2024手術(shù)室護士個人工作總結(jié)范文（32篇）

2024手術(shù)室護士個人工作總結(jié)范文（32篇）

2024手術(shù)室護士個人工作總結(jié)范文（精選32篇）

2024手術(shù)室護士個人工作總結(jié)范文篇1

我是一名手術(shù)室護士，一年的手術(shù)室生活也已接近尾聲，回顧

這段時間的生活，我感受很深。在這個科室里，有兩個老師帶過我,

她們都很耐心，教會了我很多。

在手術(shù)室實習(xí)期間，通過各位老師的幫助指導(dǎo)及自己的實踐經(jīng)

驗，我熟練掌握了手術(shù)室各項規(guī)章制度，嚴格遵守手術(shù)室要求的無

菌操作原則，熟記各項常用手術(shù)操作流程標準。通過自己的親手實

踐，我學(xué)到了很多教科書上沒有的實際手術(shù)配合經(jīng)驗。從術(shù)前對病

人的訪問開始，到手術(shù)當天的核對及對病人的心理護理，再到手術(shù)

中做好各項手術(shù)準備工作，器械傳遞配合，以及手術(shù)結(jié)束前的各項

清點工作，甚至于麻醉病人清醒前的陪護觀察，以及手術(shù)器械的清

理和保養(yǎng)工作，每一個環(huán)節(jié)都是不可忽視的部分。對我來說，每個

部分都是一種考驗而一份不可多得的寶貴經(jīng)驗。

通過在手術(shù)室的這段時間，我特別感謝各位老師前輩的悉心指

教，我會牢記她們以身作則的優(yōu)良作風(fēng)，謹慎嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。并

將不斷鞭策自己，不斷提醒自己，努力改善自己的不足之處，保持

自己的優(yōu)點，爭取在今后的工作中，取得更大的進步。

護理工作是平凡的工作，然而，我們卻用真誠的愛去撫平病人

心靈的創(chuàng)傷，用火一樣的熱情去點燃患者戰(zhàn)勝疾病的勇氣。

護理工作是一項崇高而神圣的事業(yè)，用有限的生命投入到無限

的護理工作中。我為自己是護士隊伍中的一員而自豪。在今后工作

中，我將加倍努力，為人類的護理事業(yè)作出自己應(yīng)有的貢獻！雖然

護理工作瑣碎平淡，但有時我真的很為自己驕傲。我是生命的守候

者，許許多多的人因為我的努力我的辛勤我的認真我的熱情我的奉

獻，過著幸?？鞓返娜兆?。我的雙手我的微笑我的善待讓這個世界

溫暖！雖然他們不能記著我的名字，雖然他們不知道我的付出，雖

然他們不了解我的辛苦，但贈人玫瑰手有余香！我們是那樣的天使!

手術(shù)室護士個人工作總結(jié)3

醫(yī)院手術(shù)室是一個充滿朝氣、勇于拼搏、樂于奉獻的集體。伴

隨著新住院大樓的曲壯成長，我們又兢兢業(yè)業(yè)地走過了一年。在這

一年里我們始終不忘“一切以病人為中心”的宗旨，用自己的愛心、

熱心、誠心滿足每一位手術(shù)病人的需求，努力爭創(chuàng)“社會滿意、病

人滿意、自己滿意”，把救死扶傷的工作作風(fēng)貫穿于護理工作的全

過程。在醫(yī)院和護理部領(lǐng)導(dǎo)下，在各科的密切配合支持下，針對年

初制定的目標規(guī)劃，全體醫(yī)護人員狠抓落實、認真實施、不懈努力，

圓滿地完成了各項任務(wù)，取得了社會效益和經(jīng)濟效益的雙豐收。

一、打造科室文化，樹立團隊精神

積極響應(yīng)醫(yī)院“打造醫(yī)院文化，樹立團隊精神”的號召，科室

堅持每月組織醫(yī)護人員認真學(xué)習(xí)醫(yī)療法律法規(guī)、醫(yī)院各項規(guī)章制度、

接受愛崗敬業(yè)等各種醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育，并有討論記錄；堅持以病人為

中心，以質(zhì)量為核心的護理服務(wù)理念，適應(yīng)衛(wèi)生改革、社會發(fā)展的

新形勢，積極參加一切政治活動，以服務(wù)人民奉獻社會為宗旨，以

病人滿意為標準，全心全意為人民服務(wù)；積極參加各項社會公益活

動，為人民多辦實事；組織“科技、文化、衛(wèi)生”三下鄉(xiāng)活動，為

老百姓義診、送醫(yī)送藥、體檢、捐款等，并有多人多次無償獻血。

愛心奉獻社會，為科室增光添彩。

二、以病人為中心，爭創(chuàng)一流優(yōu)質(zhì)服務(wù)

在日常工作中，護理人員時刻牢記“乂病人為中心”的服務(wù)宗

旨，設(shè)身處地為病人著想，做到凡事都來換位思考“假如我是病

人”；積極推行年初規(guī)劃的“一對一全程赧務(wù)”，接待好每一個手

術(shù)病人，做好每一項工作，關(guān)心每一個病人，當病人入手術(shù)室時，

護士在手術(shù)室門口熱情迎接，自我介紹，做好各項安撫工作，加強

與病人溝通，減少病人對陌生環(huán)境的恐懼，增強對手術(shù)治療的信心;

護士長經(jīng)常詢問同事的工作技術(shù)，態(tài)度及病人的要求，對病人提出

的意見和建議都能予以重視，及時解決。

三、規(guī)范整體護理，爭創(chuàng)一流管理

有好的管理是優(yōu)質(zhì)服務(wù)的基礎(chǔ)和前提，為了使管理更加規(guī)范化

和專業(yè)化，我們堅持做到周周有計劃、月月有小結(jié)；建立健全服務(wù)

目標，自覺接受病人及社會的監(jiān)督；深入開展整體護理，積極發(fā)揮

責(zé)任護士的主觀能動性，特別加強術(shù)中關(guān)愛、術(shù)后指導(dǎo)、護理措施

的落實、對手術(shù)室護士的滿意度調(diào)查等工作，從而大大增強了護士

的工作責(zé)任心。

四、提高護士素質(zhì)、培養(yǎng)一流人才

社會不斷前進加發(fā)展，我們深刻體會到全面提高護理人員綜合

素質(zhì)是科室發(fā)展的重要環(huán)節(jié)；努力培養(yǎng)一支文化素質(zhì)高、職業(yè)道德

好、專業(yè)技術(shù)精的隊伍。

五、工作業(yè)績

我們完成了多臺大小手術(shù)，搶救多個危重病人，配合心胸外科

實施了肺葉切除術(shù)，開展了腹腔鏡下卵巢腫瘤切除術(shù)等高難度手術(shù)。

我科取得了“雙贏”的佳績，科室經(jīng)濟收入名列前茅，護理質(zhì)量管

理多次獲得全院第一。

成績尤如金秋累累的碩果，雖然美滿，但都已悄悄落下，在品

味成功的同時，我們也應(yīng)該清醒地看到存在的不足：在管理意識上

還要大膽創(chuàng)新，持之以恒；在人性化護理方面，手術(shù)病人的訪視和

健康教育還流于形式；在規(guī)章制度執(zhí)行方面，仍有少數(shù)同志意識淡

漠；在論文撰寫、護理科研方面幾近空白；尤其在服務(wù)態(tài)度、病人

滿意度上還明顯不足。病人的需要是我們服務(wù)的范圍，病人的滿意

是我們服務(wù)的標準，病人的感動是我們追求的目標，優(yōu)質(zhì)服務(wù)是永

無止境的。我們將不斷總結(jié)經(jīng)驗、刻苦學(xué)習(xí)，使服務(wù)更情感化和人

性化，為醫(yī)院的服務(wù)水平登上新臺階而不懈努力。

2024手術(shù)室護士個人工作總結(jié)范文篇2

20—年度手術(shù)室護士個人總結(jié)

時光荏苒，20_年就要過去了?；厥走^去的一年，雖沒有轟轟

烈烈的戰(zhàn)績，但也經(jīng)歷了一些磨礪和考驗，在科室領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫

助下，我完成了這一年的工作任務(wù)，在做到確保平穩(wěn)安全的情況下,

用心對待患者，全年無投訴差錯出現(xiàn)。在這更年交替的時節(jié)，現(xiàn)將

10年的工作和11年的展望總結(jié)如下：

能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策，通過早會、報紙、網(wǎng)絡(luò)

積極學(xué)習(xí)政治理論，遵紀守法，愛崗敬業(yè)，積極擁護醫(yī)院以及手術(shù)

室的各項方針政策向規(guī)章制度，一切以病人為中心，嚴格以一名優(yōu)

秀護士的標準要求自己，堅持以醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為核心，以病人的滿

意度為標準，牢固樹立團隊合作精神。

作為一名手術(shù)室護士，我能做到在工作中嚴格執(zhí)行各項操作規(guī)

程和流程，遵守醫(yī)院科室的規(guī)章制度，時刻注意保持消毒無菌觀念,

做到不怕苦累、全天侯待命以應(yīng)付突發(fā)事件。樹立強烈的集體責(zé)任

感和榮譽感，團結(jié)同事，以工作為中心。堅持為患者提供全方位的

優(yōu)質(zhì)服務(wù)，與手術(shù)醫(yī)師密切配合，積極協(xié)作，打造和諧融洽的工作

氛圍，保證手術(shù)順利進行和完成。

在醫(yī)院組織大型活動科室人員緊缺的情況下，做到絕對服從組

織安排，全力做好保障，保證醫(yī)療工作的順利開展。

過去的一年里，在工作中能積極參加危重病人的搶救工作，熟

練掌握護理急救技術(shù)，搶救程序及搶救藥械的使用。日常做到嚴格

查對，嚴謹細致，杜絕細小差錯事故的發(fā)生，在保質(zhì)保量完成手術(shù)

過程的同時，還要不斷提高自己的操作水平，積極參加各項新業(yè)務(wù)

