皮革制品物流公司聘用合同條款

皮革制品物流公司聘用合同條款合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（員工）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________第一條合同期限1.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2合同期滿前，如甲乙雙方均無異議，可以續(xù)簽。第二條工作內容2.1乙方在甲方從事皮革制品物流公司相關崗位的工作，具體職責和要求如下：（1）負責皮革制品的倉儲管理；（2）負責皮革制品的運輸安排；（3）負責皮革制品的配送工作；（4）完成甲方安排的其他工作任務。2.2乙方應按照甲方的規(guī)定，認真履行工作職責，遵守公司規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。第三條勞動報酬3.1乙方的工資待遇為每月人民幣____元（含稅），按月支付。3.2乙方享受甲方的各項福利待遇，具體按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。3.3乙方加班工資按照甲方的規(guī)定支付。第四條工作時間與休息休假4.1乙方每周工作時間不超過40小時，按照國家規(guī)定實行標準工時制度。4.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息，以及年假、病假、產假、陪產假等休假待遇，具體按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。第五條勞動保護與勞動條件5.1甲方應按照相關法律法規(guī)的要求，為乙方提供符合國家標準的勞動保護設施和勞動條件。5.2甲方應定期對乙方進行安全教育和培訓，提高乙方的安全生產意識。5.3乙方在工作中若發(fā)生意外傷害，甲方應按照相關法律法規(guī)的規(guī)定及時采取救治措施，并承擔相應的賠償責任。第六條社會保險與福利待遇6.1甲方應按照國家和地方政府的有關規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險等社會保險費用。6.2乙方享受甲方規(guī)定的福利待遇，包括但不限于年終獎、員工關懷、培訓學習等。第七條解除和終止合同的條件7.1甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。7.2乙方提前30日書面通知甲方，可以解除本合同。7.3乙方在合同期內因嚴重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權解除本合同。7.4乙方在合同期內因過失導致甲方遭受重大經濟損失，甲方有權解除本合同。7.5乙方因病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，甲方有權解除本合同。7.6合同期滿，本合同自行終止。第八條經濟補償8.1雙方解除或終止合同時，甲方應按照相關法律法規(guī)的規(guī)定，向乙方支付經濟補償。第九條保密條款9.1乙方在合同期內及合同期滿后一年內，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術秘密、客戶資源等涉及公司利益的信息。9.2乙方違反本條規(guī)定的，甲方有權要求乙方承擔違約責任，并有權要求乙方支付違約金。第十條爭議解決10.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十一條其他11.1本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。11.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證書復印件3.乙方職業(yè)資格證書復印件4.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件5.甲方組織機構代碼證復印件6.甲方稅務登記證復印件7.甲方勞動行政部門核發(fā)的有關許可證復印件8.雙方簽訂的保密協(xié)議復印件9.甲方規(guī)章制度復印件10.乙方工作崗位相關說明文件復印件二、違約行為及認定：1.乙方未按照合同約定時間到崗，或未經甲方同意提前解除合同。2.乙方在工作中嚴重違反甲方規(guī)章制度。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密、客戶資源等涉及公司利益的信息。4.甲方未按照合同約定支付乙方工資及福利待遇。5.甲方未按照法律法規(guī)要求為乙方提供勞動保護設施和勞動條件。6.甲方未依法為乙方繳納社會保險費用。三、法律名詞及解釋：1.勞動法：《中華人民共和國勞動法》2.勞動合同法：《中華人民共和國勞動合同法》3.社會保險：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險4.經濟補償：合同解除或終止時，甲方按照法律法規(guī)規(guī)定支付給乙方的補償金5.違約金：乙方違反保密條款時，甲方要求乙方支付的違約賠償金6.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為甲方帶來經濟利益的信息7.技術秘密：技術方案、技術成果等不為公眾所知悉的信息四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定時間到崗：提前與乙方溝通，明確到崗時間，如有特殊情況，雙方協(xié)商解決。2.乙方提前解除合同：按照合同約定，辦理合同解除手續(xù)，支付相應經濟補償。3.乙方泄露公司秘密：立即啟動調查程序，根據(jù)調查結果，要求乙方承擔違約責任，支付違約金。4.甲方未支付工資及福利待遇：及時支付，如有異議，雙方協(xié)商解決或向勞動行政部門投訴。5.甲方未提供勞動保護設施和勞動條件：要求甲方按照法律法規(guī)要求改善，并向勞動行政部門報告。6.甲方未繳納社會保險：要求甲方依法繳納，并向勞動行政部門報告。五、所有應用場景：1.甲方為皮革制品物流公司，乙方為甲方招聘的員工。2.乙方在甲方從事皮