2022年會活動策劃方案范文_第1頁
2022年會活動策劃方案范文_第2頁
2022年會活動策劃方案范文_第3頁
2022年會活動策劃方案范文_第4頁
2022年會活動策劃方案范文_第5頁
已閱讀5頁,還剩7頁未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

Word1/12022年會活動策劃方案

活動目的:

增加員工的內(nèi)部分散力,加深員工對企業(yè)的感情,增進(jìn)員工之間的溝通,溝通和團(tuán)隊協(xié)作意識,提升公司的綜合競爭優(yōu)勢。

2、對2022年公司的進(jìn)展成果進(jìn)行總結(jié),并制定2022年公司的總體規(guī)劃,明確新年度的方向和目標(biāo)。

3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的員工,通過激勵作用,調(diào)動全體員工的主觀能動性,爭取新年度全部員工在工作中都有精彩表現(xiàn)。

4.通過年會的舉辦,了解員工對公司將來進(jìn)展的期望。

活動概況:

活動時間:2022年12月27日下午14點(diǎn)00分至21點(diǎn)30分(周六)

活動地點(diǎn):上海中星鉑爾曼大酒店一樓多功能宴會廳

(上海市徐匯區(qū)浦北路1號)

參加嘉賓:公司領(lǐng)導(dǎo)、企業(yè)客戶及合作伙伴、業(yè)內(nèi)精英、

奧奇廣告公司員工(可攜眷屬出席);

參與人數(shù):150人至200人

活動內(nèi)容:公司年會+晚宴+節(jié)目

組織形式:由公司年會工作項目小組統(tǒng)一組織、執(zhí)行

年會預(yù)發(fā)布:通過在公司內(nèi)部各公共區(qū)域,向全體與會者發(fā)布訊息;

1、海報形式

2、內(nèi)部郵件形式

3、部門

提升與會者對此次活動的愛好和關(guān)注度

活動形式:

此次活動因考慮時間、場地等問題,實(shí)行先由公司領(lǐng)導(dǎo)及部門指導(dǎo)、幫助,各管理處詳細(xì)組織排演形式進(jìn)行。各管理處可選派本管理處秀的節(jié)目參與聯(lián)歡動。

各部門組織活動以“自編自演、短小精悍、內(nèi)容豐富、全員參加、精彩火爆”為宗旨,要將活動辦得氣氛活躍、內(nèi)容豐富、有聲有色?;顒觾?nèi)容可包括有:各類游藝、小合唱、各類特色節(jié)目(如小品、相聲、舞蹈、獨(dú)唱、詩歌朗誦、影子舞表演等)等。

活動流程

簽到

13:50—14:00會議14:00–16:30

簽處處布置

1、充氣拱門放置賓館大門外的主要通道

2、賓館布置美觀大方(依據(jù)公司要求)

3、簽處處放置指示牌,引導(dǎo)嘉賓

4、設(shè)定相應(yīng)的工作人員進(jìn)行相關(guān)的接待

活動流程(公司年會)

時間:2022年12月27日14:00--16:30在上海中星鉑爾曼大酒店(商務(wù)會議廳)

參會人員:本公司經(jīng)理、設(shè)計師、優(yōu)秀員工,共計15名;

公司客戶代表:RIO(銳澳)酒業(yè)客戶部經(jīng)理王經(jīng)理;得實(shí)打印

機(jī)設(shè)備公司客戶部經(jīng)理黎經(jīng)理

公司合作伙伴:上海新蕊廣告有限公司李經(jīng)理、

上海靈獅廣告有限公司蔡經(jīng)理

議題--公司總經(jīng)理對2022年度的總結(jié)、2022年公司戰(zhàn)略部署講話。

--嘉獎本年度公司先進(jìn)員工獎、優(yōu)秀員工獎

會議結(jié)束后可自行支配(公司在酒店支配了休息室可供KTV、健身消遣、家庭影院等)

詳細(xì)流程(公司年會)

13:50全體參會員工提前到達(dá)指定會堂,按指定排座就位,等待員工大會開頭;

14:00—15:30大會進(jìn)行第一項,各部門及各項目負(fù)責(zé)人上臺分別做年終述職報告。

15:30—15:45大會進(jìn)行其次項,由行政人事部負(fù)責(zé)人上臺宣讀公司各部門及項目主要負(fù)責(zé)人人事任命打算書。

15:45—16:00大會進(jìn)行第三項,副總經(jīng)理宣讀2022年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎,總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽(yù)證書及獎金;優(yōu)秀員工與總經(jīng)理合影留念;優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言。

