2024年度教育機(jī)構(gòu)擴(kuò)建項(xiàng)目勞務(wù)派遣合同終止規(guī)定3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度教育機(jī)構(gòu)擴(kuò)建項(xiàng)目勞務(wù)派遣合同終止規(guī)定本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1派遣單位1.2用工單位1.3派遣員工2.合同背景及依據(jù)2.1項(xiàng)目背景2.2相關(guān)法律法規(guī)3.合同終止條件3.1員工辭職3.2用工單位單方面解除合同3.3派遣單位單方面解除合同3.4員工違反合同規(guī)定3.5項(xiàng)目終止或縮減4.合同終止程序4.1提前通知4.2審核確認(rèn)4.3辦理手續(xù)4.4結(jié)算工資5.合同終止后工資待遇5.1工資計(jì)算5.2獎(jiǎng)金及福利待遇5.3補(bǔ)償金及賠償6.合同終止后社會(huì)保險(xiǎn)6.1社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移6.2社會(huì)保險(xiǎn)待遇7.合同終止后檔案管理7.1檔案移交7.2檔案保管8.合同終止后的爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式8.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)8.3爭(zhēng)議解決程序9.合同解除后的保密義務(wù)9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3違約責(zé)任10.合同解除后的債權(quán)債務(wù)10.1債權(quán)債務(wù)轉(zhuǎn)移10.2債權(quán)債務(wù)清償11.合同解除后的其他事項(xiàng)11.1合同解除后雙方的義務(wù)11.2合同解除后的其他約定12.合同解除后的法律適用12.1法律依據(jù)12.2法律適用范圍13.合同解除后的爭(zhēng)議管轄13.1管轄法院13.2管轄協(xié)議14.合同解除后的生效及修改14.1合同生效條件14.2合同修改程序第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1派遣單位1.1.1單位名稱：________1.1.2注冊(cè)地址：________1.1.3法定代表人：________1.1.4聯(lián)系人：________1.1.5聯(lián)系電話：________1.2用工單位1.2.1單位名稱：________1.2.2注冊(cè)地址：________1.2.3法定代表人：________1.2.4聯(lián)系人：________1.2.5聯(lián)系電話：________1.3派遣員工1.3.1員工姓名：________1.3.2性別：________1.3.3出生日期：________1.3.4身份證號(hào)碼：________1.3.5入職日期：________1.3.6職位：________2.合同背景及依據(jù)2.1項(xiàng)目背景本合同簽訂基于雙方共同參與2024年度教育機(jī)構(gòu)擴(kuò)建項(xiàng)目，項(xiàng)目旨在提升教育設(shè)施及教學(xué)質(zhì)量。2.2相關(guān)法律法規(guī)本合同簽訂及履行過(guò)程中，雙方應(yīng)遵守《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)派遣暫行規(guī)定》等相關(guān)法律法規(guī)。3.合同終止條件3.1員工辭職員工因個(gè)人原因提出辭職，需提前______日以書面形式通知用工單位和派遣單位。3.2用工單位單方面解除合同3.2.1員工嚴(yán)重違反用工單位規(guī)章制度；3.2.2員工嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給用工單位造成重大損害；3.2.3員工同時(shí)與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響；3.2.4員工被依法追究刑事責(zé)任。3.3派遣單位單方面解除合同3.3.1用工單位違反合同約定，嚴(yán)重影響派遣員工工作；3.3.2派遣員工違反派遣單位規(guī)章制度；3.3.3派遣員工患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用工單位另行安排的工作。3.4員工違反合同規(guī)定員工違反合同規(guī)定，用工單位或派遣單位有權(quán)解除合同。3.5項(xiàng)目終止或縮減因項(xiàng)目終止或縮減，導(dǎo)致派遣員工無(wú)法繼續(xù)工作，用工單位和派遣單位協(xié)商一致后可解除合同。4.合同終止程序4.1提前通知雙方需提前______日以書面形式通知對(duì)方合同終止事宜。4.2審核確認(rèn)雙方對(duì)合同終止事宜進(jìn)行審核確認(rèn)，確認(rèn)無(wú)誤后，辦理相關(guān)手續(xù)。4.3辦理手續(xù)雙方需辦理合同終止手續(xù)，包括但不限于工資結(jié)算、社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移等。4.4結(jié)算工資合同終止后，用工單位需按照合同約定支付派遣員工工資。5.合同終止后工資待遇5.1工資計(jì)算合同終止后，派遣員工工資按照合同約定計(jì)算。5.2獎(jiǎng)金及福利待遇合同終止后，派遣員工應(yīng)得的獎(jiǎng)金及福利待遇按照合同約定執(zhí)行。5.3補(bǔ)償金及賠償合同終止后，雙方需按照法律法規(guī)及合同約定支付補(bǔ)償金及賠償。6.合同終止后社會(huì)保險(xiǎn)6.1社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移合同終止后，雙方需按照社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移相關(guān)規(guī)定辦理社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)。