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文檔簡介
農(nóng)民工勞動(dòng)合同合同編號:__________甲方(以下簡稱“雇主”):乙方(以下簡稱“勞動(dòng)者”):第一章總則1.1本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂本勞動(dòng)合同。1.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年,自生效之日起計(jì)算。1.3本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。第二章工作內(nèi)容2.1乙方同意按照甲方的安排,從事______(工作內(nèi)容)工作。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的工作安排,按照甲方的要求完成工作任務(wù)。2.3乙方在合同期內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得擅自離開工作崗位或拒絕執(zhí)行甲方的工作安排。第三章工作時(shí)間及休息休假3.1乙方的工作時(shí)間為每日______小時(shí),每周休息______天。3.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權(quán)利。3.3乙方因特殊情況需要請假,應(yīng)提前向甲方提出申請,經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假。第四章勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇4.1甲方向乙方支付的勞動(dòng)報(bào)酬為每月人民幣______元,支付時(shí)間為每月______日。4.2乙方享有甲方提供的福利待遇,包括:______(如:住宿、餐飲、交通補(bǔ)貼等)。4.3甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。第五章勞動(dòng)合同解除與終止5.1在合同期限內(nèi),除非甲乙雙方協(xié)商一致,否則任何一方不得單方面解除或終止本合同。5.2如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)解除本合同。5.3如甲方因經(jīng)營不善等原因無法繼續(xù)履行合同,甲方有權(quán)提前一個(gè)月通知乙方解除本合同。5.4合同期滿,如雙方無異議,本合同自動(dòng)終止。如乙方要求續(xù)簽合同,甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況決定是否續(xù)簽。甲方(以下簡稱“雇主”):乙方(以下簡稱“勞動(dòng)者”):第六章勞動(dòng)安全與保護(hù)6.1甲方應(yīng)保障乙方的工作環(huán)境符合國家有關(guān)勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的規(guī)定,保證乙方的人身安全。6.2甲方應(yīng)向乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,并對乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全教育和培訓(xùn)。6.3乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,發(fā)覺安全隱患應(yīng)立即向甲方報(bào)告。6.4乙方因工負(fù)傷或者患職業(yè)病,甲方應(yīng)按照國家有關(guān)工傷保險(xiǎn)的規(guī)定,為乙方辦理工傷保險(xiǎn)待遇。第七章勞動(dòng)紀(jì)律7.1乙方應(yīng)遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律,不得遲到、早退、曠工。7.2乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,未經(jīng)甲方同意不得向第三方泄露。7.3乙方不得在工作時(shí)間從事與工作無關(guān)的活動(dòng)。7.4乙方應(yīng)尊重同事,維護(hù)良好的工作氛圍。第八章培訓(xùn)與發(fā)展8.1甲方應(yīng)根據(jù)工作需要,為乙方提供必要的培訓(xùn)機(jī)會(huì)。8.2乙方應(yīng)積極參與甲方組織的培訓(xùn)活動(dòng),提高自身的業(yè)務(wù)技能。8.3甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),提供職業(yè)發(fā)展的機(jī)會(huì)。8.4乙方有權(quán)利根據(jù)自身職業(yè)規(guī)劃,向甲方提出培訓(xùn)及發(fā)展需求。第九章勞動(dòng)爭議9.1甲乙雙方在履行勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。9.2如果協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。9.3仲裁裁決為終局裁決,甲乙雙方應(yīng)予以遵守。9.4如甲乙雙方對仲裁裁決不服,可在規(guī)定時(shí)限內(nèi)向人民法院提起訴訟。第十章其他事項(xiàng)10.1本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。10.2本合同的修改、補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。10.3本合同解除或終止后,甲乙雙方應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī),妥善處理相關(guān)事宜。10.4本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(以下簡稱“雇主”):乙方(以下簡稱“勞動(dòng)者”):第十一章違約責(zé)任11.1如甲方違反合同規(guī)定,乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。11.2如乙方違反合同規(guī)定,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。11.3違約責(zé)任的具體承擔(dān)方式,按照國家有關(guān)法律法規(guī)和本合同約定執(zhí)行。11.4甲乙雙方應(yīng)積極履行合同約定的各項(xiàng)義務(wù),如因不可抗力導(dǎo)致無法履行,應(yīng)及時(shí)通知對方,并在合理期限內(nèi)提供相關(guān)證明。第十二章知識產(chǎn)權(quán)12.1乙方在履行本合同過程中創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán),除法律法規(guī)另有規(guī)定外,歸甲方所有。12.2乙方應(yīng)尊重甲方的知識產(chǎn)權(quán),未經(jīng)甲方同意,不得泄露、使用或允許他人使用甲方的知識產(chǎn)權(quán)。12.3乙方離職后,仍應(yīng)繼續(xù)承擔(dān)本條款所約定的保密義務(wù)。12.4本條款所涉及的知識產(chǎn)權(quán),包括但不限于專利、商標(biāo)、著作權(quán)、商業(yè)秘密等。第十三章合同的變更和終止13.1在合同期限內(nèi),甲乙雙方同意根據(jù)實(shí)際情況對合同內(nèi)容進(jìn)行變更,但需書面協(xié)議。13.2合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽合同,應(yīng)簽訂新的勞動(dòng)合同。13.3合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同,甲方應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)支付乙方工資及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。13.4合同解除或終止后,甲乙雙方應(yīng)辦理工作交接手續(xù)。第十四章保密與競業(yè)限制14.1乙方在合同期間及解除、終止合同后____年內(nèi),不得在甲方競爭對手處工作或經(jīng)營與甲方相同的業(yè)務(wù)。14.2乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,不得向第三方泄露。14.3甲方有權(quán)要求乙方簽訂保密協(xié)議,并支付相應(yīng)的保密費(fèi)用。14.4乙方違反本條款的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十五章法律適用和管轄15.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。15.2本合同的簽訂地為______(填寫具體城市),如有爭議,甲乙雙方應(yīng)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。15.3甲乙雙方應(yīng)遵守國家有關(guān)法律法規(guī),維
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