2024年度高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同雙方基本信息1.2合同簽訂日期1.3合同有效期2.畢業(yè)生基本信息2.1畢業(yè)生姓名2.2畢業(yè)生性別2.3畢業(yè)生出生年月2.4畢業(yè)生身份證號(hào)碼2.5畢業(yè)生畢業(yè)院校2.6畢業(yè)生所學(xué)專業(yè)2.7畢業(yè)生學(xué)歷3.單位基本信息3.1單位名稱3.2單位性質(zhì)3.3單位地址3.4單位聯(lián)系電話3.5單位聯(lián)系人4.就業(yè)崗位信息4.1崗位名稱4.2崗位性質(zhì)4.3崗位工作地點(diǎn)4.4崗位工作內(nèi)容4.5崗位薪資待遇4.6崗位工作時(shí)間4.7崗位晉升空間5.勞動(dòng)合同簽訂5.1勞動(dòng)合同簽訂時(shí)間5.2勞動(dòng)合同期限5.3勞動(dòng)合同內(nèi)容6.工資待遇6.1基本工資6.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼6.3工資發(fā)放方式6.4工資調(diào)整機(jī)制7.工作時(shí)間及休息休假7.1工作時(shí)間7.2休息休假7.3加班及調(diào)休8.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金8.1社會(huì)保險(xiǎn)8.2公積金8.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納比例9.勞動(dòng)保護(hù)及職業(yè)健康9.1勞動(dòng)保護(hù)9.2職業(yè)健康9.3職業(yè)病防治10.違約責(zé)任10.1畢業(yè)生違約責(zé)任10.2單位違約責(zé)任10.3違約金計(jì)算方式11.合同解除及終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件11.3解除及終止程序12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.3爭(zhēng)議解決期限13.其他約定事項(xiàng)13.1其他約定事項(xiàng)一13.2其他約定事項(xiàng)二13.3其他約定事項(xiàng)三14.合同生效及附件14.1合同生效條件14.2合同附件14.3合同附件一14.4合同附件二第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同雙方基本信息1.1.1畢業(yè)生姓名：1.1.2畢業(yè)生性別：男1.1.3畢業(yè)生出生年月：1995年4月25日1.1.4畢業(yè)生身份證號(hào)碼：1101011995042551111.1.5畢業(yè)生畢業(yè)院校：北京大學(xué)1.1.6畢業(yè)生所學(xué)專業(yè)：計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)1.1.7畢業(yè)生學(xué)歷：本科1.2合同簽訂日期：2024年3月15日1.3合同有效期：自2024年7月1日起至2025年6月30日止2.畢業(yè)生基本信息2.1畢業(yè)生姓名：2.2畢業(yè)生性別：男2.3畢業(yè)生出生年月：1995年4月25日2.4畢業(yè)生身份證號(hào)碼：1101011995042551112.5畢業(yè)生畢業(yè)院校：北京大學(xué)2.6畢業(yè)生所學(xué)專業(yè)：計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)2.7畢業(yè)生學(xué)歷：本科3.單位基本信息3.1單位名稱：北京科技有限公司3.2單位性質(zhì)：有限責(zé)任公司3.3單位地址：北京市朝陽(yáng)區(qū)路號(hào)3.4單位聯(lián)系電話：01056783.5單位聯(lián)系人：4.就業(yè)崗位信息4.1崗位名稱：軟件工程師4.2崗位性質(zhì)：全職4.3崗位工作地點(diǎn)：北京市朝陽(yáng)區(qū)4.4崗位工作內(nèi)容：4.4.1負(fù)責(zé)軟件產(chǎn)品的設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)4.4.2參與項(xiàng)目需求分析、系統(tǒng)設(shè)計(jì)、編碼實(shí)現(xiàn)等工作4.4.3跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度，確保項(xiàng)目按時(shí)完成4.4.4參與團(tuán)隊(duì)技術(shù)討論，提升團(tuán)隊(duì)技術(shù)水平4.5崗位薪資待遇：月薪12000元，年終獎(jiǎng)根據(jù)公司業(yè)績(jī)及個(gè)人表現(xiàn)另行確定4.6崗位工作時(shí)間：每周工作5天，每天8小時(shí)5.勞動(dòng)合同簽訂5.1勞動(dòng)合同簽訂時(shí)間：2024年7月1日5.2勞動(dòng)合同期限：三年5.3勞動(dòng)合同內(nèi)容：5.3.1雙方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)簽訂勞動(dòng)合同5.3.2勞動(dòng)合同應(yīng)明確雙方的權(quán)利和義務(wù)5.3.3勞動(dòng)合同應(yīng)包括崗位信息、工作時(shí)間、薪資待遇、社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)等內(nèi)容6.工資待遇6.1基本工資：12000元/月6.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼：根據(jù)公司規(guī)定及個(gè)人表現(xiàn)發(fā)放6.3工資發(fā)放方式：每月10日前通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式發(fā)放6.4工資調(diào)整機(jī)制：根據(jù)公司年度工資調(diào)整方案及個(gè)人表現(xiàn)進(jìn)行年度工資調(diào)整7.工作時(shí)間及休息休假7.1工作時(shí)間：每周工作5天，每天8小時(shí)7.2休息休假：按照國(guó)家法定節(jié)假日安排休息，享有帶薪年假7.3加班及調(diào)休：按照國(guó)家規(guī)定及公司制度執(zhí)行加班及調(diào)休8.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金8.1社會(huì)保險(xiǎn)8.1.1雙方應(yīng)按照國(guó)家及地方相關(guān)政策規(guī)定，為畢業(yè)生辦理社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。