6.2社會(huì)保險(xiǎn)待遇合同終止后，派遣員工應(yīng)得的社會(huì)保險(xiǎn)待遇按照社會(huì)保險(xiǎn)政策執(zhí)行。7.合同終止后檔案管理7.1檔案移交合同終止后，用工單位需將派遣員工檔案移交給派遣單位。7.2檔案保管派遣單位負(fù)責(zé)保管派遣員工檔案，確保檔案完整、準(zhǔn)確。8.合同終止后的爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式8.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同終止后的爭(zhēng)議。8.1.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。8.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)8.2.1爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為合同簽訂地的人民法院。8.3爭(zhēng)議解決程序8.3.1雙方應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生后______日內(nèi)向爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)提交書面仲裁申請(qǐng)。8.3.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)應(yīng)依法受理并審理爭(zhēng)議案件。8.3.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)應(yīng)在受理后______個(gè)月內(nèi)作出裁決。9.合同解除后的保密義務(wù)9.1保密內(nèi)容9.1.1雙方在本合同履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)信息等。9.1.2任何一方不得泄露或向任何第三方透露上述保密內(nèi)容。9.2保密期限9.2.1保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后______年。9.3違約責(zé)任9.3.1若任何一方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失。10.合同解除后的債權(quán)債務(wù)10.1債權(quán)債務(wù)轉(zhuǎn)移10.1.1合同終止后，雙方原有的債權(quán)債務(wù)關(guān)系應(yīng)依法處理。10.1.2任何一方不得擅自將債權(quán)債務(wù)轉(zhuǎn)移給第三方。10.2債權(quán)債務(wù)清償10.2.1合同終止后，雙方應(yīng)按照合同約定或法律規(guī)定清償債權(quán)債務(wù)。11.合同解除后的其他事項(xiàng)11.1合同解除后雙方的義務(wù)11.1.1雙方應(yīng)按照合同約定或法律規(guī)定履行各自的義務(wù)。11.1.2雙方應(yīng)相互配合，確保合同解除后的工作順利進(jìn)行。11.2合同解除后的其他約定11.2.1本合同解除后，雙方不得以任何形式追究對(duì)方責(zé)任。11.2.2本合同解除后，雙方不得再就合同內(nèi)容進(jìn)行任何形式的協(xié)商。12.合同解除后的法律適用12.1法律依據(jù)本合同解除后的法律適用，以中華人民共和國(guó)法律法規(guī)為準(zhǔn)。12.2法律適用范圍本合同解除后的法律適用范圍包括但不限于合同解除后的爭(zhēng)議解決、保密義務(wù)、債權(quán)債務(wù)處理等方面。13.合同解除后的爭(zhēng)議管轄13.1管轄法院合同解除后的爭(zhēng)議管轄法院為合同簽訂地的人民法院。13.2管轄協(xié)議雙方在本合同中未就爭(zhēng)議管轄達(dá)成協(xié)議，因此以合同簽訂地的人民法院為管轄法院。14.合同解除后的生效及修改14.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2合同修改程序本合同的修改需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議，作為本合同的一部分。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方的定義及介入范圍1.1第三方是指在本合同履行過(guò)程中，經(jīng)甲乙雙方同意，介入合同相關(guān)事務(wù)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。1.2.1調(diào)解合同履行過(guò)程中的爭(zhēng)議；1.2.2提供專業(yè)咨詢和技術(shù)支持；1.2.3監(jiān)督合同履行情況；1.2.4協(xié)助合同雙方進(jìn)行項(xiàng)目驗(yàn)收。2.第三方的選定及授權(quán)2.1第三方的選定由甲乙雙方共同協(xié)商確定，并簽訂《第三方介入?yún)f(xié)議》。2.2《第三方介入?yún)f(xié)議》應(yīng)明確第三方的權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任及報(bào)酬等事項(xiàng)。2.3第三方介入合同履行前，需獲得甲乙雙方的書面授權(quán)。3.第三方的責(zé)任及權(quán)利3.1第三方在介入本合同履行過(guò)程中，應(yīng)遵守法律法規(guī)和合同約定，履行其職責(zé)。3.2第三方的權(quán)利包括：3.2.1獲得甲乙雙方提供的相關(guān)資料和信息；3.2.2要求甲乙雙方配合其履行職責(zé)；3.2.3根據(jù)合同約定，收取合理的報(bào)酬。3.3第三方的責(zé)任包括：3.3.1對(duì)其提供的服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)；3.3.2對(duì)其在介入過(guò)程中知悉的甲乙雙方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)；3.3.3對(duì)因其過(guò)錯(cuò)導(dǎo)致甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。