工作保證書范本示例

工作保證書范本示例合同編號(hào)：__________合同簽訂日期：__________甲方（保證人）：__________乙方（被保證人）：__________根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動(dòng)法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方在工作中的表現(xiàn)和權(quán)益保障達(dá)成如下協(xié)議：一、保證事項(xiàng)1.1甲方保證乙方在合同期內(nèi)享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。1.2甲方保證乙方的工作時(shí)間符合國家規(guī)定，每天工作時(shí)間不超過八小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過四十四小時(shí)。1.3甲方保證乙方的工作地點(diǎn)為：__________。1.4甲方保證乙方的崗位、工作內(nèi)容、工作條件等符合雙方約定，并按照約定提供勞動(dòng)保護(hù)。1.5甲方保證乙方享有與崗位相適應(yīng)的工資待遇，工資結(jié)構(gòu)包括基本工資、績效工資、獎(jiǎng)金等。1.6甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，并按時(shí)足額支付。1.7甲方為乙方提供完善的職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)，支持乙方進(jìn)行職業(yè)技能提升。二、乙方義務(wù)2.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量符合甲方要求。2.2乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和安排。2.3乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。2.4乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)能力。三、違約責(zé)任3.1甲方未履行本合同約定的保證事項(xiàng)，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。3.2乙方未履行本合同約定的義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。四、爭議解決4.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、其他約定5.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計(jì)算。5.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________日期：__________日期：__________一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡歷2.甲方公司規(guī)章制度3.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明4.乙方崗位描述5.工資發(fā)放證明6.職業(yè)培訓(xùn)證明二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按約定提供工作條件或擅自變更乙方工作內(nèi)容、崗位。2.甲方未按約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金及社會(huì)保險(xiǎn)。3.甲方未按約定提供培訓(xùn)、發(fā)展機(jī)會(huì)。4.乙方未按約定完成工作任務(wù)或違反甲方規(guī)章制度。5.乙方泄露甲方商業(yè)秘密。三、法律名詞及解釋：1.合同法：《中華人民共和國合同法》規(guī)定了合同的訂立、履行、變更、解除等法律關(guān)系。2.勞動(dòng)法：《中華人民共和國勞動(dòng)法》規(guī)定了勞動(dòng)者的權(quán)益保障和用人單位的義務(wù)。3.社會(huì)保險(xiǎn)：指國家為保障勞動(dòng)者基本生活，依法繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等保險(xiǎn)費(fèi)。4.違約行為：指合同當(dāng)事人違反合同約定的義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.工作條件未達(dá)標(biāo)：乙方有權(quán)要求甲方按照約定提供相應(yīng)的工作條件，協(xié)商不成可申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。2.工資待遇不符：乙方有權(quán)要求甲方按照約定支付工資、獎(jiǎng)金及社會(huì)保險(xiǎn)，協(xié)商不成可申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。3.培訓(xùn)發(fā)展機(jī)會(huì)不足：乙方有權(quán)要求甲方提供相應(yīng)的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)，協(xié)商不成可申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。4.工作任務(wù)過重：甲方應(yīng)合理分配工作任務(wù)，確保乙方的工作時(shí)間符合國家規(guī)定，協(xié)商不成可申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。5.商業(yè)秘密泄露：甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，賠償損失。五、所有應(yīng)用場景：1.企業(yè)與員工之間的工作保障協(xié)議。2.各類企業(yè)