2024年度工程項目管理人員聘用協(xié)議樣式版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年度工程項目管理人員聘用協(xié)議樣式版B版本合同目錄一覽1.聘用協(xié)議概述1.1協(xié)議雙方1.2協(xié)議期限1.3項目及職責2.管理人員職責2.1項目管理2.2團隊領導2.3業(yè)務協(xié)調(diào)3.管理人員權利與福利3.1薪酬待遇3.2社會保險3.3福利待遇4.管理人員義務4.1遵守法律法規(guī)4.2保守商業(yè)秘密4.3盡職盡責5.合同的解除與終止5.1解除條件5.2終止條件5.3經(jīng)濟補償6.爭議解決6.1協(xié)商解決6.2調(diào)解解決6.3法律途徑7.合同的生效、修改與解除7.1生效條件7.2修改條件7.3解除條件8.其他約定8.1知識產(chǎn)權8.2違約責任8.3強制執(zhí)行9.合同的份數(shù)與保管9.1份數(shù)9.2保管10.合同的簽署日期10.1簽署日期11.附件11.1附件列表12.補充協(xié)議12.1補充協(xié)議內(nèi)容13.簽署人信息13.1甲方信息13.2乙方信息14.合同生效日期第一部分：合同如下：1.聘用協(xié)議概述1.1協(xié)議雙方1.2協(xié)議期限本協(xié)議自簽署之日起生效，有效期為一年。除非一方提前終止本協(xié)議，否則本協(xié)議將在有效期屆滿時自動續(xù)約一年。1.3項目及職責乙方作為甲方聘用的高級管理人員，將負責甲方所指定的工程項目的管理工作，包括但不限于項目計劃、組織、協(xié)調(diào)、控制和完成等工作。2.管理人員職責2.1項目管理乙方應根據(jù)甲方的要求，制定并實施項目計劃，確保項目按照預定的時間、質(zhì)量和成本完成。2.2團隊領導乙方應負責組建和管理項目團隊，指導并監(jiān)督團隊成員的工作，確保團隊成員高效協(xié)作。2.3業(yè)務協(xié)調(diào)3.管理人員權利與福利3.1薪酬待遇乙方的薪酬由基本工資、獎金和津貼組成，具體金額和支付方式見附件。3.2社會保險甲方將按照國家的有關規(guī)定為乙方繳納社會保險。3.3福利待遇乙方享有國家法定的休假待遇，并根據(jù)工作年限享受年假。乙方還可根據(jù)甲方的規(guī)定享受其他福利待遇。4.管理人員義務4.1遵守法律法規(guī)乙方應嚴格遵守國家的法律法規(guī)以及甲方的規(guī)章制度，不得從事違法亂紀的活動。4.2保守商業(yè)秘密乙方應對在甲方工作期間接觸到的商業(yè)秘密予以保密，不得向任何第三方泄露。4.3盡職盡責乙方應盡其所能，誠實守信，為甲方的利益服務，不得利用職務之便謀取私利。5.合同的解除與終止5.1解除條件一方提前解除本協(xié)議的，應提前三十天通知對方，并承擔相應的違約責任。5.2終止條件本協(xié)議在有效期屆滿時自動終止。5.3經(jīng)濟補償如本協(xié)議因解除或終止而終止的，甲方應根據(jù)乙方的實際情況支付經(jīng)濟補償，具體金額和支付方式見附件。6.爭議解決6.1協(xié)商解決雙方應通過友好協(xié)商解決本協(xié)議履行過程中的爭議。6.2調(diào)解解決如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。6.3法律途徑如調(diào)解不成，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。7.合同的生效、修改與解除7.1生效條件本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。7.2修改條件本協(xié)議的修改應由雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。7.3解除條件本協(xié)議的解除應由雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。8.其他約定8.1知識產(chǎn)權乙方在甲方工作期間所創(chuàng)造的知識產(chǎn)權歸甲方所有，乙方應協(xié)助甲方辦理相關知識產(chǎn)權的申請和維護工作。8.2違約責任任何一方違反本協(xié)議的，應承擔相應的違約責任，賠償對方因此所遭受的損失。8.3強制執(zhí)行本協(xié)議的任何條款均不得對抗法律強制性規(guī)定，如本協(xié)議的任何條款與法律強制性規(guī)定相抵觸的，該條款將按法律強制性規(guī)定執(zhí)行，但不影響本協(xié)議其他條款的效力。9.合同的份數(shù)與保管9.1份數(shù)本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2保管本協(xié)議的保管責任由甲方承擔。10.合同的簽署日期10.1簽署日期本協(xié)議于2024年1月1日簽署。11.附件11.1附件列表附件1：《薪酬待遇協(xié)議》附件2：《保密協(xié)議》附件3：《項目管理工作標準》12.補充協(xié)議12.1補充協(xié)議內(nèi)容如本協(xié)議有任何未盡事宜，甲乙雙方均可協(xié)商簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。13.簽署人信息13.1甲方信息甲方：X工程項目管理有限公司法定代表人：X13.2乙方信息乙方：X身份證號碼：X14.合同生效日期本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：《薪酬待遇協(xié)議》詳細要求和說明：本附件詳細規(guī)定了乙方的薪酬待遇，包括基本工資、獎金和津貼的構成、計算方式和支付方式等。附件2：《保密協(xié)議》詳細要求和說明：本附件規(guī)定了乙方在甲方工作期間對商業(yè)秘密的保密義務，保密期限、保密范圍和保密措施等。附件3：《項目管理工作標準》詳細要求和說明：本附件明確了乙方在項目管理中的職責和義務，包括項目計劃、組織、協(xié)調(diào)、控制和完成等工作的具體要求和方法。說明二：違約行為及責任認定：1.乙方未按照甲方要求完成項目任務，甲方有權按照實際情況減少乙方的獎金。示例說明：如果乙方未能在規(guī)定的時間內(nèi)完成項目任務，甲方可以根據(jù)實際情況，按照獎金的相應比例減少乙方的獎金。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權解除本協(xié)議，并要求乙方承擔相應的違約責任。示例說明：如果乙方在未經(jīng)過甲方同意的情況下，向第三方泄露了甲方的商業(yè)秘密，甲方有權立即解除本協(xié)議，并要求乙方承擔相應的違約責任，如賠償損失等。3.甲方未按照約定支付乙方薪酬，乙方有權解除本協(xié)議，并要求甲方支付相應的經(jīng)濟補償。示例說明：如果甲方在約定支付薪酬的時間內(nèi)未支付乙方的薪酬，乙方有權立即解除本協(xié)議，并要求甲方支付相應的經(jīng)濟補償。說明三：法律名詞及解釋：1.勞動合同：指用人單位與勞動者之間，確立勞動關系，明確雙方權利義務的協(xié)議。應用：本合同作為乙方的勞動合同，規(guī)定了乙方的薪酬待遇、工作時間、休息休假、勞動安全衛(wèi)生、保險福利等事項。2.項目管理：指對項目整個生命周期的計劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)和控制活動。應用：乙方作為甲方聘用的高級管理人員，負責甲方所指定的工程項目的管理工作，包括但不限于項目計劃、組織、協(xié)調(diào)、控制和完成等工作。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權利人帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)權利人采取保密措施的技術信息和經(jīng)營信息。應用：乙方在甲方工作期間所創(chuàng)造的知識產(chǎn)權歸甲方所有，乙方應協(xié)助甲方辦理相關知識產(chǎn)權的申請和維護工作，并承擔保密義務。4.社會保險：指國家通過法律強制實施，為工薪勞動者在喪失勞動能力或失去工作機會時提供基本生活保障