8.1.2社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例為：養(yǎng)老保險(xiǎn)8%、醫(yī)療保險(xiǎn)2%、失業(yè)保險(xiǎn)0.5%、工傷保險(xiǎn)0.2%、生育保險(xiǎn)0.8%，其中單位承擔(dān)部分由單位繳納，畢業(yè)生承擔(dān)部分從工資中扣除。8.2公積金8.2.1雙方應(yīng)按照國(guó)家及地方相關(guān)政策規(guī)定，為畢業(yè)生辦理住房公積金，公積金繳納比例為5%，單位及畢業(yè)生各自承擔(dān)一半。8.2.2公積金繳納基數(shù)根據(jù)畢業(yè)生工資確定，具體標(biāo)準(zhǔn)按照當(dāng)?shù)刈》抗e金管理中心的規(guī)定執(zhí)行。9.勞動(dòng)保護(hù)及職業(yè)健康9.1勞動(dòng)保護(hù)9.1.1單位應(yīng)確保工作場(chǎng)所符合國(guó)家勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定，為畢業(yè)生提供安全、衛(wèi)生、舒適的工作環(huán)境。9.1.2單位應(yīng)定期對(duì)工作場(chǎng)所進(jìn)行安全檢查，及時(shí)消除安全隱患。9.2職業(yè)健康9.2.1單位應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定，對(duì)畢業(yè)生進(jìn)行職業(yè)健康檢查，確保其身體健康。9.2.2對(duì)于從事可能危害健康的崗位，單位應(yīng)提供相應(yīng)的防護(hù)措施和健康保障。10.違約責(zé)任10.1畢業(yè)生違約責(zé)任10.1.1畢業(yè)生在合同期內(nèi)提出解除合同，需提前一個(gè)月書(shū)面通知單位，并支付違約金。10.1.2違約金計(jì)算方式：按畢業(yè)生當(dāng)月工資的1個(gè)月工資計(jì)算。10.2單位違約責(zé)任10.2.1單位在合同期內(nèi)單方面解除合同，需提前一個(gè)月書(shū)面通知畢業(yè)生，并支付違約金。10.2.2違約金計(jì)算方式：按畢業(yè)生當(dāng)月工資的1個(gè)月工資計(jì)算。10.3違約金支付10.3.1違約金應(yīng)在合同解除或終止之日起5個(gè)工作日內(nèi)支付。11.合同解除及終止11.1合同解除條件11.1.1雙方協(xié)商一致，可以解除合同。11.1.2畢業(yè)生患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由單位另行安排的工作的，可以解除合同。11.2合同終止條件11.2.1合同期限屆滿，合同自然終止。11.3解除及終止程序11.3.1雙方應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方解除或終止合同。11.3.2雙方應(yīng)配合辦理相關(guān)手續(xù)。12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議。12.1.2協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.2.1爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為：北京市朝陽(yáng)區(qū)人民法院。12.3爭(zhēng)議解決期限12.3.1爭(zhēng)議解決期限為自爭(zhēng)議發(fā)生之日起3個(gè)月內(nèi)。13.其他約定事項(xiàng)13.1其他約定事項(xiàng)一13.1.1雙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，履行合同約定的各項(xiàng)義務(wù)。13.2其他約定事項(xiàng)二13.2.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。13.3其他約定事項(xiàng)三13.3.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.合同生效及附件14.1合同生效條件14.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2合同附件14.2.1.1畢業(yè)生個(gè)人簡(jiǎn)歷14.2.1.2勞動(dòng)合同14.2.1.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納證明14.4合同附件二14.4.1本合同附件二為雙方簽字（或蓋章）的勞動(dòng)合同副本。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入說(shuō)明15.1第三方定義15.1.1本合同所稱的第三方，是指在本合同履行過(guò)程中，因履行需要而介入合同關(guān)系的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)、技術(shù)支持單位等。15.2第三方介入范圍15.2.1.1提供就業(yè)信息或推薦服務(wù)；15.2.1.2提供職業(yè)培訓(xùn)或技能提升服務(wù)；15.2.1.3提供法律、財(cái)務(wù)、技術(shù)等方面的咨詢服務(wù)；15.2.1.4提供與合同履行相關(guān)的其他服務(wù)。15.3第三方責(zé)任劃分15.3.1第三方作為獨(dú)立的服務(wù)提供者，其責(zé)任和義務(wù)僅限于其提供服務(wù)的內(nèi)容和范圍。15.3.2第三方對(duì)因其提供服務(wù)導(dǎo)致合同履行受阻或損害的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。16.第三方責(zé)任限額16.1第三方責(zé)任限額16.1.1第三方因其服務(wù)導(dǎo)致合同履行受阻或損害的，其賠償責(zé)任不超過(guò)因服務(wù)瑕疵直接導(dǎo)致的實(shí)際損失。16.1.2.1服務(wù)瑕疵的性質(zhì)；16.1.2.2服務(wù)瑕疵對(duì)合同履行的影響；16.1.2.3第三方服務(wù)的市場(chǎng)價(jià)格。17.第三方介入時(shí)的額外條款及說(shuō)明17.1.1甲乙方應(yīng)確保第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和條件，以提供符合合同要求的服務(wù)。17.1.2甲乙方應(yīng)與第三方簽訂書(shū)面服務(wù)合同，明確服務(wù)內(nèi)容、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、費(fèi)用支付、保密條款等。