殘聯(lián)殘疾人培訓工作方案（二篇）

殘聯(lián)殘疾人培訓工作方案為深入貫徹落實中國殘聯(lián)《農(nóng)村貧困殘疾人實用技術培訓項目實施方案》、《省農(nóng)村貧困殘疾人實用技術培訓項目實施方案》、《省殘疾人職業(yè)技能提升行動（___-___年）實施方案》的要求和部署，切實提升殘疾人職業(yè)技能水平，增強就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力，制定本方案。一、目標任務___年，全市計劃對___名殘疾人進行實用技術和職業(yè)技能培訓，確保每個殘疾人掌握___項農(nóng)村實用技術和職業(yè)技能，切實提高自我發(fā)展和增收能力。二、培訓內(nèi)容緊密結(jié)合我市產(chǎn)業(yè)發(fā)展實際和殘疾人就業(yè)培訓需求，圍繞種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)、農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)、手工藝編織業(yè)、電子商務、美容美發(fā)、汽車修理、家電修理、服裝裁剪、盲人按摩等方面開展培訓。三、培訓對象市戶籍、持有第二代殘疾人證，處于就業(yè)年齡段的殘疾人。農(nóng)村納入建檔立卡和低保戶的殘疾人優(yōu)先培訓，本人有培訓意愿，殘疾程度較重的其家屬可以代替參加培訓，同一名殘疾人在同一類培訓班年度內(nèi)免費培訓一次，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）培訓名額按市殘聯(lián)下達的任務落實。四、培訓時間農(nóng)村實用技術培訓，從___月中旬開始到___月底結(jié)束（可根據(jù)全市疫情實際情況進行適時調(diào)整，計劃培訓___期，原則上每期培訓時間___天，每天培訓時間不少于___個課時；職業(yè)技能培訓從___月上旬開始到___月底結(jié)束，計劃培訓___期，每期培訓___天。五、補貼標準農(nóng)村實用技術培訓的補貼費用原則上每人不高于___元（包括場地費、交通費、餐費、師資費、資料費等）；職業(yè)技能培訓的補貼標準，根據(jù)培訓內(nèi)容等實際情況確定。六、培訓實施培訓工作由市殘聯(lián)負責統(tǒng)一___，統(tǒng)籌安排。聘請第三方分期進行培訓，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）殘聯(lián)負責___人員參加培訓，并協(xié)助培訓機構(gòu)做好相關工作。七、工作要求（一）加強___領導。市殘聯(lián)成立殘疾人培訓工作領導小組，殘疾人就業(yè)服務中心具體負責___協(xié)調(diào)工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）殘聯(lián)對培訓工作要高度重視，精心安排，認真___，確保培訓工作順利進行。（二）保證培訓質(zhì)量。培訓對象，要本著自愿參加與引導鼓勵相結(jié)合的原則進行確定。培訓內(nèi)容，要注重開展針對性強、見效快的產(chǎn)業(yè)和職業(yè)技能培訓。培訓過程中，要充分考慮殘疾人的接受能力，確保學會、能掌握。培訓后，在殘疾人發(fā)展生產(chǎn)和就業(yè)創(chuàng)業(yè)中要發(fā)揮應有的作用。（三）加強就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務。培訓后，要結(jié)合殘疾人掌握的技能和自身條件以及本人意愿，積極提供相關的就業(yè)信息，幫助殘疾人選擇適合的就業(yè)崗位和創(chuàng)業(yè)項目。要支持殘疾人從事投入小、易操作、見效快的種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)、家庭手工業(yè)等項目，帶動殘疾人解決實際困難。（四）加強培訓的檔案管理。