勞動合同保險（2024年版）

勞動合同保險（2024年版）合同/協(xié)議編號：__________________

甲方（用人單位）：__________________

乙方（勞動者）：__________________

鑒于甲方為依法成立的用人單位，乙方具有完全民事行為能力，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方處工作期間的相關(guān)社會保險事宜達成如下協(xié)議：

一、合同目的

本合同旨在明確甲方與乙方在乙方工作期間的社會保險權(quán)利與義務(wù)，保障雙方合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，本著公平、自愿的原則，簽訂本合同。

二、簽訂背景

乙方于______年______月______日進入甲方單位工作，現(xiàn)雙方就乙方在甲方工作期間的社會保險事宜進行約定，以明確雙方權(quán)利義務(wù)。

三、合同內(nèi)容

（以下內(nèi)容為具體條款，具體內(nèi)容詳見本合同附件）

主要條款內(nèi)容：

一、服務(wù)內(nèi)容

1.1甲方負責按照國家法律法規(guī)和地方政策的要求，為乙方辦理社會保險登記手續(xù)，并按時足額繳納社會保險費。

1.2甲方承擔社會保險的申報、繳納、變更和終止等手續(xù)，確保乙方社會保險權(quán)益的順利實現(xiàn)。

1.3甲方負責協(xié)助乙方辦理社會保險待遇領(lǐng)取手續(xù)，并協(xié)助乙方解決社會保險待遇領(lǐng)取過程中遇到的問題。

二、質(zhì)量標準

2.1甲方應(yīng)保證乙方社會保險權(quán)益的合法性和及時性，確保社會保險待遇的準確計算和發(fā)放。

2.2甲方應(yīng)定期向乙方提供社會保險繳納明細和待遇領(lǐng)取情況，確保乙方對自身社會保險權(quán)益的知情權(quán)。

2.3甲方應(yīng)確保社會保險相關(guān)手續(xù)的辦理符合法律法規(guī)要求，不得侵害乙方的合法權(quán)益。

三、價格支付

3.1乙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和地方政策的規(guī)定，按時足額繳納社會保險費。

3.2甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和地方政策的規(guī)定，承擔社會保險費繳納的相應(yīng)責任。

3.3乙方社會保險費繳納的具體金額、繳納期限和繳納方式，由雙方在簽訂合同時約定。

四、保密條款

4.1雙方對本合同內(nèi)容以及在工作過程中知悉的對方商業(yè)秘密負有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。

4.2保密義務(wù)不因本合同的解除或終止而失效，保密期限自合同簽訂之日起至乙方社會保險待遇領(lǐng)取完畢之日止。

五、違約責任

5.1任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。

5.2甲方未按時足額繳納社會保險費，導致乙方社會保險權(quán)益受損的，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。

5.3乙方未按時足額繳納社會保險費，甲方有權(quán)要求乙方立即補足，并按約定支付滯納金。

六、爭議解決

6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

6.2協(xié)商不成的，任何一方均可向勞動合同履行地的人民法院提起訴訟。

七、合同生效、變更與終止

7.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

7.2本合同生效后，任何一方不得擅自變更或解除本合同，如需變更或解除，應(yīng)書面通知對方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽訂書面變更協(xié)議或終止協(xié)議。

7.3本合同終止后，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同約定的保密義務(wù)。

八、其他

8.1本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。

8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

雙方權(quán)利與義務(wù)詳細說明：

一、甲方權(quán)利與義務(wù)

1.1權(quán)利：

（1）要求乙方按照國家法律法規(guī)和地方政策的規(guī)定，按時足額繳納社會保險費；

（2）監(jiān)督乙方社會保險待遇的領(lǐng)取情況；

（3）在乙方達到法定退休年齡或符合其他法定條件時，協(xié)助乙方辦理退休手續(xù)。

1.2義務(wù)：

（1）按照國家法律法規(guī)和地方政策的要求，為乙方辦理社會保險登記手續(xù)，并按時足額繳納社會保險費；

（2）定期向乙方提供社會保險繳納明細和待遇領(lǐng)取情況；

（3）在乙方工作期間，維護乙方的社會保險權(quán)益，不得侵害乙方合法權(quán)益；

（4）在乙方離職或合同終止后，及時辦理社會保險關(guān)系的轉(zhuǎn)移或終止手續(xù)；

（5）按照合同約定，承擔社會保險待遇的支付責任。

二、乙方權(quán)利與義務(wù)

2.1權(quán)利：

（1）要求甲方按照國家法律法規(guī)和地方政策的規(guī)定，為其辦理社會保險登記手續(xù)，并按時足額繳納社會保險費；

（2）要求甲方提供社會保險繳納明細和待遇領(lǐng)取情況；

（3）在達到法定退休年齡或符合其他法定條件時，要求甲方協(xié)助辦理退休手續(xù)。

2.2義務(wù)：

（1）按照國家法律法規(guī)和地方政策的規(guī)定，按時足額繳納社會保險費；

（2）如實向甲方提供個人基本信息，確保社會保險登記的準確性；

（3）在合同履行期間，不得故意或過失造成甲方損失，如有損失，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任；

