就業(yè)協(xié)議書模板

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

就業(yè)協(xié)議書模板通用本合同目錄一覽第一條協(xié)議背景與目的1.1背景說(shuō)明1.2目的聲明第二條雙方信息2.1甲方信息2.2乙方信息第三條職位與工作內(nèi)容3.1職位描述3.2工作職責(zé)3.3工作條件第四條試用期限4.1試用期定義4.2試用期限時(shí)長(zhǎng)4.3試用期間權(quán)益第五條合同期限5.1合同起始日期5.2合同終止日期5.3續(xù)約條款第六條薪資福利6.1薪資結(jié)構(gòu)6.2獎(jiǎng)金與補(bǔ)貼6.3社會(huì)保險(xiǎn)6.4福利待遇第七條工作時(shí)間與休息休假7.1工作時(shí)間7.2休息休假安排7.3加班規(guī)定第八條雙方的權(quán)利與義務(wù)8.1甲方權(quán)利與義務(wù)8.2乙方權(quán)利與義務(wù)第九條保密協(xié)議9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3違約責(zé)任第十條競(jìng)業(yè)限制10.1限制范圍10.2限制期限10.3違約責(zé)任第十一條培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展11.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)11.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃11.3培訓(xùn)期間權(quán)益第十二條合同解除與終止12.1解除條件12.2終止條件12.3解除或終止后的權(quán)益處理第十三條爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議類型13.2解決途徑13.3爭(zhēng)議解決地點(diǎn)與適用法律第十四條附則14.1合同修改14.2合同生效14.3合同附件第一部分：合同如下：第一條協(xié)議背景與目的1.1背景說(shuō)明甲乙雙方，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方加入甲方工作，雙方達(dá)成一致，特訂立本協(xié)議，以明確雙方的權(quán)利義務(wù)。1.2目的聲明本協(xié)議旨在確立甲乙雙方的合作關(guān)系，規(guī)范雙方的行為，確保乙方的合法權(quán)益，促進(jìn)雙方的共同發(fā)展。第二條雙方信息2.1甲方信息甲方全稱：____________________甲方地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：__________________2.2乙方信息乙方姓名：____________________乙方性別：____________________乙方身份證號(hào)：________________聯(lián)系電話：__________________通訊地址：__________________第三條職位與工作內(nèi)容3.1職位描述乙方擔(dān)任甲方公司的____________________職位，負(fù)責(zé)____________________工作。3.2工作職責(zé)乙方需按照甲方的要求，認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成工作任務(wù)，確保工作質(zhì)量達(dá)到甲方的標(biāo)準(zhǔn)。3.3工作條件第四條試用期限4.1試用期定義本協(xié)議的試用期為________個(gè)月，自乙方正式入職之日起計(jì)算。4.2試用期限時(shí)長(zhǎng)乙方的試用期為________個(gè)月。4.3試用期間權(quán)益乙方在試用期內(nèi)享有甲方的員工權(quán)益，包括但不限于工資、福利、培訓(xùn)等。第五條合同期限5.1合同起始日期本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。5.2合同終止日期本協(xié)議的終止日期為____________________。5.3續(xù)約條款如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方，并簽訂新的協(xié)議。第六條薪資福利6.1薪資結(jié)構(gòu)乙方的薪資由基本工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等組成。6.2獎(jiǎng)金與補(bǔ)貼乙方的獎(jiǎng)金和補(bǔ)貼按照甲方的相關(guān)規(guī)定和乙方的實(shí)際工作業(yè)績(jī)發(fā)放。6.3社會(huì)保險(xiǎn)甲方依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。6.4福利待遇乙方享有甲方的福利待遇，包括但不限于年假、節(jié)假日福利、員工活動(dòng)等。第八條雙方的權(quán)利與義務(wù)8.1甲方權(quán)利與義務(wù)甲方有權(quán)按照本協(xié)議約定及公司規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行管理，并有權(quán)依據(jù)乙方的實(shí)際工作表現(xiàn)給予獎(jiǎng)勵(lì)或者處罰。甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方的工資及福利。