的開展。隨著法律的日趨完善，人民群眾的法律意識不斷增強，我

認為提高我們個人的法律意識也是很重要的，加強對《醫(yī)療事故處

理條例》的學(xué)習(xí)能使患者的權(quán)益得到保障，同時也會減少醫(yī)療事故

的發(fā)生。在日常工作無差錯的基礎(chǔ)上，我要加強護士職業(yè)道德和文

明禮貌的學(xué)習(xí)，這樣既增加了患者的滿意度和我們自身的成就感，

也可以在一定程度上杜絕和減少醫(yī)療糾紛的產(chǎn)生，對我們也是一種

保護。人總是在不斷的成大，如果說昨天的我還有些浮躁，那么今

天的我則多了份成熟，對手術(shù)室護理也有了更深的理解，更加明白

自己的責(zé)任，也能更好更用心的為患者服務(wù)。我感謝我的

領(lǐng)導(dǎo)，給了我前進的方向；感謝我的同事，我們共同戰(zhàn)斗在一線,

度過了無數(shù)個忙碌的白天和不眠的黑夜。其實不光是感謝，還要感

恩，因為你們的包容善待，才有我的成長和進步。

希望明年，我們?nèi)匀粩y手并進，為達到我們心中的目標共同努

力。我用我愛心、真心、仁心；

讓你溫心、舒心、放心。

2024手術(shù)室護士個人工作總結(jié)范文篇3

在這一年里我們始終不忘“一切以病人為中心〃的宗旨，用自

己的愛心、熱心、誠心滿足每一位手術(shù)病人的需求，努力爭創(chuàng)“社

會滿意、病人滿意、自己滿意〃，把救死扶傷的工作作風(fēng)貫穿于護

理工作的全過程。在醫(yī)院和護理部領(lǐng)導(dǎo)下，在各科的密切配合支持

下，針對年初制定妁目標規(guī)劃，全體醫(yī)護人員狠抓落實、認真實施、

不懈努力，圓滿地完成了各項任務(wù)，取得了社會效益和經(jīng)濟效益的

雙豐收。

一、打造科室文化，樹立團隊精神

積極響應(yīng)醫(yī)院“打造醫(yī)院文化，樹立團隊精神〃的”號召，科室

堅持每月組織醫(yī)護人員認真學(xué)習(xí)醫(yī)療法律法規(guī)、醫(yī)院各項規(guī)章制度、

接受愛崗敬業(yè)等各種醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育，并有討論記錄。堅持以病人為

中心，以質(zhì)量為核心的護理效勞理念，適應(yīng)衛(wèi)生改革、社會開展的

新形勢，積極參加一切政治活動，以效勞人民奉獻社會為宗旨，以

病人滿意為標準，全心全意為人民效勞。積極參加各項社會公益活

動，為人民多辦實事。組織“科技、文化、衛(wèi)生〃三下鄉(xiāng)活動，為

漢壽老百姓義診、送醫(yī)送藥、體檢、捐款等，并有多人屢次無償獻

血。愛心奉獻社會，為科室增光添彩。

二、以病人為中心，爭創(chuàng)一流優(yōu)質(zhì)效勞

在日常工作中，護理人員時刻牢記“以病人為中心〃的效勞宗

旨，設(shè)身處地為病人著想，做到凡事都來換位思考“假設(shè)我

是病人〃。積極推行年初規(guī)劃的“一對一全程效勞〃，接待好

每一個手術(shù)病人，做好每一項工作，關(guān)心每一個病人，當病人入手

術(shù)室時，護士在手術(shù)室門口熱情迎接，自我介紹，做好各項安撫工

作，加強與病人溝通，減少病人對陌生環(huán)境的恐懼，增強對手術(shù)治

療的信心。護士長經(jīng)常詢問同事的工作技術(shù)，態(tài)度及病人的要求，

對病人提出的意見而建議都能予以重視，及時解決。

三、標準整體護理，爭創(chuàng)一流管理

有好的管理是優(yōu)質(zhì)效勞的根底和前提，為了使管理更加標準化

和專業(yè)化，我們堅持做到周周有方案、月月有小結(jié)。建立健全效勞

目標，自覺接受病人及社會的監(jiān)督。深入開展整體護理，積極發(fā)揮

責(zé)任護士的主觀能動性，特別加強術(shù)中關(guān)愛、術(shù)后指導(dǎo)、護理措施

的落實、對手術(shù)室護士的滿意度調(diào)查等工作，從而大大增強了護士

的工作責(zé)任心。我科為了使整體護理做得更加完善，屢次組織全體

護士學(xué)習(xí)有關(guān)整體護理的相關(guān)知識及人性化護理、循證護理、舒適

護理等新理論。嚴格執(zhí)行查對制度及護理操作規(guī)程，無過失事故發(fā)

生。嚴格消毒、滅菌、隔離措施的落實、管理和監(jiān)測。狠抓了護理

人員的無菌技術(shù)操作，注射做到一人一針一管一巾一帶。嚴格了一

次性醫(yī)療用品的管理，一次性無菌注射器、輸血、輸液器等用后，

消毒、毀形、燃燒，半年手術(shù)切口感染率0.5%.

四、提高護士素質(zhì)、培養(yǎng)一流人才

社會不斷前進而開展，我們深刻體會到全面提高護理人員綜合

素質(zhì)是科室開展的重要環(huán)節(jié)。努力培養(yǎng)一支文化素質(zhì)高、職業(yè)道德

好、專業(yè)技術(shù)精的隊伍。首先我們通過不間斷的學(xué)習(xí)，提高護理專

業(yè)理論水平，做到每月進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，每季進行操作考核和“三基〃

理論考試，不僅如此，護理人員為了使自己的文化層次再上一臺階,

在百忙之中積極報名參加各種自學(xué)、成人考試，從中使大家的思維

方式、文明禮貌、風(fēng)度氣質(zhì)等方面在潛移默化中都得到明顯提高，

在醫(yī)院組織的“七.一〃匯演、“5.12〃才藝表演和電腦打字比賽等

活動中均取得優(yōu)異成績。被評為“縣優(yōu)秀護士〃。我們相信，只有

不斷提高全體護士的文化素質(zhì)、職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)，才能更好地

效勞于社會，為社會做奉獻。

五、工作業(yè)績

我們完成了多臺大小手術(shù)，搶救多個危重病人，配合心胸外科

實施了肺葉切除術(shù)，開展了腹腔鏡下卵巢腫瘤切除術(shù)、tl^P等新技

術(shù)以及脊椎骨折rf內(nèi)固定等高難度手術(shù)。共接待了五批眼科專家到

我科做白內(nèi)障人工晶體植入術(shù)，均得到了他們的.一致好評。隨著護

理條件，護理水平和效勞質(zhì)量的提高，我科取得了“雙贏〃的佳績。

科室經(jīng)濟收入名列前茅，護理質(zhì)量管理屢次獲得全院第一。

成績尤如金秋累累的碩果，雖然美滿，但都已悄悄落下，在品

味成功的同時，我們也應(yīng)該清醒地看到存在的缺乏：在管理意識上

還要大膽創(chuàng)新，持之以恒；在人性化護理方面，手術(shù)病人的訪視和健

康教育還流于形式;在規(guī)章制度執(zhí)行方面，仍有少數(shù)同志意識冷淡；

在論文撰寫、護理科研方面幾近空白，尤其在效勞態(tài)度、病人滿意

度上還明顯缺乏。病人的需要是我們效勞的范圍，病人的滿意是我

們效勞的標準，病人的感動是我們追求的目標，優(yōu)質(zhì)效勞是永無止

境的。我們將不斷總結(jié)經(jīng)驗、刻苦學(xué)習(xí)，使效勞更情感化和人性化,

為醫(yī)院的效勞水平登上新臺階而不懈努力。

2024手術(shù)室護士個人工作總結(jié)范文篇4

手術(shù)室是一個充滿朝氣、勇于拼搏、樂于奉獻的集體。伴隨著

新住院大樓的茁壯成長，我們又兢兢業(yè)業(yè)地走過了半年。在這半年

里我們始終不忘“一切以病人為中心”的宗旨，用自己的愛心、熱

心、誠心滿足每一位手術(shù)病人的需求，努力爭創(chuàng)“社會滿意、病人

滿意、自己滿意”，把救死扶傷的工作作風(fēng)貫穿于護理工作的全過

程。在醫(yī)院和護理部領(lǐng)導(dǎo)下，在各科的密切配合支持下，針對年初

制定的目標規(guī)劃，全體醫(yī)護人員狠抓落實、認真實施、不懈努力，

圓滿地完成了各項任務(wù)，取得了社會效益和經(jīng)濟效益的雙豐收。

一、以病人為中心，爭創(chuàng)一流優(yōu)質(zhì)服務(wù)

在日常工作中，護理人員時刻牢記“乂病人為中心”的服務(wù)宗

旨，設(shè)身處地為病人著想，做到凡事都來換位思考“假如我是病

人”。積極推行年初規(guī)劃的“一對一全程服務(wù)”，接待好每一個手

術(shù)病人，做好每一項工作，關(guān)心每一個病人，當病人入手術(shù)室時，

護士在手術(shù)室門口熱情迎接，自我介紹，做好各項安撫工作，加強

與病人溝通，減少病人對陌生環(huán)境的恐懼，增強對手術(shù)治療的信心。

護士長經(jīng)常詢問同事的工作技術(shù)，態(tài)度及病人的要求，對病人提出

的意見和建議都能予以重視，及時解決。

二、打造科室文化，樹立團隊精神

積極響應(yīng)醫(yī)院“打造醫(yī)院文化，樹立團隊精神”的號召，科室

堅持每月組織醫(yī)護人員認真學(xué)習(xí)醫(yī)療法律法規(guī)、醫(yī)院各項規(guī)章制度、

接受愛崗敬業(yè)等各種醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育，并有討論記錄。堅持以病人為

中心，以質(zhì)量為核心的護理服務(wù)理念，適應(yīng)衛(wèi)生改革、社會發(fā)展的

新形勢，積極參加一切政治活動，以服務(wù)人民奉獻社會為宗旨，以

病人滿意為標準，全心全意為人民服務(wù)。積極參加各項社會公益活

動，為人民多辦實事。組織“科技、文化、衛(wèi)生”三下鄉(xiāng)活動，為

漢壽老百姓義診、送醫(yī)送藥、體檢、捐款等，并有多人多次無償獻

血。愛心奉獻社會，為科室增光添彩。

三、提高護士素質(zhì)、培養(yǎng)一流人才

社會不斷前進而發(fā)展，我們深刻體會到全面提高護理人員綜合

素質(zhì)是科室發(fā)展的重要環(huán)節(jié)。努力培養(yǎng)一支文化素質(zhì)高、職業(yè)道德

好、專業(yè)技術(shù)精的隊伍。首先我們通過不間斷的學(xué)習(xí)，提高護理專

業(yè)理論水平，做到每月進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，每季進行操作考核和“三基”

