2024醫(yī)藥企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化等級(jí)劃分與評(píng)定

醫(yī)藥企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化等級(jí)劃分與評(píng)定

目次

1范圍....................................................................................1

2規(guī)范性引用文件..........................................................................1

3術(shù)語與定義..............................................................................1

4一般要求................................................................................2

4.1原則...............................................................................2

4.2建立和保持.........................................................................2

4.3自評(píng)和評(píng)審.........................................................................2

5核心要求................................................................................2

5.1目標(biāo)職責(zé)...........................................................................2

5.2制度化管理.........................................................................3

5.3教育培訓(xùn)...........................................................................3

5.4現(xiàn)場(chǎng)管理...........................................................................3

5.5安全風(fēng)險(xiǎn)管控及隱患排查治理........................................................4

5.6應(yīng)急管理...........................................................................4

5.7事故管理...........................................................................4

5.8持續(xù)改進(jìn)...........................................................................5

6評(píng)定實(shí)施................................................................................5

6.1評(píng)定等級(jí)劃分.......................................................................5

6.2評(píng)定等級(jí)分值.......................................................................5

6.3評(píng)定分值計(jì)算.......................................................................5

6.4評(píng)定流程...........................................................................5

附錄A（規(guī)范性）等級(jí)評(píng)定計(jì)分表........................................................7

附錄B（資料性）自評(píng)報(bào)告式樣.......................................................52

附錄C（資料性）評(píng)審報(bào)告式樣......................................................57

醫(yī)藥企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化等級(jí)劃分與評(píng)定

1范圍

本文件規(guī)定了醫(yī)藥企業(yè)開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化等級(jí)劃分與評(píng)定的一般要求、核心要求、評(píng)定'丈施。

本文件適用于醫(yī)藥企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化等級(jí)劃分與評(píng)定工作。

2規(guī)范性引用文件

下列文件中的內(nèi)容通過文中的規(guī)范性引用而構(gòu)成本文件必不可少的條款。其中，注日期的引用文件，

僅該口期對(duì)應(yīng)的版本適用于本文件；不注口期的引用文件、其最新版本（包括所有的修改單）適用于本

文件。

GBZ158工作場(chǎng)所職業(yè)病危害警示標(biāo)識(shí)

GB2893安全色

GB2894安全標(biāo)志及其使用導(dǎo)則

GB3836.1爆炸性環(huán)境第1部分：設(shè)備通用要求

GB6067.1起重機(jī)械安全規(guī)程第1部分：總則

GB6067.5起重機(jī)械安全規(guī)程第5部分：橋式和門式起重機(jī)

GB6441企業(yè)職工傷亡事故分類

GB7231工業(yè)管道的基本識(shí)別色、識(shí)別符號(hào)和安全標(biāo)識(shí)

GB/T15499事故傷害損失工作日標(biāo)準(zhǔn)

GB18218危險(xiǎn)化學(xué)品重大危險(xiǎn)源辨識(shí)

GB/T29639生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案編制導(dǎo)則

GB/T33000-2016企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本規(guī)范

GB50016建筑設(shè)計(jì)防火規(guī)范

GB50054低壓配電設(shè)計(jì)規(guī)范

GB50058爆炸危險(xiǎn)環(huán)境電力裝置設(shè)計(jì)規(guī)范

GB50073潔凈廠房設(shè)計(jì)規(guī)范

GB50168電氣裝置安裝工程電纜線路施工及驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)

GB/T50493石油化工可燃?xì)怏w和有毒氣體檢測(cè)報(bào)警設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)

GB51283精細(xì)化工企業(yè)工程設(shè)計(jì)防火標(biāo)準(zhǔn)

XF836建設(shè)工程消防驗(yàn)收評(píng)定規(guī)則

XF1131倉(cāng)儲(chǔ)場(chǎng)所消防安全管理通則

AQ3013危險(xiǎn)化學(xué)品從業(yè)單位安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化通用規(guī)范

AQ/T9004企業(yè)安全文化建設(shè)導(dǎo)則

HG20571化工企業(yè)安全衛(wèi)生設(shè)計(jì)規(guī)范

《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令第493號(hào)

3術(shù)語與定義

1

GB/T33000和AQ3013界定的以及下列術(shù)語和定義適用于本文件。

3.1

企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化chinaoccupationsIsafetyandhealthmanagementsystem

企業(yè)通過落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，全員全過程參與，建立并保持安全生產(chǎn)管理體系，全面管控生產(chǎn)

經(jīng)營(yíng)活動(dòng)各環(huán)節(jié)的安全生產(chǎn)與職業(yè)衛(wèi)生工作，實(shí)現(xiàn)安全健康管理系統(tǒng)化、崗位操作行為規(guī)范化、設(shè)備設(shè)

