2024屆畢業(yè)生實(shí)習(xí)崗位責(zé)任合同版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024屆畢業(yè)生實(shí)習(xí)崗位責(zé)任合同版B版本合同目錄一覽1.實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)1.1實(shí)習(xí)崗位1.2實(shí)習(xí)職責(zé)2.實(shí)習(xí)時(shí)間2.1實(shí)習(xí)起始日期2.2實(shí)習(xí)結(jié)束日期3.實(shí)習(xí)待遇3.1實(shí)習(xí)報(bào)酬3.2實(shí)習(xí)期間福利4.實(shí)習(xí)要求4.1實(shí)習(xí)生基本要求4.2實(shí)習(xí)生技能要求4.3實(shí)習(xí)生工作態(tài)度要求5.實(shí)習(xí)指導(dǎo)5.1導(dǎo)師安排5.2導(dǎo)師職責(zé)6.實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)6.1實(shí)習(xí)期間評(píng)價(jià)6.2實(shí)習(xí)結(jié)束評(píng)價(jià)7.保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容7.2保密期限8.違約責(zé)任8.1實(shí)習(xí)生違約8.2企業(yè)違約9.爭(zhēng)議解決9.1協(xié)商解決9.2調(diào)解解決9.3法律途徑10.合同變更與解除10.1合同變更10.2合同解除11.合同終止11.1合同到期終止11.2提前終止條件12.其他約定12.1實(shí)習(xí)生培訓(xùn)12.2企業(yè)培訓(xùn)13.法律適用與爭(zhēng)議解決13.1適用法律13.2爭(zhēng)議解決方式14.合同的簽訂、生效與解除14.1合同簽訂14.2合同生效14.3合同解除第一部分：合同如下：1.實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)1.1實(shí)習(xí)崗位實(shí)習(xí)生將在公司擔(dān)任職位的實(shí)習(xí)工作，具體職責(zé)如下：1.1.1工作任務(wù)實(shí)習(xí)生需按照導(dǎo)師的安排，完成日常工作任務(wù)，包括但不限于：（1）參與公司項(xiàng)目的實(shí)施，協(xié)助項(xiàng)目組完成項(xiàng)目任務(wù)；（2）協(xié)助導(dǎo)師進(jìn)行日常工作，提高自身業(yè)務(wù)能力；（3）參加公司舉辦的培訓(xùn)活動(dòng)，提升自身綜合素質(zhì)。1.1.2工作時(shí)間實(shí)習(xí)生需按照公司規(guī)定的時(shí)間上班，如有特殊情況，需提前向?qū)熣?qǐng)假。1.2實(shí)習(xí)職責(zé)1.2.1認(rèn)真學(xué)習(xí)實(shí)習(xí)生應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)公司業(yè)務(wù)知識(shí)，提高自己的業(yè)務(wù)水平，為公司發(fā)展做出貢獻(xiàn)。1.2.2遵守紀(jì)律1.2.3愛(ài)護(hù)財(cái)產(chǎn)實(shí)習(xí)生應(yīng)愛(ài)護(hù)公司財(cái)產(chǎn)，不得隨意損壞或浪費(fèi)，如有損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。1.2.4保密協(xié)議實(shí)習(xí)生應(yīng)嚴(yán)格遵守保密協(xié)議，不得泄露公司商業(yè)秘密，否則將承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。2.實(shí)習(xí)時(shí)間2.1實(shí)習(xí)起始日期實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)起始日期為2024年X月X日。2.2實(shí)習(xí)結(jié)束日期實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)結(jié)束日期為2024年X月X日。3.實(shí)習(xí)待遇3.1實(shí)習(xí)報(bào)酬實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間，公司將支付實(shí)習(xí)生每月X元作為實(shí)習(xí)報(bào)酬。3.2實(shí)習(xí)期間福利實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間，享有如下福利：（1）公司提供實(shí)習(xí)期間的人身意外傷害保險(xiǎn)；（2）公司提供實(shí)習(xí)期間的辦公用品；（3）公司提供實(shí)習(xí)期間的培訓(xùn)機(jī)會(huì)；（4）實(shí)習(xí)結(jié)束后，公司將為實(shí)習(xí)生提供實(shí)習(xí)證明。