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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL
2024年版事業(yè)單位個人聘任協(xié)議樣式版B版本合同目錄一覽第一條:合同主體及簽訂日期1.1:甲方(事業(yè)單位名稱)1.2:乙方(個人姓名)1.3:合同簽訂日期第二條:合同期限2.1:合同起始日期2.2:合同終止日期第三條:崗位職責(zé)3.1:乙方的工作崗位3.2:乙方的崗位職責(zé)第四條:勞動報酬4.1:乙方的工資待遇4.2:乙方工資的發(fā)放方式及時間第五條:社會保險和福利5.1:甲方為乙方繳納的社會保險5.2:甲方的福利待遇第六條:工作時間和休息休假6.1:乙方的工作時間6.2:乙方的休息休假安排第七條:保密協(xié)議7.1:乙方的保密義務(wù)7.2:保密期限第八條:違約責(zé)任8.1:乙方的違約行為8.2:甲方的違約行為8.3:違約責(zé)任的承擔(dān)方式第九條:解除和終止合同的條件9.1:合同解除的條件9.2:合同終止的條件第十條:爭議解決方式10.1:雙方發(fā)生爭議的解決方式第十一條:其他約定11.1:雙方認(rèn)為需要約定的其他事項第十二條:附件12.1:附件一(如有)12.2:附件二(如有)第十三條:簽字蓋章13.1:甲方簽字(蓋章)13.2:乙方簽字第十四條:合同生效日期14.1:合同的生效日期第一部分:合同如下:第一條:合同主體及簽訂日期1.1:甲方(事業(yè)單位名稱)甲方是依法成立并具有獨(dú)立法人資格的事業(yè)單位,具體名稱填寫在甲方名稱處。1.2:乙方(個人姓名)乙方是具有完全民事行為能力的自然人,具體姓名填寫在乙方姓名處。1.3:合同簽訂日期本合同于具體年月日由甲乙雙方自愿簽訂。第二條:合同期限2.1:合同起始日期本合同自具體年月日起生效。2.2:合同終止日期本合同期限為____年,自合同生效之日起計算,至合同終止日期止。第三條:崗位職責(zé)3.1:乙方的工作崗位乙方的工作崗位是具體職位,如教師、醫(yī)生等。3.2:乙方的崗位職責(zé)(1)認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家的法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度;(2)積極參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高自身業(yè)務(wù)水平;(3)熱愛本職工作,恪守職業(yè)道德,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù);(4)團(tuán)結(jié)協(xié)作,互相支持,共同完成工作任務(wù);(5)保護(hù)甲方利益,維護(hù)甲方形象,遵守社會公德。第四條:勞動報酬4.1:乙方的工資待遇乙方的月工資為人民幣具體金額元,按月支付。4.2:乙方工資的發(fā)放方式及時間乙方的工資將通過銀行轉(zhuǎn)賬的方式發(fā)放,發(fā)放時間為每月的具體日。第五條:社會保險和福利5.1:甲方為乙方繳納的社會保險甲方按照國家的規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2:甲方的福利待遇(1)提供住宿或住房補(bǔ)貼;(2)提供工作日餐費(fèi)補(bǔ)貼;(3)提供帶薪年休假;(4)提供節(jié)假日福利;(5)提供健康體檢;(6)提供職業(yè)培訓(xùn)和晉升機(jī)會。第六條:工作時間和休息休假6.1:乙方的工作時間乙方的工作時間為每周工作五天,每天工作八小時,具體工作時間按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。6.2:乙方的休息休假安排乙方享有國家法定的節(jié)假日休息權(quán)利,具體休息休假安排按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第七條:保密協(xié)議7.1:乙方的保密義務(wù)乙方在合同期限內(nèi)和解除合同后,對甲方的工作內(nèi)容、技術(shù)秘密、商業(yè)秘密等保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。7.2:保密期限乙方的保密義務(wù)自乙方知悉保密信息之日起算,至合同終止日期止。第八條:違約責(zé)任8.1:乙方的違約行為(1)未經(jīng)甲方同意,擅自離崗或拒絕工作任務(wù);(2)違反甲方規(guī)章制度,造成甲方損失;(3)違反保密協(xié)議,泄露甲方保密信息;(4)違反法律法規(guī),被追究刑事責(zé)任。8.2:甲方的違約行為(1)未按照約定支付乙方工資和福利待遇;(2)未按照約定提供工作條件;(3)違反法律法規(guī),損害乙方合法權(quán)益。8.3:違約責(zé)任的承擔(dān)方式違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,具體包括:(1)支付違約金,違約金的具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定;(2)賠償因此給對方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失;(3)承擔(dān)因此產(chǎn)生的其他相關(guān)費(fèi)用。第九條:解除和終止合同的條件9.1:合同解除的條件有下列情形之一的,雙方可以解除合同:(1)雙方協(xié)商一致;(2)乙方因疾病、傷殘等原因不能繼續(xù)履行合同;(3)乙方達(dá)到法定退休年齡;(4)甲方因客觀原因需要解除合同。