施本質(zhì)安全化、作業(yè)環(huán)境器具定置化，并持續(xù)改進(jìn)。

[來源:GB/T33000—2016,3.1]

3.2

初次評(píng)定initialassessment

首次提出安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)定申請(qǐng)后實(shí)施的評(píng)審與定級(jí)工作。

3.3

期滿評(píng)定expirationassessment

已通過安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化等級(jí)評(píng)定，在所獲得的評(píng)定等級(jí)有效期期滿前再次實(shí)施的評(píng)審與定級(jí)工作。

4一般要求

4.1原則

4.1.1開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作，應(yīng)遵循“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，落實(shí)單位安全

生產(chǎn)主體責(zé)任。

4.1.2以安全風(fēng)險(xiǎn)管理、隱患排查治理、職業(yè)病危害防治為基礎(chǔ)，以安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心，建立安

全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系，實(shí)現(xiàn)全員參與，全面提升安全生產(chǎn)管理水平，持續(xù)改進(jìn)安全生產(chǎn)工作，不斷提升

安全生產(chǎn)績(jī)效，預(yù)防和減少事故的發(fā)生，保障人身安全健康，保證生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展。

4.2建立和保持

應(yīng)采用“計(jì)劃（P）、實(shí)施（D）、檢查（C）、改進(jìn)（A）”動(dòng)態(tài)循環(huán)模式，依據(jù)本文件的規(guī)定，結(jié)

合企業(yè)自身特點(diǎn)，自主建立安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系：通過自我檢查、自我糾正和自我完善，構(gòu)建安全生

產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制，持續(xù)提升安全生產(chǎn)績(jī)效。

4.3自評(píng)和評(píng)審

安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系的運(yùn)行情況，應(yīng)采用企業(yè)自評(píng)和外部評(píng)審的方式進(jìn)行評(píng)定。

5核心要求

5.1目標(biāo)職責(zé)

5.1.1目標(biāo)

根據(jù)企業(yè)實(shí)際，制定文件化的安全生產(chǎn)忖標(biāo)，并將目標(biāo)分解到基層單位和部門，定期進(jìn)行評(píng)估和考核。

5.1.2組織機(jī)構(gòu)與職責(zé)

應(yīng)按規(guī)定設(shè)置安全管理機(jī)構(gòu)，配備安全管理人員，并明確其職責(zé)。

2

5.1.3全員參與

應(yīng)建立全員參與的安全標(biāo)準(zhǔn)化管理機(jī)制。

5.1.4安全生產(chǎn)投入

應(yīng)建立安全投入保障制度，按規(guī)定提取和使用安全費(fèi)用，并建立使用臺(tái)賬。

5.1.5安全文化建設(shè)

應(yīng)開展安全文化建設(shè)，確匯本企業(yè)的安全生產(chǎn)和職業(yè)病危害防治理念及行為準(zhǔn)則，并教育、引導(dǎo)全體

人員貫徹執(zhí)行。

5.1.6安全生產(chǎn)信息化建設(shè)

根據(jù)企業(yè)自身實(shí)際情況制定安全生產(chǎn)信息化管理目標(biāo)。

5.2制度化管理

5.2.1法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)識(shí)別

應(yīng)識(shí)別和獲取適用的安全法律法規(guī)和其他要求，從業(yè)人員應(yīng)熟知適用的安全法律法規(guī)和其他要求。

5.2.2安全管理制度

應(yīng)建立健全安全管理制度，員工應(yīng)熟知制度要求。

5.2.3安全操作規(guī)程

應(yīng)編制安全操作規(guī)程，操作人員應(yīng)熟練掌握。

5.2.4文檔管理

應(yīng)建立主要安全生產(chǎn)過程、事件、活動(dòng)、檢查等記錄檔案。

5.3教育培訓(xùn)

5.3.1教育培訓(xùn)管理

確定安全教育培訓(xùn)主管部門，定期識(shí)別安全教育培訓(xùn)需求，制定各類人員的安全教育培訓(xùn)計(jì)劃。

5.3.2人員教育培訓(xùn)

對(duì)全員進(jìn)行安全教育培訓(xùn)和考核,考核合格后方可卜崗.

