產(chǎn)品經(jīng)理手冊_第1頁
產(chǎn)品經(jīng)理手冊_第2頁
產(chǎn)品經(jīng)理手冊_第3頁
產(chǎn)品經(jīng)理手冊_第4頁
產(chǎn)品經(jīng)理手冊_第5頁
已閱讀5頁,還剩56頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

產(chǎn)品經(jīng)理手冊

試用版

目錄

前言..................................................................................3

第一章產(chǎn)品經(jīng)理項備初現(xiàn).........................................................4

1、產(chǎn)品開發(fā)階段劃分..................................................................4

2、產(chǎn)品開發(fā)周期......................................................................4

3、產(chǎn)品包慨念.........................................................................5

4、產(chǎn)品版本V、R、M介紹.............................................................5

第二章產(chǎn)品經(jīng)理的定位及職責和信息流向...........................................7

1、總體組織構(gòu)架及部門取責............................................................7

2、總部產(chǎn)品經(jīng)理的取責和介那產(chǎn)品經(jīng)理的職責...........................................9

3、匯報關系及信息流質(zhì)...............................................................10

4、總部產(chǎn)品經(jīng)理活動列表及KPI....................................................................................................12

5、分部產(chǎn)品經(jīng)理活動列表及KPI....................................................................................................13

第三章產(chǎn)品經(jīng)理的素質(zhì)模型......................................................15

第四章產(chǎn)品經(jīng)理的工作指導......................................................18

1、與產(chǎn)品經(jīng)理相關的諭程中的活動....................................................18

2、市場需求管理.....................................................................20

2.1定義.........................................................................20

2.2目的.........................................................................21

2.3簡要流程.....................................................................21

2.4工作內(nèi)容及操作指南..........................................................21

3、產(chǎn)品命名管理.....................................................................23

3.1定義.........................................................................23

3.2目的.........................................................................24

3.3簡要流程.....................................................................24

3.4工作內(nèi)容及操作指南..........................................................26

4、產(chǎn)品定價及商務授權體系...........................................................27

4.1產(chǎn)品定價.....................................................................27

4.2商務授權體系................................................................28

5、各戶試用管理.....................................................................30

5.1客戶試用的目的..............................................................30

5.2客戶試用的范國..............................................................30

5.3客戶試用的前犯條件..........................................................30

5.4客戶試用操作指導............................................................31

6、產(chǎn)品的市場發(fā)布...................................................................33

6.1市場發(fā)布極會................................................................33

6.2市%'發(fā)布的前指條件..........................................................36

6.3市加發(fā)布操作指導............................................................37

7、重點客戶回訪及答息...............................................................39

7.1定義.........................................................................39

7.2目的.........................................................................40

總結(jié).

7.3主要工作內(nèi)容及操作指導.....................................................40

7.4對外答且.....................................................................40

8、更新管理..........................................................................42

第五章產(chǎn)品經(jīng)理對現(xiàn)有產(chǎn)品的經(jīng)曾工作指導.......................................43

第大章分公司產(chǎn)品經(jīng)理工作內(nèi)容及指導............................................45

1、目的..............................................................................45

2、工作內(nèi)容梗里.....................................................................45

3、取責..............................................................................46

3.1客戶關系工作................................................................46

3.2市場工作.....................................................................46

3.3銷售工作.....................................................................48

3.4服務工作.....................................................................50

附件:從市場需求到產(chǎn)品開發(fā)....................................................52

1、業(yè)界產(chǎn)品開發(fā)的總體思路...........................................................52

2、口客戶為中心的產(chǎn)品開發(fā)..........................................................53

3、從市場需求到產(chǎn)品開發(fā)的流程......................................................53

總結(jié).

-kZ.—k.