理論考試，不僅如此，護理人員為了使自己的文化層次再上一臺階，

在百忙之中積極報名參加各種自學(xué)、成人考試，從中使大家的思維

方式、文明禮貌、風(fēng)度氣質(zhì)等方面在潛移默化中都得到明顯提高，

在醫(yī)院組織的“5.12”才藝表演和電腦打字比賽等活動中均取得優(yōu)

異成績。朱清平護師被評為“縣優(yōu)秀護士”。我們相信，只有不斷

提高全體護士的文化素質(zhì)、職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)，才能更好地服務(wù)

于社會，為社會做貢獻。

四、規(guī)范整體護理，爭創(chuàng)一流管理

有好的管理是優(yōu)質(zhì)服務(wù)的基礎(chǔ)和前提，為了使管理更加規(guī)范化

和專業(yè)化，我們堅持做到周周有計劃、月月有小結(jié)。建立健全服務(wù)

目標，自覺接受病人及社會的監(jiān)督。深入開展整體護理，積極發(fā)揮

責(zé)任護士的主觀能動性，特別加強術(shù)中關(guān)愛、術(shù)后指導(dǎo)、護理措施

的落實、對手術(shù)室護士的滿意度調(diào)查等工作，從而大大噌強了護士

的工作責(zé)任心。我科為了使整體護理做得更加完善，多次組織全體

護士學(xué)習(xí)有關(guān)整體護理的相關(guān)知識及人性化護理、循證護理、舒適

護理等新理論。嚴格執(zhí)行查對制度及護理操作規(guī)程，無差錯事故發(fā)

生。嚴格消毒、滅菌、隔離措施的落實、管理和監(jiān)測。狠抓了護理

人員的無菌技術(shù)操作，注射做到一人一針一管一巾一帶。嚴格了一

次性醫(yī)療用品的管理，一次性無菌注射器、輸血、輸液器等用后，

消毒、毀形、焚燒C

五、工作業(yè)績

我們完成了多臺大小手術(shù)，搶救多個危重病人，配合心胸外科

實施了肺葉切除術(shù)，開展了腹腔鏡下卵巢腫瘤切除術(shù)、twp等新技

術(shù)以及脊椎骨折rf內(nèi)固定等高難度手術(shù)。共接待了五批眼科專家到

我科做白內(nèi)障人工晶體植入術(shù)，均得到了他們的一致好評。隨著護

理條件，護理水平和服務(wù)質(zhì)量的提高，我科取得了“雙贏”的佳績。

科室經(jīng)濟收入名列前茅，護理質(zhì)量管理多次獲得全院第一。

成績尤如金秋累累的碩果，雖然美滿，但都已悄悄落下，在品

味成功的同時，我們也應(yīng)該清醒地看到存在的不足：在管理意識上

還要大膽創(chuàng)新，持之以恒;在人性化護理方面，手術(shù)病人的訪視和健

康教育還流于形式;在規(guī)章制度執(zhí)行方面，仍有少數(shù)同志意識淡漠；

在論文撰寫、護理科研方面幾近空白；尤其在服務(wù)態(tài)度、病人滿意度

上還明顯不足。病人的需要是我們服務(wù)的范圍，病人的滿意是我們

服務(wù)的標準，病人的感動是我們追求的目標，優(yōu)質(zhì)服務(wù)是永無止境

的。我們將不斷總結(jié)經(jīng)驗、刻苦學(xué)習(xí)，使服務(wù)

2024手術(shù)室護士個人工作總結(jié)范文篇5

春花秋實，寒暑往來，我們將又送走了一年的美好光陰。20_

年的工作圓滿完成任務(wù)，全體護理人員為提高護理工作水平而拼搏

奮斗，其經(jīng)驗及教訓(xùn)會指導(dǎo)我們今后的思路。

一、堅持以法律為準繩，依法執(zhí)業(yè)，提升信任工作。

在當今醫(yī)療糾紛增多的今天，護理人員心理、社會壓力也在逐

漸加大，但做為管理者有責(zé)任把好依法執(zhí)業(yè)這道關(guān)，對沒有取得執(zhí)

業(yè)資格的護士進行嚴格考核考評，跟班工作，不允許自行倒班，不

僅使護理質(zhì)量得到保證，也使病人的權(quán)益得到了保障，保證了護理

隊伍中人員素質(zhì)和質(zhì)量，今年新招聘的兩名護士都是已取得執(zhí)業(yè)證

的人員，確保了在為患者治療的過程中得到高技術(shù)護理人員的呵護

和治療。

二、堅持以等級醫(yī)院標準指南，提升管理工作。

借等級醫(yī)院評審的東風(fēng)，以等級醫(yī)院評審標準做為工作的指南,

制定了護理部及及護士長考核標準，完善了護理缺陷上報制度等，

使護理工作做到有章可尋，有據(jù)可依。各種會議都如期按時進行了

召開，確實通過規(guī)范的管理，使科室護士長心里明白了該干什么，

如何干，例會每月開2?4次；護理工作會議業(yè)務(wù)院長每季參加一次;

每月進行檢查工作匯報總結(jié)一次；質(zhì)控會議每季進行一次；每季召

開教學(xué)例會一次；護理部每季對中重度缺陷進行分析一次；滿意度

調(diào)查科室每月一次，護理部每季一次，護士長夜間查房每月反饋一

次，護理查房大查房一次，各科定自查二次，質(zhì)量分析會及缺陷分

析會各科室每月一次，都達到了規(guī)范所要求的標準。也真正地通過

這些活動使護理問題得到了及時發(fā)現(xiàn)，及時整改，使各項護理工作

逐步規(guī)范化，標準化，護理質(zhì)量有了較大的提升，確保了全年護理

安全無事故，重度缺陷為零。

三、堅持以人為本，以病人為中心的人性化護理，提升服務(wù)工

作。

人性化護理工作在我院將進兩年，其間全體護理人員逐步努力

的去用心為患者提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，讓患者從心底感到滿意。一年

中各科室都推出了自己新的服務(wù)舉措。如：只要有人走進辦公室就

有一名護士起立去問候；從患者入院到出院健康教育個貫穿始終，

對出院病人進行家訪，婦產(chǎn)科送產(chǎn)婦出院等，使病人滿意度始終保

持在89%以上，護理糾紛為零。護理投訴為零，提升了護理人員的

意識和溝通技巧，并且在護理查房中也貫穿了以人性化的理念去護

理病員，服務(wù)病員，從而提升了護理服務(wù)工作，得到了領(lǐng)導(dǎo)及患者

的好評。

四、堅持人才培訓(xùn)力度加大，提升人員素質(zhì)。

醫(yī)院的發(fā)展關(guān)鍵是否有人才，有了人才容易創(chuàng)新，容易出成績,

在一年中全院業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)十次，各科每月堅持學(xué)習(xí)2次；護理查房每

科二次，全院大查房一次；每月護理技術(shù)考核一次，全部合格率

100%；三基理論全院培訓(xùn)一次，考核一次；積極開展科研活動，內(nèi)

科的科研論文已報送廠里參加創(chuàng)新項目評選，其它項目也初見成效;

繼續(xù)再教育考核每季一次，從而提高了全體護理人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，

今年有三名護士長到太原省衛(wèi)生廳參加培訓(xùn)，全體護士長參加了護

理部組織的院感和護理新知識、新理論的培訓(xùn)。從而提高了她們的

管理意識和管理水平，使我院的管理水平有了大的提升。

五、堅持以護理質(zhì)量為主線，提升護理工作質(zhì)量。

以質(zhì)量求發(fā)展這是大家都明白的道理，認真實施兩級網(wǎng)絡(luò)管理,

職責(zé)明確，分工明確，每周、每月堅持自查，抽查考核，及時反饋,

及時整改。臨床科室告知程序隨時進行抽查，晨會還進行了三基理

論提問，特別是護理病歷進行及時檢查，不規(guī)范者及時反饋，使護

理病歷的質(zhì)量逐月提高。從十月份起執(zhí)行了規(guī)范性護理查房，通過

制定標準對各科每月護理查房進行考評，提高大家的積極性，對業(yè)

務(wù)素質(zhì)的提高，規(guī)避醫(yī)療風(fēng)險起了積極的作用，院內(nèi)感染工作在護

理檢查中也重點之一，發(fā)現(xiàn)問題及時提出，及時改正，杜絕了問題

的再次發(fā)生。

2024手術(shù)室護士個人工作總結(jié)范文篇6

手術(shù)室是一支默默無聞、樂于奉獻的集體。正是這種團結(jié)協(xié)作

的團隊精神，才能有今天這樣好的成績。隨著科室發(fā)展，我們忙碌

而又充實的走過了一年。在這一年里我僅發(fā)揚“吃苦、敬業(yè)、協(xié)作”

的精神，時刻不忘病人的需求。在科領(lǐng)導(dǎo)及各級醫(yī)生的配合和支持

下，針對年初的目標。手術(shù)室全體醫(yī)護人員，團結(jié)一致，共同奮進，

較好地完成手術(shù)室的各項工作任務(wù)。

一、熱心關(guān)愛病人

在日常工作中，手術(shù)室人員愛崗敬業(yè)，用自己的愛心、誠心、

滿足每一位手術(shù)病人的需求，把救死扶傷的工作作風(fēng)貫穿于護理和

麻醉工作全過程。加強醫(yī)護人員的無菌技術(shù)操作觀念，一年來我們

最忙一個月完成例手術(shù)病人。雖然繁忙，但一年來無差錯事故的發(fā)

生。該年來，未發(fā)現(xiàn)手術(shù)室引起的傷口感染情況。

二、改造手術(shù)室、增加手術(shù)設(shè)備

隨著科室的發(fā)展。舊的手術(shù)室已不能適應(yīng)日益增多的手術(shù)患者

需求?？剖翌I(lǐng)導(dǎo)建設(shè)科室的同時，也改善手術(shù)室的環(huán)境。擴大手術(shù)