8.2乙方權(quán)利與義務(wù)乙方有權(quán)按照本協(xié)議約定及公司規(guī)章制度完成工作任務(wù)，并有權(quán)依據(jù)實(shí)際工作業(yè)績(jī)獲得獎(jiǎng)勵(lì)。乙方應(yīng)遵守甲方的管理規(guī)定，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。第九條保密協(xié)議9.1保密內(nèi)容乙方在甲方任職期間及離職后一年內(nèi)，應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等保密信息予以保密。9.2保密期限乙方的保密期限為____________________。9.3違約責(zé)任乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。第十條競(jìng)業(yè)限制10.1限制范圍乙方在離職后一年內(nèi)，不得在與甲方經(jīng)營(yíng)同類業(yè)務(wù)的企事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、個(gè)體工商戶等從事與甲方業(yè)務(wù)相同或者相近的工作。10.2限制期限乙方的競(jìng)業(yè)限制期限為____________________。10.3違約責(zé)任乙方違反競(jìng)業(yè)限制約定的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。第十一條培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展11.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)甲方應(yīng)為乙方提供必要的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，以提高乙方的工作技能和業(yè)務(wù)水平。11.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃甲方應(yīng)為乙方制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，幫助乙方實(shí)現(xiàn)職業(yè)發(fā)展目標(biāo)。11.3培訓(xùn)期間權(quán)益乙方在培訓(xùn)期間享有甲方的員工權(quán)益，包括但不限于工資、福利等。第十二條合同解除與終止12.1解除條件甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。12.2終止條件本協(xié)議期滿，或者甲乙雙方另有約定的終止條件。12.3解除或終止后的權(quán)益處理本協(xié)議解除或終止后，乙方應(yīng)按照甲方的要求辦理相關(guān)手續(xù)，并交回甲方的相關(guān)證件和資料。甲方應(yīng)支付乙方解除或終止后的工資、福利等。第十三條爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議類型本協(xié)議履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議。13.2解決途徑甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。13.3爭(zhēng)議解決地點(diǎn)與適用法律本爭(zhēng)議應(yīng)提交至____________________解決，適用____________________法律。第十四條附則14.1合同修改本協(xié)議的修改和補(bǔ)充，應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂。14.2合同生效本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。14.3合同附件本協(xié)議附件包括但不限于：乙方的簡(jiǎn)歷、甲方的規(guī)章制度、乙方的培訓(xùn)計(jì)劃等。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1本協(xié)議所稱第三方，是指除甲乙雙方之外，與本協(xié)議有關(guān)聯(lián)的其他自然人、法人和其他組織。第二條第三方介入的情形2.1第三方介入的情形包括但不限于：中介方、客戶方、供應(yīng)商方、合作伙伴方等。第三條第三方介入的義務(wù)3.1第三方應(yīng)遵守本協(xié)議的約定，按照甲乙雙方的要求履行相關(guān)義務(wù)，包括但不限于提供相關(guān)信息、協(xié)助甲乙雙方完成工作等。3.2第三方應(yīng)保證其提供信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性，并對(duì)其提供的信息承擔(dān)法律責(zé)任。第四條第三方責(zé)任限制4.1第三方應(yīng)對(duì)其介入行為產(chǎn)生的后果承擔(dān)責(zé)任，但甲乙雙方同意對(duì)第三方承擔(dān)責(zé)任的限額進(jìn)行約定。4.2第三方承擔(dān)責(zé)任的限額包括但不限于：賠償金額、賠償范圍、責(zé)任限制條件等。第五條第三方權(quán)益的保障5.1甲乙雙方應(yīng)尊重第三方的合法權(quán)益，不得侵犯第三方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)、商業(yè)秘密等。5.2甲乙雙方在處理與第三方的事務(wù)時(shí)，應(yīng)遵守法律法規(guī)，不得損害第三方的合法權(quán)益。