機(jī)電設(shè)備維護(hù)安全管理規(guī)定

機(jī)電設(shè)備維護(hù)安全管理規(guī)定第一章總則第一條目的與意義為了保障企業(yè)機(jī)電設(shè)備的正常運(yùn)行，確保員工的人身安全和設(shè)備的完好性，提高生產(chǎn)效率和質(zhì)量，訂立本機(jī)電設(shè)備維護(hù)安全管理規(guī)定。第二條適用范圍本規(guī)定適用于企業(yè)內(nèi)部全部機(jī)電設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)工作，涵蓋全體員工和相關(guān)部門。第三條責(zé)任部門企業(yè)設(shè)立維護(hù)部門，負(fù)責(zé)機(jī)電設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)工作，同時(shí)維護(hù)部門負(fù)責(zé)訂立和執(zhí)行本規(guī)定。第二章維護(hù)職責(zé)第四條維護(hù)部門的職責(zé)維護(hù)部門有以下重要職責(zé)：訂立和更新機(jī)電設(shè)備的維護(hù)計(jì)劃和保養(yǎng)方案；負(fù)責(zé)設(shè)備故障診斷和維護(hù)和修理工作，保障設(shè)備的正常運(yùn)行；實(shí)施防備性維護(hù)，定期檢查設(shè)備的磨損情況，及時(shí)更換易損件；負(fù)責(zé)設(shè)備安全防護(hù)裝置的安裝、檢修和維護(hù)；建立設(shè)備維護(hù)檔案，記錄設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)情況。第五條部門員工的職責(zé)維護(hù)部門員工有以下重要職責(zé)：依照維護(hù)部門訂立的維護(hù)計(jì)劃和保養(yǎng)方案，進(jìn)行設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)工作；定期檢查設(shè)備的磨損情況，及時(shí)更換易損件，確保設(shè)備的正常運(yùn)行；搭配維護(hù)部門進(jìn)行設(shè)備故障診斷和維護(hù)和修理工作；依照規(guī)定使用設(shè)備，并加強(qiáng)對設(shè)備的保護(hù)和維護(hù)意識(shí)。第六條生產(chǎn)部門的職責(zé)生產(chǎn)部門有以下重要職責(zé)：搭配維護(hù)部門訂立和執(zhí)行設(shè)備的維護(hù)計(jì)劃和保養(yǎng)方案；及時(shí)上報(bào)設(shè)備故障和異常情況，幫助維護(hù)部門進(jìn)行故障診斷和維護(hù)和修理工作；加強(qiáng)對設(shè)備的使用和保護(hù)培訓(xùn)，提高員工對設(shè)備維護(hù)安全的認(rèn)得。第三章維護(hù)安全措施第七條設(shè)備檢修前的準(zhǔn)備工作維護(hù)部門對設(shè)備進(jìn)行檢修前，必需進(jìn)行安全檢查，包含確認(rèn)設(shè)備的電源和氣源已經(jīng)切斷、設(shè)備的運(yùn)行狀態(tài)已經(jīng)停止；維護(hù)人員需要戴上必需的安全裝備，如安全帽、防護(hù)眼鏡、防護(hù)手套等；維護(hù)人員應(yīng)當(dāng)對設(shè)備自身和設(shè)備四周的環(huán)境進(jìn)行安全評估，采取相應(yīng)的保護(hù)措施。第八條設(shè)備維護(hù)的安全操作要求維護(hù)人員必需嚴(yán)格依照操作規(guī)程進(jìn)行操作，不得違反規(guī)定；在維護(hù)設(shè)備時(shí)，必需使用合適的工具和設(shè)備，禁止使用損壞或不符合要求的工具設(shè)備；維護(hù)人員應(yīng)當(dāng)熟識(shí)設(shè)備的技術(shù)參數(shù)和操作方法，遵從設(shè)備制造商供應(yīng)的使用和維護(hù)手冊；在維護(hù)過程中，遇到特殊情況或發(fā)現(xiàn)問題時(shí)，應(yīng)立刻上報(bào)，并采取相應(yīng)的應(yīng)急措施；維護(hù)人員禁止擅自轉(zhuǎn)變設(shè)備的結(jié)構(gòu)或參數(shù)，必需征得有關(guān)部門的同意后方可進(jìn)行。第九條維護(hù)后的清理工作維護(hù)人員在維護(hù)和保養(yǎng)工作完成后，必需清理維護(hù)現(xiàn)場，將維護(hù)和修理工具和設(shè)備歸放到指定位置；維護(hù)部門應(yīng)當(dāng)做好設(shè)備維護(hù)記錄和維護(hù)檔案的整理和歸檔工作；維護(hù)人員應(yīng)當(dāng)向生產(chǎn)部門及時(shí)報(bào)告維護(hù)情況，除去故障、恢復(fù)設(shè)備正常運(yùn)行。第四章懲罰措施第十條違反規(guī)定的處理對于違反本規(guī)定的維護(hù)人員，維護(hù)部門有權(quán)采取以下懲罰措施：書面警告；暫時(shí)停止維護(hù)人員工作崗位的資格；吊銷維護(hù)人員的資質(zhì)證書；追究法律責(zé)任。第十一條領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任企業(yè)負(fù)責(zé)人和相關(guān)部門負(fù)責(zé)人有責(zé)任監(jiān)督本規(guī)定的執(zhí)行情況，并對違反規(guī)定的行為負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。第五章附則第十二條規(guī)