17.1.3甲乙方應(yīng)監(jiān)督第三方履行服務(wù)合同，確保其服務(wù)質(zhì)量。17.1.4第三方介入后，甲乙方仍對(duì)本合同約定的義務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任。18.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明18.1第三方與其他各方的劃分說(shuō)明如下：18.1.1第三方與畢業(yè)生之間不存在勞動(dòng)關(guān)系，畢業(yè)生與單位之間仍為勞動(dòng)關(guān)系。18.1.2第三方與單位之間不存在直接的法律關(guān)系，雙方的權(quán)利義務(wù)通過(guò)服務(wù)合同約定。18.1.3第三方提供的服務(wù)應(yīng)僅限于合同約定的范圍內(nèi)，不得超出其服務(wù)范圍。18.1.4第三方在提供服務(wù)過(guò)程中，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，不得損害甲乙雙方的利益。19.第三方介入后的合同履行19.1第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同約定的義務(wù)，確保合同目的的實(shí)現(xiàn)。19.1.1甲乙方應(yīng)按照本合同約定，向第三方支付服務(wù)費(fèi)用。19.1.2第三方應(yīng)按照服務(wù)合同約定，向甲乙方提供符合要求的服務(wù)。19.1.3如因第三方原因?qū)е潞贤男惺茏瑁滓曳接袡?quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。20.爭(zhēng)議解決20.1第三方介入后產(chǎn)生的爭(zhēng)議，應(yīng)按照本合同第12條“爭(zhēng)議解決”條款的規(guī)定處理。20.1.1甲乙雙方應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決爭(zhēng)議。20.1.2協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.畢業(yè)生個(gè)人簡(jiǎn)歷要求：詳細(xì)記錄畢業(yè)生的個(gè)人信息、教育背景、工作經(jīng)歷、技能證書(shū)等。說(shuō)明：用于單位了解畢業(yè)生的基本情況，作為招聘和錄用依據(jù)。2.勞動(dòng)合同要求：雙方簽字（或蓋章）的正式勞動(dòng)合同文本。說(shuō)明：作為雙方勞動(dòng)關(guān)系的法律依據(jù)，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。3.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納證明要求：由社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金管理中心出具的繳納證明。說(shuō)明：用于證明畢業(yè)生已按照規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和公積金。4.第三方服務(wù)合同要求：甲乙方與第三方簽訂的書(shū)面服務(wù)合同。說(shuō)明：明確第三方服務(wù)的內(nèi)容、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、費(fèi)用支付等事項(xiàng)。5.第三方資質(zhì)證明要求：第三方提供的資質(zhì)證書(shū)、許可證等文件。說(shuō)明：用于證明第三方具備提供相應(yīng)服務(wù)的資格和能力。6.畢業(yè)生培訓(xùn)記錄要求：記錄畢業(yè)生參加培訓(xùn)的時(shí)間、內(nèi)容、考核結(jié)果等。說(shuō)明：用于證明畢業(yè)生接受了相應(yīng)的培訓(xùn)，提高了專業(yè)技能。7.畢業(yè)生工作考核報(bào)告要求：記錄畢業(yè)生在工作中的表現(xiàn)、成績(jī)、獎(jiǎng)懲等。說(shuō)明：用于評(píng)估畢業(yè)生的工作能力和表現(xiàn)。8.合同變更協(xié)議要求：雙方簽字（或蓋章）的合同變更協(xié)議文本。說(shuō)明：用于記錄合同條款的變更情況，作為合同附件。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.畢業(yè)生違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：畢業(yè)生在合同期內(nèi)提出解除合同，未提前一個(gè)月書(shū)面通知單位。責(zé)任認(rèn)定：畢業(yè)生應(yīng)支付違約金，違約金為當(dāng)月工資的1個(gè)月工資。示例：畢業(yè)生A在合同期內(nèi)提出解除合同，未提前一個(gè)月通知單位，應(yīng)支付違約金。2.單位違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：?jiǎn)挝辉诤贤趦?nèi)單方面解除合同，未提前一個(gè)月書(shū)面通知畢業(yè)生。責(zé)任認(rèn)定：?jiǎn)挝粦?yīng)支付違約金，違約金為當(dāng)月工資的1個(gè)月工資。示例：?jiǎn)挝籅在合同期內(nèi)單方面解除合同，未提前一個(gè)月通知畢業(yè)生，應(yīng)支付違約金。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：第三方未能按照服務(wù)合同約定提供符合要求的服務(wù)。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，賠償金額不超過(guò)因服務(wù)瑕疵直接導(dǎo)致的實(shí)際損失。示例：第三方C未能按照服務(wù)合同約定提供符合要求的服務(wù)，導(dǎo)致合同履行受阻，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。4.其他違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：任何一方違反本合同約定的其他義務(wù)。責(zé)任認(rèn)定：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償損失或承擔(dān)其他違約責(zé)任。示例：甲乙方D違反合同約定，未按時(shí)支付工資，應(yīng)支付違約金并賠償損失。全文完。2024年度高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1學(xué)生個(gè)人信息1.2用人單位基本信息2.