2024商場員工培訓(xùn)與招聘承包服務(wù)合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024商場員工培訓(xùn)與招聘承包服務(wù)合同本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同雙方名稱及地址1.2合同簽訂日期1.3合同生效日期1.4合同終止日期2.服務(wù)內(nèi)容與范圍2.1培訓(xùn)服務(wù)2.1.1培訓(xùn)課程設(shè)置2.1.2培訓(xùn)師資配備2.1.3培訓(xùn)時間安排2.2招聘服務(wù)2.2.1招聘渠道選擇2.2.2招聘流程設(shè)計2.2.3招聘人員篩選3.服務(wù)期限與交付標(biāo)準(zhǔn)3.1培訓(xùn)服務(wù)期限3.2招聘服務(wù)期限3.3服務(wù)交付標(biāo)準(zhǔn)4.服務(wù)費用及支付方式4.1服務(wù)費用總額4.2費用支付方式4.3費用支付時間5.培訓(xùn)課程安排5.1課程名稱5.2課程內(nèi)容5.3課程時間5.4課程地點6.招聘計劃6.1招聘崗位6.2招聘人數(shù)6.3招聘條件6.4招聘流程7.服務(wù)質(zhì)量保證7.1培訓(xùn)服務(wù)質(zhì)量保證7.2招聘服務(wù)質(zhì)量保證8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違約責(zé)任9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任9.3違約處理10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)10.3爭議解決程序11.合同解除11.1解除條件11.2解除程序11.3解除后果12.合同附件12.1培訓(xùn)課程大綱12.2招聘計劃表12.3服務(wù)費用明細(xì)13.合同生效13.1生效條件13.2生效時間14.其他約定事項14.1通知方式14.2合同修改14.3合同解除14.4合同終止第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同雙方名稱及地址甲方：商場地址：市區(qū)路號乙方：培訓(xùn)機構(gòu)地址：市區(qū)路號1.2合同簽訂日期本合同于2024年4月1日簽訂。1.3合同生效日期本合同自簽訂之日起生效。1.4合同終止日期本合同期限為一年，自合同生效之日起至2025年3月31日止。2.服務(wù)內(nèi)容與范圍2.1培訓(xùn)服務(wù)2.1.1培訓(xùn)課程設(shè)置（1）商場運營管理培訓(xùn)（2）顧客服務(wù)技巧培訓(xùn)（3）商品陳列與銷售技巧培訓(xùn)2.1.2培訓(xùn)師資配備乙方將配備具有豐富商場管理經(jīng)驗的專業(yè)講師進行授課。2.1.3培訓(xùn)時間安排培訓(xùn)時間為每周一至周五，上午9:00至下午5:00，共計12周。2.2招聘服務(wù)2.2.1招聘渠道選擇（1）線上線下招聘廣告（2）校園招聘（3）人才市場招聘2.2.2招聘流程設(shè)計（1）發(fā)布招聘信息（2）簡歷篩選（3）初試（4）復(fù)試（5）錄用通知2.2.3招聘人員篩選乙方將根據(jù)甲方要求對候選人進行篩選，確保符合崗位需求。3.服務(wù)期限與交付標(biāo)準(zhǔn)3.1培訓(xùn)服務(wù)期限培訓(xùn)服務(wù)期限為12周，自合同生效之日起計算。3.2招聘服務(wù)期限招聘服務(wù)期限為6個月，自合同生效之日起計算。3.3服務(wù)交付標(biāo)準(zhǔn)乙方保證培訓(xùn)服務(wù)質(zhì)量，確保參訓(xùn)員工掌握培訓(xùn)內(nèi)容；招聘服務(wù)達到甲方要求的招聘人數(shù)和崗位需求。4.服務(wù)費用及支付方式4.1服務(wù)費用總額本合同服務(wù)費用總額為人民幣萬元整。4.2費用支付方式甲方應(yīng)在合同簽訂之日起5個工作日內(nèi)支付50%的費用，剩余50%的費用在服務(wù)完成后10個工作日內(nèi)支付。5.培訓(xùn)課程安排5.1課程名稱商場運營管理培訓(xùn)、顧客服務(wù)技巧培訓(xùn)、商品陳列與銷售技巧培訓(xùn)。5.2課程內(nèi)容詳見附件《培訓(xùn)課程大綱》。5.3課程時間每周一至周五，上午9:00至下午5:00。5.4課程地點市區(qū)路號乙方培訓(xùn)室。6.招聘計劃6.1招聘崗位商場導(dǎo)購、銷售顧問、客服專員等。6.2招聘人數(shù)共計人。6.3招聘條件詳見附件《招聘計劃表》。6.4招聘流程詳見附件《招聘流程設(shè)計》。8.保密條款8.1保密內(nèi)容（1）甲方商場的運營數(shù)據(jù)（2）乙方提供的培訓(xùn)資料和內(nèi)部信息（3）雙方在合同執(zhí)行過程中知悉的對方商業(yè)計劃8.2保密期限本合同的保密期限自合同簽訂之日起至合同終止或雙方約定的保密期限屆滿之日止。8.3違約責(zé)任任何一方違反保密義務(wù)，未履行保密責(zé)任的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償對方因此遭受的損失。