5.4現(xiàn)場(chǎng)管理

5.4.1設(shè)備設(shè)施管理

應(yīng)對(duì)設(shè)備設(shè)施進(jìn)行規(guī)范化管理。

5.4.2設(shè)備設(shè)施運(yùn)行

應(yīng)確保設(shè)備設(shè)施的運(yùn)行、檢修、維護(hù)、保養(yǎng)，使設(shè)備設(shè)施處于完好狀態(tài)。

5.4.3特種設(shè)備

3

企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)特種設(shè)備安全管理，建》.特種設(shè)備臺(tái)賬和維護(hù)保養(yǎng)記錄。

5.4.4作業(yè)安全

應(yīng)加強(qiáng)作業(yè)行為的安全管理，對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過程中人的不安全行為進(jìn)行辨識(shí)，并制定相應(yīng)的控制措施。

5.4.5職業(yè)衛(wèi)生管理

應(yīng)按規(guī)定對(duì)職業(yè)危害因素進(jìn)行控制和治理。

5.4.6警示標(biāo)志

5.4.6.1警示標(biāo)志的安全色應(yīng)按GB2893規(guī)定執(zhí)行。

5.4.6.2安全標(biāo)志應(yīng)按GB2894規(guī)定執(zhí)行。

5.4,6.3工業(yè)管道安全標(biāo)識(shí)應(yīng)按GB7231規(guī)定執(zhí)行。

5.5安全風(fēng)險(xiǎn)管控及隱患排查治理

5.5.1安全風(fēng)險(xiǎn)管控

應(yīng)定期進(jìn)行危險(xiǎn)源辨識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)，確定風(fēng)險(xiǎn)控制措施。

5.5.2重大危險(xiǎn)源辨識(shí)和管理

應(yīng)明確重大危險(xiǎn)源辨識(shí)與評(píng)估的職責(zé)、方法、范圍、流程、控制原則、回顧、持續(xù)改進(jìn)等，重大危險(xiǎn)

源辨識(shí)與評(píng)估應(yīng)按GB18218執(zhí)行。

5.5.3隱患排查和治理

應(yīng)按規(guī)定進(jìn)行隱患排查與治理。

5.6應(yīng)急管理

5.6.1應(yīng)急準(zhǔn)備

應(yīng)按規(guī)定建立安全生產(chǎn)應(yīng)急管理機(jī)構(gòu)或指定專人負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)應(yīng)急管理工作。

5.6.2應(yīng)急處置

發(fā)生事故后，應(yīng)立即啟動(dòng)相關(guān)應(yīng)急預(yù)案，積極開展事故救援。

5.6.3應(yīng)急評(píng)估

應(yīng)對(duì)應(yīng)急港備、應(yīng)急處置工作進(jìn)行評(píng)估。使用危P僉物品的企業(yè)，應(yīng)每年進(jìn)行一次應(yīng)急準(zhǔn)備評(píng)估。

5.7事故管理

5.7.1事故報(bào)告

應(yīng)建立事故報(bào)告程序，明確事故內(nèi)外部報(bào)告的責(zé)任人、時(shí)限、內(nèi)容等，并教育、指導(dǎo)從業(yè)人員嚴(yán)格按

照有關(guān)規(guī)定的程序報(bào)告發(fā)生的生產(chǎn)安全事故。

5.7.2事故調(diào)查和處理

應(yīng)按《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》規(guī)定執(zhí)行。

5.7.3事故管理

應(yīng)建立事故檔案和管理臺(tái)賬，將承包商、供應(yīng)商等相關(guān)方在單位內(nèi)部發(fā)生的事故納入本單位事故管理。

5.8持續(xù)改進(jìn)

5.8.1績(jī)效評(píng)定

應(yīng)監(jiān)視、測(cè)量、分析和評(píng)價(jià)安全績(jī)效，以驗(yàn)證安全績(jī)效和安全管理體系的有效性。應(yīng)每年對(duì)其績(jī)效情

況按本文件至少進(jìn)行一次評(píng)定。

5.8.2持續(xù)改進(jìn)

應(yīng)持續(xù)改進(jìn)安全管理體系的適宜性、充分性與有效性，以提升安全績(jī)效。

6評(píng)定實(shí)施

6.1評(píng)定等級(jí)劃分

安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)定等級(jí)分為一級(jí)、二級(jí)、三級(jí)，一級(jí)為最高。

6.2評(píng)定等級(jí)分值

安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化等級(jí)滿分設(shè)為100分,等級(jí)評(píng)定對(duì)應(yīng)分值見表lo

表1安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化等級(jí)劃分表

評(píng)定等級(jí)評(píng)定評(píng)分安全績(jī)效

二級(jí)280申請(qǐng)?jiān)u定前?年內(nèi)未發(fā)生人員死亡的生產(chǎn)安全事故。宜接經(jīng)濟(jì)損失不超過1000萬元。

三級(jí)270申請(qǐng)?jiān)u定前一年內(nèi)未發(fā)生人員死亡的生產(chǎn)安全事故。

6.3評(píng)定分值計(jì)算

6.3.1本評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)共8項(xiàng)考評(píng)類目、28項(xiàng)考評(píng)項(xiàng)目；本評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)中累計(jì)扣分的，直到該考評(píng)內(nèi)容分

