甲方被依法追究刑事責任的。
8.2甲方在下列情況下可以解除本合同:
(1)乙方嚴重違反勞動紀律或合同約定,給甲方造成重大損失的;
(2)乙方患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;
(3)乙方被依法追究刑事責任的。
第九條其他約定
9.1本合同一
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