刖百

當產(chǎn)品經(jīng)理是責任和挑楨

首先祝賀您成為一名班業(yè)管理人員,您現(xiàn)在已經(jīng)成為一名產(chǎn)品經(jīng)理,預示著您今后的工作

不僅僅只是業(yè)務開發(fā)或單純的筠售工作,而是業(yè)務與管理相結(jié)合的工作,甚至完全是管理工作。

管理是一口藝術,您港備好當一名產(chǎn)品經(jīng)理了%您的主要任務相不再是大渡耐孤舟勇心的

拼命完成您的個體任務我行了,而應垓是組織相關資源完成整個產(chǎn)品包的任務,因此您?該學

會怎樣管理一個產(chǎn)品,即怎樣當好一個產(chǎn)品經(jīng)理。

首先您應該明魂您的目標,不僅僅是將產(chǎn)品開發(fā)出來就打了,更垂要的是將產(chǎn)品賣出去,

并創(chuàng)造利泅。產(chǎn)品賣出去包括:產(chǎn)品招標現(xiàn)劃的制定,市崽需求的管理,產(chǎn)品定價和商務的策

崎,產(chǎn)品命名和椎廣,產(chǎn)品Q售包(資料,產(chǎn)品賣點和一紙神和培訓),產(chǎn)品市場發(fā)布的節(jié)奏

和方法,重點客戶的拜訪和回饋。感更應時垓關注競爭對手的情況,關注內(nèi)都網(wǎng)絡的情況,關

注研發(fā)產(chǎn)品開發(fā)的進度,關注成本,充分利用周報和月報以及網(wǎng)外報告和頸警的手段明確信息

的流向,及時通報產(chǎn)品信息,您應該熟悉各神流程,充分利用培訓,資源共享和文檔等H桿有

效的控M進度和質(zhì)量,您不僅向諼考慮怎樣檔產(chǎn)品銷售,更應設收集市場需求并進行分所,完

善產(chǎn)品功能和進行市場加優(yōu),將產(chǎn)品包意iR細化成市場意貝,成本意識,質(zhì)量意識,服務意識,

機會意識,附同意識和客戶意識,文檔意訓,保密意識,使之深入人心貫穿到產(chǎn)品包的包個群

體巾,并通過流程的改進和建立進行固化。

作為一各產(chǎn)品經(jīng)理,您現(xiàn)在應垓在“用心”和“用人-上多做文章,您不應垓因您自己的

興趣而在某一方面過分投入而造應全局的被動,您現(xiàn)在的工作目標是:從事件觸發(fā)型的被旗的

局部管理方式向策劃、計劃、組織、指導及協(xié)調(diào)型的全局管理方式轉(zhuǎn)變,充分調(diào)動相關資源的

枳極性和創(chuàng)造性,實現(xiàn)負荷均也,并盡可能的做到資源共享(技術,知識技能,經(jīng)驗智君和獵

誤教訓)使大家M同而正班的工作,因此,從這點上講,需要您拿樨更高的技6和枳累更豐富

的知識,以及具備良好的溝通技耳和除調(diào)能力,最重要的是您應學會如W處理沖突,展示您的

個人魅力以填補公司制度的盲區(qū)力便之制庾化。

我們希里您能夠通過杼冊學習并在實際中皿運用機改進,成為一名合格的產(chǎn)品經(jīng)理。

總結(jié).

第一章產(chǎn)品經(jīng)理預備知識

1s產(chǎn)品開發(fā)階段劃分

網(wǎng)通產(chǎn)品開發(fā)要經(jīng)過以下五個階段三個評審點:

