個(gè)體勞動(dòng)合同（2024年版）

個(gè)體勞動(dòng)合同（2024年版）合同/協(xié)議編號(hào)：__________________

甲方（用人單位）名稱：____________________

乙方（勞動(dòng)者）姓名：____________________

鑒于甲方作為用人單位，根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和勞動(dòng)合同制度，需要招聘乙方擔(dān)任相關(guān)工作崗位；乙方自愿成為甲方員工，雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就建立勞動(dòng)關(guān)系事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同目的

本合同旨在明確甲方與乙方之間的勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，保障雙方的合法權(quán)益，促進(jìn)雙方共同發(fā)展。

二、簽訂背景

甲方根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，決定招聘乙方擔(dān)任相關(guān)工作崗位；乙方同意加入甲方，從事相關(guān)工作。

三、合同期限

本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，期限為____年。合同期滿，如雙方同意，可續(xù)簽合同。乙方在合同期內(nèi)，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度。

合同/協(xié)議編號(hào)：__________________

主要條款內(nèi)容：

一、服務(wù)內(nèi)容

1.1乙方同意按照甲方的工作崗位要求，完成甲方分配的各項(xiàng)工作任務(wù)。

1.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理，保證工作質(zhì)量和效率。

1.3乙方應(yīng)按照甲方的要求，參加相關(guān)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提升自身職業(yè)技能。

二、工作時(shí)間和地點(diǎn)

2.1乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，具體工作時(shí)間和休息時(shí)間按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度執(zhí)行。

2.2乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的工作場(chǎng)所，如需出差，需按照甲方規(guī)定執(zhí)行。

三、工作條件

3.1甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的工作條件和必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

3.2甲方應(yīng)保障乙方的工作環(huán)境和勞動(dòng)條件，確保乙方的人身安全。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

4.1乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)、支付方式和支付時(shí)間按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度執(zhí)行。

4.2甲方應(yīng)按月支付乙方工資，不得拖欠或克扣工資。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

5.2甲方根據(jù)國(guó)家規(guī)定和公司實(shí)際情況，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

六、保密條款

6.1乙方在任職期間及離職后，應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密事項(xiàng)予以保密。

6.2未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得泄露、使用或以其他方式披露上述保密信息。

七、違約責(zé)任

7.1任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

7.2乙方違反保密條款，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

7.3甲方違反勞動(dòng)合同，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

八、合同解除和終止

8.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

8.2乙方在試用期內(nèi)，甲方可以隨時(shí)解除本合同。

8.3乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度；

（3）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事責(zé)任的。

九、爭(zhēng)議解決

9.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向勞動(dòng)合同履行地的人民法院提起訴訟。

十、其他

10.1本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。

10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

10.3本合同未盡事宜，以國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)為準(zhǔn)。

雙方權(quán)利與義務(wù)詳細(xì)說(shuō)明：

一、甲方權(quán)利與義務(wù)

1.1權(quán)利：

（1）根據(jù)工作需要，對(duì)乙方的工作任務(wù)、工作時(shí)間和工作地點(diǎn)進(jìn)行調(diào)整；

（2）對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)懲；

（3）根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度，對(duì)乙方進(jìn)行管理；

（4）在合同約定的范圍內(nèi)，對(duì)乙方的人事關(guān)系進(jìn)行管理。

1.2義務(wù)：

（1）按照合同約定支付乙方工資，保障乙方的合法權(quán)益；

（2）為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的工作條件和必要的勞動(dòng)保護(hù)用品；

（3）按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；

（4）保障乙方的工作環(huán)境和勞動(dòng)條件，確保乙方的人身安全；

（5）對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提升乙方職業(yè)技能；

（6）尊重乙方的合法權(quán)益，不得侵犯乙方的勞動(dòng)權(quán)益。

二、乙方權(quán)利與義務(wù)

