2024年模范勞動(dòng)合同文本

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年模范勞動(dòng)合同文本本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（用人單位）1.2乙方（勞動(dòng)者）1.3合同簽訂日期第二條：合同期限2.1固定期限2.2無(wú)固定期限第三條：工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)3.1工作內(nèi)容3.2工作地點(diǎn)第四條：工作時(shí)間和休息休假4.1工作時(shí)間4.2休息休假第五條：勞動(dòng)報(bào)酬5.1基本工資5.2績(jī)效獎(jiǎng)金5.3福利待遇第六條：社會(huì)保險(xiǎn)和公積金6.1社會(huì)保險(xiǎn)6.2住房公積金第七條：勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)健康7.1勞動(dòng)保護(hù)7.2職業(yè)健康第八條：培訓(xùn)和晉升8.1培訓(xùn)8.2晉升第九條：保密協(xié)議9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3違約責(zé)任第十條：合同解除和終止10.1甲方解除合同10.2乙方解除合同10.3合同終止第十一條：爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決11.2調(diào)解解決11.3仲裁解決11.4訴訟解決第十二條：其他約定12.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)12.2兼職12.3個(gè)人信息保護(hù)第十三條：合同的變更和解除13.1合同變更13.2合同解除第十四條：違約責(zé)任14.1甲方違約14.2乙方違約14.3違約責(zé)任的具體規(guī)定第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方（用人單位）是指2024年模范勞動(dòng)合同文本簽訂并由國(guó)家工商行政管理總局批準(zhǔn)登記注冊(cè)的具有獨(dú)立法人資格的企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、個(gè)體工商戶等用人單位。1.2乙方（勞動(dòng)者）是指與甲方簽訂本合同并約定在甲方提供勞動(dòng)的勞動(dòng)者。1.3合同簽訂日期是指本合同雙方簽字或者蓋章的日期。第二條：合同期限2.1固定期限合同是指本合同雙方約定的合同期限為固定年限的合同。2.2無(wú)固定期限合同是指本合同雙方未約定合同期限或者約定合同期限為無(wú)固定期限的合同。第三條：工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)3.1工作內(nèi)容是指乙方在甲方提供勞動(dòng)的具體工作內(nèi)容和要求，包括但不限于崗位、職責(zé)、工作任務(wù)等。3.2工作地點(diǎn)是指乙方提供勞動(dòng)的地點(diǎn)，包括但不限于甲方的辦公地點(diǎn)、生產(chǎn)地點(diǎn)、項(xiàng)目所在地等。第四條：工作時(shí)間和休息休假4.1工作時(shí)間是指乙方按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間提供勞動(dòng)，包括但不限于正常工作時(shí)間、加班時(shí)間等。4.2休息休假是指乙方按照國(guó)家規(guī)定和甲方制定的規(guī)章制度享有的休息和休假權(quán)利，包括但不限于法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假等。第五條：勞動(dòng)報(bào)酬5.1基本工資是指乙方按照本合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)獲得的固定工資，包括但不限于基本工資、崗位工資等。5.2績(jī)效獎(jiǎng)金是指乙方根據(jù)甲方制定的績(jī)效考核制度獲得的獎(jiǎng)金，包括但不限于全勤獎(jiǎng)、業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金等。5.3福利待遇是指乙方按照甲方制定的福利待遇規(guī)定享有的各項(xiàng)福利，包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、醫(yī)療保險(xiǎn)、員工體檢等。第六條：社會(huì)保險(xiǎn)和公積金6.1社會(huì)保險(xiǎn)是指甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等。6.2住房公積金是指甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納的住房公積金，包括但不限于住房公積金存款、利息、提取等。第八條：培訓(xùn)和晉升8.1培訓(xùn)是指甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要和乙方的工作表現(xiàn)，提供必要的專業(yè)培訓(xùn)、技能培訓(xùn)等，以提高乙方的業(yè)務(wù)能力和素質(zhì)。8.2晉升是指甲方根據(jù)乙方的業(yè)務(wù)能力、工作表現(xiàn)和公司發(fā)展需要，給予乙方晉升的機(jī)會(huì)和職位。第九條：保密協(xié)議9.1保密內(nèi)容是指乙方在甲方任職期間接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等非公開信息。9.2保密期限是指乙方對(duì)保密內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù)的時(shí)間期限，自本合同終止或者解除之日起計(jì)算。