下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
制造業(yè)外部勞務(wù)管理辦法合同編號(hào):__________地址:__________聯(lián)系人:__________聯(lián)系電話:__________地址:__________聯(lián)系人:__________聯(lián)系電話:__________第一條勞務(wù)內(nèi)容1.1乙方根據(jù)甲方的需求,提供包括但不限于生產(chǎn)操作、設(shè)備維護(hù)、質(zhì)量檢驗(yàn)等外部勞務(wù)支持。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,提供合格的勞務(wù)人員,并保證勞務(wù)人員的技能、素質(zhì)和工作經(jīng)驗(yàn)符合甲方需求。1.3乙方應(yīng)按照甲方的指示,合理安排勞務(wù)人員的作息時(shí)間,確保勞務(wù)人員按時(shí)到崗到位。第二條勞務(wù)人員管理2.1乙方應(yīng)對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行嚴(yán)格的管理和培訓(xùn),確保勞務(wù)人員遵守甲方的規(guī)章制度和操作規(guī)程。2.2乙方應(yīng)負(fù)責(zé)勞務(wù)人員的薪酬、福利和保險(xiǎn)等事項(xiàng),保障勞務(wù)人員的合法權(quán)益。2.3乙方應(yīng)對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行定期的績(jī)效評(píng)估,對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的勞務(wù)人員給予獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)不符合要求的勞務(wù)人員進(jìn)行調(diào)整或辭退。第三條勞務(wù)費(fèi)用3.1甲方應(yīng)按照雙方約定的費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)和支付方式,向乙方支付勞務(wù)費(fèi)用。3.2乙方應(yīng)提供合法、正規(guī)的發(fā)票,甲方按實(shí)際發(fā)生費(fèi)用予以報(bào)銷(xiāo)。3.3雙方應(yīng)共同協(xié)商勞務(wù)費(fèi)用的調(diào)整機(jī)制,根據(jù)市場(chǎng)行情和甲方需求進(jìn)行適時(shí)調(diào)整。第四條保密條款4.1乙方應(yīng)對(duì)在合作過(guò)程中獲得的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)等予以嚴(yán)格保密。4.2乙方不得將甲方的任何信息泄露給第三方,除非得到甲方的書(shū)面同意。4.3如乙方違反保密義務(wù),甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償因此給甲方造成的損失。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反本合同的約定,導(dǎo)致合同無(wú)法履行或造成對(duì)方損失的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。5.2雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本合同的約定履行各自的權(quán)利和義務(wù),不得擅自變更或解除合同。第六條爭(zhēng)議解決6.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。6.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第七條其他條款7.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為_(kāi)___年,自合同生效之日起計(jì)算。7.2本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(蓋章):__________乙方(蓋章):__________甲方代表(簽名):__________乙方代表(簽名):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.乙方勞務(wù)人員名單及資質(zhì)證明2.乙方管理制度及培訓(xùn)資料3.乙方勞務(wù)人員績(jī)效評(píng)估表4.勞務(wù)費(fèi)用明細(xì)表5.保密協(xié)議6.違約責(zé)任認(rèn)定表格7.爭(zhēng)議解決方式說(shuō)明二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按約定支付勞務(wù)費(fèi)用2.乙方未按約定提供合格的勞務(wù)人員3.乙方未按約定保密甲方信息4.雙方未按約定履行合同義務(wù)5.甲方擅自變更或解除合同6.乙方擅自變更或解除合同三、法律名詞及解釋:1.制造業(yè):指以制造業(yè)為主體的產(chǎn)業(yè),包括生產(chǎn)、加工、制造等環(huán)節(jié)。2.外部勞務(wù):指企業(yè)為滿足生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)需要,從外部聘請(qǐng)的勞動(dòng)力。3.保密義務(wù):指合同雙方對(duì)合同內(nèi)容、商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息的保密義務(wù)。4.違約責(zé)任:指合同一方未履行合同義務(wù)時(shí),應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。5.爭(zhēng)議解決:指雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生糾紛時(shí),通過(guò)協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決爭(zhēng)議的過(guò)程。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.勞務(wù)人員不足:提前與乙方溝通,增加人員配備,確保生產(chǎn)進(jìn)度。2.勞務(wù)人員技能不達(dá)標(biāo):加強(qiáng)乙方培訓(xùn)管理,提高勞務(wù)人員技能水平。3.勞務(wù)費(fèi)用爭(zhēng)議:按照約定協(xié)商解決,必要時(shí)可請(qǐng)第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行審計(jì)。4.保密義務(wù)違反:依法采取維權(quán)措施,要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。5.合同履行過(guò)程中糾紛:及時(shí)溝通,盡量協(xié)商解決,協(xié)商不成可依法解決。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.制造業(yè)企業(yè)需要外
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 供需方 采購(gòu)合同范例
- 承包診所合同范例
- 瓷磚粘接劑購(gòu)銷(xiāo)合同范例
- 銅仁幼兒師范高等??茖W(xué)校《分析科學(xué)與技術(shù)》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 完整版100以內(nèi)加減法混合運(yùn)算4000道121
- 人教版小學(xué)數(shù)學(xué)五年級(jí)下冊(cè)3 3《長(zhǎng)方體和正方體的體積》同步練習(xí)
- 鐵嶺師范高等專科學(xué)?!豆馔ㄐ偶夹g(shù)及工程》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 工程光學(xué)實(shí)驗(yàn)課程設(shè)計(jì)
- 2024高中化學(xué)第2章化學(xué)反應(yīng)的方向限度與速率第2節(jié)第2課時(shí)反應(yīng)條件對(duì)化學(xué)平衡的影響練習(xí)含解析魯科版選修4
- 畢業(yè)課程設(shè)計(jì)會(huì)計(jì)學(xué)
- 氣體充裝安全操作規(guī)程
- 做好計(jì)劃管理-杜絕虛假繁忙-陳春花老師
- 【特應(yīng)性皮炎的研究進(jìn)展3400字(論文)】
- 減重手術(shù)全流程
- 模擬集成電路設(shè)計(jì)魏廷存課后參考答案
- 船舶加油作業(yè)安全操作規(guī)程
- 重慶市兩江新區(qū)八年級(jí)(上)期末語(yǔ)文試卷(含解析)
- 高速公路改擴(kuò)建工程路基拼接技術(shù)
- 七人學(xué)生小品《如此課堂》劇本臺(tái)詞手稿
- 出境竹木草制品公司不合格產(chǎn)品召回制度
- POWERPOINT教學(xué)案例優(yōu)秀6篇
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論