（4）在合同履行期間，不得泄露甲方商業(yè)秘密；

（5）按照合同約定，配合甲方辦理社會保險待遇領(lǐng)取手續(xù)。

三、合同執(zhí)行過程中的合作方式

3.1雙方應(yīng)本著誠信、公平、合作的原則，共同履行合同約定的義務(wù)，實現(xiàn)合同目的。

3.2雙方應(yīng)定期召開會議，就社會保險事宜進行溝通和協(xié)調(diào)，確保社會保險工作的順利進行。

3.3雙方應(yīng)相互配合，及時解決合同執(zhí)行過程中遇到的問題，確保社會保險工作的順利進行。

3.4雙方應(yīng)建立健全的信息溝通機制，確保信息暢通，提高工作效率。

3.5雙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和地方政策的要求，及時辦理社會保險手續(xù)，確保社會保險權(quán)益的實現(xiàn)。

四、合同執(zhí)行過程中的監(jiān)督與檢查

4.1甲方有權(quán)對乙方的社會保險繳納情況進行監(jiān)督，確保乙方按時足額繳納社會保險費。

4.2乙方有權(quán)對甲方的社會保險繳納情況進行監(jiān)督，確保甲方按時足額繳納社會保險費。

4.3雙方應(yīng)相互監(jiān)督，共同維護社會保險權(quán)益，確保社會保險工作的順利進行。

4.4雙方在合同執(zhí)行過程中，如發(fā)現(xiàn)違反合同約定或法律法規(guī)的行為，應(yīng)及時采取措施予以糾正。

合同有效期限、變更、終止等條件詳細說明：

一、合同有效期限

1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期限為______年。

1.2合同期滿后，如雙方無異議，可自動續(xù)簽，續(xù)簽期限由雙方另行協(xié)商確定。

二、合同變更

2.1在合同有效期內(nèi)，如因國家法律法規(guī)、政策調(diào)整或雙方協(xié)商一致等原因，需要對本合同進行變更的，應(yīng)書面通知對方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽訂書面變更協(xié)議。

2.2變更后的協(xié)議與本合同具有同等法律效力，雙方應(yīng)嚴格遵守。

三、合同終止條件

3.1本合同在以下情況下終止：

（1）合同期限屆滿，雙方無續(xù)簽意愿；

（2）乙方達到法定退休年齡或符合其他法定條件；

（3）因不可抗力導致合同無法繼續(xù)履行；

（4）雙方協(xié)商一致，決定終止合同；

（5）其他依法或依據(jù)本合同約定應(yīng)當終止合同的情形。

四、合同解除

4.1在合同有效期內(nèi)，如出現(xiàn)以下情況，任何一方均有權(quán)解除合同：

（1）一方嚴重違約，經(jīng)對方催告后仍未改正；

（2）發(fā)生不可抗力，導致合同無法繼續(xù)履行；

（3）一方依法解散、破產(chǎn)或被撤銷；

（4）其他依法或依據(jù)本合同約定應(yīng)當解除合同的情形。

4.2合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定和法律法規(guī)的規(guī)定，妥善處理社會保險關(guān)系的轉(zhuǎn)移或終止手續(xù)。

五、爭議解決機制

5.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

5.2協(xié)商不成的，任何一方均可向勞動合同履行地的人民法院提起訴訟。

六、法律適用和管轄法院

6.1本合同適用中華人民共和國法律法規(guī)。

6.2爭議解決過程中，如涉及管轄問題，由勞動合同履行地的人民法院管轄。

七、合同效力

7.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，對雙方具有法律約束力。

7.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。如本合同文本存在多個版本，以最后簽訂的版本為準。

雙方需要準備的附件：

1.乙方有效身份證明文件復印件，包括身份證、戶口本等。

2.乙方與甲方簽訂的勞動合同或就業(yè)協(xié)議書。

3.乙方所在崗位的任職通知或工作證明。

4.乙方社會保險個人賬戶信息表。

5.乙方如有特殊情形需要辦理社會保險特殊待遇的，需提供相關(guān)證明材料。

6.甲方提供的企業(yè)營業(yè)執(zhí)照副本復印件。

7.甲方提供的社會保險登記證復印件。

8.甲方提供的稅務(wù)登記證復印件。

9.甲方提供的開戶許可證復印件。

10.甲方提供的法定代表人身份證明文件復印件。

11.甲方提供的財務(wù)報表或?qū)徲媹蟾妫C明其具備支付社會保險費的能力。

12.雙方協(xié)商一致認為需要提供的其他相關(guān)文件和資料。

雙方簽字、蓋章位置及日期：

一、甲方簽字、蓋章位置及日期

1.甲方單位名稱：

-簽字/蓋章位置：甲方單位法定代表人（或授權(quán)代表）簽字/蓋章處

-簽字/蓋章日期：____年____月____日

二、乙方簽字、蓋章位置及日期

1.乙方姓名：

-簽字/蓋章位置：乙方本人簽字/蓋章處

-簽字/蓋章日期：____年____月____日

-“____年____月____日”應(yīng)