9.違約責(zé)任9.1違約情形（1）乙方未按約定提供培訓(xùn)或招聘服務(wù)，影響甲方正常運營。（2）甲方未按約定支付服務(wù)費用。（3）任何一方違反保密條款，泄露對方商業(yè)秘密。9.2違約責(zé)任（1）因乙方違約導(dǎo)致甲方遭受損失的，乙方應(yīng)賠償甲方因此造成的全部損失。（2）因甲方違約導(dǎo)致乙方遭受損失的，甲方應(yīng)賠償乙方因此造成的全部損失。（3）違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約金，違約金金額為合同總金額的5%。10.爭議解決10.1爭議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交至合同簽訂地人民法院訴訟解決。10.2爭議解決機構(gòu)如協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交至市仲裁委員會仲裁解決。10.3爭議解決程序仲裁程序按照市仲裁委員會的仲裁規(guī)則進行。11.合同解除11.1解除條件（1）任何一方嚴(yán)重違約，經(jīng)另一方書面通知后，在合理期限內(nèi)未糾正。（2）發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無法履行。11.2解除程序（1）任何一方要求解除合同時，應(yīng)提前30日書面通知對方。（2）合同解除后，雙方應(yīng)立即停止履行合同約定的義務(wù)。11.3解除后果合同解除后，已支付的費用不予退還，未支付的費用不再支付。12.合同附件12.1培訓(xùn)課程大綱12.2招聘計劃表12.3服務(wù)費用明細(xì)13.合同生效13.1生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。13.2生效時間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.其他約定事項14.1通知方式雙方之間的通知應(yīng)以書面形式進行，并送達至對方指定的地址。14.2合同修改本合同的任何修改均需以書面形式進行，并由雙方簽字蓋章確認(rèn)。14.3合同終止本合同終止后，雙方應(yīng)立即終止一切合同約定的權(quán)利和義務(wù)。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義1.1第三方是指在本合同履行過程中，經(jīng)甲乙雙方同意，介入合同關(guān)系中的獨立第三方，包括但不限于中介方、咨詢方、技術(shù)支持方等。2.第三方介入的同意2.1甲乙雙方同意，在本合同履行過程中，如需第三方介入，應(yīng)事先取得對方的書面同意。3.第三方職責(zé)3.1第三方應(yīng)在本合同約定的范圍內(nèi)履行其職責(zé)，不得超出其授權(quán)范圍行事。4.第三方權(quán)利4.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供履行合同所需的信息和資料。4.2第三方有權(quán)在甲乙雙方同意的情況下，對合同內(nèi)容提出修改建議。5.第三方義務(wù)5.1第三方應(yīng)確保其提供的服務(wù)符合合同約定和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。5.2第三方應(yīng)遵守保密條款，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密。6.第三方責(zé)任限額6.1第三方的責(zé)任限額為本合同服務(wù)費用總額的5%。6.2如第三方因自身原因?qū)е录滓译p方遭受損失，超過責(zé)任限額的部分，由第三方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。7.第三方介入的合同變更7.1第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)就第三方介入的相關(guān)條款進行協(xié)商，并簽訂補充協(xié)議。7.2補充協(xié)議作為本合同的一部分，具有同等法律效力。8.第三方與其他各方的劃分說明8.1第三方與甲乙雙方之間形成獨立的合同關(guān)系，第三方的權(quán)利義務(wù)僅限于其與甲乙雙方簽訂的補充協(xié)議。8.2第三方與甲乙雙方之間的爭議，應(yīng)按照補充協(xié)議約定解決，與原合同無關(guān)。8.3第三方介入后，甲乙雙方仍應(yīng)履行原合同約定的義務(wù)。9.第三方介入的合同終止9.1如第三方介入導(dǎo)致合同無法履行，甲乙雙方可協(xié)商解除合同。9.2合同解除后，第三方應(yīng)立即停止履行其職責(zé)，并退還已收取的費用。10.第三方介入的爭議解決10.1第三方介入后，甲乙雙方與第三方之間的爭議，應(yīng)按照補充協(xié)議約定解決。10.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭議提交至合同簽訂地人民法院訴訟解決。11.第三方介入的其他約定11.1第三方介入期間，甲乙雙方應(yīng)保持溝通，及時解決合同履行過程中出現(xiàn)的問題。