第六條第三方與甲乙雙方的關(guān)系6.1第三方與甲乙雙方之間的合作，應(yīng)以本協(xié)議為準(zhǔn)則，遵守甲乙雙方的合作原則和規(guī)定。6.2第三方與甲乙雙方之間的糾紛，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條第三方退出7.1第三方因故退出本協(xié)議的，應(yīng)提前一個(gè)月通知甲乙雙方，并辦理相關(guān)手續(xù)。7.2第三方退出本協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)退出前的相關(guān)責(zé)任，并賠償因此給甲乙雙方造成的損失。第八條第三方義務(wù)的履行8.1第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求，及時(shí)履行其義務(wù)，確保本協(xié)議的順利實(shí)施。8.2第三方未履行其義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償甲乙雙方因此遭受的損失。第九條第三方信息的保護(hù)9.1甲乙雙方應(yīng)對(duì)第三方提供的信息予以保密，不得泄露給無(wú)關(guān)方。9.2甲乙雙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償?shù)谌揭虼嗽馐艿膿p失。第十條法律適用與爭(zhēng)議解決10.1本協(xié)議的第三方介入相關(guān)條款，適用中華人民共和國(guó)法律法規(guī)。10.2本協(xié)議履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十一條附則11.1本協(xié)議的修改和補(bǔ)充，應(yīng)由甲乙雙方及第三方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂。11.2本協(xié)議的附件包括但不限于：與第三方簽訂的協(xié)議、第三方提供的文件等。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：乙方的簡(jiǎn)歷詳細(xì)要求和說(shuō)明：乙方的簡(jiǎn)歷應(yīng)包括個(gè)人基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷、技能特長(zhǎng)等，簡(jiǎn)歷內(nèi)容應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。附件二：甲方的規(guī)章制度詳細(xì)要求和說(shuō)明：甲方的規(guī)章制度應(yīng)包括公司簡(jiǎn)介、組織架構(gòu)、崗位職責(zé)、勞動(dòng)紀(jì)律、薪資福利、晉升機(jī)制等，規(guī)章制度應(yīng)明確、具體、合法。附件三：乙方的培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求和說(shuō)明：乙方的培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)地點(diǎn)、培訓(xùn)師資等，培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)符合乙方的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。附件四：中介方提供的推薦信詳細(xì)要求和說(shuō)明：中介方提供的推薦信應(yīng)包括中介方的基本信息、推薦理由、被推薦人的工作表現(xiàn)等，推薦信應(yīng)真實(shí)、合法。附件五：客戶方的合作協(xié)議詳細(xì)要求和說(shuō)明：客戶方的合作協(xié)議應(yīng)包括合作內(nèi)容、合作期限、合作方式、分成比例等，合作協(xié)議應(yīng)明確、具體、合法。附件六：供應(yīng)商方的供應(yīng)合同詳細(xì)要求和說(shuō)明：供應(yīng)商方的供應(yīng)合同應(yīng)包括產(chǎn)品名稱、產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、供應(yīng)數(shù)量、供應(yīng)價(jià)格等，供應(yīng)合同應(yīng)明確、具體、合法。附件七：合作伙伴方的合作協(xié)議詳細(xì)要求和說(shuō)明：合作伙伴方的合作協(xié)議應(yīng)包括合作項(xiàng)目、合作期限、合作方式、責(zé)任分配等，合作協(xié)議應(yīng)明確、具體、合法。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資及福利。2.甲方未按照本協(xié)議約定提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)。3.甲方未按照本協(xié)議約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。4.乙方未按照本協(xié)議約定完成工作任務(wù)。5.乙方未按照本協(xié)議約定保守甲方商業(yè)秘密。6.乙方未按照本協(xié)議約定履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。違約責(zé)任認(rèn)定：1.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資及福利的，應(yīng)支付乙方違約金，違約金為應(yīng)付工資及福利的