4.第三方責(zé)任限額4.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在《第三方介入?yún)f(xié)議》中約定，但不得低于法律規(guī)定的最低責(zé)任限額。4.2若第三方責(zé)任超過(guò)約定的責(zé)任限額，超出部分由甲乙雙方根據(jù)實(shí)際情況分擔(dān)。5.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明5.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系是獨(dú)立的，第三方不對(duì)甲乙雙方之間的合同關(guān)系承擔(dān)責(zé)任。5.2第三方與甲乙雙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，由《第三方介入?yún)f(xié)議》約定。5.3第三方在介入本合同履行過(guò)程中，若與甲乙雙方或項(xiàng)目相關(guān)人員發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商或仲裁方式解決。6.第三方介入的合同變更6.1第三方介入本合同履行后，如需對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行變更，應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商一致，并經(jīng)第三方同意后，簽訂書面變更協(xié)議。6.2變更協(xié)議作為本合同的一部分，具有同等法律效力。7.第三方介入的終止7.1.1第三方無(wú)法履行其職責(zé)；7.1.2第三方違反合同約定，造成甲乙雙方損失；7.1.3雙方協(xié)商一致，決定終止第三方介入。7.2第三方介入終止后，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)《第三方介入?yún)f(xié)議》的約定，處理相關(guān)事宜，并支付第三方相應(yīng)的報(bào)酬。8.第三方介入的爭(zhēng)議解決8.1第三方介入合同履行過(guò)程中，若發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商解決。8.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.《第三方介入?yún)f(xié)議》詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)包含第三方的詳細(xì)信息、介入范圍、權(quán)利義務(wù)、責(zé)任限額、報(bào)酬及爭(zhēng)議解決等內(nèi)容。說(shuō)明：《第三方介入?yún)f(xié)議》是合同的重要組成部分，雙方應(yīng)確保協(xié)議內(nèi)容的完整性和準(zhǔn)確性。2.《合同變更協(xié)議》詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)詳細(xì)記錄合同變更的內(nèi)容、變更原因、變更后的條款及生效日期。說(shuō)明：合同變更協(xié)議用于記錄雙方對(duì)合同內(nèi)容的任何變更，確保變更后的條款具有法律效力。3.《保密協(xié)議》詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)明確保密信息的范圍、保密期限、違約責(zé)任等內(nèi)容。說(shuō)明：保密協(xié)議用于保護(hù)雙方的商業(yè)秘密和技術(shù)信息，防止信息泄露。4.《爭(zhēng)議解決協(xié)議》詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)明確爭(zhēng)議解決的方式、程序、期限及適用法律。說(shuō)明：爭(zhēng)議解決協(xié)議用于指導(dǎo)雙方在發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)的解決途徑，確保爭(zhēng)議得到公正處理。5.《工資支付明細(xì)表》詳細(xì)要求：明細(xì)表應(yīng)包括工資支付周期、支付金額、支付方式及支付日期等信息。說(shuō)明：工資支付明細(xì)表用于記錄工資支付情況，確保員工工資按時(shí)足額發(fā)放。6.《社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)表》詳細(xì)要求：明細(xì)表應(yīng)包括社會(huì)保險(xiǎn)繳納周期、繳納金額、繳納基數(shù)及繳納比例等信息。說(shuō)明：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)表用于記錄社會(huì)保險(xiǎn)繳納情況，確保員工權(quán)益。7.《項(xiàng)目驗(yàn)收?qǐng)?bào)告》詳細(xì)要求：報(bào)告應(yīng)詳細(xì)記錄項(xiàng)目驗(yàn)收情況、驗(yàn)收結(jié)果及驗(yàn)收日期。說(shuō)明：項(xiàng)目驗(yàn)收?qǐng)?bào)告用于證明項(xiàng)目已按合同要求完成，雙方可據(jù)此進(jìn)行結(jié)算。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：用工單位未按時(shí)足額支付工資派遣單位未按規(guī)定辦理社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)員工嚴(yán)重違反用工單位規(guī)章制度第三方未能履行協(xié)議約定的職責(zé)2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：用工單位未按時(shí)足額支付工資，應(yīng)向員工支付工資總額的______%作為違約金。派遣單位未按規(guī)定辦理社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。員工嚴(yán)重違反用工單位規(guī)章制度，用工單位可解除合同，并要求員工賠償損失。