9.2:合同終止的條件有下列情形之一的,合同終止:(1)合同期限屆滿;(2)乙方因個人原因提出辭職;(3)甲方因客觀原因需要終止合同。第十條:爭議解決方式10.1:雙方發(fā)生爭議的解決方式雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或者向人民法院提起訴訟。第十一條:其他約定11.1:雙方認(rèn)為需要約定的其他事項雙方認(rèn)為需要約定的其他事項,可以在本合同附件中另行約定。第十二條:附件12.1:附件一(如有)附件一的具體內(nèi)容填寫在此處。12.2:附件二(如有)附件二的具體內(nèi)容填寫在此處。第十三條:簽字蓋章13.1:甲方簽字(蓋章)甲方的負(fù)責(zé)人在本合同文本上簽字,并加蓋甲方公章。13.2:乙方簽字乙方的本人或授權(quán)代表在本合同文本上簽字。第十四條:合同生效日期14.1:合同的生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:甲方規(guī)章制度詳細(xì)要求和說明:本附件詳細(xì)列出了甲方的各項規(guī)章制度,包括但不限于工作紀(jì)律、考勤制度、晉升制度、福利制度等。乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度,違反者將按照本合同第七章違約責(zé)任的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。附件二:保密協(xié)議詳細(xì)要求和說明:本附件明確了乙方的保密義務(wù),包括對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、工作內(nèi)容等方面的保密。乙方違反保密協(xié)議的,將按照本合同第七章違約責(zé)任的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。附件三:工資待遇明細(xì)表詳細(xì)要求和說明:本附件詳細(xì)列出了乙方的工資待遇,包括基本工資、績效工資、獎金、補(bǔ)貼等。甲方應(yīng)當(dāng)按照本附件的約定支付乙方的工資待遇。附件四:工作時間安排詳細(xì)要求和說明:本附件明確了乙方的每日工作時間、休息日安排、節(jié)假日安排等。乙方應(yīng)當(dāng)按照本附件的約定履行工作職責(zé)。附件五:職業(yè)培訓(xùn)安排詳細(xì)要求和說明:本附件明確了甲方為乙方提供的職業(yè)培訓(xùn)計劃,包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)地點等。乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方的安排參加職業(yè)培訓(xùn)。附件六:晉升通道和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃詳細(xì)要求和說明:本附件明確了乙方的晉升通道和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,包括晉升條件、晉升程序、職業(yè)發(fā)展路徑等。乙方可以根據(jù)本附件的約定規(guī)劃自己的職業(yè)發(fā)展。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.乙方違約行為:(1)未經(jīng)甲方同意,擅自離崗或拒絕工作任務(wù),甲方有權(quán)按照本合同第七章違約責(zé)任的規(guī)定追究乙方的違約責(zé)任。示例說明:乙方在沒有向甲方請假的情況下,連續(xù)三天未到崗,構(gòu)成擅自離崗,甲方有權(quán)扣除乙方當(dāng)月獎金。(2)違反甲方規(guī)章制度,造成甲方損失,甲方有權(quán)按照本合同第七章違約責(zé)任的規(guī)定追究乙方的違約責(zé)任。示例說明:乙方違反甲方的考勤制度,遲到早退累計超過五次,甲方有權(quán)扣除乙方當(dāng)月績效工資。(3)違反保密協(xié)議,泄露甲方保密信息,甲方有權(quán)按照本合同第七章違約責(zé)任的規(guī)定追究乙方的違約責(zé)任。示例說明:乙方在離職后,向第三方泄露了甲方的商業(yè)秘密,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,并追究其法律責(zé)任。2.甲方違約行為:(1)未按照約定支付乙方工資和福利待遇,甲方應(yīng)當(dāng)按照本合同第七章違約責(zé)任的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例說明:甲方未按照約定時間支付乙方工資,乙方有權(quán)要求甲方支付工資,并有權(quán)要求甲方支付遲延支付工資的違約金。(2)未按照約定提供工作條件,甲方應(yīng)當(dāng)按照本合同第七章違約責(zé)任的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例說明:甲方未按照約定提供乙方的工作場所和辦公設(shè)備,乙方有權(quán)要求甲方提供工作條件,并有權(quán)要求甲方支付因此造成的損失。說明三:法律名詞及解釋:1.事業(yè)單位:指依法成立,以公益為目的,不具備企業(yè)性質(zhì)的法人組織。2.個人聘任:指事業(yè)單位與員工之間建立的民事勞動關(guān)系。3.保密信息:指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、競爭優(yōu)勢的
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