2024年度暑期工聘任協(xié)議樣本版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年度暑期工聘任協(xié)議樣本版B版本合同目錄一覽1.協(xié)議概述1.1協(xié)議類型1.2雙方主體1.3協(xié)議期限2.工作內(nèi)容2.1工作職責(zé)2.2工作地點2.3工作時間3.報酬及待遇3.1薪資標準3.2獎金及福利3.3支付方式及時間4.培訓(xùn)與發(fā)展4.1入職培訓(xùn)4.2職業(yè)技能提升4.3職業(yè)發(fā)展規(guī)劃5.勞動保障5.1社會保險5.2勞動爭議解決5.3保密協(xié)議6.合同解除與終止6.1解除條件6.2終止條件6.3解除或終止后的權(quán)益處理7.違約責(zé)任7.1雙方違約情形7.2違約責(zé)任承擔(dān)8.爭議解決8.1協(xié)商解決8.2調(diào)解解決8.3仲裁解決8.4法律途徑9.其他事項9.1合同修改與補充9.2合同的生效與終止9.3信息保密10.附件10.1相關(guān)法律法規(guī)10.2工作手冊10.3其他重要文件11.簽署頁11.1甲方（雇主）簽字11.2乙方（員工）簽字11.3日期12.備注頁12.1雙方特殊約定12.2雙方確認事項12.3其他需要說明的事項13.合同副本13.1甲方留存13.2乙方留存13.3見證人或單位留存14.合同正本14.1使用說明14.2簽署頁14.3附件第一部分：合同如下：第一條協(xié)議概述1.1協(xié)議類型1.2雙方主體甲方：擁有雇傭乙方權(quán)利的企業(yè)或單位，地址為____________，聯(lián)系電話為____________。乙方：被甲方雇傭的暑期工作人員，姓名____________，身份證號碼____________，聯(lián)系電話____________。1.3協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期至2024年9月1日。第二條工作內(nèi)容2.1工作職責(zé)乙方在協(xié)議有效期內(nèi)，應(yīng)按照甲方的要求，認真負責(zé)地完成分配的工作任務(wù)。具體工作職責(zé)為：____________。2.2工作地點乙方的工作地點為甲方指定的地點，地址為____________。2.3工作時間乙方的工作時間為：____________。第三條報酬及待遇3.1薪資標準乙方的薪資標準為每月人民幣____________元。3.2獎金及福利乙方按照甲方的規(guī)定，有資格獲得相應(yīng)的獎金及福利。3.3支付方式及時間乙方的薪資及獎金，甲方將在每月的____________日前，以____________方式支付給乙方。第四條培訓(xùn)與發(fā)展4.1入職培訓(xùn)甲方將在乙方入職前，為乙方提供入職培訓(xùn)，以幫助乙方更好地了解甲方的工作要求和流程。4.2職業(yè)技能提升甲方將為乙方提供職業(yè)技能提升的機會，包括內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)等。4.3職業(yè)發(fā)展規(guī)劃甲方將為乙方提供職業(yè)發(fā)展的指導(dǎo)和建議，以幫助乙方規(guī)劃自己的職業(yè)生涯。第五條勞動保障5.1社會保險甲方將按照國家的規(guī)定，為乙方繳納社會保險。5.2勞動爭議解決如發(fā)生勞動爭議，雙方應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成時，可向勞動仲裁委員會申請仲裁。5.3保密協(xié)議乙方同意在協(xié)議有效期內(nèi)和解除協(xié)議后，對甲方的商業(yè)機密和商業(yè)秘密進行保密。第六條合同解除與終止6.1解除條件（1）乙方因故不能繼續(xù)工作，經(jīng)甲方同意解除協(xié)議的；（2）甲方因業(yè)務(wù)需要，解除與乙方的雇傭關(guān)系的；（3）雙方協(xié)商一致解除協(xié)議的。6.2終止條件本協(xié)議到期，雙方未續(xù)簽，則協(xié)議自動終止。6.3解除或終止后的權(quán)益處理協(xié)議解除或終止后，甲方應(yīng)支付乙方相當于____________天工資的經(jīng)濟補償。第七條違約責(zé)任7.1雙方違約情形如雙方違反協(xié)議的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)向守約方支付違約金，違約金的標準為：____________。第八條爭議解決8.1協(xié)商解決雙方應(yīng)通過友好協(xié)商的方式解決本協(xié)議履行過程中的任何爭議和糾紛。8.2調(diào)解解決如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。8.3仲裁解決如調(diào)解不成，任何一方均可向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。8.4法律途徑如仲裁裁決不服的，可自收到裁決書之日起十五日內(nèi)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他事項9.1合同修改與補充本協(xié)議的修改和補充，應(yīng)由雙方共同協(xié)商達成一致，并以書面形式進行。