第三方未能履行協(xié)議約定的職責(zé)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償由此給甲乙雙方造成的損失。3.違約責(zé)任示例：用工單位未按時(shí)支付工資，應(yīng)支付員工工資總額的10%作為違約金。派遣單位未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)，導(dǎo)致員工權(quán)益受損，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。員工因嚴(yán)重違反用工單位規(guī)章制度，被解除合同，需賠償用工單位經(jīng)濟(jì)損失______元。第三方未能履行協(xié)議約定的職責(zé)，導(dǎo)致項(xiàng)目延期，應(yīng)賠償甲乙雙方經(jīng)濟(jì)損失______元。全文完。2024年度教育機(jī)構(gòu)擴(kuò)建項(xiàng)目勞務(wù)派遣合同終止規(guī)定1本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同簽訂背景1.2合同目的2.合同主體2.1派遣機(jī)構(gòu)2.2用工單位2.3勞務(wù)派遣人員3.項(xiàng)目概述3.1項(xiàng)目名稱3.2項(xiàng)目地點(diǎn)3.3項(xiàng)目?jī)?nèi)容3.4項(xiàng)目期限4.勞務(wù)派遣人員管理4.1勞務(wù)派遣人員職責(zé)4.2勞務(wù)派遣人員培訓(xùn)4.3勞務(wù)派遣人員考核5.合同期限5.1合同生效日期5.2合同終止日期6.勞務(wù)派遣人員派遣6.1派遣方式6.2派遣程序6.3派遣費(fèi)用7.勞務(wù)派遣人員薪酬待遇7.1薪酬結(jié)構(gòu)7.2工資支付方式7.3獎(jiǎng)金及福利8.工作時(shí)間與休息休假8.1工作時(shí)間8.2休息休假8.3加班規(guī)定9.勞動(dòng)安全與衛(wèi)生9.1安全生產(chǎn)責(zé)任9.2衛(wèi)生管理9.3事故處理10.違約責(zé)任10.1派遣機(jī)構(gòu)違約責(zé)任10.2用工單位違約責(zé)任10.3勞務(wù)派遣人員違約責(zé)任11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決程序12.合同解除與終止12.1合同解除條件12.2合同終止條件12.3合同解除與終止程序13.合同變更與補(bǔ)充13.1合同變更程序13.2合同補(bǔ)充條款14.合同生效與終止14.1合同生效日期14.2合同終止日期14.3合同解除與終止后的處理第一部分：合同如下：第一條合同概述1.1合同簽訂背景1.2合同目的本合同旨在規(guī)范派遣方將符合用工方要求的勞務(wù)派遣人員派遣至用工方，以完成2024年度教育機(jī)構(gòu)擴(kuò)建項(xiàng)目，確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。第二條合同主體2.1派遣機(jī)構(gòu)派遣方為具有合法經(jīng)營(yíng)資質(zhì)的勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)為用工方提供合格的勞務(wù)派遣人員。2.2用工單位用工方為具有獨(dú)立法人資格的教育機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)接收派遣方提供的勞務(wù)派遣人員，并對(duì)其進(jìn)行管理。2.3勞務(wù)派遣人員勞務(wù)派遣人員為符合派遣方和用工方要求的勞動(dòng)者，由派遣方派遣至用工方工作。第三條項(xiàng)目概述3.1項(xiàng)目名稱2024年度教育機(jī)構(gòu)擴(kuò)建項(xiàng)目。3.2項(xiàng)目地點(diǎn)[具體項(xiàng)目地點(diǎn)]。3.3項(xiàng)目?jī)?nèi)容包括但不限于教學(xué)樓、宿舍樓、食堂等設(shè)施的擴(kuò)建和裝修。3.4項(xiàng)目期限自合同生效之日起至[具體項(xiàng)目完成日期]。第四條勞務(wù)派遣人員管理4.1勞務(wù)派遣人員職責(zé)勞務(wù)派遣人員應(yīng)遵守用工方的規(guī)章制度，服從用工方的管理，完成用工方分配的工作任務(wù)。4.2勞務(wù)派遣人員培訓(xùn)用工方應(yīng)對(duì)派遣方提供的勞務(wù)派遣人員進(jìn)行必要的崗位培訓(xùn)和技能提升。4.3勞務(wù)派遣人員考核用工方對(duì)勞務(wù)派遣人員的工作表現(xiàn)進(jìn)行定期考核，考核結(jié)果作為薪酬調(diào)整和續(xù)簽合同的依據(jù)。第五條合同期限5.1合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。5.2合同終止日期本合同至項(xiàng)目完成之日止，但最長(zhǎng)不超過(guò)[具體合同期限]。第六條勞務(wù)派遣人員派遣6.1派遣方式派遣方根據(jù)用工方的需求，將符合條件的勞務(wù)派遣人員派遣至用工方。6.2派遣程序6.2.1派遣方在接到用工方派遣需求后，進(jìn)行人員選拔和安排。6.2.2派遣方將選拔出的勞務(wù)派遣人員信息發(fā)送給用工方。6.2.3用工方對(duì)派遣方提供的勞務(wù)派遣人員信息進(jìn)行確認(rèn)，并安排其上崗。6.3派遣費(fèi)用6.3.1派遣費(fèi)用包括勞務(wù)派遣人員的工資、社會(huì)保險(xiǎn)和福利等費(fèi)用。6.3.2派遣費(fèi)用由用工方按月支付給派遣方。第七條勞務(wù)派遣人員薪酬待遇7.1薪酬結(jié)構(gòu)勞務(wù)派遣人員的薪酬包括基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等。7.2工資支付方式7.2.1工資按月支付，每月[具體支付日期]前發(fā)放。7.2.2工資支付至勞務(wù)派遣人員指定的銀行賬戶。7.3獎(jiǎng)金及福利7.3.1用工方根據(jù)勞務(wù)派遣人員的工作表現(xiàn)和項(xiàng)目進(jìn)展，給予相應(yīng)的獎(jiǎng)金。