數(shù)扣完為止，不得出現(xiàn)負(fù)分。

6.3.2評(píng)定指標(biāo)共計(jì)1000分，最終標(biāo)準(zhǔn)化得分換算成百分制（其中，不參與評(píng)定內(nèi)容為本評(píng)定單元

未涉及的條款）。換算公式如下：標(biāo)準(zhǔn)化得分（百分制）二標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)定得分/（1000—不參與評(píng)定內(nèi)容分

數(shù)之和）X100,最后得分采用四舍五入，取小數(shù)點(diǎn)后一位數(shù)。

6.4評(píng)定流程

6.4.1自評(píng)

6.4.1.1應(yīng)根據(jù)醫(yī)藥企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化等級(jí)評(píng)定計(jì)分表，進(jìn)行自評(píng)工作，參見附錄A,并形成自評(píng)

報(bào)告，參見附錄Bo自評(píng)分值達(dá)到相應(yīng)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化等級(jí)后方可申請(qǐng)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化等級(jí)初次評(píng)定或期

滿評(píng)定。

6.4.1.2申請(qǐng)期滿評(píng)定的企業(yè)應(yīng)在每年自評(píng)的基礎(chǔ)上，在等級(jí)評(píng)定有效期滿前3個(gè)月完成自評(píng)。

6.4.2申請(qǐng)

5

在完成自評(píng)后，向安全標(biāo)準(zhǔn)化等級(jí)評(píng)定組織部門提交等級(jí)評(píng)定申請(qǐng)材料。

6.4.3評(píng)審

6.4.3.1評(píng)審準(zhǔn)備

評(píng)審機(jī)構(gòu)應(yīng)根據(jù)申請(qǐng)單位特點(diǎn)編制評(píng)審方案，確定工作量，組成評(píng)審組并選定評(píng)審組長(zhǎng)，準(zhǔn)備評(píng)審

所使用的文件資料。

6.4.3.2現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審

應(yīng)包括評(píng)審組預(yù)備會(huì)議、首次會(huì)議、現(xiàn)場(chǎng)分組評(píng)審、評(píng)審組內(nèi)部會(huì)議、與領(lǐng)導(dǎo)層溝通、末次會(huì)議,

評(píng)審?fù)瓿珊髴?yīng)形成評(píng)審報(bào)告，參見附錄Co

6

附錄A

（規(guī)范性）

等級(jí)評(píng)定計(jì)分表

等級(jí)評(píng)定計(jì)分表見表A.1。

表A,1等級(jí)評(píng)定計(jì)分表

考評(píng)考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)自評(píng)/評(píng)審實(shí)際

考評(píng)內(nèi)容考評(píng)辦法

類目項(xiàng)目分值描述得分

一、目標(biāo)職責(zé)

無該項(xiàng)制度的，不得分；針對(duì)性

不強(qiáng)的，扣2分；安全生產(chǎn)目標(biāo)管理

建立安仝芻產(chǎn)目標(biāo)管理制

制度缺少制定、分解、實(shí)施、績(jī)效考

度，明確目標(biāo)與指標(biāo)的制定、分3

1.1.1核等任一環(huán)節(jié)內(nèi)容的，每處扣2分；

解、實(shí)施、考核等環(huán)節(jié)內(nèi)容。

目標(biāo)的未能明確相應(yīng)環(huán)節(jié)的責(zé)任部門或責(zé)任

制定與人相應(yīng)責(zé)任的，每處扣2分。

發(fā)布

按照安全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度無年度安全生產(chǎn)目標(biāo)與指標(biāo)的，

的規(guī)定，制定文件化的年度安全3不得分：安全生產(chǎn)目標(biāo)與指標(biāo)未以企

生產(chǎn)目標(biāo)與指標(biāo)。業(yè)正式文件發(fā)布的，不得分。

未全員簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書

的，不得分；年度安全生產(chǎn)目標(biāo)、指

1.1

標(biāo)分解與部門安全職貨不相符的，每

目標(biāo)根據(jù)所屬基層單位和部門在

項(xiàng)扣一分：無實(shí)施計(jì)劃或考核辦法的，

安全生產(chǎn)中的職能，分解年度安

6不得分；實(shí)施計(jì)劃無針對(duì)性的，不得

全生產(chǎn)目標(biāo)與指標(biāo)，并制定實(shí)施

分；缺一個(gè)基層單位和職能部門的指

計(jì)劃和考核辦法。

標(biāo)實(shí)施計(jì)劃或考核辦法的，每處扣2

1.1.2

分,二級(jí)企、小安全獎(jiǎng)懲考核細(xì)則未有

監(jiān)測(cè)與

效運(yùn)行的，本小項(xiàng)不得分。

考核

無安全目標(biāo)與指標(biāo)實(shí)施情況的檢

按照制度規(guī)定，對(duì)安全生產(chǎn)