11.2第三方介入期間，甲乙雙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.培訓(xùn)課程大綱詳細(xì)要求：包含課程名稱、課程內(nèi)容、課程目標(biāo)、課程時間、課程地點、講師介紹等詳細(xì)信息。說明：培訓(xùn)課程大綱作為培訓(xùn)服務(wù)的依據(jù)，需在合同簽訂前提交甲方審核。2.招聘計劃表詳細(xì)要求：包含招聘崗位、招聘人數(shù)、招聘條件、招聘流程、招聘時間表等詳細(xì)信息。說明：招聘計劃表作為招聘服務(wù)的依據(jù)，需在合同簽訂前提交甲方審核。3.服務(wù)費用明細(xì)詳細(xì)要求：列出各項服務(wù)費用，包括但不限于培訓(xùn)費、招聘費、其他相關(guān)費用等。說明：服務(wù)費用明細(xì)需詳細(xì)列出各項費用，確保甲乙雙方對費用有明確了解。4.第三方介入補充協(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方介入的職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任限額等內(nèi)容。說明：補充協(xié)議需在第三方介入前簽訂，作為本合同的一部分。5.保密協(xié)議詳細(xì)要求：明確保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。說明：保密協(xié)議需在合同簽訂前簽訂，確保雙方商業(yè)秘密的安全。6.爭議解決協(xié)議詳細(xì)要求：明確爭議解決方式、解決機構(gòu)、解決程序等。說明：爭議解決協(xié)議需在合同簽訂前簽訂，確保爭議得到及時解決。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為（1）甲方違約行為：a.未按約定支付服務(wù)費用；b.未按約定提供培訓(xùn)或招聘所需的信息和資料；c.未按約定安排培訓(xùn)或招聘時間；（2）乙方違約行為：a.未按約定提供培訓(xùn)或招聘服務(wù)；b.提供的服務(wù)不符合合同約定或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；c.泄露甲方商業(yè)秘密；（3）第三方違約行為：a.未按約定履行職責(zé)；b.提供的服務(wù)不符合合同約定或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；c.泄露甲方商業(yè)秘密。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)（1）甲方違約責(zé)任：a.甲方未按約定支付服務(wù)費用，應(yīng)向乙方支付違約金，金額為未支付費用的5%；b.甲方未按約定提供信息和資料，導(dǎo)致乙方無法履行服務(wù)，乙方有權(quán)要求甲方賠償由此造成的損失；（2）乙方違約責(zé)任：a.乙方未按約定提供服務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金，金額為合同總金額的5%；b.乙方提供的服務(wù)不符合合同約定或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)賠償甲方因此造成的損失；（3）第三方違約責(zé)任：a.第三方未按約定履行職責(zé)，應(yīng)賠償由此造成的損失；b.第三方提供的服務(wù)不符合合同約定或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)賠償甲方因此造成的損失；c.第三方泄露甲方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例說明：1.甲方未按約定支付服務(wù)費用，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，金額為未支付費用的5%。2.乙方未能按約定完成招聘任務(wù)，導(dǎo)致甲方招聘計劃延遲，乙方應(yīng)賠償甲方由此造成的損失，如招聘廣告費用、人力成本等。3.第三方在提供服務(wù)過程中泄露甲方商業(yè)秘密，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償甲方因商業(yè)秘密泄露而遭受的損失。全文完。2024商場員工培訓(xùn)與招聘承包服務(wù)合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及全稱1.2雙方法定代表人或授權(quán)代表1.3雙方聯(lián)系方式2.培訓(xùn)與招聘服務(wù)內(nèi)容2.1培訓(xùn)目標(biāo)及內(nèi)容2.2培訓(xùn)方式及時間安排2.3招聘目標(biāo)及崗位需求2.4招聘渠道與方法3.服務(wù)費用及支付方式3.1服務(wù)費用總額3.2分期支付方式3.3付款時間及條件4.服務(wù)期限及違約責(zé)任4.1服務(wù)期限起止時間4.2違約責(zé)任及處理方式5.保密條款5.1保密內(nèi)容5.2保密期限5.3違約責(zé)任6.