2025雅安勞動合同續(xù)簽申請書

?合同編號：甲方：地址：聯(lián)系人：聯(lián)系電話：乙方：地址：聯(lián)系人：聯(lián)系電話：鑒于甲乙雙方于年__月__日簽訂的《勞動合同》（合同編號：）即將到期，為確保雙方權(quán)益，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特此申請續(xù)簽勞動合同。一、續(xù)簽合同期限：1.本勞動合同續(xù)簽期限為年，自年__月__日起至年__月__日止。2.如雙方在合同到期前未達成終止或解除合同的協(xié)議，本合同自動續(xù)約一年。二、工作內(nèi)容：乙方同意在甲方任職，擔任職位，負責工作。具體職責和要求按照甲方制定的《員工手冊》和相關規(guī)定執(zhí)行。三、勞動報酬：1.乙方同意按照甲方制定的薪酬體系及其調(diào)整規(guī)定，接受相應的工資、獎金及福利。2.甲方應按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會保險費用。四、工作地點：乙方的工作地點為甲方位于的辦公地點。五、休息休假：乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇，具體按照甲方制定的《員工手冊》及國家相關法律法規(guī)執(zhí)行。六、勞動保護：甲方應嚴格執(zhí)行國家有關勞動保護的規(guī)定，為乙方提供安全、健康的工作環(huán)境，保障乙方的人身安全及合法權(quán)益。七、違約責任：雙方應嚴格遵守本合同的約定，如一方違約，應承擔相應的法律責任。八、爭議解決：雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他：1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（簽名）：代表（簽名）：代表（簽名）：日期：年__月__日日期：年__月__日注意事項：1.確保合同內(nèi)容的準確性和完整性，包括但不限于合同雙方的名稱、地址、聯(lián)系方式、合同期限、工作內(nèi)容、報酬、工作地點、休息休假、勞動保護、違約責任、爭議解決等條款。2.確認合同條款是否符合國家相關法律法規(guī)的要求，如有不符，應進行相應的修改。3.注意保護個人隱私和商業(yè)秘密，避免在合同中泄露敏感信息。4.在簽訂合同前，雙方應充分溝通，確保對合同條款的理解和認同。5.合同簽訂后，雙方應嚴格按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務。解決辦法：1.對于合同內(nèi)容的準確性和完整性，可以通過逐條核對和確認來解決。雙方可以共同審查合同文本，確保所有信息無誤。2.對于法律法規(guī)的遵守問題，可以通過咨詢專業(yè)律師或者查閱相關法律法規(guī)來解決。專業(yè)律師可以提供法律意見，確保合同條款符合法律規(guī)定。3.保護個人隱私和商業(yè)秘密可以通過加密通訊、簽訂保密協(xié)議等手段來實現(xiàn)。確保合同的傳輸和存儲過程安全，避免信息泄露。4.對于合同條款的理解和認同問題，可以通過充分溝通和討論來解決。雙方可以就合同條款進行解釋和說明，確保對方理解并同意。5.對于履行合同過程中出現(xiàn)的問題，可以通過友好協(xié)商來解決。如果協(xié)商無果，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟，通過法律途徑解決爭議。法律名詞及名詞解釋：1.勞動合同：勞動合同是用人單位與勞動者之間約定勞動關系的書面文件，明確了雙方的權(quán)利和義務。2.甲方：指用人單位，負責提供工作崗位和勞動條件，支付勞動報酬。3.乙方：指勞動者，接受甲方提供的工作崗位和勞動條件，按照約定完成勞動任務。4.合同期限：指勞動合同的有效期限，雙方約定的工作時間的起點和終點。5.工作內(nèi)容：指乙方在甲方擔任的職位和工作職責，以及需要完成的任務。6.勞動報酬：指甲方支付給乙方的工資、獎金及其他福利。7.工作地點：指乙方的工作地點，通常為甲方的辦公地點。8.休息休假：指乙方根據(jù)國家法律法規(guī)和甲方規(guī)定享有的休息和休假權(quán)利。9.勞動保護：指甲方應遵守國家有關勞動保護的規(guī)定，為乙方提供安全、健康的工作環(huán)境，保障乙方的人身安全及合法權(quán)益。10.違約責任：指雙方在履行合同過程中，如有一方違反合同約定，應承擔的法律責任和后果。11.爭議解決：指雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等途徑來解決。應用場合：1.甲方（用人單位）與乙方（勞動者）之間的勞動合同續(xù)簽。2.雙方希望在勞動合同到期后繼續(xù)保留勞動關系，并明確新的工作條件和條款。補充條款：1.續(xù)簽合同的動機和目的，以及雙方對此的共識。2.對原合同中各項條款的續(xù)簽同意，包括但不限于工作職責、薪酬福利、工作地點等。3.如有新的條款變更或添加，應在補充條款中明確記錄。4.雙方對于合同續(xù)簽后的權(quán)利和義務的確認。5.如有特殊條款，如保密協(xié)議、競業(yè)限制等，應在補充條款中詳細說明。附件列表