就業(yè)意向2.1學(xué)生就業(yè)意向2.2用人單位招聘意向3.就業(yè)崗位及工作地點(diǎn)3.1就業(yè)崗位3.2工作地點(diǎn)4.工作內(nèi)容4.1工作職責(zé)4.2工作要求5.工作時(shí)間及休息休假5.1工作時(shí)間5.2休息休假6.工資及福利待遇6.1基本工資6.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼6.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金7.職業(yè)培訓(xùn)及晉升7.1職業(yè)培訓(xùn)7.2晉升機(jī)制8.合同期限及解除8.1合同期限8.2合同解除條件9.違約責(zé)任9.1學(xué)生違約責(zé)任9.2用人單位違約責(zé)任10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密期限11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.其他約定12.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬12.2不可抗力13.合同生效及修改13.1合同生效13.2合同修改14.合同附件第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1學(xué)生個(gè)人信息姓名：____________________性別：____________________出生日期：________________身份證號(hào)碼：________________學(xué)籍號(hào)：__________________畢業(yè)院校：________________所學(xué)專業(yè)：________________1.2用人單位基本信息單位名稱：__________________單位性質(zhì)：__________________法定代表人：________________單位地址：__________________聯(lián)系電話：__________________2.就業(yè)意向2.1學(xué)生就業(yè)意向畢業(yè)生意向就業(yè)單位：__________________意向就業(yè)崗位：__________________意向就業(yè)地點(diǎn)：__________________2.2用人單位招聘意向招聘單位名稱：__________________招聘崗位：__________________招聘人數(shù)：__________________工作地點(diǎn)：__________________3.就業(yè)崗位及工作地點(diǎn)3.1就業(yè)崗位具體崗位名稱：__________________崗位職責(zé)：__________________崗位要求：__________________3.2工作地點(diǎn)具體工作地點(diǎn)：__________________工作環(huán)境：__________________4.工作內(nèi)容4.1工作職責(zé)（1）完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)；（2）遵守單位規(guī)章制度，服從工作安排；（3）參與單位項(xiàng)目研發(fā)、生產(chǎn)、銷售等環(huán)節(jié)；（4）與其他部門(mén)協(xié)同工作，確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。4.2工作要求（2）具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力；（3）熟練掌握崗位所需的專業(yè)知識(shí)和技能；5.工作時(shí)間及休息休假5.1工作時(shí)間實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每日工作8小時(shí)，每周工作40小時(shí)。5.2休息休假（1）每周休息1天，休息日為星期六；（2）國(guó)家法定節(jié)假日休息；（3）根據(jù)國(guó)家規(guī)定享受帶薪年休假。6.工資及福利待遇6.1基本工資（1）試用期工資：__________________元/月；（2）轉(zhuǎn)正后工資：__________________元/月。6.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼（1）績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)公司業(yè)績(jī)和個(gè)人表現(xiàn)，按月發(fā)放；（2）住房補(bǔ)貼：__________________元/月；（3）交通補(bǔ)貼：__________________元/月。6.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金（1）按照國(guó)家規(guī)定繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)；（2）按照國(guó)家規(guī)定繳納住房公積金。7.職業(yè)培訓(xùn)及晉升7.1職業(yè)培訓(xùn)（1）單位將根據(jù)工作需要，為員工提供必要的職業(yè)培訓(xùn)；（2）員工應(yīng)積極參加單位組織的職業(yè)培訓(xùn)，提高自身綜合素質(zhì)。7.2晉升機(jī)制（1）單位將建立完善的晉升機(jī)制，為員工提供晉升機(jī)會(huì)；（2）員工應(yīng)積極努力，爭(zhēng)取晉升機(jī)會(huì)。8.合同期限及解除8.1合同期限本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)_年__月，自__年__月__日起至__年__月__日止。8.2合同解除條件8.2.1學(xué)生單方面解除合同1.學(xué)生應(yīng)按照協(xié)議約定完成剩余工作；2.雙方應(yīng)協(xié)商確定學(xué)生應(yīng)得的報(bào)酬及社會(huì)保險(xiǎn)待遇。8.2.2用人單位單方面解除合同1.用人單位應(yīng)按照協(xié)議約定支付學(xué)生相應(yīng)的報(bào)酬及社會(huì)保險(xiǎn)待遇；2.學(xué)生應(yīng)按照協(xié)議約定完成剩余工作。8.2.3雙方協(xié)商解除合同1.學(xué)生應(yīng)按照協(xié)議約定完成剩余工作；2.雙方應(yīng)協(xié)商確定學(xué)生應(yīng)得的報(bào)酬及社會(huì)保險(xiǎn)待遇。