人員安排及職責(zé)6.1雙方人員配備6.2人員職責(zé)及工作內(nèi)容7.服務(wù)質(zhì)量保證7.1培訓(xùn)效果評估7.2招聘效果評估7.3質(zhì)量保證措施8.爭議解決方式8.1爭議解決原則8.2爭議解決途徑8.3爭議解決期限9.合同解除條件及程序9.1合同解除條件9.2合同解除程序9.3合同解除后的處理10.合同附件10.1培訓(xùn)課程大綱10.2招聘崗位需求表10.3其他相關(guān)文件11.合同生效及變更11.1合同生效條件11.2合同變更程序11.3合同變更內(nèi)容12.其他約定事項12.1不可抗力條款12.2法定節(jié)假日及周末安排12.3其他特殊約定13.合同簽署及生效日期13.1簽署日期13.2生效日期14.合同附件清單14.1附件一：培訓(xùn)課程大綱14.2附件二：招聘崗位需求表14.3附件三：其他相關(guān)文件清單第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及全稱1.2雙方法定代表人或授權(quán)代表1.2.1承包方法定代表人或授權(quán)代表：___________1.2.2招聘方法定代表人或授權(quán)代表：___________1.3雙方聯(lián)系方式1.3.1承包方聯(lián)系地址：___________1.3.2承包方聯(lián)系電話：___________1.3.3招聘方聯(lián)系地址：___________1.3.4招聘方聯(lián)系電話：___________2.培訓(xùn)與招聘服務(wù)內(nèi)容2.1培訓(xùn)目標(biāo)及內(nèi)容2.1.1培訓(xùn)目標(biāo)：提升商場員工的專業(yè)技能和服務(wù)水平2.1.2培訓(xùn)內(nèi)容：包括但不限于商場導(dǎo)購、收銀、安保等崗位的技能培訓(xùn)2.2培訓(xùn)方式及時間安排2.2.1培訓(xùn)方式：線上與線下相結(jié)合，理論講解與實踐操作并行2.2.2培訓(xùn)時間：自合同生效之日起，共計___________天2.3招聘目標(biāo)及崗位需求2.3.1招聘目標(biāo)：為商場招聘___________名員工2.3.2崗位需求：包括導(dǎo)購、收銀、安保、客服等崗位2.4招聘渠道與方法2.4.1招聘渠道：線上線下結(jié)合，包括但不限于招聘網(wǎng)站、社交媒體、校園招聘等2.4.2招聘方法：發(fā)布招聘信息、組織面試、背景調(diào)查等3.服務(wù)費用及支付方式3.1服務(wù)費用總額：人民幣___________元整（大寫：___________元整）3.2分期支付方式：3.2.1首付款：合同簽訂后___________個工作日內(nèi)支付人民幣___________元3.2.2中期付款：培訓(xùn)結(jié)束后___________個工作日內(nèi)支付人民幣___________元3.2.3尾款：招聘任務(wù)完成后___________個工作日內(nèi)支付人民幣___________元3.3付款時間及條件：按照上述分期支付方式，在約定的時間內(nèi)支付相應(yīng)款項，以銀行到賬為準(zhǔn)4.服務(wù)期限及違約責(zé)任4.1服務(wù)期限起止時間：自合同生效之日起至___________年___________月___________日止4.2違約責(zé)任及處理方式：4.2.1承包方未按約定完成培訓(xùn)或招聘任務(wù)的，招聘方有權(quán)要求承包方按照合同約定支付違約金4.2.2招聘方未按時支付款項的，承包方有權(quán)要求支付滯納金4.2.3雙方協(xié)商一致的，可以解除合同，并按照約定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任5.保密條款5.1保密內(nèi)容：包括但不限于雙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等5.2保密期限：自合同簽訂之日起至合同終止后___________年內(nèi)5.3違約責(zé)任：任何一方違反保密條款，泄露對方保密信息的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任6.人員安排及職責(zé)6.1雙方人員配備：6.1.1承包方配備：___________人，負(fù)責(zé)培訓(xùn)與招聘的具體實施6.1.2招聘方配備：___________人，負(fù)責(zé)監(jiān)督與協(xié)調(diào)培訓(xùn)與招聘工作6.2人員職責(zé)及工作內(nèi)容：6.2.1承包方職責(zé)：按照合同約定，完成培訓(xùn)與招聘任務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量6.2.2招聘方職責(zé)：監(jiān)督培訓(xùn)與招聘工作的進展，提出改進意見，確保工作效果7.