室一間，增加手術(shù)臺一個。手術(shù)室全體人員積極配合手術(shù)室的擴建

工作。使手術(shù)和擴建工作二不誤。該年來新增加了自動氣壓止血器

一個、電鉆一個、更換新冰箱一臺各種新的骨科內(nèi)固定器材一批。

各種器械的維修也做了大量的工作。給手術(shù)安全創(chuàng)造了良好的條件

受到患者的歡迎。

三、加強安全檢查及毒藥麻藥管理

手術(shù)能定期對手術(shù)內(nèi)進行安全檢查“氧、水電”對有危險苗頭

的及時匯報領(lǐng)導(dǎo)，進行有效整改。對毒麻藥做到專人、專用、專柜、

專人登記。做到每日清點，交班有數(shù)，保管得當。確保手術(shù)室安全

生產(chǎn)。

四、特殊麻醉處理方面

一年共完成一歲老人患者例。合并有心腦腎血管疾病、麻醉評

分為ii—iii級患者例。并收住急診重度高血壓患者術(shù)中行控制性降

壓并全麻下完全手術(shù)例。手術(shù)順利定完成。取得的較好的效果。

五、加強安全教育、嚴防事故的發(fā)生

接病人能及時準確核對、術(shù)中用藥能做到三查三對、輸血能準

確核對病人病歷、血袋及配血單。對各類消毒物品每日清查及時消

毒供應(yīng)。術(shù)前核對并檢查物品。給手術(shù)安全創(chuàng)造良好的條件。手術(shù)

室全體人員能認真執(zhí)行崗位制。做到交接班清楚、心中有數(shù)。

六、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)

在科室的組織下，該年在科室組織下。集體學(xué)習(xí)了老年病人術(shù)

前評估、骨科病人內(nèi)科合并癥治療、創(chuàng)傷休克病人應(yīng)激反應(yīng)等。手

術(shù)室護士在護士長的組織下進一步學(xué)習(xí)強化專業(yè)知識。使我們在急

救工作中理論基礎(chǔ)扎實。并能發(fā)揮積極參與，多方協(xié)調(diào)的精神。一

年來術(shù)中及病房搶救達一次。無一例失誤。取得較好的成績。

七、疼痛治療的開展

針對年前的科室的'計劃要求。重視創(chuàng)傷疼痛治療的問題。手術(shù)

室對每個手術(shù)病人c力所能及的讓患者在無痛苦情況下接受手術(shù)。

該年來開展硬膜外術(shù)后鎮(zhèn)痛例。解決一部分患者對術(shù)后患者痛苦恐

怖的問題。受到患者的歡迎。

八、人員的增加、增強手術(shù)室的力量

科領(lǐng)導(dǎo)重視手術(shù)室工作的同時，也給手術(shù)室工作的支持。先后

增加護士和麻醉人員各一名。有效緩解了手術(shù)室一直以來人員少、

手術(shù)量大的局面。并對新來人員積極帶教。從理論到實踐循序漸進

的給予全程教導(dǎo)。使他們及早的容入手術(shù)室工作中。

2024手術(shù)室護士個人工作總結(jié)范文篇7

我們的職業(yè)是被人尊稱的“白衣天使”，也許僅有同行們才清

楚這天使背后的苦和累。工作對我們的要求是苛刻的。白大褂一穿,

什么情緒和煩惱都得拋得遠遠的。在醫(yī)院消毒水的氣味中，我們走

過了清純的少女時代；從血淋淋的傷口邊我們走過了炙熱的青春年

華；在白色的氛圍中送走了無數(shù)個寧靜的夜晚；在愛人的期待和孩

子的'埋怨中把自我奉獻給了一個個傷痛病人。眾所周知我們的二作

辛苦，沒有固頂?shù)墓?jié)假日；沒有固頂休息時間。工作瑣碎，職責(zé)重

大。有的護士還需要跟麻風(fēng)患者、精神病患者、傳染病患者打交道。

我們默默無聞的付出了很多。然而我們卻經(jīng)常遇到委屈和誤解。但

我們無怨無悔。因為我們深知服務(wù)對象是一個個需要人幫忙和同情、

在病痛中苦苦掙扎的病人。

“醫(yī)生的嘴護士的腿”，不說別的，就是一個晚上，上急診班

的夜班護士全部走下來的就有四五十里路。腿都跑腫了。也許您不

相信，可是請您看看護士姐妹們小腿上那盤曲的靜脈曲張，您就明

白了。在急診科曾有一件這樣真實的事情：午時快下班了，幾聲長

笛送來了十幾名乘坐小公共汽車出車禍的外傷病人。白班的護士都

主動地留了下來，有條不紊地進行著搶救。直到晚上十點才回家。

當餓著肚子拖著疲憊身體的小王問：“護士長，我們忙乎了一大頓

卻遭來一頓臭罵，那個醉漢還差點打著您！”護士長卻大度地說：

“那對小夫妻新婚燕兒，丈夫看到心愛的妻子傷得那么重，心里太

焦急，加上又喝了酒。咱們就不要和他計較了?！跋笪逡贿@樣的長

假，大家都留戀在如畫的山水和濃濃的親情中時，我們的急診科卻

經(jīng)常發(fā)生著這樣的事情。

期望為你帶來新年新氣象！

2024手術(shù)室護士個人工作總結(jié)范文篇8

20.年，是我在急診科工作的第五年，也是我們在急診小樓里摸

爬滾打的最后一年了，明年，我們就要搬到專為急診科騰出的門診

大樓里，屆時，我們的工作環(huán)境和條件將會有很大的改觀，科室業(yè)

務(wù)工作將會有更快的發(fā)展。

做為一名急診科護士，我們肩負著“120”院前急救、轉(zhuǎn)運、院

內(nèi)急救的任務(wù)，以快捷、高效、優(yōu)質(zhì)的急救醫(yī)療服務(wù)，充分保障了

轄區(qū)內(nèi)“120”院前急救及院內(nèi)急診急救工作的順利開展，確保了我

院“120”急救站“綠色生命通道”的暢通，保證了門急診工作的

正常進行。在我們的共同努力下，急診科全年門急診量、累計收住

院人次、急診搶救與往年同期對照均有顯著增長，為醫(yī)院各病區(qū)及

輔助檢查科室輸送了大量病源，有力地促進了醫(yī)院各科室的“兩個

效益”的增長，提高了全院醫(yī)務(wù)人員的工作積極性。

一、加強思想政治教育，營造團結(jié)和諧氛圍

在20_年度，急診科全體護理人員認真學(xué)習(xí)各種醫(yī)療法律法規(guī),

自覺遵守醫(yī)院和科室的各項規(guī)章制度，牢固樹立“以病人為中心”

的服務(wù)理念，不斷提高思想道德教育修養(yǎng)，力爭文明行醫(yī)，優(yōu)質(zhì)服

務(wù)，做到小事講風(fēng)格，大事講原則。工作中互相支持，互相理解，

人員分工明確、各司其職、各負其責(zé)、團結(jié)務(wù)實、和諧相處、順利

圓滿的完成了醫(yī)院的各項工作任務(wù)。

二、加強業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)，提高應(yīng)急搶救能力

急診科護士處處以“質(zhì)量管理年標準”、“全國醫(yī)療萬里行”

檢查標準為準繩，加強急診科的醫(yī)療護理質(zhì)量建設(shè)，以醫(yī)療護理核

心制度為重點，認真執(zhí)行了各項操作規(guī)程和搶救工作流程，嚴防差

錯、醫(yī)患糾紛等醫(yī)療護理不良事件的發(fā)生。按照醫(yī)院及科室制度的

培訓(xùn)和考核計劃，定期對急救隊員進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及急救技術(shù)的培訓(xùn),

在科室形成了良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣，認真鉆研業(yè)務(wù)，互相交流、互相促

進，從而使科室人員熟練掌握各種搶救儀器和搶救技術(shù)，如心肺復(fù)

蘇術(shù)、機械通氣、氣管插管、電除顫、電動洗胃術(shù)、心電監(jiān)護等操

作技術(shù)，進一步提高了急救隊員的急診急救能力，對科室醫(yī)療和護

理質(zhì)量進行檢查、質(zhì)控、培訓(xùn)、考核、督導(dǎo)，嚴格醫(yī)療護理文書書

寫規(guī)范，嚴格按照國家衛(wèi)生部制定的相關(guān)法律、法規(guī)及醫(yī)療行為規(guī)

范開展急診搶救工作，做到防醫(yī)療差錯、防醫(yī)療事故于未然，杜絕

醫(yī)療行為過程中的麻痹大意思想。

在“120”急救工作中，我們堅決服從“120”指揮中心的調(diào)度,

做到隨時出診、迅速出車、準備及時到達急救現(xiàn)場。始終做到急救

藥品，物品完好率100%,搶救設(shè)備處于應(yīng)急備用功能狀態(tài)，在

“120”院前急救及院內(nèi)急救搶救過程中，從病情評估、預(yù)檢、分診、

分流到安全正確地轉(zhuǎn)運入科。每個環(huán)節(jié)都能做到無縫銜接，有力地

保障了轄區(qū)居民的生命安全。

三、加強科室護理管理，做好急診工作中的醫(yī)院感染管理工作

在急診搶救工作中，加強醫(yī)院感染管理，有效預(yù)防和控制醫(yī)院

感染，提高醫(yī)療護理質(zhì)量，保證護理安全。落實醫(yī)院感染管理規(guī)章

制度和工作規(guī)范，嚴格執(zhí)行操作規(guī)程和工作標準，防止傳染病的傳

播，做好自身防護、消毒隔離、醫(yī)療廢物管理，嚴防院內(nèi)交叉感染。

四、加強科室對外宣傳，樹立醫(yī)院窗口形象

急診科是醫(yī)院面向社會的重要窗口，其醫(yī)療水平和服務(wù)質(zhì)量直

接影響和反映出醫(yī)院的精神面貌和社會形象?！?20”是救死扶傷的

生命救護者，是保護人民生命健康的“綠色通道”，在日常急救工

作和院前急救的時侯，做為一名急診科護士，代表著醫(yī)院的形象，

我們時時刻刻注重樹形象、抓內(nèi)涵，為醫(yī)院的全面和諧健康發(fā)展奉

獻出了一份光和熱C

五、實踐與思考并重，20_年度工作反思

回顧20_年，我們雖取得一定的成績，但同時也意識到在急診

工作中存在著一些缺陷和不足。如何在急診工作中進一步改進，最

大程度地發(fā)揮自己的潛力？小結(jié)如下：

L急診科就醫(yī)環(huán)境簡陋，布局不合理，衛(wèi)生條件差，患者滿意

度低，急待搬遷后加以改善。

2.急診科醫(yī)護人員應(yīng)急急救經(jīng)驗不足，急救技能有待提高，要

注意對搶救室儀器設(shè)備的熟練掌握，如呼吸機、除顫儀等，關(guān)鍵時

刻及時跟進，還需要加強?？婆嘤?xùn)、進修學(xué)習(xí)，以提高整體搶救水

平。

3.急診急救工作中缺乏靈活性，要時刻注意和患者、家屬進行

醫(yī)患溝通，及時了解患者的心理、情緒、發(fā)病原因，有利于改善醫(yī)