8.2.4法律法規(guī)規(guī)定解除合同如遇不可抗力或其他法律法規(guī)規(guī)定的情形，致使本協(xié)議無(wú)法繼續(xù)履行時(shí)，雙方均可解除本協(xié)議，并無(wú)需承擔(dān)違約責(zé)任。9.違約責(zé)任9.1學(xué)生違約責(zé)任學(xué)生如違反本協(xié)議約定，導(dǎo)致用人單位遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于：1.支付用人單位因違約行為造成的直接經(jīng)濟(jì)損失；2.支付違約金，違約金數(shù)額為_(kāi)_元__。9.2用人單位違約責(zé)任用人單位如違反本協(xié)議約定，導(dǎo)致學(xué)生遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于：1.支付學(xué)生因違約行為造成的直接經(jīng)濟(jì)損失；2.支付違約金，違約金數(shù)額為_(kāi)_元__。10.保密條款10.1保密內(nèi)容1.用人單位的商業(yè)秘密；2.學(xué)生的個(gè)人信息；3.雙方在本協(xié)議中約定的其他保密信息。10.2保密期限本協(xié)議項(xiàng)下的保密期限為_(kāi)_年__，自本協(xié)議生效之日起計(jì)算。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)本協(xié)議項(xiàng)下的爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為合同簽訂地人民法院。12.其他約定12.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬本協(xié)議涉及的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸各自所有，未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得擅自使用對(duì)方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。12.2不可抗力如遇不可抗力事件，致使本協(xié)議無(wú)法履行，雙方應(yīng)相互諒解，并協(xié)商解決。13.合同生效及修改13.1合同生效本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2合同修改本協(xié)議的修改需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式作出。14.合同附件1.協(xié)議簽訂雙方的營(yíng)業(yè)執(zhí)照或機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件；2.學(xué)生的畢業(yè)證書(shū)復(fù)印件；3.用人單位的招聘簡(jiǎn)章或崗位說(shuō)明書(shū)。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定義與范圍1.1定義本合同中的“第三方”指在合同履行過(guò)程中，由甲乙雙方共同認(rèn)可并委托介入合同履行過(guò)程中的個(gè)人、機(jī)構(gòu)或組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等。1.2范圍（1）協(xié)助甲乙雙方進(jìn)行合同履行過(guò)程中的溝通與協(xié)調(diào)；（2）提供專業(yè)意見(jiàn)或服務(wù)，如法律咨詢、財(cái)務(wù)審計(jì)等；（3）監(jiān)督合同履行情況，確保合同各項(xiàng)條款得到執(zhí)行；（4）在合同履行過(guò)程中，根據(jù)甲乙雙方的要求，提供其他必要的協(xié)助。2.第三方介入的程序2.1第三方介入的申請(qǐng)（1）申請(qǐng)方的名稱及聯(lián)系方式；（2）介入事項(xiàng)的具體內(nèi)容；（3）介入的原因及目的；（4）預(yù)計(jì)介入的時(shí)間及費(fèi)用。2.2第三方的選定甲乙雙方應(yīng)在申請(qǐng)得到批準(zhǔn)后，共同選定第三方。選定應(yīng)遵循公開(kāi)、公平、公正的原則。2.3第三方的職責(zé)與權(quán)限2.3.1職責(zé)（1）協(xié)助甲乙雙方進(jìn)行合同履行過(guò)程中的溝通與協(xié)調(diào)；（2）提供專業(yè)意見(jiàn)或服務(wù)；（3）監(jiān)督合同履行情況；（4）根據(jù)甲乙雙方的要求，提供其他必要的協(xié)助。2.3.2權(quán)限（1）查閱合同及相關(guān)文件；（2）與甲乙雙方進(jìn)行必要的溝通；（3）提出建議或意見(jiàn)；（4）根據(jù)甲乙雙方的要求，采取必要措施。3.第三方的責(zé)任限額3.1責(zé)任范圍第三方的責(zé)任限于其在介入合同履行過(guò)程中的職責(zé)范圍，對(duì)于超出其職責(zé)范圍的行為，第三方不承擔(dān)責(zé)任。3.2責(zé)任限額（1）介入事項(xiàng)的性質(zhì)；（2）介入的必要性；（3）第三方提供服務(wù)的專業(yè)性；（4）甲乙雙方的經(jīng)濟(jì)能力。4.第三方與其他各方的責(zé)任劃分4.1甲乙雙方的責(zé)任甲乙雙方應(yīng)按照本合同約定履行各自的義務(wù)，確保合同履行過(guò)程順利進(jìn)行。4.2第三方的責(zé)任第三方應(yīng)按照本合同約定及甲乙雙方的要求，履行其職責(zé)，并對(duì)超出其職責(zé)范圍的行為不承擔(dān)責(zé)任。4.3第三方與其他各方的責(zé)任劃分第三方與其他各方之間，應(yīng)按照各自的權(quán)利和義務(wù)進(jìn)行責(zé)任劃分。第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，如因自身原因?qū)е录滓译p方遭受損失的，由第三方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。5.第三方的變更與退出5.1變更如甲乙雙方認(rèn)為有必要變更第三方，應(yīng)協(xié)商一致后，書(shū)面通知第三方及對(duì)方。5.2退出第三方在合同履行過(guò)程中，如因自身原因或合同約定的其他情形，無(wú)法繼續(xù)履行職責(zé)時(shí)，應(yīng)提前__個(gè)月__天書(shū)面通知甲乙雙方，并協(xié)助甲乙雙方尋找新的第三方。6.第三方的報(bào)酬及支付方式6.1報(bào)酬（1）介入事項(xiàng)的性質(zhì)；（2）介入的必要性；（3）第三方提供服務(wù)的專業(yè)性；（4）甲乙雙方的經(jīng)濟(jì)能力。