服務(wù)質(zhì)量保證7.1培訓(xùn)效果評估：7.1.1招聘方對培訓(xùn)效果進行評估，包括但不限于學(xué)員滿意度、技能提升程度等7.1.2承包方根據(jù)評估結(jié)果，對培訓(xùn)方案進行調(diào)整和優(yōu)化7.2招聘效果評估：7.2.1招聘方對招聘效果進行評估，包括但不限于招聘周期、招聘成本、員工質(zhì)量等7.2.2承包方根據(jù)評估結(jié)果，對招聘方案進行調(diào)整和優(yōu)化7.3質(zhì)量保證措施：7.3.1承包方設(shè)立專門的質(zhì)量管理部門，負(fù)責(zé)監(jiān)督和檢查培訓(xùn)與招聘工作7.3.2定期召開質(zhì)量分析會議，對存在的問題進行整改和改進8.爭議解決方式8.1爭議解決原則8.1.1雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的原則解決合同履行過程中發(fā)生的爭議8.1.2爭議解決過程中，雙方應(yīng)保持溝通，積極尋求解決方案8.2爭議解決途徑8.2.1如雙方協(xié)商無法解決爭議，任何一方均有權(quán)將爭議提交至合同簽訂地人民法院訴訟解決8.2.2在提交訴訟前，雙方應(yīng)嘗試通過仲裁方式解決爭議，仲裁機構(gòu)為___________8.3爭議解決期限8.3.1雙方應(yīng)自爭議發(fā)生之日起___________個工作日內(nèi)提交爭議解決申請8.3.2爭議解決程序自申請之日起___________個工作日內(nèi)完成9.合同解除條件及程序9.1合同解除條件9.1.1雙方協(xié)商一致決定解除合同9.1.2一方違約，另一方根據(jù)合同約定或法律規(guī)定解除合同9.1.3發(fā)生不可抗力，導(dǎo)致合同無法履行9.2合同解除程序9.2.1提出解除合同的一方應(yīng)書面通知對方9.2.2接到解除合同通知的一方應(yīng)在___________個工作日內(nèi)回復(fù)是否接受解除9.2.3雙方協(xié)商一致后，簽訂合同解除協(xié)議9.3合同解除后的處理9.3.1合同解除后，雙方應(yīng)按照約定進行清算9.3.2合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定處理剩余款項9.3.3合同解除后，雙方應(yīng)相互返還已提供的物品和資料10.合同附件10.1培訓(xùn)課程大綱10.1.1培訓(xùn)課程名稱10.1.2培訓(xùn)課程目標(biāo)10.1.3培訓(xùn)課程內(nèi)容10.1.4培訓(xùn)課程時間安排10.2招聘崗位需求表10.2.1崗位名稱10.2.2崗位職責(zé)10.2.3任職資格10.2.4招聘人數(shù)10.3其他相關(guān)文件10.3.1雙方簽署的保密協(xié)議10.3.2雙方簽署的知識產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議11.合同生效及變更11.1合同生效條件11.1.1雙方簽署合同11.1.2雙方簽署合同后，按照約定支付首付款11.1.3合同經(jīng)雙方法定代表人或授權(quán)代表簽字蓋章后生效11.2合同變更程序11.2.1雙方協(xié)商一致，對合同內(nèi)容進行修改11.2.2修改后的合同內(nèi)容應(yīng)以書面形式確認(rèn)11.2.3修改后的合同經(jīng)雙方法定代表人或授權(quán)代表簽字蓋章后生效11.3合同變更內(nèi)容11.3.1合同期限的變更11.3.2服務(wù)內(nèi)容的變更11.3.3服務(wù)費用的變更12.其他約定事項12.1不可抗力條款12.1.1不可抗力事件包括但不限于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等12.1.2發(fā)生不可抗力事件時，雙方應(yīng)相互通知，并采取措施減輕損失12.2法定節(jié)假日及周末安排12.2.1法定節(jié)假日及周末不影響合同履行12.2.2雙方應(yīng)協(xié)商確定具體的工作安排12.3其他特殊約定12.3.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決13.合同簽署及生效日期13.1簽署日期：___________年___________月___________日13.2生效日期：自雙方簽署之日起生效14.合同附件清單14.1附件一：培訓(xùn)課程大綱14.2附件二：招聘崗位需求表14.3附件三：雙方簽署的保密協(xié)議14.4附件四：雙方簽署的知識產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入概述1.1第三方介入的定義1.1.1第三方介入是指在本合同履行過程中，因雙方協(xié)商一致或根據(jù)法律規(guī)定，由第三方機構(gòu)或個人參與合同糾紛的調(diào)解、仲裁或訴訟活動。1.2第三方介入的必要性1.2.1為確保合同雙方權(quán)益，提高合同履行效率，必要時引入第三方介入。1.3第三方介入的范圍1.3.1第三方介入主要包括合同履行過程中的爭議解決、合同解除、違約責(zé)任等事項。2.第三方介入的程序2.1第三方介入申請2.1.1雙方協(xié)商一致，向第三方機構(gòu)提出介入申請。2.1.2第三方機構(gòu)在收到申請后，對申請材料進行審核。2.2第三方介入的審查2.2.1第三方機構(gòu)對雙方提供的證據(jù)、材料進行審查。