7.3.2勞務(wù)派遣人員享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假等福利。第八條工作時(shí)間與休息休假8.1工作時(shí)間勞務(wù)派遣人員的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每周工作[具體工作天數(shù)]天，每天工作[具體工作小時(shí)數(shù)]小時(shí)。8.2休息休假8.2.1勞務(wù)派遣人員享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日休息。8.2.2每周至少休息[具體休息天數(shù)]天，具體休息日由用工方根據(jù)工作需要安排。8.2.3勞務(wù)派遣人員連續(xù)工作滿[具體天數(shù)]個(gè)月的，享有帶薪年休假。8.3加班規(guī)定8.3.1勞務(wù)派遣人員在法定工作時(shí)間外工作的，按照國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)。8.3.2加班費(fèi)的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)為不低于工資的[具體倍數(shù)]。第九條勞動(dòng)安全與衛(wèi)生9.1安全生產(chǎn)責(zé)任9.1.1派遣方負(fù)責(zé)勞務(wù)派遣人員的入職安全教育和培訓(xùn)。9.1.2用工方負(fù)責(zé)勞務(wù)派遣人員在工作過(guò)程中的安全管理和監(jiān)督。9.2衛(wèi)生管理9.2.1用工方應(yīng)提供符合衛(wèi)生要求的勞動(dòng)條件和工作環(huán)境。9.2.2勞務(wù)派遣人員應(yīng)遵守用工方的衛(wèi)生管理制度。9.3事故處理9.3.1用工方應(yīng)建立健全事故報(bào)告和處理機(jī)制。9.3.2發(fā)生事故時(shí)，勞務(wù)派遣人員應(yīng)及時(shí)報(bào)告，用工方應(yīng)及時(shí)處理并采取措施防止事故擴(kuò)大。第十條違約責(zé)任10.1派遣機(jī)構(gòu)違約責(zé)任10.1.1派遣方未能按照合同約定提供合格勞務(wù)派遣人員的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。10.1.2派遣方未按時(shí)支付勞務(wù)派遣人員工資的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。10.2用工單位違約責(zé)任10.2.1用工方未能按時(shí)支付派遣費(fèi)用的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。10.2.2用工方未能提供安全的工作環(huán)境和勞動(dòng)條件的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。10.3勞務(wù)派遣人員違約責(zé)任10.3.1勞務(wù)派遣人員未能遵守用工方規(guī)章制度的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。10.3.2勞務(wù)派遣人員擅自離崗的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。第十一條爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議。11.2爭(zhēng)議解決程序11.2.1雙方協(xié)商不成時(shí)，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十二條合同解除與終止12.1合同解除條件12.1.1雙方協(xié)商一致，可以解除合同。12.1.2發(fā)生不可抗力，致使合同無(wú)法履行的，可以解除合同。12.2合同終止條件12.2.1項(xiàng)目完成或合同約定的終止日期屆滿。12.2.2雙方協(xié)商一致，終止合同。12.3合同解除與終止程序12.3.1雙方應(yīng)提前[具體天數(shù)]通知對(duì)方解除或終止合同。12.3.2解除或終止合同后，雙方應(yīng)按照合同約定處理剩余事務(wù)。第十三條合同變更與補(bǔ)充13.1合同變更程序13.1.1雙方協(xié)商一致，可以變更合同內(nèi)容。13.1.2變更后的合同條款與本合同具有同等法律效力。13.2合同補(bǔ)充條款雙方可以在合同中約定其他補(bǔ)充條款，作為本合同的組成部分。第十四條合同生效與終止14.1合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2合同終止日期本合同至項(xiàng)目完成之日止，但最長(zhǎng)不超過(guò)[具體合同期限]。14.3合同解除與終止后的處理14.3.1合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照合同約定處理剩余事務(wù)。14.3.2勞務(wù)派遣人員的工資、社會(huì)保險(xiǎn)和福利等費(fèi)用，按照合同約定處理。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方概念本合同中提及的第三方，包括但不限于中介方、監(jiān)理方、評(píng)估機(jī)構(gòu)、咨詢公司等，是指在本合同履行過(guò)程中，因特定業(yè)務(wù)需要，由甲乙雙方共同或單方邀請(qǐng)參與合同相關(guān)事務(wù)的獨(dú)立法人或其他組織。15.2第三方職責(zé)15.2.1第三方應(yīng)根據(jù)甲乙雙方的要求，提供專業(yè)服務(wù)，包括但不限于項(xiàng)目監(jiān)理、技術(shù)評(píng)估、咨詢服務(wù)等。15.2.2第三方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及本合同的約定。16.第三方介入程序16.1第三方選定16.1.1甲乙雙方根據(jù)項(xiàng)目需要，共同選定第三方。16.1.2如由甲乙雙方單方邀請(qǐng)第三方，另一方應(yīng)予以配合。16.2第三方協(xié)議16.2.1第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。