查或監(jiān)測(cè)記錄的，不得分；檢查和監(jiān)

目標(biāo)和指標(biāo)實(shí)施計(jì)劃的執(zhí)行情

2測(cè)不符合制度規(guī)定的，每處扣2分；

況進(jìn)行監(jiān)測(cè)，并保存有關(guān)監(jiān)測(cè)記

檢查和監(jiān)測(cè)資料不齊全的，每處扣2

錄資料。

分。

7

表A.1（續(xù)）

考評(píng)考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)自評(píng)/評(píng)審實(shí)際

考評(píng)內(nèi)容考評(píng)辦法

類目項(xiàng)目分值描述得分

1）定期對(duì)安全生產(chǎn)目標(biāo)的

完成效果進(jìn)行評(píng)估和考核，根據(jù)未定期進(jìn)行效果評(píng)估和考核的，

1.1.2

考核評(píng)估結(jié)果，及時(shí)調(diào)整安全生不得分：未及時(shí)調(diào)整實(shí)施計(jì)劃的，不

].1監(jiān)測(cè)

產(chǎn)目標(biāo)和指標(biāo)的實(shí)施計(jì)劃。3得分；調(diào)整后的目標(biāo)與指標(biāo)以及實(shí)施

||信與考

2）評(píng)估結(jié)果、實(shí)施計(jì)劃的計(jì)劃未以文件形式頒發(fā)的，扣2分：

核

調(diào)整、修改記錄應(yīng)形成文件并保記錄資料保存不齊全的，扣2分。

存。

1）企業(yè)應(yīng)成立安全生產(chǎn)委

員會(huì)，并應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定設(shè)置安

全生產(chǎn)和職業(yè)健康衛(wèi)生管理機(jī)

構(gòu)，或配備相應(yīng)的專職或兼職安未設(shè)置或配備的，不得分：未以

全生產(chǎn)和職業(yè)健康衛(wèi)生管理人文件形式進(jìn)行設(shè)置或任命的，不得分：

員，建立健全從管理機(jī)構(gòu)到基層6設(shè)置或配備不符合規(guī)定的和未建立管

1.2.1班組的管理網(wǎng)絡(luò)。理機(jī)構(gòu)到基層班組的管理網(wǎng)絡(luò)的每處

組織2）生產(chǎn)、儲(chǔ)存劇毒化學(xué)品、扣2分。

機(jī)構(gòu)易制毒危險(xiǎn)化學(xué)品的單位，應(yīng)當(dāng)

和人設(shè)置治安保衛(wèi)機(jī)構(gòu)，配備專職治

員安保衛(wèi)人員。

未定期召開安全專題會(huì)的，不得

安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)每季度應(yīng)分；無會(huì)議記錄的，扣3分：未跟蹤

至少召開一次安全專題會(huì)，協(xié)調(diào)上次會(huì)議工作要求的落實(shí)情況的或未

1.24

解決安全生產(chǎn)問題。會(huì)議紀(jì)要中制訂新的工作要求的，扣3分：有未

機(jī)構(gòu)

應(yīng)有工作要求并保存。完成項(xiàng)且無整改措施的，每一項(xiàng)扣2

和職

分。

責(zé)

未建立安全生產(chǎn)責(zé)任制的，不得

分；未明確各部門第一責(zé)任人的不得

建立、健全安全生產(chǎn)責(zé)任分；未以文件形式發(fā)布生效的，不得

1.2.2制，并對(duì)落實(shí)情況進(jìn)行考核。要分：每缺一個(gè)部門、崗位的責(zé)任制的，

6

職責(zé)求橫向到邊、縱向到底、不留死扣2分：責(zé)任制內(nèi)容與崗位工作實(shí)際

角。不相符的，每處扣2分：沒有對(duì)安全

生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)情況進(jìn)行考核的，每

缺一個(gè)部門扣2分。

8

表A.1（續(xù)）

考評(píng)考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)自評(píng)/評(píng)審實(shí)際

考評(píng)內(nèi)容考評(píng)辦法

類目項(xiàng)目分值描述得分

企業(yè)主要負(fù)責(zé)人應(yīng)按照安全企業(yè)主要負(fù)貢人安全職貢未明確

生產(chǎn)法律法規(guī)賺予的職責(zé)，全面企業(yè)第一責(zé)任人的不得分；主要負(fù)責(zé)

3

1.2負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)工作，并履行安人的安全生產(chǎn)職責(zé)不明確的，不得分；

機(jī)構(gòu)1.2.2全生產(chǎn)義務(wù)。木按規(guī)定履行職貢的，不得分。

和職職責(zé)