16:00—16:30大會進(jìn)行第四項,總經(jīng)理做總結(jié)性發(fā)言。

16:30大會結(jié)束,員工散會休息,酒店布置晚宴會場

活動流程

20:00-22:00晚宴采納自助餐方式目的增進(jìn)員工之間的溝通、溝通

晚宴布置

1、酒店溝通,設(shè)定自助餐的類別種類

2、晚宴入口處懸掛紅色條幅

3、桌次支配

4、設(shè)定相應(yīng)的工作人員進(jìn)行相關(guān)的接待

舞臺布置

1、舞臺背景噴畫:

內(nèi)容:

文字內(nèi)容:

2、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;舞臺邊緣布置鮮花;四周墻壁掛烘托氣氛的裝飾

3、舞臺整合音響、射燈、追光、煙霧、影象播放,呈現(xiàn)絢麗效果。

4、布置紅地毯,獲獎人踏過紅地毯來頒獎臺領(lǐng)獎,并發(fā)表獲獎感言

5、有相關(guān)人員進(jìn)行實(shí)時錄像和拍照,記錄這一美妙時刻

詳細(xì)流程(晚宴支配)

18:00晚宴正式開頭,晚宴主持人邀請公司董事長上臺講話,并由董事長引導(dǎo)大家共同舉杯,祝愿大家新年歡樂,祝福公司的明天更加美妙。(背景音樂)

18:10—18:20董事長及其夫人開舞

18:20—19:30用餐時段:公司領(lǐng)導(dǎo)及員工敬酒,同事間溝通溝通,拉近彼此距離。

19:30—21:00消遣時段:

1、影子舞(員工)

2、歌曲串燒(員工)

3、嬉戲1:坐氣球競賽,用具:3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子;

嬉戲規(guī)章:有電腦隨機(jī)選人,2人一組,共3組,一個人遞球,一個人坐球,限定時間為3分鐘,3分鐘后,箱子內(nèi)省的球最少的勝出;

詳細(xì)流程(晚宴支配)

4、魔術(shù)(李霄飛)

5、小品(員工)

6、嬉戲2:搶凳子;用具:5把椅子,圍成一圈;

嬉戲規(guī)章:電腦隨機(jī)選人,將椅子圍成一圈,響音樂,6個人轉(zhuǎn)圈圍著椅子走,音樂停,6個人搶坐,沒有搶著的輸;

7、歌曲竄燒(薛之謙)

8、舞蹈表演(宣揚(yáng)部員工)

9、抽獎(全部人)

10、嬉戲3:筷子運(yùn)鑰匙鏈;用具:12支筷子、2個鑰匙鏈;

嬉戲規(guī)章:電腦隨機(jī)選人,6個人一組,分為兩組,每個人嘴里叼一只筷子,將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,第一個人將鑰匙鏈傳給其次個人,必需用筷子傳,不能用手,哪個組最先將筷子傳到最終一個人的筷子上,為贏

11、嬉戲4:呼啦圈傳區(qū)分針;用具:呼啦圈3個、曲別針18個;

嬉戲規(guī)章:電腦隨機(jī)選人,3個人,每人一個呼啦圈,手里6個曲別針,每個人在轉(zhuǎn)呼啦圈的同時,要將手里的6個曲別針連在一起,誰先將6個曲別針連在一起,誰就勝出;

12、幸運(yùn)抽獎活動:用具:抽獎箱、卡片100張、乒乓球100個

抽獎前我們將會向每個參與嬉戲的人發(fā)放一張帶數(shù)字的卡片,將乒乓球上寫上相應(yīng)的數(shù)字,放進(jìn)抽獎箱,指派專人分別來抽一至四等獎。

13、最終主持人邀請全體員工上臺合影留念、晚宴結(jié)束

抽獎

簽到——每一位簽到人員都會獲得一張電子抽獎券,上面印有姓名,抽中即獲得獎品

歌曲——企業(yè)員工

獎品:

一等獎(一名):iphone5(一部)及紅包10000元

二等獎(三名):三星note2(三臺)及紅包5000元(三份)

三等獎(五名):ipadmini(五部)及紅包2000元(五份)

鼓舞獎(十名):購物卡600(商場或超市)(十張)

陽光普照獎:紅包100元(200份)

組織工作

1、活動籌備組:企劃部、公關(guān)部、總務(wù)部、選購部

總顧問:企劃部部長

策劃指導(dǎo)組長:企劃部組長

主持人:公關(guān)部員工

小組成員:四個部門員工(企劃、公關(guān)、總務(wù)、選購)

2、工作人員責(zé)任分工:

(1)場地布置方

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論