9.2合同的生效與終止本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，至協(xié)議約定的期限屆滿時終止。9.3信息保密乙方同意對在甲方工作期間獲取的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資料等保密信息予以保密，未經(jīng)甲方許可不得向任何第三方泄露或使用。第十條附件10.1相關(guān)法律法規(guī)本協(xié)議的履行應(yīng)遵守中華人民共和國的相關(guān)法律法規(guī)，包括但不限于《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等。10.2工作手冊乙方應(yīng)認真閱讀并遵守甲方提供的工作手冊，手冊中如有與本協(xié)議不一致之處，以本協(xié)議為準。10.3其他重要文件本協(xié)議之外的其他重要文件，包括但不限于甲方的工作紀律、保密協(xié)議、崗位職責(zé)說明等，乙方均應(yīng)認真閱讀并遵守。第十一條簽署頁11.1甲方（雇主）簽字甲方授權(quán)代表簽字：____________11.2乙方（員工）簽字乙方簽字：____________11.3日期簽署日期：____年__月__日第十二條備注頁12.1雙方特殊約定12.2雙方確認事項雙方確認的協(xié)議內(nèi)容，在此頁備注，以免日后產(chǎn)生分歧。12.3其他需要說明的事項其他需要說明的事項，在此頁備注，以免日后產(chǎn)生誤解。第十三條合同副本13.1甲方留存甲方留存本合同正本一份，以備日后查閱。13.2乙方留存乙方留存本合同正本一份，以備日后查閱。13.3見證人或單位留存見證人或單位留存本合同正本一份，以備日后查閱。第十四條合同正本14.1使用說明本合同正本一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，見證人或單位留存一份，具有同等法律效力。14.2簽署頁本合同的簽署頁，應(yīng)由甲乙雙方及見證人或單位的代表簽字，并注明日期。14.3附件本合同的附件，包括但不限于工作職責(zé)說明、工作時間表、薪資結(jié)構(gòu)等，應(yīng)與本合同正本一并保管。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：工作職責(zé)說明詳細列出乙方在甲方工作期間的具體工作職責(zé)和任務(wù)，包括但不限于日常工作內(nèi)容、績效考核標準等。附件二：工作時間表詳細列出乙方的日常工作時間、休息日、節(jié)假日安排等。附件三：薪資結(jié)構(gòu)詳細列出乙方的薪資構(gòu)成，包括基本工資、獎金、津貼、補貼等。附件四：績效考核辦法詳細列出甲方向乙方進行績效考核的方法、標準和流程。附件五：培訓(xùn)計劃詳細列出甲方為乙方提供的培訓(xùn)計劃，包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)地點等。附件六：保密協(xié)議詳細列出乙方在甲方工作期間應(yīng)遵守的保密義務(wù)，包括但不限于保密信息范圍、保密期限、違約責(zé)任等。附件七：勞動紀律詳細列出甲方的勞動紀律要求，包括但不限于考勤制度、請假制度、工作紀律等。附件八：福利制度詳細列出甲方向乙方提供的福利，包括但不限于醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、節(jié)假日福利等。附件九：勞動合同解除和終止規(guī)定詳細列出合同解除和終止的條件、程序以及雙方應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任和義務(wù)。附件十：違約責(zé)任規(guī)定詳細列出違約行為及責(zé)任認定，包括但不限于違約金標準、違約行為的具體表現(xiàn)等。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.乙方未按照約定履行工作職責(zé)，影響甲方正常運營的；2.乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密的；3.乙方違反勞動紀律，嚴重違反甲方規(guī)章制度；4.甲方未按照約定支付乙方薪資、獎金等；5.甲方未按照約定提供培訓(xùn)、福利等。違約責(zé)任認定標準：1.違約金：根據(jù)違約行為的嚴重程度，甲方可要求乙方支付一定數(shù)額的違約金；2.賠償損失：乙方違約行為給甲方造成經(jīng)濟損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；3.解除合同：嚴重違約行為導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行，甲方有權(quán)立即解除合同。示例說明：假設(shè)乙方泄露了甲方的商業(yè)秘密，導(dǎo)致甲方遭受經(jīng)濟損失。根據(jù)附件十的違約責(zé)任規(guī)定，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。具體賠償金額根據(jù)甲方的實際損失和附件七中的福利制度來確定。說明三：法律名詞及解釋：1.甲方：指擁有雇傭乙方權(quán)利的企業(yè)或單位。2.乙方：指被甲方雇傭的暑期工作人員。3.協(xié)議期限：指本協(xié)議的有效期限，自雙方簽字之日起至2024年9月1