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文檔簡介
診所勞動合同范例第一篇范文:合同編號:__________
甲方(以下簡稱“乙方”):
乙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī),與下列甲方簽訂以下勞動合同:
甲方(以下簡稱“甲方”):
一、合同期限
1.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,合同期限為______年。
1.2合同期滿前______個月,乙方應(yīng)向甲方提出續(xù)簽申請,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可續(xù)簽本合同。
1.3乙方在合同期內(nèi)因工作需要,甲方可以與乙方協(xié)商變更合同期限。
二、工作內(nèi)容
2.1乙方應(yīng)在甲方診所內(nèi)從事臨床醫(yī)療、護(hù)理、行政管理等工作。
2.2乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、診療規(guī)范和甲方規(guī)章制度,確保醫(yī)療安全。
2.3乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各項培訓(xùn)和學(xué)術(shù)活動,提高自身業(yè)務(wù)水平。
三、工作時間和休息休假
3.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時間,每周工作五天,每天工作時間為______小時。
3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休假。
3.3乙方在法定工作時間內(nèi),甲方不得安排加班。如需加班,應(yīng)與乙方協(xié)商一致,并支付加班費(fèi)。
四、勞動報酬
4.1乙方工資按月支付,具體工資標(biāo)準(zhǔn)為:基本工資______元/月,崗位工資______元/月,績效工資______元/月。
4.2甲方根據(jù)乙方工作表現(xiàn)和業(yè)績,對乙方給予獎勵。
4.3甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。
五、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)
5.1甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件和工作環(huán)境。
5.2甲方對乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查,確保乙方身體健康。
5.3甲方對乙方進(jìn)行職業(yè)危害防護(hù)培訓(xùn),提高乙方自我保護(hù)意識。
六、勞動合同的解除和終止
6.1乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同:
(1)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;
(3)嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(4)被依法追究刑事責(zé)任的。
6.2甲方有下列情形之一的,乙方可以解除勞動合同:
(1)未按照國家規(guī)定和勞動合同約定支付工資的;
(2)未提供符合國家規(guī)定的勞動條件和工作環(huán)境的;
(3)未按照國家規(guī)定繳納社會保險和住房公積金的;
(4)強(qiáng)迫勞動的。
六、其他
7.1本合同未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。
7.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
7.3本合同附件:
(1)甲方規(guī)章制度;
(2)甲方工資支付制度;
(3)甲方社會保險繳納清單。
甲方(蓋章):____________
乙方(簽字):____________
簽訂日期:____________
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(以下簡稱“甲方”):
乙方(以下簡稱“乙方”):
第三方主體(以下簡稱“丙方”):
鑒于甲方在醫(yī)療行業(yè)的業(yè)務(wù)發(fā)展需要,乙方同意在甲方診所內(nèi)從事臨床醫(yī)療、護(hù)理、行政管理等工作,丙方作為乙方在甲方診所工作的第三方主體,為保障甲乙雙方及丙方的合法權(quán)益,經(jīng)甲乙雙方及丙方友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,合同期限為______年。
1.2合同期滿前______個月,乙方應(yīng)向甲方提出續(xù)簽申請,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可續(xù)簽本合同。
1.3甲方在合同期內(nèi)因工作需要,可以與乙方協(xié)商變更合同期限。
二、工作內(nèi)容
2.1乙方應(yīng)在甲方診所內(nèi)從事臨床醫(yī)療、護(hù)理、行政管理等工作。
2.2乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、診療規(guī)范和甲方規(guī)章制度,確保醫(yī)療安全。
2.3乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各項培訓(xùn)和學(xué)術(shù)活動,提高自身業(yè)務(wù)水平。
2.4丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、考核、薪酬發(fā)放等工作。
三、工作時間和休息休假
3.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時間,每周工作五天,每天工作時間為______小時。
3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休假。
3.3乙方在法定工作時間內(nèi),甲方不得安排加班。如需加班,應(yīng)與乙方協(xié)商一致,并支付加班費(fèi)。
四、勞動報酬
4.1乙方工資按月支付,具體工資標(biāo)準(zhǔn)為:基本工資______元/月,崗位工資______元/月,績效工資______元/月。
4.2甲方根據(jù)乙方工作表現(xiàn)和業(yè)績,對乙方給予獎勵。
4.3甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。
4.4丙方負(fù)責(zé)乙方的薪酬發(fā)放,并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
五、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)
5.1甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件和工作環(huán)境。
5.2甲方對乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查,確保乙方身體健康。
5.3甲方對乙方進(jìn)行職業(yè)危害防護(hù)培訓(xùn),提高乙方自我保護(hù)意識。
六、甲方權(quán)益
6.1甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督管理,確保乙方遵守國家法律法規(guī)、診療規(guī)范和甲方規(guī)章制度。
6.2甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績進(jìn)行考核,并根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整乙方的薪酬待遇。
6.3甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行培訓(xùn)和晉升,提高乙方的工作能力。
6.4甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,調(diào)整乙方的崗位和職責(zé)。
七、乙方違約及限制條款
7.1乙方違反國家法律法規(guī)、診療規(guī)范和甲方規(guī)章制度的,甲方有權(quán)解除本合同,并追究乙方的法律責(zé)任。
7.2乙方擅自離職或未提前一個月通知甲方,甲方有權(quán)要求乙方支付相當(dāng)于一個月工資的違約金。