責(zé)各級(jí)人員區(qū)熟練掌握本崗未掌握崗位安全生產(chǎn)職費(fèi)的，每

4

位的安全生產(chǎn)職責(zé)。（建議背誦）人次扣2分。

1.3.11）應(yīng)確保安全的重要信息

1.3參與、能傳達(dá)到每個(gè)員工，以提高全體

全員協(xié)商員工的安全意識(shí)和素質(zhì)。5未提供相關(guān)記錄:一項(xiàng)扣2分。

參與與溝2）重大安全事項(xiàng)應(yīng)以適當(dāng)

通的形式告知相關(guān)員工。

無該項(xiàng)制度的，不得分；操作性

建立安全生產(chǎn)費(fèi)用提取和使不強(qiáng)的扣2分：未明確計(jì)提標(biāo)準(zhǔn)的扣2

3

用管理制度。分；制度中職責(zé)、流程、范圍、檢查

等內(nèi)容，每缺一項(xiàng)扣2分。

制定并實(shí)施包含以下方面的

安全生產(chǎn)費(fèi)用的使用計(jì)劃：

1）完善、改造和維護(hù)安全

健康防護(hù)設(shè)備設(shè)施。

2）安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)和配

1.41.4.1備個(gè)體防護(hù)裝備。

安全安全3）一安全泮價(jià)、職業(yè)危害

評(píng)價(jià)、重大危險(xiǎn)源監(jiān)控、事故隱

生產(chǎn)生產(chǎn)未制訂使用計(jì)劃的，不得分：計(jì)

患排查和治理。

投入費(fèi)用4）職業(yè)危害防治，職業(yè)危劃內(nèi)容缺失的，每缺?個(gè)方面扣2分；

4

害因素檢測(cè)、監(jiān)測(cè)和職業(yè)健康體未按計(jì)劃實(shí)施的，每一項(xiàng)扣2分：有

檢。

超范圍使用的，每次扣2分。

5）設(shè)備設(shè)施安全性能檢測(cè)

檢驗(yàn)。

6）應(yīng)急救援器材、裝備的

配備及應(yīng)急救援演練。

7）安全標(biāo)志及標(biāo)識(shí)和職業(yè)

危害警示標(biāo)識(shí)。

8）其他與安全生產(chǎn)直接相

關(guān)的物品或者活動(dòng)。

9

表A.1（續(xù)）

考評(píng)考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)自評(píng)/評(píng)審實(shí)際

考評(píng)內(nèi)容考評(píng)辦法

類目項(xiàng)目分值描述得分

未保證安全生產(chǎn)費(fèi)用投入的，不

1.4.1

保證安全生產(chǎn)或用投入，專得分：財(cái)務(wù)報(bào)表中無安全生產(chǎn)費(fèi)用歸

安全

款專用，并建立安全生產(chǎn)費(fèi)用使3類統(tǒng)計(jì)管理的，扣2分：無安全費(fèi)用

生產(chǎn)

用臺(tái)賬。使用臺(tái)賬的，不得分；臺(tái)賬不完整齊

費(fèi)用

全的，每缺一項(xiàng)扣2分。

1.4繳納足額的保險(xiǎn)費(fèi)（工傷保

未繳納的，不得分；無繳費(fèi)相關(guān)

安全險(xiǎn)、安全生產(chǎn)責(zé)任險(xiǎn)、商業(yè)保3

資料的，不得分。

生產(chǎn)險(xiǎn)）。

投入1.4.2

相關(guān)

有關(guān)保險(xiǎn)評(píng)估、年費(fèi)、賠償?shù)荣Y

保險(xiǎn)

保障受傷害員工享受工傷保料不全的，每一項(xiàng)扣2分：未進(jìn)行傷

2

險(xiǎn)待遇。殘等級(jí)鑒定的，不得分；賠償不到位

的，本項(xiàng)目不得分。

企業(yè)應(yīng)開展安全文化建設(shè)，

確立本企業(yè)的安全生產(chǎn)和職業(yè)未按按相關(guān)要求建立適合企業(yè)的

1.51.5.1病危害防治理念及行為準(zhǔn)則，安全文化實(shí)施方案的不得分：未定期

安全安全并教育、引導(dǎo)全體人員貫徹執(zhí)開展安全文化活動(dòng)的不得分；記錄不

5

文化文化行。企業(yè)開展安全文化建設(shè)全的每次扣2分。

是設(shè)建設(shè)活二級(jí)企業(yè)未初步形成安全文化體

動(dòng),應(yīng)符合AQ/T9004的規(guī)定。系不得分。

二級(jí)企業(yè)應(yīng)初步形成安全

文化體系。

1）根據(jù)單位自身實(shí)際情況

制定安全生產(chǎn)信息化管理目標(biāo)。

1.61.6.12）建立安全生產(chǎn)隱患排查

安全安全治理信息系統(tǒng)。

未建立安全生產(chǎn)隱患排行治理信

生產(chǎn)生產(chǎn)3）建立危險(xiǎn)源信息庫(kù)，對(duì)