2.2.2第三方機構(gòu)有權(quán)要求雙方提供補充材料。2.3第三方介入的調(diào)解2.3.1第三方機構(gòu)組織雙方進行調(diào)解，達成和解。2.3.2調(diào)解結(jié)果經(jīng)雙方簽字確認(rèn)后生效。3.第三方介入的責(zé)任3.1第三方機構(gòu)的責(zé)任3.1.1第三方機構(gòu)應(yīng)客觀、公正地履行調(diào)解職責(zé)。3.1.2第三方機構(gòu)在調(diào)解過程中，不得泄露雙方商業(yè)秘密。3.2雙方的責(zé)任3.2.1雙方應(yīng)積極配合第三方機構(gòu)進行調(diào)解。3.2.2雙方應(yīng)遵守調(diào)解結(jié)果，不得擅自變更。4.第三方介入的費用4.1第三方介入費用的承擔(dān)4.1.1第三方介入費用由雙方按照約定比例分擔(dān)。4.1.2如雙方未約定分擔(dān)比例，則由敗訴方承擔(dān)。4.2第三方介入費用的支付4.2.1第三方介入費用應(yīng)在調(diào)解結(jié)束后支付。4.2.2第三方機構(gòu)應(yīng)向雙方出具收費憑證。5.第三方介入的期限5.1第三方介入期限的確定5.1.1第三方介入期限自雙方提出申請之日起計算。5.1.2第三方介入期限一般不超過___________個工作日。5.2第三方介入期限的延長5.2.1如因特殊原因需要延長第三方介入期限，雙方應(yīng)協(xié)商一致。5.2.2延長后的第三方介入期限不得超過___________個工作日。6.第三方介入的解除6.1第三方介入解除的條件6.1.1雙方協(xié)商一致解除第三方介入。6.1.2第三方機構(gòu)認(rèn)為無需繼續(xù)介入。6.2第三方介入解除的程序6.2.1雙方書面通知第三方機構(gòu)解除介入。6.2.2第三方機構(gòu)確認(rèn)解除介入。7.第三方介入后的后續(xù)處理7.1第三方介入結(jié)果的處理7.1.1第三方介入結(jié)果經(jīng)雙方簽字確認(rèn)后，作為合同履行的依據(jù)。7.1.2如雙方對第三方介入結(jié)果有異議，可按照合同約定的爭議解決方式處理。7.2第三方介入后的合同履行7.2.1第三方介入解除后，合同繼續(xù)履行。7.2.2雙方應(yīng)按照合同約定履行各自義務(wù)。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.培訓(xùn)課程大綱2.招聘崗位需求表詳細(xì)要求和說明：包括崗位名稱、崗位職責(zé)、任職資格、工作地點、薪資待遇、福利政策等。3.雙方簽署的保密協(xié)議詳細(xì)要求和說明：明確雙方在合同履行過程中應(yīng)保密的信息內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。4.雙方簽署的知識產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議詳細(xì)要求和說明：明確合同履行過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)歸雙方所有或共享，以及使用、許可、轉(zhuǎn)讓等規(guī)定。5.第三方機構(gòu)調(diào)解協(xié)議詳細(xì)要求和說明：包括第三方機構(gòu)名稱、調(diào)解協(xié)議內(nèi)容、調(diào)解結(jié)果、費用承擔(dān)等。6.第三方機構(gòu)仲裁裁決書詳細(xì)要求和說明：包括仲裁機構(gòu)名稱、仲裁裁決內(nèi)容、執(zhí)行期限、執(zhí)行方式等。7.第三方機構(gòu)訴訟判決書詳細(xì)要求和說明：包括法院名稱、判決內(nèi)容、執(zhí)行期限、執(zhí)行方式等。8.合同履行過程中的各類證明文件詳細(xì)要求和說明：包括培訓(xùn)記錄、招聘記錄、支付憑證、工作成果等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為詳細(xì)要求和說明：包括未按約定時間完成培訓(xùn)或招聘任務(wù)、未按約定支付款項、泄露商業(yè)秘密、未履行保密義務(wù)等。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求和說明：根據(jù)違約行為的性質(zhì)、程度、造成的損失等因素，確定違約責(zé)任。3.違約責(zé)任示例說明未按約定時間完成培訓(xùn)或招聘任務(wù)：承包方應(yīng)向招聘方支付違約金，金額為合同總金額的___________%。未按約定支付款項：招聘方應(yīng)向承包方支付滯納金，滯納金為每日___________元。泄露商業(yè)秘密：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償對方損失。4.違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失、恢復(fù)原狀等。如違約行為造成對方嚴(yán)重?fù)p失的，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的刑事責(zé)任。