社保繳費基數(shù)調整

社保繳費基數(shù)調整合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（職工）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲乙雙方在__________（日期）簽訂了《勞動合同》，為了保障雙方的合法權益，根據(jù)《中華人民共和國社會保險法》、《社會保險費申報繳納管理規(guī)定》等法律法規(guī)的規(guī)定，雙方經(jīng)協(xié)商一致，就社會保險費基數(shù)調整事項達成如下協(xié)議：第一條社保繳費基數(shù)調整1.1甲方應按國家和地方社保政策規(guī)定，按時足額為乙方繳納社會保險費。1.2甲方應以乙方上一年度工資收入為基數(shù)，按照規(guī)定的費率計算并繳納社會保險費。1.3乙方應提供真實、準確、完整的個人信息及工資收入情況，以便甲方計算和繳納社會保險費。第二條社保繳費基數(shù)調整的程序2.1甲方應在每年__________月前，向乙方送達《社保繳費基數(shù)調整通知書》，通知乙方當年社保繳費基數(shù)調整的相關事項。2.2乙方應在接到《社保繳費基數(shù)調整通知書》后__________日內，對通知書內容進行核實，如有異議，應及時書面反饋給甲方。2.3甲方收到乙方書面反饋后，應認真核實，如有錯誤，應及時更正并重新發(fā)送《社保繳費基數(shù)調整通知書》給乙方。2.4甲方應在每年__________日前，將當年社保繳費基數(shù)調整情況報送給當?shù)厣鐣ｋU經(jīng)辦機構。第三條違約責任3.1甲方未按約定時間和數(shù)額繳納社會保險費的，應向乙方支付違約金，違約金為應繳納社會保險費的__________%。3.2乙方提供虛假個人信息或工資收入情況的，甲方有權解除本合同，并要求乙方支付違約金，違約金為人民幣__________元。第四條爭議解決4.1雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議的，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。4.2雙方在爭議解決過程中，應保持克制，避免損害對方合法權益。第五條其他約定5.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。5.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年。甲方（用人單位）：__________乙方（職工）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.勞動合同2.社保繳費基數(shù)調整通知書3.乙方個人信息及工資收入證明4.社保繳費基數(shù)調整申請表5.社保繳費基數(shù)調整確認表6.社會保險繳納證明7.違約金計算公式說明二、違約行為及認定：1.甲方未按約定時間和數(shù)額繳納社會保險費。2.乙方提供虛假個人信息或工資收入情況。3.甲方未在規(guī)定時間內將社保繳費基數(shù)調整情況報送給當?shù)厣鐣ｋU經(jīng)辦機構。4.雙方未按約定解決爭議的方式處理糾紛。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指用人單位，負責為乙方繳納社會保險費。2.乙方：指職工，享有甲方為其繳納社會保險費的權益。3.社保繳費基數(shù)：指甲方按照乙方上一年度工資收入計算的社會保險繳費基數(shù)。4.社會保險法：指《中華人民共和國社會保險法》，是我國社會保險制度的基本法律。5.社會保險費：指甲方為乙方繳納的養(yǎng)老保險費、醫(yī)療保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費和生育保險費。6.違約金：指甲方未按約定時間和數(shù)額繳納社會保險費，應向乙方支付的違約費用。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.甲方未按約定時間和數(shù)額繳納社會保險費：乙方應及時書面反饋給甲方，要求甲方在規(guī)定時間內補繳社會保險費。2.乙方提供虛假個人信息或工資收入情況：甲方有權解除本合同，并要求乙方支付違約金。3.甲方未在規(guī)定時間內將社保繳費基數(shù)調整情況報送給當?shù)厣鐣ｋU經(jīng)辦機構：甲方應盡快補報，以免影響乙方享受社會保險待遇。4.雙方未按約定解決爭議的方式處理糾紛：雙方可以選擇協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。五、所有應用場景：1.甲方為乙方繳納社會保險費。2.乙方發(fā)生工資收入變化，需要調整社保繳費基數(shù)。3.甲方未按約定時間和數(shù)額繳納社會保險費，乙方要求違約金。4.乙方提供虛假個