5息系統(tǒng)扣2分；未建立危險(xiǎn)源信息庫(kù)

信息信息危險(xiǎn)源實(shí)施監(jiān)控。

扣2分：未提供相關(guān)記錄?項(xiàng)扣2分。

化建化管4）開展職業(yè)病危害防治、

設(shè)理應(yīng)急管理、安全生產(chǎn)預(yù)測(cè)預(yù)警信

息系統(tǒng)的建設(shè)，利月信息化手段

加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理工作。

10

表A.1（續(xù)）

考評(píng)考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)自評(píng)/評(píng)審實(shí)際

考評(píng)內(nèi)容考評(píng)辦法

類目項(xiàng)目分值描述得分

1.6.2

1.6安全

1）利用應(yīng)急管理部門安全

安全生產(chǎn)

隱患排查治理信息系統(tǒng)，進(jìn)行安

生產(chǎn)管控

全隱患自查、自改、自報(bào)。5未提供相關(guān)記錄一項(xiàng)扣2分。

信息和隱

2）安全生產(chǎn)管理實(shí)現(xiàn)隱患

化建患自

排查、登記、整改的閉環(huán)管理。

設(shè)查自

報(bào)

小計(jì)75得分小計(jì)

二、制度化管理

無該項(xiàng)制度的，不得分：缺少識(shí)

建立識(shí)別、獲取、評(píng)審、更

別、獲取、評(píng)審、更新等環(huán)節(jié)要求以

新安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范2

及未確定歸口部門、人員職責(zé)等內(nèi)容

與其他要求的管理制度。

的，每缺少一項(xiàng)扣2分。

企業(yè)歸口管理部門應(yīng)定期、

未定期識(shí)別和獲取的，不得分；

及時(shí)識(shí)別和獲取本企業(yè)適用的安

更新不及時(shí)的，扣2分；每缺一個(gè)安

全生產(chǎn)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范與其5

全生產(chǎn)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范與其他要

他要求，并發(fā)布清單，并定期進(jìn)

求的，扣2分。

行更新。

2.12.1.1

法規(guī)法規(guī)

標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)

及時(shí)將識(shí)見和獲取的安全生

識(shí)別識(shí)別未及時(shí)融入的，每項(xiàng)扣2分；制

產(chǎn)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范與其他要

5度與安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求不

求融入到企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度

符的，每項(xiàng)扣2分。

中。

及時(shí)將適用的安全生產(chǎn)法律

法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范與其他要求傳達(dá)未傳達(dá)的，不得分；未培訓(xùn)考核

給從業(yè)人員，應(yīng)將安全法律法規(guī)的，不得分；無培訓(xùn)考核記錄的，不

5

和其他要求的培訓(xùn)列入安全培訓(xùn)得分：缺少培訓(xùn)和考核的，每人次扣2

教育計(jì)劃，并組織實(shí)施：并進(jìn)行分。

相關(guān)培訓(xùn)和考核。

11

表A.1（續(xù)）

考評(píng)考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)自評(píng)/評(píng)審實(shí)際

考評(píng)內(nèi)容考評(píng)辦法

類目項(xiàng)目分值描述得分

按照相關(guān)規(guī)定建立健全安

全生產(chǎn)規(guī)章制度，至少包含下列

內(nèi)容：安全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度：

安全獎(jiǎng)懲管理制度；設(shè)置安全管

理機(jī)構(gòu)、配備安全管理人員管理

制度：安全生產(chǎn)例會(huì)管理制度：

安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度；安全

生產(chǎn)費(fèi)用提取和使用留理制度；

工傷保險(xiǎn)管理制度；識(shí)別、獲取

、評(píng)審、更新安全生產(chǎn)按法律、

法規(guī)與其他要求管理制度：文件

和檔案管理制度：安全管理制度

評(píng)審與修訂管理制度；安全教育

培訓(xùn)管理制度；特種作業(yè)人員管

理制度：建設(shè)項(xiàng)目安全設(shè)施“三

同時(shí)”管理制度：電氣安全管理

2.2.1制度（包括臨時(shí)用電）；設(shè)備、

未以文件彩式發(fā)布生效的，不得

規(guī)章設(shè)施運(yùn)行、檢修、維護(hù)、保養(yǎng)管

2.2理制度；建、構(gòu)筑物管理制度；

制度分；每缺一項(xiàng)制度，扣2分;制度內(nèi)

規(guī)章建立特種設(shè)備（鍋爐、壓力容器18

的建容不符合規(guī)定或與實(shí)際不符的，每項(xiàng)

