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?合同編號:甲方(用人單位):地址:聯(lián)系人:聯(lián)系電話:乙方(勞動者):身份證號:聯(lián)系電話:住址:鑒于甲方為seasonalbusinessneeds,乙方為尋求就業(yè)機會,雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方季節(jié)性用工事宜達成如下協(xié)議:一、用工時間1.本合同期限為2025年月至2025年月。2.乙方在合同期內(nèi)按甲方需求提供季節(jié)性用工服務(wù)。二、工作內(nèi)容1.乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成甲方規(guī)定的季節(jié)性工作任務(wù)。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的工作安排和管理。三、勞動報酬1.乙方季節(jié)性用工的勞動報酬為每月人民幣元。2.乙方完成工作任務(wù)后,甲方應(yīng)及時支付勞動報酬。四、勞動保障1.甲方為乙方提供必要的安全防護措施和勞動保護用品。2.乙方在合同期內(nèi)享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日等福利待遇。五、違約責任1.任何一方違反本合同的約定,應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。2.乙方提前解除合同的,應(yīng)支付甲方違約金人民幣元。六、爭議解決1.本合同履行過程中發(fā)生的爭議,雙方應(yīng)協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):乙方(勞動者):簽訂日期:2025年月日注意事項及解決辦法:1.合同雙方應(yīng)確保所提供的信息真實、準確、完整,如有虛假信息,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。解決方案:雙方對合同中所提供的信息進行核實,如有疑問,可要求對方提供相關(guān)證明材料。2.合同雙方應(yīng)嚴格遵守國家相關(guān)法律法規(guī),確保合同的合法性、合規(guī)性。解決方案:雙方在簽訂合同前,了解并遵守國家相關(guān)法律法規(guī),確保合同內(nèi)容合法有效。3.合同雙方應(yīng)嚴格按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù),不得擅自變更、解除合同。解決方案:雙方在合同期內(nèi),嚴格按照合同約定履行義務(wù),如需要變更或解除合同,應(yīng)協(xié)商一致,并簽訂書面協(xié)議。4.合同雙方應(yīng)妥善保管合同副本,不得泄露合同內(nèi)容給第三方。解決方案:雙方做好合同副本的安全保管,如發(fā)生泄露情況,應(yīng)及時采取補救措施,并追究責任。5.如合同一方發(fā)生合并、分立、解散等情形,應(yīng)提前通知對方,并按照合同約定處理后續(xù)事宜。解決方案:發(fā)生合并、分立、解散等情形的一方,應(yīng)立即通知對方,并按照合同約定履行相關(guān)手續(xù)。涉及到的法律名詞及名詞解釋:1.用人單位:指依法設(shè)立,具有獨立法人資格,招用勞動者提供勞動的企業(yè)、個體經(jīng)濟組織、事業(yè)單位、社會團體等。2.勞動者:指具有勞動能力,與用人單位建立勞動關(guān)系,提供勞動力的人員。3.勞動關(guān)系:指用人單位與勞動者之間,依法建立的社會經(jīng)濟關(guān)系。4.季節(jié)性用工:指根據(jù)季節(jié)變化,用人單位按需招用勞動者提供勞動的行為。5.勞動報酬:指用人單位支付給勞動者的工資、獎金、津貼等報酬。6.法定節(jié)假日:指國家法定的休息日,如春節(jié)、清明節(jié)、勞動節(jié)、國慶節(jié)等。7.違約金:指違反合同約定的一方,應(yīng)向守約一方支付的賠償金。8.爭議解決:指合同雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等途徑予以解決。應(yīng)用場合:1.農(nóng)業(yè)采摘季節(jié)性用工2.旅游業(yè)旺季服務(wù)人員招聘3.建筑業(yè)夏季施工臨時工雇傭4.電商平臺大促活動期間客服人員招聘5.任何需要根據(jù)季節(jié)波動調(diào)整用工需求的場合補充條款:1.乙方同意在合同期內(nèi),根據(jù)甲方的工作需要,調(diào)整工作時間和內(nèi)容。2.甲方應(yīng)提供乙方的工作培訓,確保乙方能夠勝任工作。3.乙方在合同期內(nèi)如遇特殊情況需要請假,應(yīng)提前向甲方申請。4.甲方應(yīng)按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納社會保險。6.乙方在合同期內(nèi)不得從事與甲方業(yè)務(wù)有競爭關(guān)系的工作。7.甲方應(yīng)保障乙方的個人隱私,不得泄露乙方個人信息。附件列表:1.乙方身份證明文件復印件2.乙方健康證明文件復印件3.乙方學歷證明文件
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