建筑研究所勞動(dòng)合同

建筑研究所勞動(dòng)合同合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________第一條勞動(dòng)合同內(nèi)容1.1甲方向乙方提供的工作崗位是：__________1.2乙方的工作職責(zé)和要求如下：（1）__________（2）__________（3）__________1.3乙方的工作地點(diǎn)為：__________1.4乙方的工資待遇如下：（1）基本工資：每月__________元；（2）績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)乙方的工作績(jī)效考核結(jié)果，每月發(fā)放；（3）試用期工資：每月__________元；1.5雙方的勞動(dòng)合同期限為：__________年（自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日）。第二條試用期2.1乙方試用期為：__________個(gè)月；2.2試用期內(nèi)，乙方享有法定工資、獎(jiǎng)金、福利等待遇；2.3試用期內(nèi)，甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作能力、工作表現(xiàn)進(jìn)行考核；2.4試用期內(nèi)，乙方有權(quán)了解甲方的工作內(nèi)容、工作環(huán)境等；2.5試用期內(nèi)，雙方應(yīng)遵循平等、自愿、公平、誠(chéng)信的原則，共同遵守本合同的約定。第三條工作時(shí)間和休息休假3.1乙方每周工作時(shí)間應(yīng)為：__________小時(shí)，每周休息日為：__________天；3.2國(guó)家法定節(jié)假日及甲方規(guī)定的休假，乙方按國(guó)家規(guī)定及甲方的相關(guān)規(guī)定享受休假；3.3乙方應(yīng)遵守甲方的工作時(shí)間規(guī)定，按時(shí)到崗，不得遲到、早退、曠工。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1甲方按照本合同約定和國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，按時(shí)足額支付乙方的工資；4.2乙方依法享受各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇，甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；4.3乙方享有法定的加班費(fèi)、獎(jiǎng)金、津貼等待遇；4.4甲方有權(quán)根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)狀況和乙方的工作表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工資待遇。第五條保密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)5.1乙方在甲方工作期間及離職后一年內(nèi)，不得以任何方式泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息；5.2乙方在甲方工作期間所創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，歸甲方所有；5.3乙方應(yīng)遵守甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)規(guī)定，不得侵犯他人的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。第六條合同的解除、終止和解除后的待遇6.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同；6.2乙方提前解除本合同的，應(yīng)提前__________天書(shū)面通知甲方；6.3甲方解除本合同的，應(yīng)符合國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定；6.4解除或終止本合同后，甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或其他待遇；6.5解除或終止本合同后，乙方應(yīng)立即辦理工作交接手續(xù)，歸還甲方提供的辦公用品、工作證等物品；6.6解除或終止本合同后，雙方應(yīng)互相尊重，不得惡意誹謗、攻擊對(duì)方。第七條違約責(zé)任7.1雙方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；7.2雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1雙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，尊重社會(huì)公德，共同維護(hù)社會(huì)秩序；8.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充；8.3本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力；8.4本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷學(xué)位證書(shū)復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件4.乙方體檢報(bào)告5.雙方簽訂的保密協(xié)議6.甲方提供的崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)7.甲方的工作場(chǎng)所安全衛(wèi)生規(guī)定8.甲方的人事管理制度9.甲方的社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明10.雙方簽訂的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定時(shí)間到崗，遲到、早退、曠工的行為。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息的行為。3.乙方在甲方工作期間創(chuàng)作的知識(shí)產(chǎn)權(quán)未歸甲方所有。4.乙方未按照約定時(shí)間提前通知甲方解除勞動(dòng)合同的行為。5.甲方未按照約定時(shí)間足額支付乙方工資的行為。6.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的行為。7.甲方未按照約定提供乙方工作條件的行為。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.試用期：用人單位和勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同期限內(nèi)，為了相互了解，雙方可以約定一定期限的試用。3.保密信息：包括技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益的信息。4.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：權(quán)利人對(duì)其創(chuàng)作的智力成果依法享有的專有權(quán)利。5.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕勞動(dòng)者疾病、工傷、失業(yè)、生育等社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)而實(shí)行的一種社會(huì)保障制度。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方未按照約定時(shí)間到崗：提前與乙方溝通，明確工作時(shí)間和要求，如有特殊情況，乙方應(yīng)提前向甲方請(qǐng)假。2.乙方泄露保密信息：與乙方溝通，明確保密規(guī)定和違約責(zé)任，如有泄露行為，按約定和相關(guān)法律法規(guī)處理。3.乙方創(chuàng)作的知識(shí)產(chǎn)權(quán)未歸甲方所有：在合同中明確知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬條款，如發(fā)生爭(zhēng)議，可依法維權(quán)。4.甲方未按照約定時(shí)間足額支付乙方工資：甲方應(yīng)按照合同約定和國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，按時(shí)足額支付乙方工資。5.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)：甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，保障乙方的合法權(quán)益。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為新