全文完。2024商場員工培訓(xùn)與招聘承包服務(wù)合同2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.服務(wù)內(nèi)容與目標(biāo)2.1培訓(xùn)課程設(shè)置2.2培訓(xùn)時間安排2.3招聘需求分析2.4招聘流程與標(biāo)準(zhǔn)3.服務(wù)期限3.1培訓(xùn)期限3.2招聘期限4.服務(wù)費用及支付方式4.1培訓(xùn)費用4.2招聘費用4.3支付時間與方式5.培訓(xùn)實施與管理5.1培訓(xùn)師資與教材5.2培訓(xùn)場地與設(shè)施5.3培訓(xùn)效果評估6.招聘實施與管理6.1招聘渠道與方式6.2招聘人員選拔與錄用6.3招聘效果評估7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責(zé)任8.違約責(zé)任與爭議解決8.1違約情形8.2違約責(zé)任8.3爭議解決方式9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3合同解除與終止后的處理10.附件10.1培訓(xùn)課程安排表10.2招聘計劃表10.3培訓(xùn)師資與教材清單10.4招聘渠道清單11.合同生效與修改11.1合同生效條件11.2合同修改程序12.法律適用與管轄12.1合同適用法律12.2管轄法院13.其他約定13.1不可抗力13.2通知與送達13.3合同份數(shù)14.合同簽訂日期及地點第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息1.1.1甲方全稱：__________________1.1.2甲方地址：__________________1.1.3甲方聯(lián)系人：__________________1.1.4甲方聯(lián)系電話：__________________1.2乙方基本信息1.2.1乙方全稱：__________________1.2.2乙方地址：__________________1.2.3乙方聯(lián)系人：__________________1.2.4乙方聯(lián)系電話：__________________2.服務(wù)內(nèi)容與目標(biāo)2.1培訓(xùn)課程設(shè)置2.1.1培訓(xùn)科目：__________________2.1.2培訓(xùn)內(nèi)容：__________________2.1.3培訓(xùn)形式：__________________2.2培訓(xùn)時間安排2.2.1培訓(xùn)起止日期：__________________2.2.2培訓(xùn)班次：__________________2.2.3培訓(xùn)班次時間：__________________2.3招聘需求分析2.3.1甲方招聘需求：__________________2.3.2乙方招聘需求分析：__________________2.4招聘流程與標(biāo)準(zhǔn)2.4.1招聘流程：__________________2.4.2招聘標(biāo)準(zhǔn)：__________________3.服務(wù)期限3.1培訓(xùn)期限3.1.1培訓(xùn)總時長：__________________3.1.2每個班次培訓(xùn)時長：__________________3.2招聘期限3.2.1招聘總時長：__________________3.2.2每個崗位招聘時長：__________________4.服務(wù)費用及支付方式4.1培訓(xùn)費用4.1.1培訓(xùn)總費用：__________________4.1.2培訓(xùn)費用支付比例：__________________4.2招聘費用4.2.1招聘總費用：__________________4.2.2招聘費用支付比例：__________________4.3支付時間與方式4.3.1首次支付時間：__________________4.3.2每次支付時間：__________________4.3.3支付方式：__________________5.培訓(xùn)實施與管理5.1培訓(xùn)師資與教材5.1.1培訓(xùn)師資要求：__________________5.1.2培訓(xùn)教材要求：__________________5.2培訓(xùn)場地與設(shè)施5.2.1培訓(xùn)場地要求：__________________5.2.2培訓(xùn)設(shè)施要求：__________________5.3培訓(xùn)效果評估5.3.1評估方式：__________________5.3.2評估標(biāo)準(zhǔn)：__________________6.