智能農(nóng)業(yè)種植技術(shù)員招聘簡章

智能農(nóng)業(yè)種植技術(shù)員招聘簡章合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（技術(shù)員）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________鑒于甲方需要招聘智能農(nóng)業(yè)種植技術(shù)員，乙方愿意應(yīng)聘該職位，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，共同遵照執(zhí)行：第一條職位與工作內(nèi)容1.1乙方應(yīng)聘的職位為智能農(nóng)業(yè)種植技術(shù)員。1.2乙方的工作內(nèi)容包括：（1）負(fù)責(zé)智能農(nóng)業(yè)種植系統(tǒng)的操作與維護(hù)；（2）根據(jù)種植計(jì)劃，進(jìn)行智能調(diào)控，確保農(nóng)作物生長；（3）對智能設(shè)備進(jìn)行定期檢查、保養(yǎng)與維修；（4）參與農(nóng)業(yè)科研活動(dòng)，提高種植技術(shù)；（5）完成甲方交辦的其他相關(guān)工作。第二條合同期限2.1本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對方。第三條工作時(shí)間和休息休假3.1乙方每周工作____天，每天工作____小時(shí)。3.2乙方按照國家法定節(jié)假日安排休息，享受帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假待遇。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的月工資為人民幣_(tái)___元（稅前），甲方依法代扣代繳個(gè)人所得稅。4.2乙方的工作業(yè)績與獎(jiǎng)金掛鉤，具體獎(jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn)另行規(guī)定。4.3甲方每月____日按時(shí)支付乙方工資，如遇節(jié)假日，提前支付。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1甲方為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)（養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)），并按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。5.2甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方的人身安全。5.3甲方為乙方提供完善的職業(yè)培訓(xùn)與發(fā)展機(jī)會(huì)。5.4甲方按照國家和地方規(guī)定，為乙方提供其他福利待遇。第六條保密協(xié)議6.1乙方同意在合同期內(nèi)及合同期滿后，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等予以保密，不得向任何第三方泄露。6.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第七條合同的變更、解除和終止7.1甲乙雙方同意，合同的變更、解除和終止，應(yīng)當(dāng)書面協(xié)議，并符合國家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。7.2乙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方。7.3甲方違法解除合同的，應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，支付乙方賠償金。第八條違約責(zé)任8.1甲乙雙方違反合同約定的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對方因此造成的損失。8.2甲方未按時(shí)支付乙方工資、獎(jiǎng)金的，乙方有權(quán)要求甲方支付應(yīng)付工資、獎(jiǎng)金及逾期支付的利息。第九條爭議解決9.1甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（用人單位）：__________乙方（技術(shù)員）：__________簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.智能農(nóng)業(yè)種植技術(shù)員招聘簡章2.乙方個(gè)人簡歷3.甲方企業(yè)資質(zhì)證明文件4.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明文件5.乙方學(xué)歷證明文件6.乙方職業(yè)資格證書7.勞動(dòng)合同書面協(xié)議8.保密協(xié)議書面協(xié)議9.補(bǔ)充協(xié)議書面協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按時(shí)支付乙方工資、獎(jiǎng)金：按照合同約定，甲方應(yīng)按時(shí)支付乙方工資、獎(jiǎng)金，如逾期支付，則構(gòu)成違約行為。2.甲方未為乙方提供完善的職業(yè)培訓(xùn)與發(fā)展機(jī)會(huì)：按照合同約定，甲方應(yīng)提供職業(yè)培訓(xùn)與發(fā)展機(jī)會(huì)，如未提供，則構(gòu)成違約行為。3.甲方未為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)用品：按照合同約定，甲方應(yīng)提供勞動(dòng)保護(hù)用品，如未提供，則構(gòu)成違約行為。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密：乙方違反保密義務(wù)，向第三方泄露甲方秘密，則構(gòu)成違約行為。三、法律名詞及解釋：1.智能農(nóng)業(yè)種植技術(shù)員：指具備智能農(nóng)業(yè)種植系統(tǒng)操作與維護(hù)能力，負(fù)責(zé)農(nóng)作物生長調(diào)控、設(shè)備檢查保養(yǎng)維修等技術(shù)工作的人員。2.社會(huì)保險(xiǎn)：指國家為保障勞動(dòng)者基本生活，強(qiáng)制用人單位為勞動(dòng)者繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等。3.違約行為：指合同一方未履行合同約定的義務(wù)，或者履行義務(wù)不符合約定的行為。4.保密義務(wù)：指合同一方對合同中涉及的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等予以保密，不得向任何第三方泄露的義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.甲方未按時(shí)支付工資、獎(jiǎng)金：乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通，要求按時(shí)支付；如甲方仍不支付，乙方有權(quán)向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請勞動(dòng)仲裁。2.甲方未提供職業(yè)培訓(xùn)與發(fā)展機(jī)會(huì)：乙方有權(quán)要求甲方提供職業(yè)培訓(xùn)與發(fā)展機(jī)會(huì)，如甲方仍不提供，乙方有權(quán)向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請勞動(dòng)仲裁。3.甲方未提供勞動(dòng)保護(hù)用品：乙方有權(quán)要求甲方提供勞動(dòng)保護(hù)用品，如甲方仍不提供，乙方有權(quán)向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請勞動(dòng)仲裁。4.乙方泄露甲方秘密：如乙方泄露甲方秘密，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求賠償因此造成的損失。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為智能農(nóng)業(yè)企業(yè)，需要招聘技術(shù)員進(jìn)行智能農(nóng)業(yè)種植操作與維護(hù)。2.乙方具備智能農(nóng)業(yè)種植技術(shù)，愿意應(yīng)聘