不同的產(chǎn)品有其自身的特點,產(chǎn)品開發(fā)流程中的活動可能不同,但是都必然要經(jīng)歷上述五

個階段,其中,慨念階段前立項階層根據(jù)實標情況有時可以合成一個階段。在五個府層牛,要

經(jīng)過三個評審點,即楣念決策評審、立項決策評審和發(fā)布決策評審,方可進入下一個階段,其

中,慨念決策評審包括技術評審、賣點評審、網(wǎng)絡需求評審、財務評審四個方面。祗念決策i¥

審和發(fā)布決策評審由產(chǎn)品管理與網(wǎng)絡支特那組織進仇立發(fā)決策評審由網(wǎng)絡規(guī)劃委員會先織進

Iio

2、產(chǎn)品開發(fā)周期

網(wǎng)通產(chǎn)品遵俯1-3-6-9原劇:一個月時間完成項目的可行性研究和市場定位、市場細化;3

個月內(nèi)制訂出產(chǎn)品開發(fā)的二三級計劃和產(chǎn)品包計劃;6個月系統(tǒng)試運行,做市場發(fā)布潴備,產(chǎn)

品命名和定價;9個月系藐商業(yè)運行,市場發(fā)布、推廣和的售。

產(chǎn)品計劃是解決開發(fā)周期及長問題的重要手段,對于開發(fā)周期切于9個月的產(chǎn)品,也應按

照1-3-6-9的時間介配比例來對項目進行控制,從而達到板照胃定目標怏速有效推出產(chǎn)出的目

的。

3、產(chǎn)品包概念

為了較快的推出產(chǎn)品和業(yè)務采用并斤開發(fā)的模式,在產(chǎn)品開發(fā)過程中就同步考慮網(wǎng)絡運維

的支持,質(zhì)量保證,資料和培訓。常用的方法是產(chǎn)品包的帆念,即產(chǎn)品開發(fā)不僅僅包括技術開

發(fā),還包括市場開發(fā)及資*開發(fā)等內(nèi)容。

產(chǎn)品大版本(Version)

代表公司某一產(chǎn)品或其系列產(chǎn)品,并與唯一的產(chǎn)品配套表對期。例如V1等。根櫥市場定

位或開發(fā)平臺的不同,一個產(chǎn)品分為若干個V級版本。每個V級版本根據(jù)市場競爭需要、技術

與成本因素等,有一個總體開發(fā)it劃,按計劃向市場發(fā)布若干個子版本(Release),因此V級

版本包含若干個Release版本。

蓊性版本(Release)

每個Release版本包含著十個特性,口J口形成一個具體的條刖產(chǎn)品,因此,條刖產(chǎn)品與特

性版本等同。什么特性站人一個Release版本,需要券合考慮市場競爭、技術與成本方面的因

素,系列產(chǎn)品也可有自己的特性版本,系列產(chǎn)品可以在特睢版本號上用特別的字母或數(shù)字表示。

更改版本(Modification)

總結(jié).

如果需要在已經(jīng)發(fā)布的Release版本基砒上更改(新思、改變、U除)某個特性,或者對

特性下的功能、性能需求進行更改(新增、改變、刪除),導致產(chǎn)品規(guī)格或總體方案變初,就

會產(chǎn)生更改版本(Modification),更改版本是對發(fā)布M的Release版本的更新。

對于V、R、M三個產(chǎn)品版本的產(chǎn)品線遐輯構(gòu)成如下圖所示:

Version:產(chǎn)品平

臺系列版本

Releason:基于

產(chǎn)品平臺增加新

特性的產(chǎn)品系列

Modification:每

個R版本下的更

改版本

總結(jié).

第二章產(chǎn)品經(jīng)理的定位及取責和信息流向

1、總體組織構(gòu)架及部門取責

總結(jié).