招聘實施與管理6.1招聘渠道與方式6.1.1招聘渠道：__________________6.1.2招聘方式：__________________6.2招聘人員選拔與錄用6.2.1選拔標(biāo)準(zhǔn)：__________________6.2.2錄用程序：__________________6.3招聘效果評估6.3.1評估方式：__________________6.3.2評估標(biāo)準(zhǔn)：__________________8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.1.1甲方商業(yè)秘密：__________________8.1.2乙方商業(yè)秘密：__________________8.2保密期限8.2.1保密期限：自合同簽訂之日起____年8.3違約責(zé)任8.3.1違約情形：未經(jīng)對方同意，泄露或使用對方商業(yè)秘密8.3.2違約責(zé)任：賠償損失，承擔(dān)法律責(zé)任9.違約責(zé)任與爭議解決9.1違約情形9.1.1甲方違約情形：__________________9.1.2乙方違約情形：__________________9.2違約責(zé)任9.2.1違約責(zé)任承擔(dān)：違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償守約方損失9.3爭議解決方式9.3.1爭議解決方式：協(xié)商解決9.3.2協(xié)商不成，提交____仲裁委員會仲裁9.3.3仲裁地點：____10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.1.1甲方解除條件：__________________10.1.2乙方解除條件：__________________10.2合同終止條件10.2.1合同自然終止10.2.2合同提前終止10.3合同解除與終止后的處理10.3.2費用結(jié)算10.3.3違約責(zé)任11.附件11.1培訓(xùn)課程安排表11.1.1課程名稱11.1.2課程時長11.1.3培訓(xùn)日期11.2招聘計劃表11.2.1崗位名稱11.2.2招聘人數(shù)11.2.3預(yù)計招聘時間11.3培訓(xùn)師資與教材清單11.3.1師資名單11.3.2教材清單11.4招聘渠道清單11.4.1網(wǎng)絡(luò)招聘平臺11.4.2校園招聘11.4.3社會招聘12.合同生效與修改12.1合同生效條件12.1.1雙方簽字蓋章12.1.2合同約定的生效條件12.2合同修改程序12.2.1修改提議12.2.2修改協(xié)商12.2.3修改生效13.法律適用與管轄13.1合同適用法律13.1.1適用法律：中華人民共和國法律法規(guī)13.2管轄法院13.2.1管轄法院：____人民法院14.其他約定14.1不可抗力14.1.1不可抗力事件：__________________14.1.2不可抗力處理：__________________14.2通知與送達14.2.1通知方式：__________________14.2.2送達地址：__________________14.3合同份數(shù)14.3.1合同份數(shù)：一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定義1.1本合同中，第三方是指除甲乙雙方之外，參與合同執(zhí)行過程中的任何個人或組織，包括但不限于中介方、咨詢機構(gòu)、培訓(xùn)機構(gòu)、招聘平臺等。2.第三方介入的授權(quán)2.1甲乙雙方均有權(quán)根據(jù)合同需要，邀請第三方參與合同的執(zhí)行，但需事先取得對方的書面同意。2.2第三方介入合同執(zhí)行，應(yīng)遵守本合同的相關(guān)規(guī)定，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.第三方介入的職責(zé)3.1第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求，提供專業(yè)、高效的服務(wù)，確保合同的順利執(zhí)行。3.2第三方應(yīng)配合甲乙雙方的工作，及時反饋相關(guān)信息，確保信息暢通。4.第三方介入的責(zé)任限額4.1第三方在執(zhí)行合同過程中，因自身原因?qū)е潞贤康牟荒軐崿F(xiàn)或造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。4.2第三方的責(zé)任限額為本合同服務(wù)費用的____%，超過部分由甲乙雙方共同承擔(dān)。5.第三方介入的額外條款及說明5.1第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)簽訂補充協(xié)議，明確第三方在合同中的具體職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)。5.2補充協(xié)議作為本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。6.第三方與其他各方的劃分說明6.1第三方與甲乙雙方之間，應(yīng)明確劃分各自的權(quán)利和義務(wù)，避免責(zé)任不清。6.2第三方應(yīng)遵守甲乙雙方之間的保密條款，不得泄露任何商業(yè)秘密。6.3第三方在執(zhí)行合同過程中，如違反法律法規(guī)或合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。7.第三方介入的變更程序7.1第三方介入的變更，需經(jīng)