勞動合同范例2010

勞動合同范例2010第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

地址：____________________

法定代表人（或者主要負責(zé)人）：____________________

乙方（勞動者）：

身份證號碼：____________________

住址：____________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就建立勞動關(guān)系事宜，達成如下協(xié)議：

第一條勞動合同期限

1.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

1.2本合同期限屆滿，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽。

第二條工作內(nèi)容和工作地點

2.1乙方同意在甲方處從事__________崗位工作。

2.2乙方工作地點為：____________________。

第三條工作時間和休息休假

3.1乙方每周工作時間不超過__________小時，實行標準工時制。

3.2乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假、病假等休假待遇。

第四條勞動報酬

4.1乙方工資標準為：__________元/月。

4.2乙方工資發(fā)放時間為每月__________日。

4.3甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。

第五條社會保險和福利待遇

5.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

5.2甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定為乙方提供福利待遇，包括但不限于帶薪年休假、帶薪病假、婚假、產(chǎn)假、喪假等。

第六條保密條款

6.1乙方在甲方任職期間及離職后，應(yīng)對甲方商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)進行保密。

6.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責(zé)任。

第七條勞動合同的解除和終止

7.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

7.2乙方在試用期內(nèi)可以提前三天書面通知甲方解除本合同。

7.3甲方在以下情形下可以解除本合同：

（1）乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失；

（2）乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任。

7.4乙方在以下情形下可以解除本合同：

（1）甲方未按照國家規(guī)定和合同約定支付勞動報酬；

（2）甲方未按照國家規(guī)定和合同約定提供勞動條件；

（3）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動。

第八條違約責(zé)任

8.1任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責(zé)任。

8.2甲方未按照國家規(guī)定和合同約定支付勞動報酬的，應(yīng)支付相當于工資的__________倍賠償金。

8.3乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責(zé)任。

第九條爭議解決

9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議的，應(yīng)友好協(xié)商解決。

9.2協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

9.3仲裁裁決為終局裁決。

第十條其他約定

10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

10.2本合同自雙方簽字（或者蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷證明；

3.乙方其他相關(guān)資格證書。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

地址：____________________

法定代表人（或者主要負責(zé)人）：____________________

乙方（勞動者）：

身份證號碼：____________________

住址：____________________

第三方（服務(wù)提供方）：

地址：____________________

法定代表人（或者主要負責(zé)人）：____________________

鑒于甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，需聘請乙方擔任__________崗位工作，同時引入第三方提供專業(yè)服務(wù)，經(jīng)甲乙雙方及第三方充分協(xié)商，達成如下協(xié)議：

第一條勞動合同期限

1.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

1.2本合同期限屆滿，經(jīng)甲乙雙方及第三方協(xié)商一致，可以續(xù)簽。

第二條工作內(nèi)容和工作地點

2.1乙方同意在甲方處從事__________崗位工作，乙方的主要工作內(nèi)容包括但不限于：__________。

2.2乙方工作地點為：____________________。

第三條工作時間和休息休假

3.1乙方每周工作時間不超過__________小時，實行標準工時制。

3.2乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假、病假等休假待遇。

第四條勞動報酬

4.1乙方工資標準為：__________元/月。

4.2乙方工資發(fā)放時間為每月__________日。

第五條第三方服務(wù)

5.1第三方提供的服務(wù)內(nèi)容包括：__________、__________等。

5.2第三方服務(wù)的費用為：__________元/月。

5.3第三方服務(wù)的期限與本合同期限一致。

第六條甲方權(quán)益保障

6.1甲方有權(quán)要求乙方遵守甲方規(guī)章制度，服從甲方的管理。

6.2甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督和考核，確保乙方的工作質(zhì)量和效率。

6.3甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司發(fā)展需要，調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。

第七條乙方違約及限制條款

7.1乙方如有以下行為，甲方有權(quán)立即解除本合同，并要求乙方支付違約金：

（1）嚴重違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失；

（2）泄露甲方商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)；

（3）違反國家法律法規(guī)，被依法追究刑事責(zé)任。

8.乙方在合同期限內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得兼職其他單位或個人工作。

第八條爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議的，應(yīng)友好協(xié)商解決。

8.2協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第九條其他約定

9.1本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份。

9.2本合同自雙方簽字（或者蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷證明；

3.乙方其他相關(guān)資格證書；

4.第三方服務(wù)協(xié)議。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

第三方（蓋章）：

簽訂日期：__________年__________月__________日

第三方介入的意義和目的：

引入第三方提供專業(yè)服務(wù)，有助于提高工作效率，降低人力成本，同時，第三方作為獨立第三方，可以客觀、公正地評價乙方的工作表現(xiàn)，為甲方提供有力保障。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

本合同以甲方權(quán)益為主導(dǎo)，確保甲方在合同履行過程中的合法權(quán)益得到充分保障，同時，甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司發(fā)展需要，調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容，以實現(xiàn)公司整體戰(zhàn)略目標。

第三篇范文：合同編號：__________

乙方（勞動者）：

身份證號碼：____________________

住址：____________________

甲方（用人單位）：

地址：____________________

法定代表人（或者主要負責(zé)人）：____________________

第三方（人力資源服務(wù)公司）：

地址：____________________

法定代表人（或者主要負責(zé)人）：____________________

鑒于乙方具備__________專業(yè)技能，甲方擬通過第三方人力資源服務(wù)公司（以下簡稱“第三方”）為乙方提供就業(yè)機會，并簽訂勞動合同，經(jīng)甲乙雙方及第三方充分協(xié)商，達成如下協(xié)議：

第一條勞動合同期限

1.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

1.2本合同期限屆滿，經(jīng)甲乙雙方及第三方協(xié)商一致，可以續(xù)簽。

第二條工作內(nèi)容和工作地點

2.1乙方同意在甲方處從事__________崗位工作。

2.2乙方工作地點為：____________________。

第三條工作時間和休息休假

3.1乙方每周工作時間不超過__________小時，實行標準工時制。

3.2乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假、病假等休假待遇。

第四條勞動報酬

4.1乙方工資標準為：__________元/月。

4.2乙方工資發(fā)放時間為每月__________日。

第五條第三方服務(wù)

5.1第三方作為人力資源服務(wù)公司，負責(zé)為乙方提供就業(yè)機會，協(xié)助乙方與甲方簽訂勞動合同，并按照國家規(guī)定協(xié)助乙方辦理社會保險等相關(guān)手續(xù)。

5.2第三方服務(wù)的費用由甲方支付，具體費用為：__________元/月。

第六條乙方權(quán)益保障

6.1乙方享有與甲方簽訂的勞動合同規(guī)定的各項權(quán)益，包括但不限于工資、工時、休假、社會保險等。

6.2乙方在甲方工作期間，有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和安全保障。

6.3乙方有權(quán)對甲方的工作環(huán)境、工作條件提出合理改進意見。

第七條甲方違約及限制條款

7.1甲方如有以下行為，乙方有權(quán)立即解除本合同，并要求甲方支付違約金：

（1）未按照合同約定支付乙方工資；

（2）未按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險；

（3）強迫乙方加班或者違反乙方休息休假權(quán)益。

7.2甲方不得非法解除本合同，如非法解除，乙方有權(quán)要求甲方支付賠償金。

第八條爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議的，應(yīng)友好協(xié)商解決。

8.2協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

第九條其他約定

9.1本合同一式三份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份。

9.2本合同自雙方簽字（或者蓋章）之日起生效。

附件：