16.2.2第三方協(xié)議作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任17.1.1第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，因自身原因造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。17.1.2第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在第三方協(xié)議中約定。17.2責(zé)任限額的明確17.2.1第三方責(zé)任限額應(yīng)包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失、合同違約金、因第三方責(zé)任導(dǎo)致的項(xiàng)目延期損失等。17.2.2第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方服務(wù)的性質(zhì)、復(fù)雜程度和潛在風(fēng)險(xiǎn)等因素綜合確定。18.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明18.1第三方與甲方的劃分18.1.1第三方應(yīng)向甲方提供獨(dú)立、客觀的服務(wù)，不得損害甲方利益。18.1.2甲方有權(quán)對(duì)第三方的工作進(jìn)行監(jiān)督，并提出合理的要求和建議。18.2第三方與乙方的劃分18.2.1第三方應(yīng)向乙方提供專業(yè)、高效的服務(wù)，協(xié)助乙方完成項(xiàng)目。18.2.2乙方應(yīng)提供必要的支持和配合，確保第三方能夠順利開展工作。19.第三方介入與合同履行19.1第三方介入不影響本合同的履行19.1.1第三方的介入不改變本合同中甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)。19.1.2本合同中未明確提及的第三方職責(zé)，應(yīng)由甲乙雙方另行協(xié)商確定。19.2第三方介入的調(diào)整19.2.1如第三方介入導(dǎo)致項(xiàng)目進(jìn)度、成本等發(fā)生變化，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，調(diào)整本合同的相關(guān)條款。20.第三方介入的終止20.1第三方介入終止的條件20.1.1項(xiàng)目完成或合同約定的終止日期屆滿。20.1.2第三方完成約定的服務(wù)內(nèi)容。20.1.3雙方協(xié)商一致，終止第三方介入。20.2第三方介入終止的程序20.2.1第三方介入終止前，甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商，確認(rèn)終止事宜。20.2.2第三方介入終止后，甲乙雙方應(yīng)按照本合同和第三方協(xié)議的約定，處理相關(guān)后續(xù)事宜。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.第三方協(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議中應(yīng)明確第三方的服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任、期限等。說(shuō)明：第三方協(xié)議是甲乙雙方與第三方簽訂的，作為本合同的附件。2.勞務(wù)派遣人員名單詳細(xì)要求：名單中應(yīng)包括勞務(wù)派遣人員的姓名、崗位、合同期限、薪酬等信息。說(shuō)明：勞務(wù)派遣人員名單用于記錄派遣至用工方的勞務(wù)派遣人員信息。3.項(xiàng)目進(jìn)度報(bào)告詳細(xì)要求：報(bào)告應(yīng)包括項(xiàng)目進(jìn)度、成本、質(zhì)量、安全等方面的信息。說(shuō)明：項(xiàng)目進(jìn)度報(bào)告用于跟蹤項(xiàng)目進(jìn)展，確保項(xiàng)目按計(jì)劃進(jìn)行。4.付款憑證詳細(xì)要求：憑證應(yīng)包括付款金額、付款時(shí)間、付款方式等信息。說(shuō)明：付款憑證用于證明甲乙雙方已按合同約定支付相關(guān)費(fèi)用。5.事故報(bào)告詳細(xì)要求：報(bào)告應(yīng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因、損失等信息。說(shuō)明：事故報(bào)告用于記錄和處理工作中發(fā)生的事故。6.違約通知詳細(xì)要求：通知應(yīng)包括違約事實(shí)、違約方、違約責(zé)任等內(nèi)容。說(shuō)明：違約通知用于告知對(duì)方違約行為，并要求其承擔(dān)責(zé)任。7.爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)包括爭(zhēng)議解決方式、程序、期限等內(nèi)容。說(shuō)明：爭(zhēng)議解決協(xié)議用于解決甲乙雙方在合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.派遣方違約行為及責(zé)任認(rèn)定1.1派遣方未按約定時(shí)間提供勞務(wù)派遣人員責(zé)任認(rèn)定：派遣方應(yīng)向用工方支付違約金，并承擔(dān)因延期派遣造成的損失。1.2派遣方提供的勞務(wù)派遣人員不符合要求責(zé)任認(rèn)定：派遣方應(yīng)重新派遣符合要求的人員，并承擔(dān)因此產(chǎn)生的費(fèi)用。2.用工方違約行為及責(zé)任認(rèn)定2.1用工方未按約定支付派遣費(fèi)用責(zé)任認(rèn)定：用工方應(yīng)向派遣方支付違約金，并承擔(dān)因延期付款造成的損失。2.2用工方未提供安全的工作環(huán)境和勞動(dòng)條件責(zé)任認(rèn)定：用工方應(yīng)承擔(dān)因工作環(huán)境和勞動(dòng)條件不當(dāng)造成的勞務(wù)派遣人員傷害或損失。3.