產(chǎn)品管理與網(wǎng)格支持部經(jīng)理主要職責及關城業(yè)績指標(KPI)

雙位產(chǎn)品管理與網(wǎng)第支特郵經(jīng)建主管人職位企業(yè)考戶部經(jīng)理

本職位人就名方銳杰背四清

主要取貨:

FY02年工作雷良:

1、制定用售策略,*1定數(shù)福旅務產(chǎn)品發(fā)展現(xiàn)劃

1、克故秘牌產(chǎn)品第售額6.7億

2、加長公司的售資源,程供產(chǎn)品銷售的計10的售工具,完JO售任務

2、完善新產(chǎn)曲和新業(yè)務

3、制定產(chǎn)品講標姓M.指導他發(fā)鄙口開發(fā)精產(chǎn)品

3、湮立的售衛(wèi)臺和工具

4、理工產(chǎn)品業(yè)務流我,提供產(chǎn)品的售包資樸

4、珞養(yǎng)4-5個合格產(chǎn)品勢理

5、力處隹訂單的實危提供網(wǎng)珞技術支持和保歷

5、完質(zhì)產(chǎn)品包相關M及、迨松、枚枚

6、S司筠隹訂申的獎他支持體系建立和管理

KPI1S1(%)目標值評分規(guī)H及標準數(shù)據(jù)來源

1、&據(jù)產(chǎn)品的售腎6.7億

2、新產(chǎn)品發(fā)展計劃(3~5個旗產(chǎn)品)斥淮評分法

3、產(chǎn)品他「計11/萬窠

4、或本/費用控M

5、產(chǎn)品現(xiàn)劃管理體系建立

6、訪隹首良工具

7、人員培養(yǎng)

GS

忌業(yè)姒得分,_______________

主管人笏名:時間:2002年月日本取位⑥名:時同:2002年月日

注:標整評分由:實Rlt=目標值,用100分;實際比目標值每攝恭5%,Rd10分,員舟120分;實限值(目標值的70%,不得分;買限值=其余值,

按線性關系計算。

總站.

2、總部產(chǎn)品經(jīng)理的取責和分部產(chǎn)品經(jīng)理的取責

取責類別總部產(chǎn)品經(jīng)理職責分工介公司二級產(chǎn)品經(jīng)理職責分工

規(guī)劃策1、制11產(chǎn)品線營策策略;1、提供本地產(chǎn)品]策策略建議

略類2、制定產(chǎn)品發(fā)展里程碑和推廣策略;2、根據(jù)總部計劃,制定本地產(chǎn)品捱廣策

3、布場需求分析昭

4、提供產(chǎn)品完善及改進建議3、提供本地市場需求資料

5、制定新產(chǎn)品發(fā)展計劃4、向總部提出本地產(chǎn)品改進建議

6、競爭對手分析,制定相應對策5、根據(jù)總部計劃,制定本地新產(chǎn)品發(fā)展

7、負責產(chǎn)品線P&L計劃

8、價格M定與地方產(chǎn)品價格核設;6、制定本地化價格報審或報備

、地方產(chǎn)品營的計劃與實施調(diào)

實也及監(jiān)1M

2、根據(jù)本地業(yè)務發(fā)展和客戶需求精況,

控類

提出新產(chǎn)品開發(fā)的建議

1、負責實施新產(chǎn)品測試及拽警管理3、楙調(diào)本地測試和實施

2、定期編寫產(chǎn)品周報、月報;4、按照總部模板編寫本地化產(chǎn)品文檔

3、介機產(chǎn)品銷售伯況5、以雙周報/月報形式定期匯報分公司

4、建立/管理訂單支持體系產(chǎn)品筠售情況分析和產(chǎn)品笛售慎測

6、楙助收集整理當?shù)劁N售狀況,市場競

爭精報

7、本地產(chǎn)品成本核算與控制

1、制定產(chǎn)品叱務工作流程,編寫流程1、制定本地化業(yè)務流程

流程K管

控制手冊、根據(jù)總部產(chǎn)品報內(nèi)容,制定本地化產(chǎn)

理類2

2、提供產(chǎn)品管理文檔模板品包內(nèi)容

3、提供產(chǎn)品能售包內(nèi)容3、產(chǎn)品管理文檔的本地化

培及隊1、產(chǎn)品培訓

illl1、本地產(chǎn)品培訓與咨詢

15指導類2、建立人員任取資格/人員提升體系

客戶管理1、提供產(chǎn)品成功案網(wǎng)素材1、提供當?shù)爻晒Π咐夭?/p>

類2、重點客戶產(chǎn)品反饋回訪2、當?shù)厝梢蛻艋卦L

總結(jié).

