下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
機(jī)電科安全隱患自查自糾制度一、背景與目的為了確保企業(yè)機(jī)電科部門工作場(chǎng)合的安全和員工的生命資產(chǎn)安全,提高安全管理水平,減少安全事故的發(fā)生,訂立本制度。本制度旨在建立一套科學(xué)、規(guī)范的安全隱患自查自糾機(jī)制,通過定期的自查和自糾,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決工作場(chǎng)合內(nèi)存在的安全隱患,為機(jī)電科部門安全生產(chǎn)供應(yīng)有效依據(jù),確保員工安全和生產(chǎn)穩(wěn)定。二、適用范圍本制度適用于公司全部機(jī)電科部門及其相關(guān)工作人員。三、自查自糾內(nèi)容和頻率安全隱患自查內(nèi)容包含但不限于:用電設(shè)備的安全性、完好性和運(yùn)行狀態(tài)機(jī)械設(shè)備的安全性、完好性和運(yùn)行狀態(tài)電氣線路的安全性、完好性和運(yùn)行狀態(tài)防火防爆設(shè)施的安全性、完好性和運(yùn)行狀態(tài)緊急救援設(shè)備的安全性、完好性和使用情況環(huán)境安全和職業(yè)衛(wèi)生等方面的問題自查自糾的頻率為每月一次,由機(jī)電科負(fù)責(zé)人組織實(shí)施。四、自查自糾的方法和步驟自查自糾的方法包含但不限于:現(xiàn)場(chǎng)檢查:人員可通過實(shí)地檢查來(lái)發(fā)現(xiàn)存在的安全隱患。設(shè)備操作檢驗(yàn):對(duì)每一臺(tái)設(shè)備進(jìn)行操作檢驗(yàn),確保設(shè)備運(yùn)行正常。記錄與分析:將自查自糾過程中發(fā)現(xiàn)的安全隱患進(jìn)行記錄,并進(jìn)行分析總結(jié),為隱患的整改供應(yīng)依據(jù)。自查自糾的步驟:步驟一:指定專人負(fù)責(zé)自查自糾工作,并明確責(zé)任和權(quán)限。步驟二:訂立自查自糾計(jì)劃,明確每月的自查自糾任務(wù)和時(shí)間布置。步驟三:組織實(shí)施自查自糾,包含現(xiàn)場(chǎng)檢查、設(shè)備操作檢驗(yàn)等。步驟四:記錄和報(bào)告,將自查自糾的結(jié)果進(jìn)行記錄,并向機(jī)電科負(fù)責(zé)人進(jìn)行報(bào)告。步驟五:整改措施,針對(duì)發(fā)現(xiàn)的安全隱患,訂立相應(yīng)的整改方案并實(shí)施。步驟六:驗(yàn)證和跟蹤,對(duì)整改后的安全隱患進(jìn)行驗(yàn)證,并進(jìn)行跟蹤,確保問題得到徹底解決。五、自查自糾的責(zé)任與懲罰機(jī)電科負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)組織和監(jiān)督自查自糾工作,并對(duì)工作是否有效進(jìn)行評(píng)估。如工作不力,將追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。發(fā)現(xiàn)安全隱患的人員有義務(wù)及時(shí)上報(bào),并不得對(duì)其進(jìn)行打壓或報(bào)仇行為,如有違反將追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。對(duì)于發(fā)現(xiàn)的安全隱患,應(yīng)立刻采取措施進(jìn)行整改。如發(fā)現(xiàn)隱患未及時(shí)整改或造成重點(diǎn)后果的,將追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。六、自查自糾工作的監(jiān)督與評(píng)估機(jī)電科負(fù)責(zé)人對(duì)自查自糾工作進(jìn)行監(jiān)督與評(píng)估,并通過定期的會(huì)議和報(bào)告來(lái)進(jìn)行總結(jié)和提升。定期對(duì)自查自糾工作進(jìn)行內(nèi)部審查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題,并提出改進(jìn)看法和建議。督促自查自糾工作任務(wù)的完成情況,對(duì)未完成任務(wù)或未能及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患的情況進(jìn)行處理和追責(zé)。七、附則自查自糾工作應(yīng)員工共同遵守,不得有回避、規(guī)避等行為。自查自糾工作的記錄必需真實(shí)、準(zhǔn)確,不得隱瞞或竄改數(shù)據(jù)。自查自糾工作的結(jié)果應(yīng)及時(shí)通報(bào)給相關(guān)部門和人員,便于整改和跟蹤。如有其他緊急情況或特殊情況,應(yīng)立刻上報(bào)相關(guān)負(fù)責(zé)人并采取緊急措施。本制度自
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 二零二五年度可再生能源并網(wǎng)發(fā)電項(xiàng)目安裝協(xié)議
- 普洱2024年第四次云南普洱孟連縣人民醫(yī)院招聘編外合同制人員10人筆試歷年典型考點(diǎn)(頻考版試卷)附帶答案詳解
- 部編版七年級(jí)下冊(cè)語(yǔ)文同步教學(xué)設(shè)計(jì)《第五單元寫作 文從字順》
- 二零二五年度云計(jì)算數(shù)據(jù)中心租賃合同6篇
- 肥槽回填施工方案
- 二零二五年度環(huán)保設(shè)施三方付款合同范本3篇
- 鐵道信號(hào)課程設(shè)計(jì)
- 二手摩托車交易協(xié)議范本版
- 2025年度城市綜合體停車場(chǎng)租賃與運(yùn)營(yíng)管理合同3篇
- 2024年湖南水利水電職業(yè)技術(shù)學(xué)院高職單招職業(yè)技能測(cè)驗(yàn)歷年參考題庫(kù)(頻考版)含答案解析
- 承包鋼板水泥庫(kù)合同范本(2篇)
- 化工公司安全知識(shí)競(jìng)賽題庫(kù)(共1000題)
- 2024家清產(chǎn)業(yè)帶趨勢(shì)洞察
- 人教版小學(xué)數(shù)學(xué)五年級(jí)上冊(cè)口算心算天天練 全冊(cè)
- 青島版(五年制)四年級(jí)下冊(cè)小學(xué)數(shù)學(xué)全冊(cè)導(dǎo)學(xué)案(學(xué)前預(yù)習(xí)單)
- 退學(xué)費(fèi)和解協(xié)議書模板
- 2024至2030年中國(guó)對(duì)氯甲苯行業(yè)市場(chǎng)全景調(diào)研及發(fā)展趨勢(shì)分析報(bào)告
- 智能教育輔助系統(tǒng)運(yùn)營(yíng)服務(wù)合同
- 心功能分級(jí)及護(hù)理
- 重慶育才中學(xué)2025屆化學(xué)九上期末教學(xué)質(zhì)量檢測(cè)試題含解析
- 成都市2022級(jí)(2025屆)高中畢業(yè)班摸底測(cè)試(零診)數(shù)學(xué)試卷(含答案)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論