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文檔簡介
員工勞動(dòng)填寫合同范例第一篇范文:合同編號:__________
甲方(用人單位):________________________
乙方(勞動(dòng)者):________________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就乙方在甲方處從事勞動(dòng)的相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議:
一、勞動(dòng)合同期限
1.1本合同期限自年月日至年月日止,共計(jì)__年__個(gè)月。
1.2甲乙雙方可經(jīng)協(xié)商一致,在合同期限內(nèi)對合同期限進(jìn)行續(xù)簽。
二、工作崗位及工作內(nèi)容
2.1乙方在甲方處從事的崗位為:________________________。
2.2乙方的工作內(nèi)容為:________________________。
三、工作地點(diǎn)
3.1乙方的工作地點(diǎn)為:________________________。
四、工作時(shí)間及休息休假
4.1乙方的工作時(shí)間為:________________________。
4.2乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等休假待遇。
五、勞動(dòng)報(bào)酬及福利
5.1乙方的基本工資為:人民幣__元/月。
5.2甲方按照國家規(guī)定,為乙方繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金。
5.3甲方按照國家規(guī)定,為乙方提供以下福利:
(1)________________________;
(2)________________________;
(3)________________________;
……
六、勞動(dòng)保護(hù)及職業(yè)培訓(xùn)
6.1甲方應(yīng)保障乙方的人身安全和健康,為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。
6.2甲方應(yīng)根據(jù)工作需要,對乙方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)。
七、違約責(zé)任
7.1甲乙雙方違反本合同約定的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
七、合同解除與終止
8.1有下列情形之一的,甲乙雙方可以解除本合同:
(1)雙方協(xié)商一致解除本合同;
(2)乙方符合法定退休年齡或者因健康原因不能繼續(xù)從事工作的;
(3)乙方違反國家法律法規(guī),甲方依法解除勞動(dòng)合同的;
(4)其他依法可以解除勞動(dòng)合同的情形。
8.2本合同期滿,雙方未續(xù)簽的,本合同自行終止。
八、爭議解決
8.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
8.2協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
九、其他約定
9.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
9.2本合同未盡事宜,由甲乙雙方另行協(xié)商解決。
附件:
1.乙方身份證復(fù)印件;
2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件;
3.乙方工作經(jīng)歷證明;
4.乙方相關(guān)技能證書復(fù)印件;
5.其他甲乙雙方認(rèn)為需要作為合同附件的文件。
甲方(蓋章):________________________
乙方(簽字):________________________
簽訂日期:________________________
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):________________________
乙方(勞動(dòng)者):________________________
丙方(第三方):________________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,丙方作為第三方擔(dān)保方,就乙方在甲方處從事勞動(dòng)的相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同主體及權(quán)利義務(wù)
1.1本合同主體包括甲方、乙方和丙方,三方應(yīng)共同遵守本合同條款。
1.2甲方作為用人單位,享有以下權(quán)利和義務(wù):
(1)對乙方進(jìn)行工作指導(dǎo)、監(jiān)督和考核;
(2)按照國家規(guī)定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬;
(3)為乙方提供勞動(dòng)保護(hù);
(4)依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金;
(5)對乙方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn);
(6)依法解除或終止勞動(dòng)合同。
1.3乙方作為勞動(dòng)者,享有以下權(quán)利和義務(wù):
(1)按照甲方要求完成工作任務(wù);
(2)遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度;
(3)保守甲方商業(yè)秘密;
(4)依法參加社會保險(xiǎn)和住房公積金;
(5)接受甲方提供的職業(yè)培訓(xùn)。
1.4丙方作為第三方擔(dān)保方,享有以下權(quán)利和義務(wù):
(1)對乙方進(jìn)行擔(dān)保,確保乙方履行本合同約定的義務(wù);
(2)在乙方違約的情況下,承擔(dān)相應(yīng)的擔(dān)保責(zé)任;
(3)有權(quán)了解乙方的勞動(dòng)情況,對乙方的勞動(dòng)行為進(jìn)行監(jiān)督;
(4)在本合同約定的范圍內(nèi),享有對乙方的管理權(quán)。
二、合同期限及工作內(nèi)容
2.1本合同期限自年月日至年月日止,共計(jì)__年__個(gè)月。
2.2乙方在甲方處從事的崗位為:________________________。
2.3乙方的工作內(nèi)容為:________________________。
三、勞動(dòng)報(bào)酬及福利
3.1乙方的基本工資為:人民幣__元/月。
3.2甲方按照國家規(guī)定,為乙方繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金。
3.3甲方按照國家規(guī)定,為乙方提供以下福利:
(1)________________________;
(2)________________________;
(3)________________________;
……
四、勞動(dòng)保護(hù)及職業(yè)培訓(xùn)
4.1甲方應(yīng)保障乙方的人身安全和健康,為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。
4.2甲方應(yīng)根據(jù)工作需要,對乙方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)。
五、違約責(zé)任及限制條款
5.1乙方違反本合同約定的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于:
(1)賠償甲方因乙方違約所遭受的損失;
(2)支付違約金;
(3)依法解除勞動(dòng)合同。
5.2乙方不得同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,否則視為違約。