3、肥報關系及信息流向

1、工作匯報關系圖

運營總裁

運營總裁辦公室

____________業(yè)務匯報,

銷售經(jīng)理................,

總結(jié).

2、工作「報信息流向圖

企業(yè)客戶部

產(chǎn)品運營報相關規(guī)定及

告(周/月)指導意見

市場需求信息報告(月)網(wǎng)絡運

維部

發(fā)

心產(chǎn)品研發(fā)進度報告(月)

市場推

廣部

廣告完成情況(月)

1.新產(chǎn)品銷售指導I.產(chǎn)品銷售情況反饋

2.產(chǎn)品定價策略2.市場需求反饋

3.產(chǎn)品發(fā)布公告3.產(chǎn)品命名及定價建議

4.成功案例總結(jié)4.競爭對手情況分析

5.相關工作指導手冊5.客戶回訪需求

6.試點需求6.試點完成情況報告

分公司銷售經(jīng)理

總結(jié).

4、總部產(chǎn)品經(jīng)理活動列表及KPI

活浦類別具體活浦VA輸出盤板及checklistKPIfi?

1、制定甘旃策略QJt報告、產(chǎn)品業(yè)務適《新產(chǎn)品首的策略》產(chǎn)品自知第能完成串

2、市場需十分行親自于市場和內(nèi)都不《麗產(chǎn)品中場需求》

同泉通的原蛤信息

3、產(chǎn)品完善及我應建議產(chǎn)品皆念、網(wǎng)絡湮墳和《產(chǎn)品完善、或進逆歧

柒并現(xiàn)狀書》

*類

4,M定新產(chǎn)品發(fā)展計劃士自于機發(fā)、市場等不《產(chǎn)品需標禺期》初產(chǎn)品發(fā)展計劃完槍率

同栗追的我應理議

5、競爭對手分折市場、客戶和技術等相《競爭對手介析報告》的報收集短侑報及時率

關信息

6,負貢產(chǎn)品線P&L

1,提供網(wǎng)絡技術支持技未支將及時率

實竟及置2、原產(chǎn)品溺iV產(chǎn)品相瞽r品圖成/過警磔據(jù)《產(chǎn)品需試報告》《他瞥

出類

3、理豆/管理ij單支杼體系

總站.

4、分析產(chǎn)品箱售精也F品的售豌計蜀據(jù)《措售周報/月報》、《市

妨介所報告&策略》

流出及管1、M定業(yè)務工作潦程《麗產(chǎn)品業(yè)務流科》潦程完成率/流程可行度

82,逾程控制手冊

培*及111、組現(xiàn)產(chǎn)品培訓《培訓紀錄及效果if價》產(chǎn)品培訓次數(shù)/培訓效果

15招易2、人員任職資格饋開體系

各F管理1、成功案用

KIO2、回訪垂直客戶室或客戶資科《客戶周訪報告》客戶目訪日客戶滿意15

5、分部產(chǎn)品經(jīng)理活動列表及KPI

活成類別具體活詢輸人*山模板及checklistKPI指標

1、M定地方產(chǎn)品苜筠第略官的■求《北產(chǎn)品曾見第策》產(chǎn)品營前第略完成率

2、本地市M需求分析《新產(chǎn)品市M需市》

用W和簫

3,攝出新產(chǎn)品開發(fā)建議叱務發(fā)展/客戶需求《產(chǎn)品完善、改定建議書》

用類

4、耨定新產(chǎn)品發(fā)蛙計劃市場有求介折報告《產(chǎn)品路標聞用》新產(chǎn)品汽展由劃完成率

5,收集當?shù)厥袌鰂il報《競爭N手分柝他告》精報收果量/情報及0;率

實R及反1、程供網(wǎng)珞拉木支持

總站.