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）殘聯(lián)配合培訓機構(gòu)建立詳細的學員培訓檔案（書面檔案和電子檔案），包括培訓實施方案、學員培訓情況登記表、培訓人員簽到薄、___（復印件）、殘疾人證（復印件）、低保證（復印件）、每期培訓學員___及培訓學習相關照片等，整理匯總后統(tǒng)一交到市殘聯(lián)就業(yè)服務中心備案（一式三份，培訓機構(gòu)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、市殘聯(lián)各一份）。（五）加強資金管理。嚴格管理資金，做到專款專用。培訓補貼資金由市殘聯(lián)撥付到培訓機構(gòu)，嚴禁挪用、擠占和截留，不得用于培訓之外的其它開支，確保培訓資金發(fā)揮應有效益。（六）加強督導檢查。培訓期間，市殘聯(lián)要強化檢查督導，要堅決杜絕以健頂殘、多報少培、冒名頂替等弄虛作假問題，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將嚴肅追責并取消培訓費用。殘聯(lián)殘疾人培訓工作方案（二）一、背景介紹殘聯(lián)殘疾人培訓工作是為了提高殘疾人的就業(yè)能力和社會融入能力而進行的培訓項目。通過培訓，幫助殘疾人掌握一定的技能，提高自身競爭力，實現(xiàn)自我發(fā)展，提高生活質(zhì)量。二、目標1.幫助殘疾人獨立生活和就業(yè)。2.提供適應殘疾人特點的培訓課程。3.增強殘疾人的自信心和自尊心。4.促進殘疾人的社會融入和參與。三、工作內(nèi)容1.開展職業(yè)技能培訓通過與相關企事業(yè)單位合作，開展殘疾人就業(yè)崗位培訓，包括但不限于計算機技能、餐飲服務、園藝花卉、手工藝制作等。培訓內(nèi)容應根據(jù)不同類型的殘疾人適應不同的培訓方式，以提高培訓效果。2.開展心理健康輔導針對殘疾人心理健康問題，開展心理支持和輔導活動。根據(jù)殘疾人的心理特點和需要，進行個體或群體輔導，以幫助他們樹立積極向上的生活態(tài)度，增強心理韌性。3.組織就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導為殘疾人提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導，包括職業(yè)規(guī)劃、就業(yè)技能咨詢、創(chuàng)業(yè)培訓等。幫助殘疾人了解就業(yè)市場需求和創(chuàng)業(yè)機會，提供相關的信息和支持。4.開展勞動適應培訓針對殘疾人就業(yè)后可能遇到的適應問題，開展勞動適應培訓，包括職業(yè)道德、職業(yè)規(guī)范、工作技能等方面的培訓，提高其在職場中的適應能力。5.開展社會融入培訓針對殘疾人社會融入問題，開展社會融入培訓，包括社交禮儀、公共交通工具使用、社會公德等培訓，提高其在社會中的融入程度。四、實施步驟1.確定培訓需求通過與殘疾人交流和梳理市場需求，確定培訓的重點方向和內(nèi)容。2.確定培訓形式和方式根據(jù)不同類型的殘疾人特點和需求，確定培訓的形式和方式，可以包括線上培訓、線下集中培訓和分散培訓等。3.制定培訓計劃根據(jù)培訓需求和資源情況，制定詳細的培訓計劃，包括培訓時間、培訓內(nèi)容和培訓師資等。4.確定培訓師資確定培訓師資的來源和選拔方式，可以通過征集、招聘或合作等方式獲得專業(yè)的培訓師資。5.開展培訓活動按照培訓計劃，進行有序的培訓活動，確保培訓的質(zhì)量和效果。6.評估和改進在培訓完成后，進行培訓效果評估，并根據(jù)評估結(jié)果進行改進和優(yōu)化，提高培訓的質(zhì)量和效果。五、預期效果1.提高殘疾人的就業(yè)能力和競爭力。2.增強殘疾人的自信心和自尊心。3.促進殘疾人的社會融入和參與。4.增加殘疾人的生活質(zhì)量和幸福感。六、風險控制1.資金不足：加強與企事業(yè)單位合作，爭取更多的培訓經(jīng)費支持。2.師資匱乏：加強培訓師資的選拔和培養(yǎng)，提高培訓師資的專業(yè)水平。3.反饋不及時：建立健全的殘疾人培訓管理機制，加強對殘疾人培訓效果的跟蹤和評估。七、工作要求1.與相關單位建立有效合作機制，爭取更多的資源支持。2.立足殘疾人實際需求，開展有針對性的培訓活動。3.加強師資隊伍建設，提高培訓師資的專業(yè)水平。4.加強監(jiān)督管理，確保培訓質(zhì)量和效果。八、工作推進1.成立殘疾人培訓工作小組，負責制定實施細則和具體工作計劃。2.建立殘疾人培訓工作檔案，記錄