5.3乙方不得泄露甲方商業(yè)秘密,否則視為違約。
六、合同解除與終止
6.1有下列情形之一的,甲乙雙方可以解除本合同:
(1)雙方協(xié)商一致解除本合同;
(2)乙方符合法定退休年齡或者因健康原因不能繼續(xù)從事工作的;
(3)乙方違反國家法律法規(guī),甲方依法解除勞動(dòng)合同的;
(4)其他依法可以解除勞動(dòng)合同的情形。
6.2本合同期滿,雙方未續(xù)簽的,本合同自行終止。
七、爭議解決
7.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
7.2協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
八、其他約定
8.1本合同一式三份,甲乙雙方和丙方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
8.2本合同未盡事宜,由甲乙雙方另行協(xié)商解決。
九、第三方介入的意義和目的
9.1本合同引入丙方作為第三方擔(dān)保方,旨在保障甲方的合法權(quán)益,降低甲方在勞動(dòng)關(guān)系中的風(fēng)險(xiǎn)。
9.2丙方作為擔(dān)保方,對乙方進(jìn)行監(jiān)督和管理,有助于提高乙方的勞動(dòng)效率,保障甲方利益。
十、甲方為主導(dǎo)的目的和意義
10.1本合同以甲方權(quán)益為主導(dǎo),旨在明確甲乙雙方的權(quán)利義務(wù),確保甲方在勞動(dòng)關(guān)系中的主導(dǎo)地位。
10.2通過增加甲方的權(quán)利條款和利益條款,甲方能夠更好地維護(hù)自身合法權(quán)益,提高勞動(dòng)管理效率。
附件:
1.乙方身份證復(fù)印件;
2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件;
3.乙方工作經(jīng)歷證明;
4.乙方相關(guān)技能證書復(fù)印件;
5.其他甲乙雙方和丙方認(rèn)為需要作為合同附件的文件。
甲方(蓋章):________________________
乙方(簽字):________________________
丙方(蓋章):________________________
簽訂日期:________________________
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):________________________
乙方(勞動(dòng)者):________________________
丙方(第三方):________________________
鑒于甲方需要乙方提供特定技能或服務(wù),乙方愿意加入甲方工作,丙方作為第三方擔(dān)保方,為乙方的勞動(dòng)權(quán)益提供保障,甲乙雙方及丙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同主體及權(quán)利義務(wù)
1.1本合同主體包括甲方、乙方和丙方,三方應(yīng)共同遵守本合同條款。
1.2乙方作為勞動(dòng)者,享有以下權(quán)利和義務(wù):
(1)在甲方提供的工作崗位上,享有獲得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利;
(2)享有依法參加社會保險(xiǎn)和享受國家法定休假的權(quán)利;
(3)享有接受甲方提供的職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會;
(4)享有依法解除勞動(dòng)合同的權(quán)利。
1.3甲方作為用人單位,享有以下權(quán)利和義務(wù):
(1)對乙方的工作進(jìn)行合理指導(dǎo)和監(jiān)督;
(2)按照國家規(guī)定和合同約定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬;
(3)為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù);
(4)依法解除或終止勞動(dòng)合同。
1.4丙方作為第三方擔(dān)保方,享有以下權(quán)利和義務(wù):
(1)對乙方的工作情況進(jìn)行監(jiān)督,確保乙方的權(quán)益得到保障;
(2)在乙方與甲方發(fā)生勞動(dòng)爭議時(shí),提供調(diào)解服務(wù);
(3)在乙方違約時(shí),承擔(dān)相應(yīng)的擔(dān)保責(zé)任;
(4)有權(quán)了解乙方的勞動(dòng)表現(xiàn),對乙方的行為進(jìn)行必要的指導(dǎo)。
二、合同期限及工作內(nèi)容
2.1本合同期限自年月日至年月日止,共計(jì)__年__個(gè)月。
2.2乙方在甲方處從事的崗位為:________________________。
2.3乙方的工作內(nèi)容為:________________________。
三、勞動(dòng)報(bào)酬及福利
3.1乙方的基本工資為:人民幣__元/月。
3.2甲方按照國家規(guī)定,為乙方繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金。
3.3甲方按照國家規(guī)定,為乙方提供以下福利:
(1)________________________;
(2)________________________;
(3)________________________;
……
四、勞動(dòng)保護(hù)及職業(yè)培訓(xùn)
4.1甲方應(yīng)保障乙方的人身安全和健康,為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。
4.2甲方應(yīng)根據(jù)工作需要,對乙方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)。
五、違約責(zé)任及限制條款
5.1甲方違反本合同約定的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于:
(1)賠償乙方因甲方違約所遭受的損失;
(2)支付違約金;
(3)依法解除勞動(dòng)合同。
5.2甲方不得隨意調(diào)整乙方的勞動(dòng)崗位或工作內(nèi)容,否則視為違約。
六、合同解除與終止
6.1有下列情形之一的,甲乙雙方可以解除本合同:
(1)雙方協(xié)商一致解除本合同;
(2)乙方符合法定退休年齡或者因健康原因不能繼續(xù)從事工作的;
(3)甲方依法解除勞動(dòng)合同的;
(4)其他依法可以解除勞動(dòng)合同的情形。
6.2本合同期滿,雙方未續(xù)簽的,本合同自行終止。
七、爭議解決
7.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
7.2協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
八、其他約定
8.1本合同一式三份,甲乙雙方和丙方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
8.2本合同未盡事宜,由甲乙雙方另行協(xié)商解決。
九、乙方為主導(dǎo)的目的和意義
9.1本合同以乙方權(quán)益為主導(dǎo),旨在保障乙方在勞動(dòng)關(guān)系中的合法權(quán)益,確保乙方在勞動(dòng)過程中的利益最大化。
9.2通過增加乙方的權(quán)利條款和利益條款,乙方能夠更好地維護(hù)自身權(quán)益,提高生活質(zhì)量。
十、弱化甲方為主導(dǎo)的意義和目的
10.1本合同弱化甲方為主導(dǎo),旨在平衡甲乙雙方的權(quán)利義務(wù),避免甲方濫用職權(quán),保障乙方在勞動(dòng)關(guān)系中的平等地位。
10.2通過明確甲方的義務(wù)和限制條款,
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