轉(zhuǎn)類、新產(chǎn)品本地試產(chǎn)品收髻《產(chǎn)品甯試報告》《佝警報產(chǎn)品覆放通過率

2H產(chǎn)1sli試/佝警勘據(jù)

告》

3,本地他本極0和控M費用/成本控M

4、分橋本地產(chǎn)品的售情況產(chǎn)、輔售藐計敏胃產(chǎn)品儲1份標報告(月)

5、分公司產(chǎn)品的售胃和月報《的書周報用報》、《市

場分析「皆&策略》

灌我及百1、制定本地化業(yè)務工作灌程《工H業(yè)務流程》謂程完成率/流程可行艮

B2,本地流浮控M手冊

「詢及隊1、本地產(chǎn)品站RI與咨肉《培訓紀錄及效果訐價》產(chǎn)品用JI次數(shù)/年訓效果

伍后導2,本地人員任職資格/矍升體系

客戶管理1、攝供本地成動案用索林

及國情2、回訪本地市直售戶客戶資料《客戶目訪報告》客戶回折員/客戶滿1度

總站.

第三章產(chǎn)品經(jīng)理的素質(zhì)模型

公司產(chǎn)品經(jīng)理的素質(zhì)模型?該從以下幾個方面考慮,通過權重來嫡保各方面的平順笄體現(xiàn)

各要素的優(yōu)先級,以下是It界公司對一個優(yōu)秀的產(chǎn)品經(jīng)理的素質(zhì)模型:

產(chǎn)品經(jīng)理素質(zhì)模型

20%15%

一個應功的產(chǎn)品經(jīng)理的能力中應該包括:

?1、一個成功的產(chǎn)品經(jīng)理的能力中應應有35%的能力在項目管理方面,而且這35%的

能力包括團隊合作的能力。

好的產(chǎn)品處理首先是成功的項目經(jīng)理,項目管理的經(jīng)驗對于產(chǎn)品經(jīng)理十分垂要,

可以幫助產(chǎn)品經(jīng)理更好的進行產(chǎn)品的管理,團隊合作的經(jīng)驗和能力可以讓產(chǎn)品經(jīng)理在產(chǎn)

品的回取比較好的北理團隊內(nèi)部的人員關系和團以的其他情流

?2、個人的能力占15%。

成功的產(chǎn)品經(jīng)理應該是成功的領導人,他的個人能力包括他的領導能力,做人

的精次和能力以及他的個人的親和力。個人的能力可以幫助產(chǎn)品經(jīng)理更好進行產(chǎn)品過

程的管理。

總結(jié).

