2024年外賣服務(wù)行業(yè)聘用協(xié)議范本版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年外賣服務(wù)行業(yè)聘用協(xié)議范本版B版本合同目錄一覽1.聘用協(xié)議概述1.1協(xié)議類型1.2協(xié)議雙方1.3協(xié)議有效期2.外賣服務(wù)人員信息2.1服務(wù)人員基本信息2.2服務(wù)人員資質(zhì)要求2.3服務(wù)人員職責(zé)3.外賣服務(wù)質(zhì)量與標(biāo)準(zhǔn)3.1食品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)3.2送餐服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)3.3客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)4.工作時間與休息4.1工作時間安排4.2休息與休假安排4.3加班工資待遇5.薪資待遇與福利5.1基本工資構(gòu)成5.2績效獎金制度5.3社會保險與公積金5.4其他福利待遇6.合同的變更與解除6.1合同變更條件6.2合同解除條件6.3合同解除后的相關(guān)事宜7.合同終止與續(xù)簽7.1合同終止條件7.2合同終止后的相關(guān)事宜7.3合同續(xù)簽事宜8.違約責(zé)任與爭議解決8.1違約行為及責(zé)任8.2爭議解決方式8.3法律適用及管轄9.保密協(xié)議9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3違約保密條款10.知識產(chǎn)權(quán)保護10.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬10.2知識產(chǎn)權(quán)保護措施10.3侵權(quán)責(zé)任11.信息安全與隱私保護11.1信息安全責(zé)任11.2隱私保護措施11.3數(shù)據(jù)使用與共享12.其他條款12.1通知與送達12.2合同附件12.3合同修改與補充13.附件13.1服務(wù)人員崗位職責(zé)說明13.2薪資結(jié)構(gòu)與績效考核辦法13.3保密協(xié)議范本13.4知識產(chǎn)權(quán)保護協(xié)議14.簽署頁14.1甲方（用人單位）簽署14.2乙方（服務(wù)人員）簽署14.3見證方（如有）簽署第一部分：合同如下：第一條聘用協(xié)議概述1.1協(xié)議類型本協(xié)議為聘用協(xié)議，由甲方（用人單位）與乙方（服務(wù)人員）簽訂，雙方約定乙方向甲方提供外賣服務(wù)。1.2協(xié)議雙方1.3協(xié)議有效期本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為一年，自協(xié)議生效之日起計算。除非雙方另有約定，否則本協(xié)議到期后自動終止。第二條外賣服務(wù)人員信息2.1服務(wù)人員基本信息乙方須提供真實、準(zhǔn)確、完整的個人基本信息，包括姓名、身份證號碼、聯(lián)系方式等。2.2服務(wù)人員資質(zhì)要求乙方須具備年滿18周歲、身體健康、具備完全民事行為能力的條件。2.3服務(wù)人員職責(zé)乙方需按照甲方的要求，按時提供外賣服務(wù)，包括但不限于：接單、備餐、打包、送餐等工作。第三條外賣服務(wù)質(zhì)量與標(biāo)準(zhǔn)3.1食品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)乙方須確保提供的食品符合國家食品安全法律法規(guī)的要求，保證食品衛(wèi)生、新鮮、口味良好。3.2送餐服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)乙方需按照甲方確定的時間準(zhǔn)時送達，確保送餐過程中食品的溫度、口感等不受影響。3.3客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)第四條工作時間與休息4.1工作時間安排乙方按照甲方確定的工作時間進行工作，甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方的工作時間。4.2休息與休假安排乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權(quán)利，并根據(jù)工作年限享受年假、事假等其他休假待遇。4.3加班工資待遇乙方加班工資按照甲方所在地區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的150%支付。第五條薪資待遇與福利5.1基本工資構(gòu)成乙方的基本工資由基本工資、崗位工資、績效工資等構(gòu)成。5.2績效獎金制度乙方的績效獎金根據(jù)工作表現(xiàn)、業(yè)務(wù)完成情況等因素進行考核，具體辦法由甲方制定。5.3社會保險與公積金甲方為乙方依法參加社會保險（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險）和住房公積金，并按時足額繳納相關(guān)費用。5.4其他福利待遇乙方享有甲方規(guī)定的其他福利待遇，包括但不限于：節(jié)日禮品、員工體檢、培訓(xùn)學(xué)習(xí)等。第六條合同的變更與解除6.1合同變更條件本協(xié)議一經(jīng)簽訂，除雙方另有約定外，不得擅自變更。如雙方確需變更，應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。6.2合同解除條件在協(xié)議有效期內(nèi)，任何一方提前解除協(xié)議的，應(yīng)提前一個月通知對方，并說明解除協(xié)議的理由。6.3合同解除后的相關(guān)事宜協(xié)議解除后，乙方應(yīng)按照甲方要求辦理工作交接手續(xù)，甲方應(yīng)在解除協(xié)議之日起五個工作日內(nèi)支付乙方工資及相關(guān)的經(jīng)濟補償。