9.3違約責(zé)任是指乙方違反保密協(xié)議的約定，泄露保密內(nèi)容給對(duì)方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第十條：合同解除和終止10.1甲方解除合同是指甲方根據(jù)國(guó)家法律、法規(guī)和本合同的約定，單方面解除與乙方的勞動(dòng)合同。10.2乙方解除合同是指乙方根據(jù)國(guó)家法律、法規(guī)和本合同的約定，單方面解除與甲方的勞動(dòng)合同。10.3合同終止是指本合同約定的合同期限屆滿或者雙方協(xié)商一致解除合同。第十一條：爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決是指甲乙雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，通過友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解解決是指甲乙雙方在爭(zhēng)議發(fā)生后，請(qǐng)求第三方進(jìn)行調(diào)解，以解決爭(zhēng)議。11.3仲裁解決是指甲乙雙方在爭(zhēng)議發(fā)生后，按照約定提交仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁。11.4訴訟解決是指甲乙雙方在爭(zhēng)議發(fā)生后，通過向人民法院提起訴訟解決爭(zhēng)議。第十二條：其他約定12.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)是指乙方在甲方任職期間創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，屬于甲方所有，乙方應(yīng)當(dāng)書面承諾將相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓給甲方或者歸甲方所有。12.2兼職是指乙方在甲方任職期間，未經(jīng)甲方同意，不得在任何形式的兼職。12.3個(gè)人信息保護(hù)是指甲方應(yīng)當(dāng)保護(hù)乙方的個(gè)人信息，不得泄露或者用于其他目的。第十三條：合同的變更和解除13.1合同變更是指雙方協(xié)商一致，對(duì)本合同的部分內(nèi)容進(jìn)行修改或者補(bǔ)充。13.2合同解除是指雙方協(xié)商一致，提前終止本合同的履行。第十四條：違約責(zé)任14.1甲方違約是指甲方違反本合同的約定，導(dǎo)致乙方遭受損失的行為。14.2乙方違約是指乙方違反本合同的約定，導(dǎo)致甲方遭受損失的行為。14.3違約責(zé)任的具體規(guī)定是指雙方在合同中約定的違約責(zé)任的具體內(nèi)容和方式。第二部分：第三方介入后的修正第一條：第三方概念界定1.1第三方是指本合同之外的自然人、法人或者其他組織，不包括甲乙雙方。第二條：第三方介入的情形2.1中介方介入是指甲方或乙方為了完成本合同約定的工作內(nèi)容，委托中介機(jī)構(gòu)或者個(gè)人提供專業(yè)服務(wù)。2.2補(bǔ)充服務(wù)方介入是指甲方或乙方為了提高工作效率，委托其他企業(yè)或者個(gè)人提供補(bǔ)充服務(wù)。2.3監(jiān)考方介入是指甲方或乙方在涉及考試、評(píng)估等情形下，需要第三方進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)判。第三條：第三方的權(quán)利和義務(wù)3.1第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定的工作內(nèi)容和要求，按照甲乙雙方的指示提供服務(wù)。3.2第三方應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家法律、法規(guī)和行業(yè)規(guī)范，按照甲乙雙方的要求，保守商業(yè)秘密，保護(hù)乙方的人身安全和合法權(quán)益。3.3第三方應(yīng)當(dāng)按照約定時(shí)間和質(zhì)量要求完成工作，并接受甲乙雙方的監(jiān)督和評(píng)價(jià)。第四條：第三方責(zé)任限額4.1甲方和乙方應(yīng)當(dāng)與第三方明確約定責(zé)任限額，包括但不限于賠償限額、責(zé)任范圍等。4.2甲方和乙方應(yīng)當(dāng)要求第三方提供合法的資質(zhì)證明和保險(xiǎn)手續(xù)，以保障甲乙雙方的權(quán)益。4.3甲方和乙方在選擇第三方時(shí)，應(yīng)當(dāng)充分了解第三方的業(yè)務(wù)能力和信譽(yù)，確保第三方的服務(wù)質(zhì)量。第五條：第三方與甲乙方的關(guān)系5.1第三方與甲方和乙方之間是委托關(guān)系，第三方應(yīng)當(dāng)按照甲乙雙方的指示和要求提供服務(wù)。5.2甲方和乙方與第三方之間的合同糾紛，不影響甲方和乙方之間的勞動(dòng)合同的履行。5.3第三方在提供服務(wù)過程中造成乙方人身傷害或者財(cái)產(chǎn)損失的，由第三方承擔(dān)責(zé)任，甲方和乙方不承擔(dān)連帶責(zé)任。第六條：第三方介入的合同管理6.1甲方和乙方與第三方簽訂的合同，應(yīng)當(dāng)明確約定合同期限、工作內(nèi)容、質(zhì)量要求、保密義務(wù)、違約責(zé)任等條款。6.2甲方和乙方應(yīng)當(dāng)要求第三方提供合同副本，并留存?zhèn)洳椤?.3甲方和乙方應(yīng)當(dāng)定期對(duì)第三方的工作進(jìn)行評(píng)估，并根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整合同內(nèi)容。第七條：第三方退出7.2甲方和乙方應(yīng)當(dāng)在第三方退出后，及時(shí)尋找替代方案，確保工作的順利進(jìn)行。第八條：爭(zhēng)議解決8.1甲方、乙方與第三方之間的爭(zhēng)議，通過友好協(xié)商解決。