?3、產(chǎn)品經(jīng)理的業(yè)務能力占全部的20%。

產(chǎn)品經(jīng)理的業(yè)務能力包括專業(yè)的業(yè)務管理技能Q

?4、產(chǎn)品經(jīng)理的技術能力占全部的15%o

技術能力對于產(chǎn)品經(jīng)理是必備的技能,技術能力讓產(chǎn)品經(jīng)理更好的理解產(chǎn)品的

性能和特點,更好的進斤產(chǎn)品的四以管理。

?5、產(chǎn)品經(jīng)理的溝通和處理沖突的能力占全部的15%。

產(chǎn)品經(jīng)理應該領導項目組,指導產(chǎn)品以極念設計到市場接受,保證實現(xiàn)設計、

收益、市場份額和利洞目標,解決項目組的沖突;同時產(chǎn)品經(jīng)理還應技管理項目,制

定項目的計劃和I1算,確定和管理參與項目的人員和資源,同取能部門之間相胡調(diào),

跟蹤相對于項目基線的進展;產(chǎn)品經(jīng)理還要負責和管理層進行溝通,提供我目逃展狀

況的報告,設備并且確定狀態(tài)評審點,作為產(chǎn)品的領導同管理層溝通,提供對項目組

成員的工作績效拜審的輸入材科。

一個成功的產(chǎn)品經(jīng)理通常在一個或多個職能部門從事H管理和操作方面的工作經(jīng)驗,并有

管理項目開發(fā)的經(jīng)歷。產(chǎn)品經(jīng)理可以來自財務、R&D、市場等任何部門。產(chǎn)品經(jīng)理富有項目管

理經(jīng)驗很重要,產(chǎn)品經(jīng)理最好具的項目經(jīng)理的任取資格證書。

理想產(chǎn)品經(jīng)理的衡量標準:

?對行業(yè)具有敢說的同察力,對本行業(yè)的現(xiàn)狀、發(fā)展趨勢、游戲也則有充分的了斛。

?具備政治家的素質(zhì),強烈的責任感和自信心,具有號召、機調(diào)、策劃能力,其中策劃

能力,包括工作和活動的策劃能力,此外,還應包括工作活動的人科。具有“艱性”

-開拓性和侵略性。

?具有高尚的品德和正義感,產(chǎn)品經(jīng)理應垓是一個有人格魅力、魏導鈍力、指揮藝術的

Ao

?具有很高的3Q:

IQ-智商

EQ-帕商

總結(jié).

AQ-逆境中的承受能力(檢驗自己在逆境中的承受能力,有一個衡量的標準。一個人

做事,比如在產(chǎn)品項目的方面,難免受挫折甚至委用。一類人受了壓力或受了委屈,特例是受

了委屈后,他就焉了;或是自己犯了錯誤,受到嚴歷批評,他就受不了,然后他膽子越來越小,

越來例沒信心。還有一類人,不管正確與錯誤,受了嚴歷的枇伴或壓力以后,眼的獸一耳,具

有眼性,更加覺得要搞好,再大的代價也不怕,攻擊欲望就呈現(xiàn)出來。Bill,檢騏一個人逆境

中承受能力的何題,可以用這個標準檢聆,而且隨時可以電氧)

?具有高效的工作方法,是優(yōu)秀的教練、導肺。所謂教練,是說取北化的產(chǎn)品經(jīng)II就象

取業(yè)化的竦以教揀,能帶領任何一支球以在任何伏態(tài)下都爭取到勝利。產(chǎn)品經(jīng)II還要

當導師,培養(yǎng)下屬,影響和培養(yǎng)一批人。

?做事情有強刑的累迫感和危機意識,善于運用外來壓力。

總結(jié).

第四章產(chǎn)品經(jīng)理的工作指導

1s與產(chǎn)品經(jīng)理相關的流程中的活動

產(chǎn)品管理部產(chǎn)品經(jīng)理的即'責分為三部介:產(chǎn)品現(xiàn)劃、產(chǎn)品管理、筠售管理,參見下圖所示:

產(chǎn)品規(guī)劃產(chǎn)品管理銷售管理

生命周期

?銷售統(tǒng)計;

?市場分析策劃:

?需求收集與分析;

?例行報告:

?產(chǎn)品發(fā)展計劃

?價格核準監(jiān)控:

(路標規(guī)劃)制

?重點客戶回訪

定:

—-----------------------

階段

概念立項開發(fā)驗證發(fā)布

——-—

?產(chǎn)品試運行:

?定義市場需求:?參與立項可行?產(chǎn)品業(yè)務流程;?產(chǎn)品發(fā)布:

產(chǎn)品管?參與概念可行性分析;?產(chǎn)品管理文檔模?文檔資料修訂;

理部產(chǎn)性分析:?制定產(chǎn)品管理板;?策略定價修訂

品經(jīng)理計劃:?營銷與定價策略:

?產(chǎn)品命名:?市場發(fā)布準備:

?試運行計劃:

分公司?收集市場需求?參與立項可行?學習產(chǎn)品知識?尋找試驗點?銷售、回款

產(chǎn)品經(jīng)性分析

1、產(chǎn)品現(xiàn)劃

活動名稱活動描述輸入輸出

需求收集與通過一定的渠道定期收集公司業(yè)務的來自于市場和《市場需求》

管理市場需求,并以不同的角度進行歸類、內(nèi)部不同渠道

整合、分析,從而柩成有效的需求的原始信息

產(chǎn)品發(fā)展計根據(jù)市場需求變化、分公司和周邊部市場、客戶和技《產(chǎn)品路標現(xiàn)劃》

劃制定(路門反饋、新的技術變化等因素驅(qū)動,術等相關信息

總結(jié).

標現(xiàn)劃)組織公司新產(chǎn)品發(fā)展方向及里程碑制

定,作為新產(chǎn)品開發(fā)的指導性文件

2、產(chǎn)品管理

開發(fā)階段活動名稱活動描述輸入輸出

祗念階段需求分析產(chǎn)品經(jīng)理組織相關部門(9產(chǎn)品慨念、網(wǎng)絡《新產(chǎn)品市場

發(fā)中心、運維部、建設部等)建設和維護現(xiàn)需求》

對新產(chǎn)品的市場需求進行分狀

機和定義

參與料念可參與TaskForce的新產(chǎn)品極市場需求、技術《柢念業(yè)務it

行性分所念可行性分析需求劃》

立項階段項目立項業(yè)參與TaskForce的新產(chǎn)品立柢念業(yè)務計劃、《立項業(yè)務計

務計劃項可行性分析,編寫立項報網(wǎng)絡測試報告劃》

編制產(chǎn)品管根據(jù)立項業(yè)務計劃,制定產(chǎn)業(yè)務計劃《產(chǎn)品管理計

理計劃品管理經(jīng)理在產(chǎn)品開發(fā)全過劃》

程中的工作計劃

產(chǎn)品命名根據(jù)產(chǎn)品命名規(guī)則和產(chǎn)品特慨念業(yè)務計劃、《產(chǎn)品名稱》

性對新產(chǎn)品進行命名命名現(xiàn)則

開發(fā)階段制定產(chǎn)品業(yè)根據(jù)新產(chǎn)品特點和立項分析業(yè)務計劃《新產(chǎn)品業(yè)務

務流程報告制定新產(chǎn)品的業(yè)務流程流程》

提供產(chǎn)品管編制用于分公司市場推廣和立項報告、產(chǎn)品《產(chǎn)品管理文

理文檔模板的售的產(chǎn)品管理文書模板業(yè)務流程目》

制定新產(chǎn)品組織研發(fā)中心、的售管理部、立項報告、產(chǎn)品《新產(chǎn)品營銷

營銷策略市場部共同制定產(chǎn)品發(fā)布后業(yè)務流程策略》

的營銷策略

嫡定定價方根據(jù)產(chǎn)品特點和立項分析報立項報告、產(chǎn)品《新產(chǎn)品定價

案S,在定價原則下確定新產(chǎn)業(yè)務流程方案》

品的定價方案

編寫產(chǎn)品市在以上各項活動基砒上編寫立項業(yè)務計劃、《產(chǎn)品市場指

場指導書整套產(chǎn)品市場指導書,用于業(yè)務流程導書》

指導分公司的簿售

新產(chǎn)品培訓組織對銷售管理部和分公司產(chǎn)品市場指導《培訓記錄及

的人員進行新產(chǎn)品焙調(diào)書效果報告》

選定試驗用根據(jù)新產(chǎn)品特點和公司網(wǎng)絡產(chǎn)品市場指導《試驗計劃和

戶及運行期狀況等尋找新產(chǎn)品的試驗網(wǎng)書,現(xiàn)有網(wǎng)絡和策略》

點,并修定試驗計劃和策略客戶分析

驗證階原試驗

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論