7.3乙方在合同期內(nèi)不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作。
八、丙方責(zé)任
8.1丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、考核、薪酬發(fā)放等工作,確保乙方在甲方診所的工作順利開展。
8.2丙方應(yīng)確保乙方在甲方診所的工作符合國家法律法規(guī)、診療規(guī)范和甲方規(guī)章制度。
8.3丙方對乙方的違約行為承擔(dān)連帶責(zé)任。
九、合同解除和終止
9.1本合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同,本合同自動終止。
9.2任何一方違反本合同約定,另一方有權(quán)解除合同,并追究違約方的法律責(zé)任。
十、爭議解決
10.1雙方因履行本合同發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
十一、其他
11.1本合同未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。
11.2本合同一式三份,甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份。
11.3本合同附件:
(1)甲方規(guī)章制度;
(2)甲方工資支付制度;
(3)甲方社會保險繳納清單。
第三方介入的意義和目的:
1.丙方作為第三方主體,為甲方提供專業(yè)的招聘、培訓(xùn)、考核、薪酬發(fā)放等服務(wù),提高甲方的人力資源管理水平。
2.丙方對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理,確保乙方在甲方診所的工作符合國家法律法規(guī)、診療規(guī)范和甲方規(guī)章制度。
3.丙方對乙方的違約行為承擔(dān)連帶責(zé)任,保障甲方的合法權(quán)益。
甲方為主導(dǎo)的目的和意義:
1.甲方作為合同主導(dǎo)方,有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督管理,確保醫(yī)療質(zhì)量和安全。
2.甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,調(diào)整乙方的崗位和職責(zé),提高甲方的核心競爭力。
3.甲方通過本合同,明確了自身的權(quán)益,為今后的合作奠定堅實(shí)基礎(chǔ)。
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(以下簡稱“甲方”):
乙方(以下簡稱“乙方”):
第三方主體(以下簡稱“丙方”):
鑒于甲方需要乙方在項目現(xiàn)場提供專業(yè)技術(shù)支持,丙方作為乙方的服務(wù)提供方,為保障甲乙雙方及丙方的合法權(quán)益,經(jīng)甲乙雙方及丙方友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,合同期限為______年。
1.2合同期滿前______個月,乙方應(yīng)向甲方提出續(xù)簽申請,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可續(xù)簽本合同。
1.3甲方在合同期內(nèi)因項目需要,可以與乙方協(xié)商變更合同期限。
二、工作內(nèi)容
2.1乙方應(yīng)在甲方指定的項目現(xiàn)場提供專業(yè)技術(shù)支持,包括但不限于設(shè)計、施工、調(diào)試等工作。
2.2乙方應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及甲方要求,確保項目質(zhì)量和進(jìn)度。
2.3丙方負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)乙方與甲方之間的溝通,確保乙方能夠及時了解項目需求和變更。
三、工作時間和休息休假
3.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時間,每周工作五天,每天工作時間為______小時。
3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休假。
3.3乙方在法定工作時間內(nèi),甲方不得安排加班。如需加班,應(yīng)與乙方協(xié)商一致,并支付加班費(fèi)。
四、勞動報酬
4.1乙方工資按月支付,具體工資標(biāo)準(zhǔn)為:基本工資______元/月,崗位工資______元/月,績效工資______元/月。
4.2甲方根據(jù)乙方工作表現(xiàn)和業(yè)績,對乙方給予獎勵。
4.3甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。
4.4丙方負(fù)責(zé)乙方的薪酬發(fā)放,并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
五、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)
5.1甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件和工作環(huán)境。
5.2甲方對乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查,確保乙方身體健康。
5.3甲方對乙方進(jìn)行職業(yè)危害防護(hù)培訓(xùn),提高乙方自我保護(hù)意識。
六、乙方權(quán)益
6.1乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和設(shè)備,確保乙方能夠順利完成工作任務(wù)。
6.2乙方有權(quán)要求甲方按時支付工資和獎金,確保乙方的生活水平。
6.3乙方有權(quán)要求甲方提供必要的培訓(xùn)和進(jìn)修機(jī)會,提高自身的專業(yè)技能。
6.4乙方有權(quán)要求甲方對乙方的工作成果給予公正的評價和獎勵。
七、甲方違約及限制條款
7.1甲方未按時支付乙方工資和獎金,乙方有權(quán)要求甲方支付相應(yīng)賠償。
7.2甲方未提供必要的工作條件和設(shè)備,導(dǎo)致乙方無法完成工作任務(wù),乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)責(zé)任。
7.3甲方未履行培訓(xùn)進(jìn)修義務(wù),乙方有權(quán)要求甲方提供培訓(xùn)機(jī)會或支付相應(yīng)的培訓(xùn)費(fèi)用。
7.4甲方不得強(qiáng)迫乙方加班,如需加班,應(yīng)與乙方協(xié)商一致,并支付加班費(fèi)。
八、丙方責(zé)任
8.1丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、考核、薪酬發(fā)放等工作,確保乙方在項目現(xiàn)場的工作順利開展。
8.2丙方應(yīng)確保乙方在項目現(xiàn)場的工作符合國家法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及甲方要求。
8.3丙方對乙方的違約行為承擔(dān)連帶責(zé)任。
九、合同解除和終止
9.1本合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同,本合同自動終止。
9.2任何一方違反本合同約定,另一方有權(quán)解除合同,并追究違約方的法律責(zé)任。
十、爭議解決
10.1雙方因履行本合同發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
十一、其他
11.1本合同未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。
11.2本合同一式三份,甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份。
11.3本合同附件:
(1)甲方項目管理制度;
(2)甲方工資支付制度;
(3)甲方社會保險繳納清單。
乙方為主導(dǎo)的目的和意義:
1.乙方作為合同主導(dǎo)方,有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和設(shè)備,確保乙方能夠順利完成工作任務(wù)。
2.乙方有權(quán)要求甲
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