8.2協(xié)商不成的，可以向第三方所在地的仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁或者向人民法院提起訴訟。第九條：其他約定9.1甲方和乙方與第三方之間的通信、文件資料等，應(yīng)當(dāng)及時(shí)歸檔保存。第二部分：第三方介入后的修正共計(jì)1500字。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：勞動(dòng)合同附件二：保密協(xié)議附件三：培訓(xùn)計(jì)劃附件四：工作職責(zé)說(shuō)明附件五：績(jī)效考核辦法附件六：社會(huì)保險(xiǎn)和公積金繳納明細(xì)附件七：福利待遇一覽表附件八：晉升制度附件九：知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬確認(rèn)書附件十：兼職規(guī)定附件十一：個(gè)人信息保護(hù)政策附件十二：合同變更和解除協(xié)議附件十三：違約責(zé)任認(rèn)定協(xié)議附件十四：爭(zhēng)議解決方式確認(rèn)書附件詳細(xì)要求和說(shuō)明：附件一：勞動(dòng)合同本附件為甲乙雙方簽訂的勞動(dòng)合同，詳細(xì)約定了雙方的權(quán)利義務(wù)和違約責(zé)任等內(nèi)容。附件二：保密協(xié)議本附件明確了乙方對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等非公開信息的保密義務(wù)和保密期限等內(nèi)容。附件三：培訓(xùn)計(jì)劃本附件詳細(xì)約定了甲方為乙方提供的培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)方式等。附件四：工作職責(zé)說(shuō)明本附件詳細(xì)列明了乙方的工作職責(zé)、工作任務(wù)和工作要求等。附件五：績(jī)效考核辦法本附件詳細(xì)約定了甲方的績(jī)效考核制度，包括考核標(biāo)準(zhǔn)、考核程序和考核結(jié)果的應(yīng)用等。附件六：社會(huì)保險(xiǎn)和公積金繳納明細(xì)本附件詳細(xì)列明了甲方為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的繳納基數(shù)、繳納比例和繳納金額等。附件七：福利待遇一覽表本附件詳細(xì)列明了甲方向乙方提供的各項(xiàng)福利待遇，包括帶薪年假、節(jié)假日福利、員工體檢等。附件八：晉升制度本附件詳細(xì)約定了甲方的晉升制度，包括晉升標(biāo)準(zhǔn)、晉升程序和晉升待遇等。附件九：知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬確認(rèn)書本附件明確了乙方在甲方任職期間創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬問題，包括專利、著作權(quán)、發(fā)明創(chuàng)造等。附件十：兼職規(guī)定本附件詳細(xì)約定了乙方在甲方任職期間不得在任何形式的兼職。附件十一：個(gè)人信息保護(hù)政策本附件明確了甲方對(duì)乙方個(gè)人信息的保護(hù)措施和義務(wù)。附件十二：合同變更和解除協(xié)議本附件詳細(xì)約定了合同變更和解除的條件、程序和違約責(zé)任等。附件十三：違約責(zé)任認(rèn)定協(xié)議本附件明確了違約行為的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)和違約責(zé)任的具體規(guī)定。附件十四：爭(zhēng)議解決方式確認(rèn)書本附件明確了甲乙雙方在發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)選擇爭(zhēng)議解決方式的權(quán)利和義務(wù)，包括協(xié)商解決、調(diào)解解決、仲裁解決和訴訟解決等。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資、加班費(fèi)、獎(jiǎng)金等勞動(dòng)報(bào)酬。2.甲方未按照約定提供乙方社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、福利待遇等。3.甲方未按照約定提供培訓(xùn)、晉升機(jī)會(huì)等。4.乙方未按照約定提供勞動(dòng)，遲到、早退、曠工等。5.乙方未按照約定保守甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等。6.乙方未按照約定完成工作任務(wù)，工作質(zhì)量不符合要求。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.甲方違約：甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償乙方損失等。2.乙方違約：乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償甲方損失等。示例說(shuō)明：1.甲方未按時(shí)支付乙方工資，乙方可以要求甲方支付工資及違約金。2.乙方未保守甲方商業(yè)秘密，導(dǎo)致甲方遭受損失，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。說(shuō)明三：法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指甲乙雙方簽訂的，約定乙方在甲方提供勞動(dòng)，甲方支付勞動(dòng)報(bào)酬的協(xié)議。2.保密義務(wù)：乙方對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等非公開信息的保密義務(wù)。3.違約金：甲方、乙方違約時(shí)，按照約定向?qū)Ψ街Ц兜倪`約賠償金。4.賠償損失：因違約行為給對(duì)方造成損失的，違約方應(yīng)承擔(dān)的賠