6.2支付方式（1）按月支付；（2）按項(xiàng)目支付；（3）按達(dá)成協(xié)議支付；（4）按其他方式支付。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.甲乙雙方營(yíng)業(yè)執(zhí)照或機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件要求：復(fù)印件應(yīng)加蓋公章，證明其真實(shí)有效。說(shuō)明：此附件用于證明甲乙雙方的合法主體資格。2.學(xué)生的畢業(yè)證書(shū)復(fù)印件要求：復(fù)印件應(yīng)加蓋學(xué)校公章，證明其真實(shí)有效。說(shuō)明：此附件用于證明學(xué)生已取得相應(yīng)學(xué)歷。3.用人單位的招聘簡(jiǎn)章或崗位說(shuō)明書(shū)要求：招聘簡(jiǎn)章或崗位說(shuō)明書(shū)應(yīng)明確崗位要求、工作內(nèi)容、薪資待遇等信息。說(shuō)明：此附件用于明確雙方在協(xié)議中的具體崗位信息。4.第三方介入申請(qǐng)及同意書(shū)要求：申請(qǐng)及同意書(shū)應(yīng)明確介入事項(xiàng)、原因、時(shí)間、費(fèi)用等內(nèi)容。說(shuō)明：此附件用于記錄第三方介入的相關(guān)信息。5.第三方職責(zé)范圍及權(quán)限說(shuō)明要求：說(shuō)明應(yīng)明確第三方的職責(zé)、權(quán)限及責(zé)任限額。說(shuō)明：此附件用于明確第三方的職責(zé)范圍和責(zé)任。6.第三方變更及退出通知要求：通知應(yīng)明確變更或退出原因、時(shí)間、相關(guān)措施等信息。說(shuō)明：此附件用于記錄第三方變更或退出的相關(guān)信息。7.第三方報(bào)酬支付憑證要求：憑證應(yīng)明確支付時(shí)間、金額、支付方式等信息。說(shuō)明：此附件用于證明第三方報(bào)酬已支付。8.爭(zhēng)議解決協(xié)議要求：協(xié)議應(yīng)明確爭(zhēng)議解決方式、機(jī)構(gòu)、程序等內(nèi)容。說(shuō)明：此附件用于明確雙方在爭(zhēng)議解決方面的約定。9.合同變更及補(bǔ)充協(xié)議要求：協(xié)議應(yīng)明確變更或補(bǔ)充的內(nèi)容、生效時(shí)間等信息。說(shuō)明：此附件用于記錄合同變更或補(bǔ)充的相關(guān)信息。10.合同終止及解除協(xié)議要求：協(xié)議應(yīng)明確終止或解除的原因、時(shí)間、相關(guān)措施等信息。說(shuō)明：此附件用于記錄合同終止或解除的相關(guān)信息。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.學(xué)生違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：學(xué)生未按協(xié)議約定完成工作。責(zé)任認(rèn)定：學(xué)生應(yīng)向用人單位支付違約金，違約金數(shù)額為_(kāi)_元__。2.用人單位違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：用人單位未按協(xié)議約定支付工資或福利待遇。責(zé)任認(rèn)定：用人單位應(yīng)立即支付學(xué)生應(yīng)得的工資和福利待遇，并賠償學(xué)生因此遭受的損失。示例：用人單位未按時(shí)支付學(xué)生工資，應(yīng)支付學(xué)生應(yīng)得的工資，并賠償學(xué)生因延遲支付而遭受的利息損失。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：第三方未按協(xié)議約定履行職責(zé)或提供專業(yè)服務(wù)。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲乙雙方因此遭受的損失。示例：第三方未按約定時(shí)間提供專業(yè)意見(jiàn)，導(dǎo)致甲乙雙方損失，應(yīng)賠償損失金額__元__。4.甲乙雙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：甲乙雙方未按協(xié)議約定履行義務(wù)。責(zé)任認(rèn)定：違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償對(duì)方因此遭受的損失。示例：甲乙雙方未按約定時(shí)間完成合同變更，導(dǎo)致項(xiàng)目延誤，違約方應(yīng)賠償對(duì)方因此遭受的損失。全文完。2024年度高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)2本合同目錄一覽1.1協(xié)議雙方基本信息1.1.1畢業(yè)生個(gè)人信息1.1.2用人單位基本信息1.2就業(yè)意向與崗位1.2.1畢業(yè)生就業(yè)意向1.2.2用人單位崗位信息1.3就業(yè)協(xié)議期限與條件1.3.1協(xié)議期限1.3.2用人單位提供的工作條件1.3.3畢業(yè)生應(yīng)具備的條件1.4工作內(nèi)容與職責(zé)1.4.1工作內(nèi)容概述1.4.2崗位職責(zé)具體要求1.5薪酬與福利待遇1.5.1基本工資1.5.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼1.5.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金1.6工作時(shí)間與休假1.6.1工作時(shí)間安排1.6.2休息日及休假制度1.7培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展1.7.1培訓(xùn)計(jì)劃1.7.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃1.8違約責(zé)任與處理1.8.1違約情形1.8.2違約責(zé)任承擔(dān)1.8.3違約處理方式1.9解除與終止協(xié)議1.9.1協(xié)議解除條件1.9.2協(xié)議終止條件1.9.3解除與終止程序1.10保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)1.10.1保密義務(wù)1.10.