2.1權(quán)利：

（1）按照合同約定獲得工資報(bào)酬；

（2）獲得國(guó)家規(guī)定的休息日、法定節(jié)假日和年休假；

（3）享有國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)權(quán)利；

（4）對(duì)甲方的工作安排提出合理化建議；

（5）在履行合同過(guò)程中，享有合法權(quán)益。

2.2義務(wù)：

（1）按照甲方的要求，完成工作任務(wù)；

（2）遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度；

（3）愛護(hù)甲方提供的勞動(dòng)工具和工作設(shè)備；

（4）保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露或使用甲方的保密信息；

（5）按時(shí)參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身職業(yè)技能；

（6）在合同約定的范圍內(nèi)，履行合同義務(wù)。

三、合作方式

3.1雙方應(yīng)本著誠(chéng)信、互利的原則，共同維護(hù)雙方的合法權(quán)益。

3.2甲方應(yīng)定期召開會(huì)議，與乙方溝通工作進(jìn)展和問(wèn)題解決。

3.3乙方應(yīng)主動(dòng)與甲方溝通，及時(shí)反饋工作情況和遇到的問(wèn)題。

3.4雙方在合作過(guò)程中，應(yīng)相互支持、配合，共同提高工作效率。

3.5雙方在合同執(zhí)行過(guò)程中，如遇爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向勞動(dòng)合同履行地的人民法院提起訴訟。

四、合同變更與解除

4.1合同變更：

（1）雙方協(xié)商一致，可以變更合同內(nèi)容；

（2）變更合同內(nèi)容應(yīng)采取書面形式，并由雙方簽字（或蓋章）。

4.2合同解除：

（1）雙方協(xié)商一致，可以解除合同；

（2）合同解除應(yīng)采取書面形式，并由雙方簽字（或蓋章）。

五、合同終止

5.1合同期滿，雙方未提出終止合同的，合同自動(dòng)終止；

5.2雙方協(xié)商一致，可以提前終止合同；

5.3合同終止后，雙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。

六、合同爭(zhēng)議處理

6.1雙方在合同執(zhí)行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；

6.2協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向勞動(dòng)合同履行地的人民法院提起訴訟。

合同有效期限、變更、終止等條件詳細(xì)說(shuō)明：

一、合同有效期限

1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期限為____年。

1.2合同期滿前，雙方如需續(xù)簽合同，應(yīng)提前____個(gè)月書面通知對(duì)方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，可續(xù)簽本合同。

二、合同變更

2.1在合同有效期內(nèi)，如遇國(guó)家法律法規(guī)、政策調(diào)整或雙方協(xié)商一致，可以對(duì)本合同進(jìn)行變更。

2.2合同變更應(yīng)當(dāng)采取書面形式，由雙方簽字（或蓋章）后生效。

2.3合同變更不影響已履行部分的法律效力。

三、合同解除

3.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

3.2以下情況之一發(fā)生時(shí)，甲方有權(quán)單方面解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，經(jīng)教育后仍不改正的；

（2）乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

3.3以下情況之一發(fā)生時(shí)，乙方有權(quán)單方面解除本合同：

（1）甲方未按照合同約定支付工資或繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；

（2）甲方提供的工作條件嚴(yán)重違反國(guó)家法律法規(guī)，危及乙方人身安全的；

（3）甲方違反合同約定，給乙方造成重大損害的。

四、合同終止

4.1本合同有效期限屆滿，且雙方未續(xù)簽合同的，合同自然終止。

4.2在合同有效期內(nèi)，如出現(xiàn)合同解除情形，合同自解除之日起終止。

五、爭(zhēng)議解決機(jī)制

5.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。

5.2協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向勞動(dòng)合同履行地的人民法院提起訴訟。

六、法律適用和管轄法院

6.1本合同的訂立、效力、解釋、履行和爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。

6.2任何因本合同引起的或與本合同有關(guān)的爭(zhēng)議，均應(yīng)提交至勞動(dòng)合同履行地的人民法院管轄。

七、合同效力

7.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，對(duì)雙方具有法律約束力。

7.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

7.3本合同未盡事宜，以國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)為準(zhǔn)。

雙方需要準(zhǔn)備的附件：

1.乙方的有效身份證件復(fù)印件；

2.乙方的戶口簿或戶口所在地公安機(jī)關(guān)出具的戶籍證明；

3.乙方的學(xué)歷證書、專業(yè)技術(shù)資格證書等證明其職業(yè)技能的文件；

4.乙方的健康證明或體檢報(bào)告；

5.乙方的離職證明（如有）；

6.甲方提供的崗位說(shuō)明書或工作職責(zé)描述；

7.甲方提供的公司規(guī)章制度及員工手冊(cè)；

8.甲方提供的勞動(dòng)合同樣本；

9.任何雙方認(rèn)為需要作為合同附件的其他文件或證明材料。

雙方簽字、蓋章位置及日期：

1.甲方簽字、蓋章位置：

-甲方代表簽字：___