勞務(wù)派遣人員違約行為及責(zé)任認(rèn)定3.1勞務(wù)派遣人員擅自離崗責(zé)任認(rèn)定：勞務(wù)派遣人員應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償用工方因此造成的損失。3.2勞務(wù)派遣人員違反用工方規(guī)章制度責(zé)任認(rèn)定：勞務(wù)派遣人員應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并接受用工方的處罰。全文完。2024年度教育機(jī)構(gòu)擴(kuò)建項(xiàng)目勞務(wù)派遣合同終止規(guī)定2本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同背景1.2合同目的1.3合同期限2.當(dāng)事人信息2.1派遣單位基本信息2.2勞務(wù)派遣人員基本信息2.3項(xiàng)目單位基本信息3.勞務(wù)派遣人員派遣規(guī)定3.1派遣崗位及職責(zé)3.2派遣人員數(shù)量3.3派遣人員資質(zhì)要求4.合同終止條件4.1雙方協(xié)商一致4.2項(xiàng)目完成或提前終止4.3勞務(wù)派遣人員違反合同規(guī)定4.4項(xiàng)目單位或派遣單位單方面解除合同5.合同解除程序5.1提前通知5.2合同解除通知5.3解除合同后的處理6.勞務(wù)派遣人員遣返規(guī)定6.1遣返時(shí)間6.2遣返地點(diǎn)6.3遣返費(fèi)用承擔(dān)7.保密條款7.1保密信息范圍7.2保密義務(wù)7.3違反保密義務(wù)的處理8.違約責(zé)任8.1派遣單位違約責(zé)任8.2勞務(wù)派遣人員違約責(zé)任8.3項(xiàng)目單位違約責(zé)任9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.3爭(zhēng)議解決程序10.合同生效10.1合同簽訂10.2合同生效條件10.3合同生效日期11.合同變更11.1合同變更條件11.2合同變更程序11.3合同變更內(nèi)容12.合同解除12.1合同解除條件12.2合同解除程序12.3合同解除后果13.合同終止13.1合同終止條件13.2合同終止程序13.3合同終止后果14.其他約定14.1合同附件14.2合同份數(shù)14.3合同簽署日期第一部分：合同如下：1.合同概述1.1合同背景本合同簽訂于2024年，鑒于甲方（派遣單位）需要根據(jù)乙方（勞務(wù)派遣人員）的專業(yè)技能和甲方項(xiàng)目需求，向丙方（項(xiàng)目單位）派遣乙方至甲方指定項(xiàng)目工作，甲方、乙方和丙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成一致意見，特訂立本合同。1.2合同目的本合同旨在明確甲方、乙方和丙方在勞務(wù)派遣過(guò)程中的權(quán)利義務(wù)，確保項(xiàng)目順利進(jìn)行，保障勞務(wù)派遣人員的合法權(quán)益。1.3合同期限本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至項(xiàng)目完工或提前終止之日止。2.當(dāng)事人信息2.1派遣單位基本信息甲方名稱：X派遣有限公司甲方地址：X甲方法定代表人：X2.2勞務(wù)派遣人員基本信息乙方姓名：X乙方身份證號(hào)碼：乙方聯(lián)系方式：X2.3項(xiàng)目單位基本信息丙方名稱：X教育機(jī)構(gòu)丙方地址：X丙方法定代表人：X3.勞務(wù)派遣人員派遣規(guī)定3.1派遣崗位及職責(zé)乙方根據(jù)甲方要求，派遣至丙方從事X崗位工作，具體職責(zé)如下：（1）負(fù)責(zé)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)的安全管理；（2）負(fù)責(zé)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)的施工協(xié)調(diào)；（3）負(fù)責(zé)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)的資料整理。3.2派遣人員數(shù)量乙方派遣至丙方的勞務(wù)派遣人員數(shù)量為1人。3.3派遣人員資質(zhì)要求4.合同終止條件4.1雙方協(xié)商一致在合同期限內(nèi)，如甲方、乙方或丙方因特殊原因需要終止本合同，應(yīng)提前30日書面通知對(duì)方，經(jīng)協(xié)商一致后，可終止本合同。4.2項(xiàng)目完成或提前終止如項(xiàng)目提前完成或因不可抗力等原因?qū)е马?xiàng)目終止，本合同自動(dòng)終止。4.3勞務(wù)派遣人員違反合同規(guī)定乙方在合同期限內(nèi)如有嚴(yán)重違反合同規(guī)定的行為，甲方有權(quán)解除本合同。4.4項(xiàng)目單位或派遣單位單方面解除合同在合同期限內(nèi)，如丙方或甲方單方面認(rèn)為有必要解除本合同，應(yīng)提前30日書面通知對(duì)方，并說(shuō)明理由。5.合同解除程序5.1提前通知雙方需提前30日書面通知對(duì)方合同解除事宜。5.2合同解除通知合同解除通知應(yīng)明確解除原因、解除日期及后續(xù)處理事宜。5.3解除合同后的處理解除合同后，乙方應(yīng)立即停止在丙方的工作，甲方將根據(jù)實(shí)際情況安排乙方的工作調(diào)整或遣返。6.勞務(wù)派遣人員遣返規(guī)定6.1遣返時(shí)間本合同解除后，乙方應(yīng)在收到甲方遣返通知之日起7日內(nèi)完成遣返。6.2遣返地點(diǎn)遣返地點(diǎn)為乙方原籍或甲方指定的地點(diǎn)。6.3遣返費(fèi)用承擔(dān)遣返費(fèi)用由甲方承擔(dān)。7.保密條款7.1保密信息范圍本合同項(xiàng)下涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)信息等均屬于保密信息。7.2保密義務(wù)雙方對(duì)本合同項(xiàng)下的保密信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。7.3違反保密義務(wù)的處理如一方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致對(duì)方遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.