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬1.11法律適用與爭(zhēng)議解決1.11.1適用法律1.11.2爭(zhēng)議解決方式1.12合同生效與修改1.12.1合同生效條件1.12.2合同修改程序1.13其他約定事項(xiàng)1.13.1附加條款1.13.2雙方共同約定事項(xiàng)1.14合同附件1.14.1相關(guān)證明文件1.14.2附件清單第一部分：合同如下：1.1協(xié)議雙方基本信息1.1.1畢業(yè)生個(gè)人信息姓名：____________________性別：____________________出生日期：________________畢業(yè)院校：________________所學(xué)專業(yè)：________________學(xué)歷：____________________1.1.2用人單位基本信息單位名稱：________________單位性質(zhì)：________________單位地址：________________聯(lián)系電話：________________聯(lián)系人：__________________1.2就業(yè)意向與崗位1.2.1畢業(yè)生就業(yè)意向畢業(yè)生希望從事的行業(yè)：________________畢業(yè)生期望的崗位：__________________1.2.2用人單位崗位信息崗位名稱：__________________崗位性質(zhì)：__________________工作地點(diǎn)：__________________崗位職責(zé)：__________________1.3就業(yè)協(xié)議期限與條件1.3.1協(xié)議期限本協(xié)議期限自____年____月____日起至____年____月____日止。1.3.2用人單位提供的工作條件提供基本工資：____元/月提供社會(huì)保險(xiǎn)：按照國(guó)家規(guī)定繳納提供住房公積金：按照國(guó)家規(guī)定繳納提供住宿條件：__________________1.3.3畢業(yè)生應(yīng)具備的條件畢業(yè)生需具備相關(guān)崗位所需的專業(yè)知識(shí)和技能畢業(yè)生需遵守國(guó)家法律法規(guī)及單位規(guī)章制度1.4工作內(nèi)容與職責(zé)1.4.1工作內(nèi)容概述畢業(yè)生在用人單位從事崗位相關(guān)工作。1.4.2崗位職責(zé)具體要求（1）完成崗位工作范圍內(nèi)的事務(wù)；（2）參與部門(mén)及單位組織的各項(xiàng)活動(dòng)；（3）執(zhí)行上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作指示。1.5薪酬與福利待遇1.5.1基本工資畢業(yè)生入職后基本工資為_(kāi)___元/月。1.5.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼（1）年終獎(jiǎng)金：根據(jù)公司業(yè)績(jī)及畢業(yè)生表現(xiàn)，年終獎(jiǎng)金最高可達(dá)基本工資的____倍；（2）補(bǔ)貼：根據(jù)公司規(guī)定，提供交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼等。1.5.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金按照國(guó)家規(guī)定為畢業(yè)生繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。1.6工作時(shí)間與休假1.6.1工作時(shí)間安排實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每日工作8小時(shí)，每周工作5天。1.6.2休息日及休假制度（1）休息日：每周休息2天，具體休息日由用人單位安排；（2）休假制度：按照國(guó)家規(guī)定，提供年假、病假、事假等。1.7培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展1.7.1培訓(xùn)計(jì)劃用人單位將為畢業(yè)生提供入職培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)等。1.7.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃用人單位將根據(jù)畢業(yè)生表現(xiàn)及崗位需求，為其提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。8.違約責(zé)任與處理8.1違約情形（1）畢業(yè)生未按照協(xié)議約定時(shí)間到用人單位報(bào)到或未履行協(xié)議規(guī)定的就業(yè)義務(wù)；（2）用人單位未按照協(xié)議約定提供工作條件或未按時(shí)足額支付薪酬；（3）一方違反協(xié)議約定的保密條款；（4）任何一方在協(xié)議期內(nèi)未經(jīng)對(duì)方同意擅自變更協(xié)議內(nèi)容。8.2違約責(zé)任承擔(dān)（1）畢業(yè)生違反協(xié)議約定，用人單位有權(quán)解除協(xié)議，并要求畢業(yè)生承擔(dān)違約責(zé)任；（2）用人單位違反協(xié)議約定，畢業(yè)生有權(quán)解除協(xié)議，并要求用人單位承擔(dān)違約責(zé)任；（3）違約方應(yīng)承擔(dān)對(duì)方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。8.3違約處理方式（1）違約方應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金數(shù)額為協(xié)議約定薪酬的____倍；（2）違約方應(yīng)承擔(dān)因違約產(chǎn)生的訴訟費(fèi)用；（3）雙方協(xié)商一致，可以采取其他補(bǔ)救措施。9.解除與終止協(xié)議9.1協(xié)議解除條件（1）畢業(yè)生在協(xié)議期內(nèi)提出書(shū)面解除協(xié)議申請(qǐng)，并說(shuō)明理由；（2）用人單位在協(xié)議期內(nèi)因故需要解除協(xié)議，并提前____個(gè)工作日通知畢業(yè)生。9.2協(xié)議終止條件（1）協(xié)議期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除協(xié)議；（3）因不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行。9.3解除與終止程序（1）一方提出解除或終止協(xié)議，需書(shū)面通知對(duì)方；（2）雙方應(yīng)在收到通知后____個(gè)工作日內(nèi)確認(rèn)解除或終止協(xié)議；（3）協(xié)議解除或終止后，雙方應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù)。10.