患關(guān)系，保障醫(yī)療安全，今后需加強溝通交流技巧的培訓(xùn)。

4.要熟練掌握急診危重癥的監(jiān)護和搶救流程，如急腹癥、昏迷、

休克、中毒等，對昏迷患者，第一時間開放氣道、吸氧，在實施緊

急救護的同時，及時通知醫(yī)生搶救，注意血糖、瞳孔及對光反射、

是否頸項強直等，抓住重點，有的放矢，避免手忙腳亂。

5.掌握常用急診搶救藥品的用法和用量，嚴格執(zhí)行搶救過程中

的口頭醫(yī)囑制度，注意患者過敏史、血糖、心肺功能等，注意用藥

安全。

6.注意動態(tài)觀察患者病情，具備整體觀和全局觀，在急診患者

病情尚未穩(wěn)定前，一定要加強巡視和溝通，盡量把患者安排在自己

實力范圍內(nèi)，以便及時觀察和急救。

7.當遇到突發(fā)公共事件或接診的患者較多時，切記及時向上級

匯報，組織搶救，分解危難，做好分診分流，保障醫(yī)療護理安全。

回顧過去，展望未來，我會繼續(xù)在醫(yī)院里努力工作，為醫(yī)院作

出最大的貢獻。

2024手術(shù)室護士個人工作總結(jié)范文篇9

一、術(shù)前的心理護理

手術(shù)無論大小，患者在心理上都需要承受一定的壓力。病人進

手術(shù)室，往往有種“生命掌握在醫(yī)護人手中”的心理，醫(yī)護人員的

言行舉止會直接影響病人的情結(jié)。故手術(shù)室護士必須態(tài)度和藹、儀

表整潔、舉止端莊，注意各方面的修養(yǎng)是做好心理護理的重要前提。

不斷學(xué)習(xí)新的的醫(yī)學(xué)理論技術(shù)，總結(jié)經(jīng)驗，充實自己，弘揚敬業(yè)奉

獻的精神，提高護士的自身素質(zhì)，消除病人緊張恐懼等心理，使病

人能在心理狀態(tài)下配合手術(shù)。

二、術(shù)前防視護理

術(shù)前到病房防視病人，用自己的言行與病人溝通，讓病人表達

自己的擔(dān)憂，提出各種問題，并用科學(xué)誠信的態(tài)度耐心的解答，使

他們消除顧慮，對手術(shù)充滿信心。

大多數(shù)患者急于了解麻醉和手術(shù)方法，我們就術(shù)前到病房防視

病人，向病人介紹術(shù)和麻醉方法，示范手術(shù)時的體位，使其術(shù)前在

病房床上預(yù)先進行訓(xùn)練，進入手術(shù)室后能立主動配合，提高麻醉成

功率，保證手術(shù)的順利進行。

閱讀病歷，詢問病史，查看病人的一般情況和化驗單據(jù)等輔助

檢查，手術(shù)名稱、麻醉方法，充分掌握病人的病情，預(yù)測術(shù)中可能

發(fā)生的意外情況，及時擬定解決問題的措施。講解術(shù)前留置胃管、

尿管、禁食、禁飲的時間和重要性，并告知有關(guān)注意事項，取得病

人的主動配合。

三、術(shù)中麻醉意外的配合護理

常備器械和藥物的準備，如麻醉機、氣管插管用物、心電監(jiān)測

儀、吸引器等。搶救用藥如腎上腺素、利多卡因、阿托品、多巳胺、

間羥胺、碳酸氫鈉等。

麻醉期間嚴密觀察病情，可早期發(fā)現(xiàn)，盡快進行搶救。保持呼

吸道通暢，如口腔內(nèi)有異物，協(xié)助麻醉醫(yī)師吸引清除，如果發(fā)現(xiàn)氣

道堵塞，準備氣管切開包，必要時作氣管切開。在麻醉醫(yī)師準備氣

管插管時，護士應(yīng)先口對口人工呼吸，避免病人的通氣中斷。建立

可行的靜脈通道，為搶救時用藥爭取時間。

如心跳驟停發(fā)生在手術(shù)前的麻醉中，護士應(yīng)先行胸外心臟按壓,

同時加快輸液速度，按醫(yī)囑準確無誤地應(yīng)用搶救藥物。既往復(fù)蘇病

人用藥時多用心內(nèi)直接注射，現(xiàn)主張靜脈注射及氣管給藥，起效時

間及藥物效果與心內(nèi)注射相同，避免心內(nèi)注射對心肌損傷的不利因

素，及早進行心肌監(jiān)測，并向醫(yī)生準確提供各種數(shù)據(jù)。短短4周的

手術(shù)室實習(xí)生活已接近尾聲，回顧這段時間的實習(xí)生活，我感受很

深。

手術(shù)室是我來本院實習(xí)的第一個科室，在這個科室里，有兩個

老師帶過我，她們都很耐心，教會了我很多。

在手術(shù)室實習(xí)期間，通過各位老師的幫助指導(dǎo)及自己的實踐，

我熟練掌握了手術(shù)室各項規(guī)章制度，嚴格遵守手術(shù)室要求的無菌操

作原則，熟記各項常用手術(shù)操作流程標準。通過自己的親手實踐，

我學(xué)到了很多教科書上沒有的實際手術(shù)配合經(jīng)驗。

從術(shù)前對病人的訪問開始，到手術(shù)當天的核對及對病人的心理

護理，再到手術(shù)中做好各項手術(shù)準備工作，器械傳遞配合以及手術(shù)

結(jié)束前的各項清點工作，甚至于麻醉病人清醒前的陪護觀察，以及

手術(shù)器械的清理和保養(yǎng)工作，每一個環(huán)節(jié)都是不可忽視的部分。對

我來說，每個部分都是一種考驗和一份不可多得的寶貴經(jīng)驗。

通過在手術(shù)室這段時間的實習(xí)，我特別感謝各位老師前輩的悉

心指教，我會牢記她們以身作則的優(yōu)良作風(fēng)，謹慎嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。

并將不斷鞭策自己，不斷提醒自己，努力改善自己的不足之處，保

持自己的優(yōu)點，爭取在今后的工作中，取得更大的進步。

2024手術(shù)室護士個人工作總結(jié)范文篇10

20_年是全國衛(wèi)生系統(tǒng)繼續(xù)深化改革的一年，一年來，在院領(lǐng)

導(dǎo)和護理院長及科護士長的領(lǐng)導(dǎo)、幫助和指點下，本著“一切以病

人為中心，一切為病人”的服務(wù)宗旨，較好的完成了院領(lǐng)導(dǎo)布置的

各項護理工作，完成了20_年護理計劃90%以上，現(xiàn)將工作情況總

結(jié)如下：

一、認真落實各項規(guī)章制度

嚴格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護理質(zhì)量，確保安全醫(yī)療的根本保證。

1、護理部重申了各級護理人員職責(zé)，明確了各類崗位責(zé)任制和

護理工作制度，如責(zé)任護士、巡回護士各盡其職，杜絕了病人自換

吊瓶，自拔針的不良現(xiàn)象。

2、堅持了查對制度：

(1)要求醫(yī)囑班班查對，每周護士長參加總核對1?2次，并有

記錄；

(2)護理操作時要求三查七對；

(3)堅持填寫輸液卡，一年來未發(fā)生大的護理差錯。

3、認真落實骨科護理常規(guī)及顯微外冷護理常規(guī)，堅持填寫了各

種信息數(shù)據(jù)登記本，配備五種操作處置盤。

4、堅持床頭交接班制度及晨間護理，預(yù)防了并發(fā)癥的發(fā)生。

二、提高護士長管理水平

1、堅持了護士長手冊的記錄與考核：要求護士長手冊每月50

前交護理部進行考核，并根據(jù)護士長訂出的適合科室的年計劃、季

安排、月計劃重點進行督促實施，并監(jiān)測實施效果，要求護士長把

每月工作做一小結(jié)，以利于總結(jié)經(jīng)驗，開展工作。

2、堅持了護士長例會制度：按等級醫(yī)院要求每周召開護士長例

會一次，內(nèi)容為：安排本周工作重點，總結(jié)上周工作中存在的優(yōu)缺

點，并提出相應(yīng)的整改措施，向各護士長反饋護理質(zhì)控檢查情況，

并學(xué)習(xí)護士長管理相關(guān)資料。

3、每月對護理質(zhì)量進行檢查，并及時反饋，不斷提高護士長的

管理水平。

4、組織護士長外出學(xué)習(xí)、參觀，吸取兄弟單位先進經(jīng)驗，擴大

知識面：5月底派三病區(qū)護士長參加了國際護理新進展學(xué)習(xí)班，學(xué)

習(xí)結(jié)束后，向全體護士進行了匯報。

三、加強護理人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)