本部分內(nèi)容共計517字。第八條違約責(zé)任與爭議解決8.1違約行為及責(zé)任乙方違反本協(xié)議的約定，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方因此造成的損失。8.2爭議解決方式雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。8.3法律適用及管轄本協(xié)議的簽訂、效力、解釋、履行及爭議的解決均適用中華人民共和國法律，并由甲方所在地的人民法院管轄。第九條保密協(xié)議9.1保密內(nèi)容乙方應(yīng)對在甲方工作期間接觸到的商業(yè)秘密、客戶信息等保密信息予以保密。9.2保密期限乙方的保密義務(wù)自本協(xié)議簽訂之日起生效，至協(xié)議解除或終止后兩年內(nèi)繼續(xù)有效。9.3違約保密條款乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求乙方支付違約金。第十條知識產(chǎn)權(quán)保護10.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在工作中創(chuàng)作的成果，包括但不限于文字、圖片、視頻等，知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。10.2知識產(chǎn)權(quán)保護措施乙方應(yīng)協(xié)助甲方維護知識產(chǎn)權(quán)，不得侵犯第三方的知識產(chǎn)權(quán)。10.3侵權(quán)責(zé)任乙方如侵犯第三方知識產(chǎn)權(quán)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任，并要求乙方支付賠償金。第十一條信息安全與隱私保護11.1信息安全責(zé)任乙方應(yīng)妥善保管甲方的商業(yè)秘密和客戶信息，確保信息安全。11.2隱私保護措施乙方在處理客戶個人信息時，應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)，保護客戶隱私。11.3數(shù)據(jù)使用與共享乙方應(yīng)按照甲方的要求，合理使用客戶數(shù)據(jù)，未經(jīng)甲方許可不得擅自共享或泄露。第十二條其他條款12.1通知與送達甲方或乙方通過書面形式發(fā)出的通知，送達對方指定的地址即視為有效送達。12.2合同附件本協(xié)議附件為協(xié)議的有效組成部分，與協(xié)議具有同等法律效力。12.3合同修改與補充本協(xié)議的修改與補充應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂。第十三條附件13.1服務(wù)人員崗位職責(zé)說明13.2薪資結(jié)構(gòu)與績效考核辦法13.3保密協(xié)議范本13.4知識產(chǎn)權(quán)保護協(xié)議第十四條簽署頁14.1甲方（用人單位）簽署14.2乙方（服務(wù)人員）簽署14.3見證方（如有）簽署本部分內(nèi)容共計922字。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：服務(wù)人員崗位職責(zé)說明詳細描述服務(wù)人員的具體崗位職責(zé)，包括但不限于：接單、備餐、打包、送餐等工作流程和要求。附件二：薪資結(jié)構(gòu)與績效考核辦法明確薪資構(gòu)成，包括基本工資、崗位工資、績效工資等，并詳細說明績效考核的標(biāo)準(zhǔn)和辦法。附件三：保密協(xié)議范本包含保密內(nèi)容、保密期限、違約保密條款等，用于規(guī)范乙方對甲方商業(yè)秘密和客戶信息的保密義務(wù)。附件四：知識產(chǎn)權(quán)保護協(xié)議明確乙方在工作中創(chuàng)作的成果的知識產(chǎn)權(quán)歸屬，以及保護措施和侵權(quán)責(zé)任。附件五：信息安全與隱私保護協(xié)議規(guī)范乙方在處理客戶個人信息時的保密義務(wù)，以及數(shù)據(jù)使用與共享的相關(guān)要求。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.乙方未按照約定提供服務(wù)，或提供的服務(wù)不符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息。3.乙方侵犯第三方知識產(chǎn)權(quán)。4.乙方未按照約定保密，違反保密義務(wù)。違約責(zé)任認定標(biāo)準(zhǔn)：1.乙方違反服務(wù)質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)的，甲方有權(quán)要求乙方改正或賠償損失。2.乙方泄露商業(yè)秘密或客戶信息的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約金，并賠償因此造成的損失。3.乙方侵犯第三方知識產(chǎn)權(quán)的，甲方有權(quán)要求乙方停止侵權(quán)行為，并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。4.乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并賠償因此造成的損失。示例說明：如果乙方未按照約定的服務(wù)質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)提供送餐服務(wù)，導(dǎo)致客戶投訴，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。說明三：法律名詞及解釋：1.用人單位：指簽訂本協(xié)議的餐飲管理有限公司。2.服務(wù)人員：指簽訂本協(xié)議的外賣服務(wù)人員。3.勞動合同：指用人單位與服務(wù)人員之間建立的勞動關(guān)系。4.工作時間：指服務(wù)人員按照用人單位的要求進行工作的時間。5.加班：指工作時間內(nèi)因