制度、起重設(shè)備、安全附件及安全保

立健制度每處扣2分：未按規(guī)章制度執(zhí)行

護(hù)裝置等）的管理制度：消防安

的，每處扣2分。

全全管理制度；新設(shè)備設(shè)施驗(yàn)收和

舊設(shè)備設(shè)施拆除、報(bào)廢管理制度

；特種作業(yè)管理規(guī)定；倉(cāng)庫(kù)、罐

區(qū)管理制度：禁煙防火防爆管理

制度：危險(xiǎn)化學(xué)品管理制度；交

接班制度：廠內(nèi)交通運(yùn)輸管理制

度；危險(xiǎn)性作業(yè)管理制度（八大

危險(xiǎn)性作業(yè)）：承包商管理制度

:供應(yīng)商管理制度：變更管理制

度；風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)管理制度：隱患排

查與治理管理制度；職業(yè)健康管

理制度；個(gè)體勞動(dòng)防護(hù)用品管理

制度：應(yīng)急救援管理制度；應(yīng)急

預(yù)案管理制度：事故管理制度

（事故報(bào)告、事故調(diào)查）：標(biāo)

準(zhǔn)化

績(jī)效評(píng)定和持續(xù)改進(jìn)管理制度

（自評(píng)）等。

12

表A.1（續(xù)）

考評(píng)考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)自評(píng)/評(píng)審實(shí)際

考評(píng)內(nèi)容考評(píng)辦法

類目項(xiàng)目分值描述得分

2.2.2

2.2規(guī)章將安全生產(chǎn)規(guī)章制度發(fā)放到未發(fā)放的，不得分；發(fā)放不到位

規(guī)章制度相關(guān)工作崗位，員工應(yīng)掌握相關(guān)5的，每處扣2分：?jiǎn)T工未掌握相關(guān)內(nèi)

內(nèi)容。

制度的發(fā)容的，每人次扣2分。

放

2.3.1

安全無崗位安全操作規(guī)程的，不得分：

操作未提供崗位安全操作規(guī)程清單的，扣2

基于崗位風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)，編制完

規(guī)程10分；崗位安全操作規(guī)程不完善、不適

善、適用的崗位安全操作規(guī)程。

的建用的，每處扣2分：內(nèi)容沒有風(fēng)險(xiǎn)分

立健析、評(píng)估和腔制內(nèi)容的，每個(gè)扣2分。

全

2.3.2

2.3

安全

安全崗位未提供安全操作規(guī)程的，不

操作向員工下發(fā)崗位安全操作規(guī)

操作5得分：未提供發(fā)放記錄的，扣2分；

規(guī)程程，員工應(yīng)掌握相關(guān)內(nèi)容。

嫄員工未掌握相關(guān)內(nèi)容的，不得分。

的發(fā)

放

2.3.3

安全

操作員工操作應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行安全操現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)違反安全操作規(guī)程的，

5

規(guī)程作規(guī)程。不得分。

的執(zhí)

行

1）企業(yè)應(yīng)建立文件和記錄

管理制度，明確安全生產(chǎn)和職業(yè)

健康衛(wèi)生規(guī)章制度及操作規(guī)程

的編制、評(píng)審、發(fā)布、使用、修

2.4.1

訂、廢止以及文件和記錄管理的未建立管理制度的，不得分：其

記錄職責(zé)、程序和要求。10

企業(yè)應(yīng)根據(jù)安全管理制他每項(xiàng)不符合扣2分。

管理2）

2.4度的耍求建立健全相關(guān)的工作

記錄，記錄填寫應(yīng)標(biāo)明填寫

文檔

人、填寫日期等，記錄填寫應(yīng)字

管理跡清晰、填寫規(guī)范，不應(yīng)隨意涂

改。

企業(yè)應(yīng)每年至少?次對(duì)法律未進(jìn)行檢查、評(píng)估的，不得分；

2.4.2法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、規(guī)章制度、操無評(píng)估報(bào)告的，不得分：評(píng)估報(bào)告每

5

評(píng)估作規(guī)程的適用性、有效性和執(zhí)行缺少一個(gè)方面內(nèi)容的，扣2分；評(píng)估

情況進(jìn)行評(píng)估。結(jié)果與實(shí)際不符的，扣2分。

13

表A.1（續(xù)）

考評(píng)考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)自評(píng)/評(píng)審實(shí)際

考評(píng)內(nèi)容考評(píng)辦法

類目項(xiàng)目分值描述得分

根據(jù)評(píng)估情況、安全檢存反

饋的問題、生產(chǎn)安全事故案例、應(yīng)組織修訂而未組織修訂的，不

2.4.3績(jī)效評(píng)定結(jié)果等，至少每3年對(duì)得分：該修訂而未及時(shí)修訂的，每項(xiàng)

10

修訂安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度和操作扣2分；未提洪修訂記錄資料的，扣5

規(guī)程進(jìn)行修訂，確保其有效和