1、繼續(xù)落實護士行為規(guī)范，在日常工作中落實護士文明用語

50句。

2、分別于6月份、11月份組織全體護士參加溫嶺賓館、萬昌

賓館的禮儀培訓(xùn)。

3、繼續(xù)開展健康教育，對住院病人發(fā)放滿意度調(diào)查表，（定期

或不定期測評）滿意度調(diào)查結(jié)果均在95%以上，并對滿意度調(diào)查中存

在的問題提出了整改措施，評選出了最佳護士。

4、每月科室定期召開工休座談會一次，征求病人意見，對病人

提出的要求給予最大程度的滿足。

5、對新分配的護士進行崗前職業(yè)道德教育、規(guī)章制度、護士行

為規(guī)范教育及護理基礎(chǔ)知識、?？浦R、護理技術(shù)操作考核，合格

者給予上崗。

四、提高護理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)

1、對在職人員進行三基培訓(xùn)，并組織理論考試。

2、與醫(yī)務(wù)科合作，聘請專家授課，訪授骨科、內(nèi)、外科知識，

以提高專業(yè)知識。

3、各科室每周晨間提問1?2次，內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識和骨科

知識。

4、“三八婦女節(jié)”舉行了護理技術(shù)操作比賽（無菌操作），并評

選出了一等獎（吳蔚蔚）、二等獎（李敏丹、唐海萍）、三等獎（周莉君）

分別給予了獎勵。

5、12月初，護理部對全院護士分組進行了護理技術(shù)操作考核:

病區(qū)護士考核：靜脈輸液、吸氧；急診室護士考核：心肺復(fù)蘇、

吸氧、洗胃；手術(shù)室護士考核：靜脈輸液、無菌操作。

6、加強了危重病人的護理，堅持了床頭交接班制度和晨間護理。

7、堅持了護理業(yè)務(wù)查房：每月輪流在三個病區(qū)進行了護理業(yè)務(wù)

查房，對護理診斷、護理措施進行了探討，以達到提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的

目的。

8、9月份至11月份對今年進院的9名新護士進行了崗前培訓(xùn)I,

內(nèi)容為基礎(chǔ)護理與?？谱o理知識，組織護士長每人講一課，提高護

士長授課能力°

9、全院有5名護士參加護理大專自學(xué)考試，有3名護士參加護

理大專函授。

五、加強了院內(nèi)感染管理

1、嚴格執(zhí)行了院內(nèi)管理領(lǐng)導(dǎo)小組制定的消毒隔離制度。

2、每個科室堅持了每月對病區(qū)治療室、換藥室的空氣培養(yǎng)，對

高?？剖蚁募救缡中g(shù)室、門診手術(shù)室，每月進行二次空氣培養(yǎng)，確

保了無菌切口無一例感染的好成績。

3、科室堅持了每月對治療室、換藥室進行紫外線消毒，并記錄,

每周對紫外線燈管用無水酒精進行除塵處理，并記錄，每兩月對紫

外線強度進行監(jiān)測C

4、一次性用品使用后各病區(qū)、手術(shù)室、急診室均能及時毀形，

浸泡，集中處理，并定期檢查督促，對各種消毒液濃度定期測試檢

查堅持晨間護理一床一中一濕掃。

5、各病區(qū)治療室、換藥室均能堅持消毒液（1：400消毒靈）拖

地每日二次，病房內(nèi)定期用消毒液拖地（1：400消毒靈）出院病人床

單進行了終末消毒（清理床頭柜，并用消毒液擦拭）。

6、手術(shù)室嚴格執(zhí)行了院染管理要求，無菌包內(nèi)用了化學(xué)指示劑。

7、供應(yīng)室建立了消毒物品監(jiān)測記錄本，對每種消毒物品進行了

定期定點監(jiān)測。

六、護理人員較出色的完成護理工作

1、堅持了以病人為中心，以質(zhì)量為核心，為病人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)

的宗旨，深入開展了以病人為中心的健康教育，通過發(fā)放健康教育

手冊，以及通過護士的言傳身教，讓病人熟悉掌握疾病防治，康復(fù)

及相關(guān)的醫(yī)療，護理及自我保健等知識。

2024手術(shù)室護士個人工作總結(jié)范文篇H

20_年，是我在急診科工作的第五年，也是我們在急診小樓里

摸爬滾打的最后一年了，明年，我們就要搬到專為急診科騰出的門

診大樓里，屆時，我們的工作環(huán)境和條件將會有很大的改觀，科室

業(yè)務(wù)工作將會有更快的發(fā)展。

做為一名急診科護士，我們肩負著120院前急救、轉(zhuǎn)運、院內(nèi)

急救的任務(wù)，以快捷、高效、優(yōu)質(zhì)的急救醫(yī)療服務(wù)，充分保障了轄

區(qū)內(nèi)120院前急救及院內(nèi)急診急救工作的順利開展，確保了我院

120急救站綠色生命通道的暢通，保證了門急診工作的正常進行。

在我們的共同努力下，急診科全年門急診量、累計收住院人次、急

診搶救與往年同期對照均有顯著增長，為醫(yī)院各病區(qū)及輔助檢查科

室輸送了大量病源，有力地促進了醫(yī)院各科室的兩個效益的增長，

提高了全院醫(yī)務(wù)人員的工作積極性。

一、加強思想政治教育，營造團結(jié)和諧氛圍

在20—年度，急診科全體護理人員認真學(xué)習(xí)各種醫(yī)療法律法規(guī),

自覺遵守醫(yī)院和科室的各項規(guī)章制度，牢固樹立以病人為中心的服

務(wù)理念，不斷提高思想道德教育修養(yǎng)，力爭文明行醫(yī)，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，

做到小事講風(fēng)格，大事講原則。工作中互相支持，互相理解，人員

分工明確、各司其職、各負其責(zé)、團結(jié)務(wù)實、和諧相處、順利圓滿

的完成了醫(yī)院的各項工作任務(wù)。

二、加強業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)，提高應(yīng)急搶救能力

急診科護士處處以質(zhì)量管理年標準、全國醫(yī)療萬里行檢查標準

為準繩，加強急診科的醫(yī)療護理質(zhì)量建設(shè)，以醫(yī)療護理核心制度為

重點，認真執(zhí)行了各項操作規(guī)程和搶救工作流程，嚴防差錯、醫(yī)患

糾紛等醫(yī)療護理不良事件的發(fā)生。按照醫(yī)院及科室制度的培訓(xùn)和考

核計劃，定期對急救隊員進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及急救技術(shù)的培訓(xùn)，在科室

形成了良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣，認真鉆研業(yè)務(wù)，互相交流、互相促進，從

而使科室人員熟練掌握各種搶救儀器和搶救技術(shù)，如心肺復(fù)蘇術(shù)、

機械通氣、氣管插管、電除顫、電動洗胃術(shù)、心電監(jiān)護等操作技術(shù),

進一步提高了急救隊員的急診急救能力，對科室醫(yī)療和護理質(zhì)量進

行檢查、質(zhì)控、培訓(xùn)、考核、督導(dǎo)，嚴格醫(yī)療護理文書書寫規(guī)范，

嚴格按照國家衛(wèi)生部制定的相關(guān)法律、法規(guī)及醫(yī)療行為規(guī)范開展急

診搶救工作，做到防醫(yī)療差錯、防醫(yī)療事故于未然，杜絕醫(yī)療行為

過程中的麻痹大意思想。

在120急救工作中，我們堅決服從120指揮中心的調(diào)度，做到

隨時出診、迅速出車、準備及時到達急救現(xiàn)場。始終做到急救藥品,

物品完好率100%,搶救設(shè)備處于應(yīng)急備用功能狀態(tài)，在120院前急

救及院內(nèi)急救搶救過程中，從病情評估、預(yù)檢、分診、分流到安全

正確地轉(zhuǎn)運入科。每個環(huán)節(jié)都能做到無縫銜接，有力地保障了轄區(qū)

居民的生命安全。

三、加強科室護理管理，做好急診工作中的醫(yī)院感染管理工作

在急診搶救工作中，加強醫(yī)院感染管理，有效預(yù)防和控制醫(yī)院

感染，提高醫(yī)療護理質(zhì)量，保證護理安全。落實醫(yī)院感染管理規(guī)章

制度和工作規(guī)范，嚴格執(zhí)行操作規(guī)程和工作標準，防止傳染病的傳

播，做好自身防護、消毒隔離、醫(yī)療廢物管理，嚴防院內(nèi)交叉感染。

四、加強科室對外宣傳，樹立醫(yī)院窗口形象

急診科是醫(yī)院面向社會的重要窗口，其醫(yī)療水平和服務(wù)質(zhì)量直

接影響和反映出醫(yī)院的精神面貌和社會形象。120是救死扶傷的生

命救護者，是保護人民生命健康的綠色通道，在日常急救工作和院

前急救的時候，做為一名急診科護士，代表著醫(yī)院的形象，我們時

時刻刻注重樹形象、抓內(nèi)涵，為醫(yī)院的全面和諧健康發(fā)展奉獻出了

一份光和熱。

五、實踐與思考并重，20_年度工作反思

回顧20—年，我們雖取得一定的成績，但同時也意識到在急診

工作中存在著一些缺陷和不足。如何在急診工作中進一步改進，最

大程度地發(fā)揮自己的潛力？小結(jié)如下：

L急診科就醫(yī)環(huán)境簡陋，布局不合理，衛(wèi)生條件差，患者滿意

度低，急待搬遷后加以改善。

2.急診科醫(yī)護人員應(yīng)急急救經(jīng)驗不足，急救技能有待提高，要

注意對搶救室儀器設(shè)備的熟練掌握，如呼吸機、除顫儀等，關(guān)鍵時

刻及時跟進，還需要加強?？婆嘤?xùn)、進修學(xué)習(xí)，以提高整體搶救水

平。

3.急診急救工作中缺乏靈活性，要時刻注意和患者、家屬進行

醫(yī)患溝通，及時了解患者的心理、情緒、發(fā)病原因，有利于改善醫(yī)