4.實(shí)習(xí)要求4.1實(shí)習(xí)生基本要求（3）具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力；4.2實(shí)習(xí)生技能要求（1）掌握實(shí)習(xí)崗位所需的專業(yè)知識(shí)；（2）熟練使用實(shí)習(xí)崗位所需的辦公軟件和工具；（3）具備一定的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)。4.3實(shí)習(xí)生工作態(tài)度要求（1）認(rèn)真負(fù)責(zé)，對(duì)待工作一絲不茍；（2）積極主動(dòng)，勇于承擔(dān)工作任務(wù)；（3）誠(chéng)實(shí)守信，遵守公司規(guī)章制度；（4）勤奮好學(xué)，不斷提升自身能力。5.實(shí)習(xí)指導(dǎo)5.1導(dǎo)師安排公司將為實(shí)習(xí)生安排一名資深員工作為導(dǎo)師，指導(dǎo)實(shí)習(xí)生的日常工作。5.2導(dǎo)師職責(zé)（1）對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行日常工作指導(dǎo)，幫助實(shí)習(xí)生快速融入工作；（2）檢查實(shí)習(xí)生的工作進(jìn)度，提出改進(jìn)意見(jiàn)和建議；（3）定期與實(shí)習(xí)生進(jìn)行溝通，了解實(shí)習(xí)生的需求和困難，提供幫助和支持；（4）對(duì)實(shí)習(xí)生的工作進(jìn)行評(píng)價(jià)，為實(shí)習(xí)生的成長(zhǎng)提供指導(dǎo)。6.實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)6.1實(shí)習(xí)期間評(píng)價(jià)實(shí)習(xí)期間，導(dǎo)師將對(duì)實(shí)習(xí)生的工作進(jìn)行定期評(píng)價(jià)，評(píng)價(jià)內(nèi)容包括：工作質(zhì)量、工作態(tài)度、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等方面。6.2實(shí)習(xí)結(jié)束評(píng)價(jià)實(shí)習(xí)結(jié)束后，導(dǎo)師將對(duì)實(shí)習(xí)生的整體表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)價(jià)，評(píng)價(jià)結(jié)果將作為實(shí)習(xí)生是否留用的依據(jù)之一。8.保密協(xié)議8.1保密內(nèi)容實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間和實(shí)習(xí)結(jié)束后，應(yīng)對(duì)公司的一切商業(yè)秘密予以保密，包括但不限于：（1）客戶資料；（2）公司內(nèi)部管理資料；（3）公司財(cái)務(wù)報(bào)表；（4）公司研發(fā)資料；（5）公司其他未公開(kāi)的信息。8.2保密期限實(shí)習(xí)生的保密期限自實(shí)習(xí)開(kāi)始之日起至實(shí)習(xí)結(jié)束后兩年止。9.違約責(zé)任9.1實(shí)習(xí)生違約若實(shí)習(xí)生違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，具體包括但不限于：（1）賠償公司因?qū)嵙?xí)生違約而造成的直接經(jīng)濟(jì)損失；（2）支付公司因?qū)嵙?xí)生違約而支付的其他費(fèi)用；（3）支付違約金，違約金的數(shù)額雙方協(xié)商確定。9.2企業(yè)違約若公司違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，具體包括但不限于：（1）支付實(shí)習(xí)生因公司違約而造成的直接經(jīng)濟(jì)損失；（2）支付實(shí)習(xí)生因公司違約而支付的其他費(fèi)用；（3）支付違約金，違約金的數(shù)額雙方協(xié)商確定。10.爭(zhēng)議解決10.1協(xié)商解決雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。10.2調(diào)解解決如協(xié)商不成，任何一方均可向公司所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。10.3法律途徑如調(diào)解不成，任何一方均有權(quán)向公司所在地的人民法院提起訴訟。11.合同變更與解除11.1合同變更本合同的變更應(yīng)書(shū)面簽署，并由雙方蓋章生效。11.2合同解除除非雙方達(dá)成書(shū)面一致意見(jiàn)，否則任何一方不得單方面解除本合同。12.