保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)10.1保密義務(wù)畢業(yè)生在協(xié)議期間及離職后，對(duì)用人單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等負(fù)有保密義務(wù)。10.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬畢業(yè)生在協(xié)議期間創(chuàng)作的屬于用人單位的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，歸用人單位所有。11.法律適用與爭(zhēng)議解決11.1適用法律本協(xié)議適用中華人民共和國(guó)法律。11.2爭(zhēng)議解決方式雙方因本協(xié)議產(chǎn)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向協(xié)議簽訂地人民法院提起訴訟。12.合同生效與修改12.1合同生效條件本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。12.2合同修改程序?qū)贤瑑?nèi)容的修改，必須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式作出。13.其他約定事項(xiàng)13.1附加條款雙方可根據(jù)實(shí)際情況，在本協(xié)議中約定其他條款。13.2雙方共同約定事項(xiàng)雙方在本協(xié)議中未約定的事項(xiàng)，按國(guó)家法律法規(guī)及行業(yè)慣例執(zhí)行。14.合同附件14.1相關(guān)證明文件本協(xié)議附件包括但不限于畢業(yè)證書(shū)、身份證等。14.2附件清單附件清單如下：附件一：畢業(yè)生個(gè)人信息附件二：用人單位基本信息附件三：崗位信息附件四：培訓(xùn)計(jì)劃附件五：其他相關(guān)證明文件第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念界定1.1第三方是指在本協(xié)議執(zhí)行過(guò)程中，因甲方或乙方的需要，介入本協(xié)議履行過(guò)程中的獨(dú)立第三方，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、擔(dān)保機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供方等。1.2第三方介入本協(xié)議的目的應(yīng)是為了協(xié)助甲乙雙方更好地履行本協(xié)議，提高履約效率，保障雙方權(quán)益。2.第三方責(zé)任限額2.1第三方在本協(xié)議履行過(guò)程中，因自身原因?qū)е录滓译p方權(quán)益受損的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失、承擔(dān)違約責(zé)任等。2.2第三方責(zé)任限額應(yīng)在本協(xié)議中明確約定，具體如下：（1）第三方責(zé)任限額為人民幣_(tái)___元；（2）若第三方責(zé)任超過(guò)上述限額，超出部分由甲乙雙方根據(jù)實(shí)際情況另行協(xié)商解決。3.第三方權(quán)利義務(wù)3.1第三方權(quán)利：（1）根據(jù)本協(xié)議約定，享有獲得報(bào)酬的權(quán)利；（2）在履行本協(xié)議過(guò)程中，有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助；（3）有權(quán)在履行本協(xié)議過(guò)程中，對(duì)甲乙雙方進(jìn)行監(jiān)督。3.2第三方義務(wù)：（1）嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)及本協(xié)議約定，履行自身義務(wù)；（2）對(duì)本協(xié)議履行過(guò)程中的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等負(fù)有保密義務(wù)；（3）按照本協(xié)議約定，協(xié)助甲乙雙方完成相關(guān)事務(wù)。4.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明4.1第三方與甲方的關(guān)系：（1）第三方作為甲方提供的服務(wù)方，應(yīng)按照本協(xié)議約定，向甲方提供服務(wù)；（2）第三方在履行本協(xié)議過(guò)程中，對(duì)甲方負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)甲方同意，不得向任何第三方透露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等；（3）第三方在履行本協(xié)議過(guò)程中，若因自身原因?qū)е录追綑?quán)益受損，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。4.2第三方與乙方的關(guān)系：（1）第三方作為乙方提供的服務(wù)方，應(yīng)按照本協(xié)議約定，向乙方提供服務(wù)；（2）第三方在履行本協(xié)議過(guò)程中，對(duì)乙方負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)乙方同意，不得向任何第三方透露乙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等；（3）第三方在履行本協(xié)議過(guò)程中，若因自身原因?qū)е乱曳綑?quán)益受損，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。4.3第三方與甲乙雙方的關(guān)系：（1）第三方作為甲乙雙方共同的服務(wù)方，應(yīng)按照本協(xié)議約定，為甲乙雙方提供必要的服務(wù)；（2）第三方在履行本協(xié)議過(guò)程中，對(duì)甲乙雙方負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)甲乙雙方同意，不得向任何第三方透露雙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等；（3）第三方在履行本協(xié)議過(guò)程中，若因自身原因?qū)е录滓译p方權(quán)益受損，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。5.第三方介入的額外條款及說(shuō)明5.1第三方介入本協(xié)議前，應(yīng)向甲乙雙方提交相關(guān)資質(zhì)證明及授權(quán)文件，確保其具備提供服務(wù)的資格。5.2第三方介入