違約責(zé)任8.1派遣單位違約責(zé)任（1）如甲方未按時(shí)支付乙方工資，每延遲一日，應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于工資總額的1%的違約金。（2）如甲方未按照合同約定派遣符合資質(zhì)的乙方，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.2勞務(wù)派遣人員違約責(zé)任（1）如乙方因個(gè)人原因提前解除合同，乙方應(yīng)賠償甲方因乙方離職而產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)損失。（2）如乙方違反保密條款，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3項(xiàng)目單位違約責(zé)任（1）如丙方未按時(shí)支付乙方工資，每延遲一日，應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于工資總額的1%的違約金。（2）如丙方因項(xiàng)目原因?qū)е乱曳奖惶崆敖獬贤綉?yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)如雙方同意，也可選擇仲裁方式解決爭(zhēng)議，仲裁機(jī)構(gòu)為X仲裁委員會(huì)。9.3爭(zhēng)議解決程序爭(zhēng)議解決過(guò)程中，雙方應(yīng)積極配合，提供相關(guān)證據(jù)，以利于爭(zhēng)議的公正解決。10.合同生效10.1合同簽訂本合同經(jīng)甲方、乙方和丙方代表簽字蓋章后生效。10.2合同生效條件（1）合同各方已履行完畢合同簽訂前的相關(guān)程序；（2）合同內(nèi)容符合國(guó)家法律法規(guī)及政策規(guī)定。10.3合同生效日期本合同自2024年X月X日起生效。11.合同變更11.1合同變更條件本合同在履行過(guò)程中，如因特殊原因需要變更，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致。11.2合同變更程序合同變更應(yīng)書面通知對(duì)方，并由雙方簽字蓋章確認(rèn)。11.3合同變更內(nèi)容合同變更內(nèi)容應(yīng)包括但不限于：合同期限、派遣崗位、工資待遇等。12.合同解除12.1合同解除條件（1）一方當(dāng)事人死亡或宣告死亡；（2）合同目的無(wú)法實(shí)現(xiàn)；（3）一方當(dāng)事人喪失民事行為能力。12.2合同解除程序合同解除應(yīng)提前30日書面通知對(duì)方，并說(shuō)明理由。12.3合同解除后果合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定處理剩余事務(wù)。13.合同終止13.1合同終止條件（1）合同期限屆滿；（2）合同解除；（3）合同目的實(shí)現(xiàn)；（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。13.2合同終止程序合同終止應(yīng)書面通知對(duì)方，并辦理相關(guān)手續(xù)。13.3合同終止后果合同終止后，雙方應(yīng)按照合同約定處理剩余事務(wù)。14.其他約定14.1合同附件本合同附件包括但不限于：乙方派遣崗位說(shuō)明書、工資支付明細(xì)表等。14.2合同份數(shù)本合同一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.3合同簽署日期本合同于2024年X月X日簽訂。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念本合同所稱第三方是指在本合同履行過(guò)程中，經(jīng)甲乙雙方同意，介入合同關(guān)系，提供中介、咨詢、擔(dān)?；蚱渌嚓P(guān)服務(wù)的獨(dú)立法人或其他組織。15.2第三方責(zé)任第三方在本合同中的責(zé)任限于其提供的具體服務(wù)內(nèi)容，不承擔(dān)因甲方、乙方或丙方違約而產(chǎn)生的責(zé)任。15.3第三方權(quán)利第三方有權(quán)根據(jù)其提供服務(wù)的內(nèi)容，向甲方、乙方或丙方收取合理的服務(wù)費(fèi)用。16.第三方介入程序16.1第三方選擇甲乙雙方根據(jù)項(xiàng)目需要和具體情況，共同協(xié)商選擇合適的第三方。16.2第三方協(xié)議甲乙雙方與第三方達(dá)成一致后，應(yīng)簽訂書面協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)。17.第三方服務(wù)內(nèi)容17.1中介服務(wù)第三方提供中介服務(wù)時(shí)，應(yīng)協(xié)助甲乙雙方就合同條款進(jìn)行協(xié)商，并促成合同簽訂。17.2咨詢服務(wù)第三方提供咨詢服務(wù)時(shí)，應(yīng)就項(xiàng)目相關(guān)事宜為甲乙雙方提供專業(yè)意見。17.3擔(dān)保服務(wù)第三方提供擔(dān)保服務(wù)時(shí)，應(yīng)確保甲方、乙方或丙方履行合同義務(wù)。18.第三方責(zé)任限額18.1責(zé)任限額確定第三方的責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)其提供的服務(wù)內(nèi)容和可能產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估，并在雙方簽訂的協(xié)議中明確。18.2責(zé)任限額范圍第三方的責(zé)任限額僅限于因其提供服務(wù)直接導(dǎo)致的損失，不包括因甲方、乙方或丙方違約而產(chǎn)生的損失。19.第三方與其他各方的關(guān)系19.1第三方與甲方的關(guān)系第三方應(yīng)與甲方保持密切溝通，確保甲方了解項(xiàng)目進(jìn)展和相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)。19.2第三方與乙方的關(guān)系第三方應(yīng)與乙方保持良好合作，確保乙方在項(xiàng)目中的權(quán)益得到保障。19.3第