合同終止12.1合同到期終止本合同期滿后，雙方未續(xù)簽或未達(dá)成其他書(shū)面協(xié)議的，本合同自行終止。12.2提前終止條件本合同在下列條件下提前終止：（1）雙方達(dá)成書(shū)面一致意見(jiàn)；（2）實(shí)習(xí)生因故不能繼續(xù)實(shí)習(xí)，且雙方未達(dá)成書(shū)面續(xù)約協(xié)議；（3）公司因業(yè)務(wù)需要撤銷實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)崗位，且雙方未達(dá)成書(shū)面續(xù)約協(xié)議。13.其他約定13.1實(shí)習(xí)生培訓(xùn)公司應(yīng)根據(jù)實(shí)際需要，為實(shí)習(xí)生提供必要的培訓(xùn)。13.2企業(yè)培訓(xùn)實(shí)習(xí)生應(yīng)根據(jù)公司要求，參加公司組織的各類培訓(xùn)。14.法律適用與爭(zhēng)議解決14.1適用法律本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律。14.2爭(zhēng)議解決方式雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均可向公司所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。如調(diào)解不成，任何一方均有權(quán)向公司所在地的人民法院提起訴訟。14.3合同的簽訂、生效與解除14.3.1合同簽訂本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。14.3.2合同生效本合同生效后，雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。14.3.3合同解除本合同的解除應(yīng)書(shū)面簽署，并由雙方蓋章生效。第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.實(shí)習(xí)崗位說(shuō)明書(shū)詳細(xì)說(shuō)明實(shí)習(xí)崗位的工作內(nèi)容、職責(zé)、要求等。2.保密協(xié)議附件詳細(xì)列出需要保密的信息內(nèi)容，以及保密期限等相關(guān)規(guī)定。3.實(shí)習(xí)生個(gè)人簡(jiǎn)歷實(shí)習(xí)生提交的個(gè)人信息、教育背景、工作經(jīng)驗(yàn)等。4.實(shí)習(xí)計(jì)劃表詳細(xì)列出實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)時(shí)間表，包括工作時(shí)間、工作任務(wù)等。5.實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)表用于導(dǎo)師對(duì)實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)價(jià)的表格。6.實(shí)習(xí)生培訓(xùn)資料包括實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間需要參加的培訓(xùn)課程、培訓(xùn)內(nèi)容等。7.企業(yè)培訓(xùn)資料包括實(shí)習(xí)生需要參加的企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)課程、培訓(xùn)內(nèi)容等。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實(shí)習(xí)生違約行為及責(zé)任認(rèn)定未按照約定時(shí)間完成工作任務(wù)；泄露公司商業(yè)秘密；違反公司規(guī)章制度；提前終止合同未達(dá)成書(shū)面一致意見(jiàn)；其他違反合同約定的行為。示例說(shuō)明：若實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間未經(jīng)允許泄露公司商業(yè)秘密，視為違反合同約定，需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.企業(yè)違約行為及責(zé)任認(rèn)定未按照約定支付實(shí)習(xí)報(bào)酬；未提供約定的實(shí)習(xí)條件；提前終止合同未達(dá)成書(shū)面一致意見(jiàn)；其他違反合同約定的行為。示例說(shuō)明：若公司未按照約定時(shí)間支付實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)報(bào)酬，視為違反合同約定，需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。說(shuō)明三：法律名詞及解釋：1.實(shí)習(xí)生：指在約定時(shí)間內(nèi)，在公司擔(dān)任實(shí)習(xí)崗位的在校學(xué)生或畢業(yè)生