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文檔簡介

合同編號:__________甲方(實習單位):__________乙方(實習學生):__________根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上,就甲方提供實習崗位,乙方實習的相關(guān)事項,達成如下協(xié)議:一、實習崗位及內(nèi)容1.甲方根據(jù)乙方所學專業(yè)及個人興趣,為乙方提供實習崗位。實習崗位的具體職責和要求,由甲方根據(jù)實際情況予以安排。2.乙方應按照甲方的要求,認真履行實習職責,完成實習任務(wù)。二、實習期限1.實習期限自____年__月__日至____年__月__日。2.如雙方同意延長實習期限,應書面簽訂《實習期限延長協(xié)議》。三、實習待遇1.甲方應向乙方提供實習期間所需的工作條件,包括但不限于辦公場所、設(shè)備、資料等。2.甲方不為乙方提供實習期間的人事、醫(yī)療、社會保險等福利待遇。乙方應自行解決這些問題。3.乙方在實習期間不得要求甲方支付實習工資。四、知識產(chǎn)權(quán)1.乙方在實習期間所創(chuàng)作的成果,包括但不限于發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密、作品等,除雙方另有約定外,均屬于甲方所有。2.乙方應簽署相關(guān)文件,確認甲方對上述成果的所有權(quán)。五、保密義務(wù)1.乙方應對在實習期間獲得的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。2.乙方的保密義務(wù)自實習期限開始之日起計算,至實習期限結(jié)束之日起____年__月__日止。六、違約責任1.甲乙雙方應嚴格履行本協(xié)議約定的各項義務(wù)。如一方違約,應承擔違約責任,向守約方支付違約金。2.違約金的計算方式為:違約方應支付守約方____元。七、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(實習單位):__________乙方(實習學生):__________簽訂日期:____年__月__日注意事項:1.實習基地全面合作協(xié)議:該合同是指甲方(實習單位)與乙方(實習學生)之間,就乙方在甲方實習期間的相關(guān)事項達成的一致協(xié)議。2.實習崗位及內(nèi)容:甲方應根據(jù)乙方的專業(yè)和興趣提供實習崗位,并明確實習職責和要求。3.實習期限:雙方應明確實習期限的開始和結(jié)束時間,如有需要可以延長實習期限,需簽訂《實習期限延長協(xié)議》。4.實習待遇:甲方提供實習所需的工作條件,但不提供人事、醫(yī)療、社會保險等福利待遇,乙方應自行解決。5.知識產(chǎn)權(quán):乙方在實習期間所創(chuàng)作的成果,除雙方另有約定外,均屬于甲方所有。6.保密義務(wù):乙方應對在實習期間獲得的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。7.違約責任:雙方應嚴格履行協(xié)議約定的各項義務(wù),如有違約行為,應承擔違約責任,支付違約金。8.爭議解決:雙方在履行協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,可以向人民法院提起訴訟。解決辦法:1.友好協(xié)商:當雙方在履行協(xié)議過程中發(fā)生爭議時,應通過友好協(xié)商的方式進行解決。2.違約金:當一方違約時,應承擔違約責任,支付違約金。違約金的計算方式應在協(xié)議中明確。3.法律訴訟:當友好協(xié)商無法解決爭議時,任何一方均有權(quán)向人民法院提起訴訟,尋求法律途徑解決爭議。法律名詞解釋:1.實習基地全面合作協(xié)議:指甲方(實習單位)與乙方(實習學生)之間,就乙方在甲方實習期間的相關(guān)事項達成的一致協(xié)議。2.實習崗位及內(nèi)容:指甲方為乙方提供的實習職位以及該職位的具體職責和要求。3.實習期限:指雙方約定的乙方在甲方實習的時間范圍。4.實習待遇:指甲方為乙方提供的實習條件,包括工作場所、設(shè)備、資料等,但不包括人事、醫(yī)療、社會保險等福利待遇。5.知識產(chǎn)權(quán):指乙方在實習期間所創(chuàng)作的具有獨創(chuàng)性的成果,如發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密、作品等。6.保密義務(wù):指乙方對在實習期間獲得的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密的義務(wù)。7.違約責任:指當一方未履行協(xié)議約定的義務(wù)時,應承擔的法律責任,包括支付違約金等。8.爭議解決:指當雙方在履行協(xié)議過程中發(fā)生爭議時,通過友好協(xié)商或法律訴訟等方式解決爭議的行為。特殊應用場合:1.大學生實習:適用于大學在校學生,在企業(yè)或其他機構(gòu)進行短期或長期實習的情況。2.研究生實習:適用于研究生在學術(shù)機構(gòu)或企業(yè)進行研究或?qū)嵺`實習的情況。3.國外實習:適用于中國學生在國外企業(yè)或機構(gòu)進行實習的情況,需要考慮涉外法律適用和匯率等問題。4.遠程實習:適用于因特殊原因,實習生無法到現(xiàn)場進行實習,通過網(wǎng)絡(luò)等方式進行遠程實習的情況。5.實習轉(zhuǎn)全職:適用于實習生在實習期間表現(xiàn)優(yōu)秀,雙方協(xié)商一致將實習轉(zhuǎn)為正式工作的情況。補充條款:1.大學生實習:雙方明確實習生的學生身份,實習期間不得影響學業(yè)。2.研究生實習:雙方明確實習生的研究課題和研究方向,實習期間研究成果歸雙方共同所有。3.國外實習:雙方明確涉外法律適用問題,以及匯率兌換方式。4.遠程實習:雙方明確遠程實習的工作方式、溝通渠道和成果評價標準。5.實習轉(zhuǎn)全職:雙方明確實習轉(zhuǎn)全職的具體條件和流程,以及薪資、福利等事項。附件列表:1.實習生個人簡歷2.實習生學校出具的實習證明3.甲方提供的實

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