患關(guān)系，保障醫(yī)療安全，今后需加強溝通交流技巧的培訓(xùn)。

4.要熟練掌握急診危重癥的監(jiān)護和搶救流程，如急腹癥、昏迷、

休克、中毒等，對昏迷患者，第一時間開放氣道、吸氧，在實施緊

急救護的同時，及時通知醫(yī)生搶救，注意血糖、瞳孔及對光反射、

是否頸項強直等，抓住重點，有的放矢，避免手忙腳亂。

5.掌握常用急診搶救藥品的用法和用量，嚴格執(zhí)行搶救過程中

的口頭醫(yī)囑制度，注意患者過敏史、血糖、心肺功能等，注意用藥

安全。

6.注意動態(tài)觀察患者病情，具備整體觀和全局觀，在急診患者

病情尚未穩(wěn)定前，一定要加強巡視和溝通，盡量把患者安排在自己

實力范圍內(nèi)，以便及時觀察和急救。

7.當遇到突發(fā)公共事件或接診的患者較多時，切記及時向上級

匯報，組織搶救，分解危難，做好分診分流，保障醫(yī)療護理安全。

回顧過去，展望未來，我會繼續(xù)在醫(yī)院里努力工作，為醫(yī)院作

出最大的貢獻。

2024手術(shù)室護士個人工作總結(jié)范文篇12

20_年在院領(lǐng)導(dǎo)的正確指引下，在科主任，護士長及科室同志

的辛苦栽培和指導(dǎo)關(guān)心下，我在思想和工作上取得了很大進步?，F(xiàn)

手術(shù)室護士年終總結(jié)內(nèi)容如下：

一、在思想政治方面，主動擁護和規(guī)章制度，以病人為中心，

嚴格按一名優(yōu)秀合格護士的標準要求自己，視病人如親人，堅持以

質(zhì)量為核心，病人的滿足度為標準，堅固樹立團隊精神。

二、主動、新業(yè)務(wù)。作為一名手術(shù)室護士，在工作中嚴格執(zhí)行

各項操作規(guī)程，遵守制度，時刻留意保持無菌觀念，對待工作仔細

負責(zé)，一絲不茍，加班加點，樹立高度的集體責(zé)任感和榮譽感，團

結(jié)同志，凡事以工作為重。為患者供應(yīng)全方位優(yōu)質(zhì)服務(wù)，與手術(shù)合,

團結(jié)協(xié)作，打造和諧的工作氣氛，保證手術(shù)順當完成。

三、主動參與科室組織的危重病人搶救工作，協(xié)作各科室做好

搶救工作，工作中團結(jié)同事，主動進取，嚴格查對，嚴謹細致，杜

絕過失事故的發(fā)生，在保質(zhì)保量完成手術(shù)過程的同時，還要不斷提

高自己的操作水平，主動參與各項新業(yè)務(wù)的開展。參與工作一年來,

我在科室同志們指導(dǎo)下刻苦把握了各科手術(shù)協(xié)作步驟如：普外、骨科、

胸科、婦產(chǎn)科及腦外科等等，加深了自己的無菌觀念和操作要求。

進入手術(shù)室的第一天，老師便對手術(shù)室的環(huán)境與器械向我們做

了具體的介紹，讓我熟悉到了解環(huán)境和熟悉器械的重要意義一一這

并不是簡潔的參觀了解，更重要的是讓我們能夠在最短的時間內(nèi)熟

識并把握它，在環(huán)境中能夠快速的找到所需的物品！同時也使我們熟

悉到時間就是生命，我們必需爭分奪秒！

第一次上臺做洗手護士，緊急的心理揮之不去，可在帶導(dǎo)與鼓

舞下，我很快調(diào)整好了自己的心態(tài)，從開臺開頭，到無菌衣與無菌

手套的穿戴，到器械的傳遞，再到上刀片與穿針線等等，工作過程

中我更加懂得了“百看不如一練”的含義!巡回護士的工作體驗，讓

我熟悉到這項工作的重要性，看似簡潔，其實不然，必需有扎實的

理論基礎(chǔ)與豐富的臨床閱歷才能更好的完成工作。同時與洗手護士

一樣，承當著重大的責(zé)任與壓力。

在手術(shù)室的實習(xí)中，強化了我的無菌觀念，增加了無菌原則意

識。讓我對洗手護士和巡回護士的.工作任務(wù)有了更深刻的熟悉與了

解，使我更加懂得工作之間相互協(xié)作的重要性。手術(shù)室的工作讓我

體會到生命的珍貴與脆弱，讓我更加意識到護理工作的重要性。

新的一年即將來到，回顧過去的一年我感慨萬千，展望20_年

我信念百倍，在新一年的工作中我將克服20__年度自身的一切缺乏,

取長補短，戒驕戒躁，不斷完善自己，提高自己業(yè)務(wù)水平，爭取在

新的一年在各方面都更上一層樓，取得輝煌業(yè)績。

2024手術(shù)室護士個人工作總結(jié)范文篇13

一、完善病房設(shè)施，加強病房管理

1CU是危重病患進行搶救和嚴密監(jiān)測的場所，要求病房環(huán)境合

理、簡潔、方便，利于觀察和搶救，病房的搶救設(shè)施齊全，在原有

ICU病房的簡陋條件和設(shè)施下，在院領(lǐng)導(dǎo)的支持下，完善了各項設(shè)

施和儀器，一年當中，增設(shè)了3臺呼吸機，6臺注射泵，2臺輸液泵,

以及各種醫(yī)療用品c并安裝了熱水器，室為開水供應(yīng)設(shè)施，以及各

種生活設(shè)施，以優(yōu)質(zhì)的病房條件服務(wù)于患者，方便的工作條件利于

醫(yī)護人員，使得ICU的病房條件在本市以及周邊地區(qū)處于領(lǐng)先水平。

完善的設(shè)施離不開有效的管理，這一年中制定了：ICU貴重儀器管

理制度，貴重藥品管理制度，病房消毒措施。做到物品定點定位放

置，固定了儀器管理人員，藥品管理人員和物資管理人員。一年來,

有效的病房管理保證了ICU的日常工作。

二、建立、健全、落實各項規(guī)章制度

TCU在本院屬新興的一門學(xué)科，收集全院各科室以及外院的危

重病患，機構(gòu)龐雜，醫(yī)療護理任務(wù)繁重，而我科的護理人員均年齡

較輕，資歷淺，工作責(zé)任心不夠強，且ICU護士人員流動較大，因

此制訂一套嚴格周密，切實可行的制度常規(guī)，以保證ICU的護理工

作正常運轉(zhuǎn)，本年度在原有20一年ICU護理工作試行草案中，不斷

完善和修改草案，增加了各項護理操作常規(guī)，急救藥品毒麻藥品每

日每班清點制，無菌物品管理制度，護士培訓(xùn)計劃，消毒隔離制度

等，制定的同時督促，檢查執(zhí)行情況，各項制度常規(guī)保證了各項工

作有章可循，從而使ICU秩序井然，忙而不亂，其工作效能得以充

分發(fā)揮。

三、提高護理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)，加強自身建設(shè)

由于ICU的工作性質(zhì)及嚴格要求，護士始終處于病患治療及觀

察的第一線。因此，護理人員的素質(zhì)如何，將直接關(guān)系到ICU的工

作效率。這一年來，ICU護士的培訓(xùn)工作是我工作之重點，在ICU

護士的后續(xù)教育中，我采取了在職培訓(xùn)，外出進修，自學(xué)與考核相

結(jié)合等辦法，并結(jié)合醫(yī)療定期舉辦科內(nèi)業(yè)務(wù)講座及參加護理查房，

嚴格按照20一年ICU護士培訓(xùn)計劃進行培訓(xùn)并考核，20一年度先后

輸送兩名護理人員到上海北京進修，全科護理人員均參加了護理專

科或本科的在職教育，一年的培訓(xùn)使得ICU護士能勝任日常工作，

大多數(shù)護士成為ICJ熟練人才。

要做好ICU護士姐妹的領(lǐng)頭雁，不加強自身學(xué)習(xí)是不行的，在

繁忙的工作之余，我努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識和熟練掌握操作技能，并在

媒體和網(wǎng)絡(luò)上查閱ICU相關(guān)資料，學(xué)習(xí)和探索，以提高自己的管理

水平和業(yè)務(wù)水平，之外，本年度還參加了護理本科的在職教育，并

取得良好成績。與比同時，協(xié)助院長順利完成了這一課題，并通過

了市科委鑒定，除此之外，還參與了我科課題的研究。

20一年度我科收治病患---余例，成功搶救了急重癥胰腺炎，特

重度顱腦外傷，心肺復(fù)蘇后，多發(fā)傷等危重癥患者，還配合心胸外

科順利完成了多例心外手術(shù)后的監(jiān)護任務(wù)，取得了良好的社會效益

和經(jīng)濟效益，一年來的護理工作由于院領(lǐng)導(dǎo)和科主任的重視，支持

和幫助，內(nèi)強管理，外塑形象，在護理質(zhì)量，職業(yè)道德建設(shè)上取得

一定成績，但也存在許多的缺點，有待進一步改善。

2024手術(shù)室護士個人工作總結(jié)范文篇14

20_年在院領(lǐng)導(dǎo)的正確指引下，在科主任，護士長及科室同志

的辛苦栽培和指導(dǎo)幫助下，我在思想和工作上取得了很大進步?，F(xiàn)

手術(shù)室護士年終總結(jié)內(nèi)容

一、在思想政治方面，積極擁護醫(yī)院的各項方針和規(guī)章制度，

以病人為中心，嚴格按一名優(yōu)秀合格護士的標準要求自己，視病人

如親人，堅持以質(zhì)量為核心，病人的滿意度為標準，牢固樹立團隊

精神。

二、積極學(xué)習(xí)各項新技術(shù)、新業(yè)務(wù)。作為一名手術(shù)室護士，在

工作中嚴格執(zhí)行各項操作規(guī)程，遵守醫(yī)院科室的規(guī)章制度，疇刻注

意保持無菌觀念，對待工作認真負責(zé)，一絲不茍，加班加點，樹立

高度的集體責(zé)任感加榮譽感，團結(jié)同志，凡事以工作為重。為患者

提供全方位優(yōu)質(zhì)服務(wù)，與手術(shù)醫(yī)生積極密切配合，團結(jié)協(xié)作，打造

和諧的工作氛圍，保證手術(shù)順利完成。

三、積極參加科室組織的危重病人搶救工作，配合各科室做好

搶救工作，工作中團結(jié)同事，積極進取，嚴格查對，嚴謹細致，杜

絕差錯事故的發(fā)生，在保質(zhì)保量完成手術(shù)過程的同畤，還要不斷提

高自己的操作水平，積極參加各項新業(yè)務(wù)的開展。參加工作一年來,

我在科室同志們指導(dǎo)下刻苦學(xué)習(xí)積極進取，掌握了各科手術(shù)配合步

驟如：普外、骨科、胸科、婦產(chǎn)科及腦外科等等，加深了自己的無

菌觀念和操作要求C

進入手術(shù)室的第一天，老師便對手術(shù)室的環(huán)境與器械向我們做

了詳細的介紹，讓我認識到了解環(huán)境和認識器械的重要意義一一這

并不是簡單的參觀了解，更重要的是讓我們能夠在最短的畤間內(nèi)熟

悉并掌握它，在環(huán)境中能夠迅速的找到所需的物品！同畤也使我們

認識到畤間就是生命，我們必須爭分奪秒！

第一次上臺做洗手護士，緊張的心理揮之不去，可在帶教老師

的耐心指導(dǎo)與鼓勵下，我很快調(diào)整好了自己的心態(tài)，從開臺開始，

到無菌衣與無菌手套的穿戴，到器械的傳遞，再到上刀片與穿針線

等等，工作過程中我更加懂得了“百看不如一練”的含義！巡回護

士的工作體驗，讓我認識到這項工作的重要性，看似簡單，其實不

然，必須有扎實的理論基礎(chǔ)與豐富的臨床經(jīng)驗才能更好的完成工作。

同疇與洗手護士一樣，承擔(dān)著重大的責(zé)任與壓力。

在手術(shù)室的實習(xí)中，強化了我的無菌觀念，增加了無菌原則意

識。讓我對洗手護士和巡回護士的工作任務(wù)有了更深刻的認識與了

解，使我更加懂得工作之間互相配合的重要性。手術(shù)室的工作讓我

體會到生命的可貴與脆弱，讓我更加意識到護理工作的重要性。

新的一年即將來到，回顧過去的一年我感慨萬千，展望20_年

我信心百倍，在新一年的工作中我將克服20—年度自身的一切不足,

取長補短，戒驕戒躁，不斷完善自己，提高自己業(yè)務(wù)水平，爭取在

新的一年在各方面都更上一層樓，取得輝煌業(yè)績。

2024手術(shù)室護士個人工作總結(jié)范文篇15

1、兼顧新廈、主樓，全院一盤棋，尤其在新廈抓操作規(guī)范，實

現(xiàn)輸液反應(yīng)“零”突破；抓查對制度，全年查堵藥品質(zhì)量漏洞12例、

一次性物品質(zhì)量漏洞29例。

2、配合股份制管理模式，抓護理質(zhì)量和優(yōu)秀服務(wù)，合理使用護

工，保證患者基礎(chǔ)護理到位率；強調(diào)病區(qū)環(huán)境管理，徹底杜絕了針灸

科環(huán)境臟、亂、差，尿墊至處晾曬的問題。

3、從業(yè)務(wù)技能、管理理論等方面強化新廈年輕護士長的.培訓(xùn)I,

使她們盡快成熟，成為管理骨干。今年通過考核評議，5名副護士

長轉(zhuǎn)正、3名被提升為病區(qū)副護士長。

4、加大對外宣傳力度，今年主持策劃了“5.12護士節(jié)”大型

慶典活動，得到市級領(lǐng)導(dǎo)及護理界專家同行的贊譽；積極開拓杏苑報、

每日新報、天津日報、天津電臺、電視臺等多種媒體的宣傳空間，

通過健康教育、事跡報告會、作品展示會等形式表現(xiàn)護士的辛勤工

作和愛心奉獻。

5、注重在職職工繼續(xù)教育，舉辦院級講座普及面達90%以上；

開辦新分配職工、新調(diào)入職工中醫(yī)基礎(chǔ)知識培訓(xùn)班；完成護理人員年

度理論及操作考核，合格率達97.9沆抓護士素質(zhì)教育方面開展

“尊重生命、關(guān)愛患者“教育，倡導(dǎo)多項捐贈活動，向血液科、心

外科等患者獻愛心C

6、迎接市衛(wèi)生局組織的年度質(zhì)控大檢查，我院護理各項工作成

績達標，總分96.7,名列全市榜首。

7、個人在自我建設(shè)方面：今年榮獲“天津市市級優(yōu)秀護理工作

者“稱號；通過赴美國考察學(xué)習(xí)，帶回來一些先進的管理經(jīng)驗，并積

極總結(jié)臨床經(jīng)驗，本年度完成成國家級論文3篇、會議論文2篇及

綜述1篇。

2024手術(shù)室護士個人工作總結(jié)范文篇16

20_年是我在手術(shù)室工作的第一年！在這過去的一年里，在護

士長及科室主任的領(lǐng)導(dǎo)下，在同事密切的配合和支持下，認真的完

成咯工作任務(wù)。現(xiàn)總結(jié)如下：

一、在思想政治方面

積極擁護醫(yī)院的各項方針和規(guī)章制度，以病人為中心，嚴格按

一名優(yōu)秀合格護士的標準要求自己，視病人如親人，堅持以病人為

核心，病人的滿意度為標準。

二、積極學(xué)習(xí)各項新技術(shù)、新業(yè)務(wù)

作為一名手術(shù)空護士，在工作中嚴格執(zhí)行各項操作規(guī)程，遵守

醫(yī)院科室的規(guī)章制度，時刻注意保持無菌觀念，對待工作認真負責(zé),

加班加點；樹立高度的集體責(zé)任感和榮譽感，團結(jié)同事，凡事以工

作為重；為患者提供全方位優(yōu)質(zhì)服務(wù)，與手術(shù)醫(yī)生麻醉醫(yī)生積極密

切配合，團結(jié)協(xié)作，打造和諧的工作氛圍，保證手術(shù)順利完成。

三、積極參加科室組織的危重病人搶救工作

配合各科室做好搶救工作，工作中團結(jié)同事，積極進取，嚴格

查對，嚴謹細致，嚴防差錯事故的發(fā)生，在保質(zhì)保量完成手術(shù)過程

的同時，還要不斷提高自己的操作水平，積極參加各項新業(yè)務(wù)的開

展；參加工作一年以來，我在科室同志僅指導(dǎo)下刻苦學(xué)習(xí)積極進取,

掌握了各科手術(shù)配合步驟如婦產(chǎn)科、泌尿外科、普外科、肝膽科等

等，加深了自己的無菌觀念和操作要求。

新的一年即將來到，回顧過去的一年我感慨萬千，展望20_年

我信心百倍，在新一年的工作中我將克服20_年自身的一切不足，

取長補短，不斷完善自己，提高自己業(yè)務(wù)水平，爭取在新的一年在

各方面都更上一層樓，取得輝煌業(yè)績。

今后的目標：

我決心進一步振奮精神，加強個人世界觀的改造，努力克服自

己存在的問題，做到：

(1)扎實抓好理論學(xué)習(xí)，保持政治上的堅定性。

(2)在護士長、科主任的關(guān)心和指導(dǎo)下，順利完成醫(yī)療護理工

作任務(wù)，認真履行職責(zé)，愛崗敬業(yè)。

(3)以科室為家，工作積極主動，對待病員熱情、耐心，滿足

病人的需求。

在即將到來的20_年，我將用我的愛心、真心、仁心讓你溫心、

舒心、放心。

2024手術(shù)室護士個人工作總結(jié)范文篇17

一年來，在護士長及同事的支持助下，比較好的完成了各項工

作任務(wù)，現(xiàn)將20__年的工作和20__年的展望總結(jié)如下：

一、思想方面

能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策，通過早會、報紙、網(wǎng)絡(luò)

積極學(xué)習(xí)理論，遵紀守法，愛崗敬業(yè)，積極擁護醫(yī)院以及手術(shù)室的

各項方針政策和規(guī)章制度，一切以病人為中心，嚴格以一名優(yōu)秀護

士的標準要求自己，堅持以醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為核心，以病人的滿意度

為標準，牢固樹立團隊合作精神。

二、工作態(tài)度方面

作為一名手術(shù)室護士，我能做到在工作中嚴格執(zhí)行各項操作規(guī)

程和流程，遵守醫(yī)院科室的規(guī)章制度，時刻注意保持無菌觀念，做

到不怕苦累、全天侯待命以應(yīng)付突發(fā)事件。樹立強烈的集體責(zé)任感

和榮譽感，團結(jié)同事，以工作為中心。堅持為患者提供全方位的優(yōu)

質(zhì)服務(wù)，與手術(shù)醫(yī)師密切配合，積極協(xié)作，打造和諧融洽的工作氛

圍，保證手術(shù)順利進行和完成。

三、專業(yè)技能方面

過去的一年里，我參與了手術(shù)室質(zhì)量管理，持續(xù)質(zhì)量改進方面

的工作，在20_年手術(shù)室開展了“加強手術(shù)器械的管理”項目的

cqi工作。通過一年來的持續(xù)質(zhì)量改進項目開展，手術(shù)室手術(shù)器械

管理工作取得了很進步。

在護士長布置的專項管理工作中，能夠做好藥品間、搶救車、

冰箱及溫箱的專項管理，圓滿完成了各項專項工作任務(wù)。在日常工

作中，能掌握巡回、洗手護士的操作流程，并參與手術(shù)科室的多例

手術(shù)配合，保證手術(shù)順利進行。在工作中能積極參加危重病人的搶

救工作，熟練掌握護理急救技術(shù)，搶救程序及搶救藥械的使用。日

常做到嚴格查對，嚴謹細致，杜絕細小差錯事故的發(fā)生，在保質(zhì)保

量完成手術(shù)過程的同時，還要不斷提高自己的操作水平，積極參加

各項新業(yè)務(wù)的開展C

四、20_年度展望

20—年，在立足拓展現(xiàn)有知識層面的基礎(chǔ)上要多接觸新技術(shù)、

新知識，做到在思想上、知識水平更新方面跟上時代發(fā)展的需要。

在20_年度cqi工作中，準備立項開展“實施手術(shù)部位標識”工作,

提高患者安全保障水平。

希望在新的一年里，在護士長的領(lǐng)導(dǎo)下與手術(shù)室全體同仁攜手

共進