餐飲店長聘用合同

餐飲店長聘用合同合同編號：__________甲方（餐飲公司）：________________地址：____________________________聯(lián)系方式：_______________________地址：_______________________乙方（店長）：____________________地址：____________________________聯(lián)系方式：_______________________第一章總則1.1本合同由甲方和乙方簽訂，旨在規(guī)范雙方在餐飲店長聘用過程中的權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任。1.2本合同自雙方簽字生效之日起，對雙方具有法律約束力。1.3本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律法規(guī)。第二章聘用崗位及職責(zé)2.1乙方擔(dān)任甲方餐飲店的店長，全面負(fù)責(zé)店內(nèi)經(jīng)營管理事務(wù)。2.2乙方的具體職責(zé)如下：2.2.1負(fù)責(zé)店內(nèi)員工的招聘、培訓(xùn)、考核及管理；2.2.2負(fù)責(zé)制定店內(nèi)經(jīng)營策略，實現(xiàn)經(jīng)營目標(biāo)；2.2.3負(fù)責(zé)店內(nèi)財務(wù)管理，保證財務(wù)合規(guī)；2.2.4負(fù)責(zé)維護(hù)店內(nèi)設(shè)施設(shè)備，保證正常運(yùn)營；2.2.5負(fù)責(zé)處理店內(nèi)各類突發(fā)事件，維護(hù)店內(nèi)秩序；2.2.6履行甲方賦予的其他職責(zé)。第三章聘用期限及薪資待遇3.1本合同聘期自____年__月__日起，至____年__月__日止，共計__個月。3.2乙方在聘用期間，甲方支付給乙方的薪資待遇如下：3.2.1基本工資：人民幣_____元/月；3.2.2績效獎金：根據(jù)店內(nèi)業(yè)績，按月發(fā)放；3.2.3五險一金：按照國家規(guī)定繳納；3.2.4其他福利待遇：如餐補(bǔ)、交通補(bǔ)等。第四章工作時間及休假4.1乙方的工作時間為每日__小時，每周休息__天。4.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息。4.3乙方享有帶薪年休假，具體按照國家規(guī)定執(zhí)行。第五章違約責(zé)任5.1若甲方未按照約定支付乙方薪資、福利待遇，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，違約金為未支付金額的__%。5.2若乙方未按照約定履行職責(zé)，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。5.3雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)，若違反法律法規(guī)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第六章競業(yè)限制6.1在本合同有效期間及終止后__年內(nèi)，乙方不得在與甲方有競爭關(guān)系的餐飲企業(yè)或自營與甲方同類的業(yè)務(wù)。6.2若乙方違反競業(yè)限制義務(wù)，乙方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為乙方離職前__個月的薪資總和。6.3甲方應(yīng)在合同終止后__日內(nèi)支付給乙方競業(yè)限制補(bǔ)償金，補(bǔ)償金為乙方離職前__個月的薪資總和。第七章保密協(xié)議7.1乙方在合同期間及合同終止后__年內(nèi)，對甲方的商業(yè)秘密、客戶信息、經(jīng)營策略等保密信息負(fù)有保密義務(wù)。7.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為乙方離職前__個月的薪資總和。7.3甲方應(yīng)采取合理措施保護(hù)保密信息，并對乙方履行保密義務(wù)提供必要的支持和保障。第八章培訓(xùn)與發(fā)展8.1甲方應(yīng)提供乙方在餐飲管理方面的培訓(xùn)機(jī)會，以提升乙方的專業(yè)技能和管理水平。8.2乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)活動，并努力提升自身業(yè)務(wù)能力。8.3若乙方在培訓(xùn)期間取得相關(guān)資質(zhì)或證書，甲方應(yīng)給予乙方相應(yīng)的獎勵和晉升機(jī)會。第九章終止與解除合同9.1本合同在以下情況下終止：9.1.1合同期限屆滿；9.1.2雙方協(xié)商一致解除合同；9.1.3法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。9.2若甲方違反合同，乙方有權(quán)提前解除合同，并要求甲方支付違約金。9.3若乙方違反合同，甲方有權(quán)提前解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第十章其他事項10.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。10.2本合同的修改、補(bǔ)充必須采用書面形式，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。10.3雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。10.4本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第十一章保險和意外傷害11.1甲方應(yīng)為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。11.2乙方因工負(fù)傷或者患職業(yè)病，甲方應(yīng)按照國家有關(guān)工傷保險的規(guī)定，為乙方提供相應(yīng)的工傷保險待遇。11.3乙方在合同期間如發(fā)生意外傷害，甲方應(yīng)根據(jù)傷害的嚴(yán)重程度和乙方的工作年限，提供相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第十二章勞動爭議處理12.1雙方因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。12.2若協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地或勞動合同履行地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。12.3若對仲裁裁決不服，任何一方均可自收到仲裁裁決書之日起__日內(nèi)向人民法院提起訴訟。第十三章違約責(zé)任及賠償13.1若甲方未按約定支付乙方工資、獎金及福利待遇，乙方有權(quán)要求甲方支付未支付金額的__%作為違約金。13.2若乙方未按約定履行職責(zé)，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)賠償甲方實際損失金額的__%。13.3若甲方違法解除合同，應(yīng)支付給乙方__個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第十四章合同的變更和終止14.1合同的變更必須經(jīng)過雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。14.2在合同期限內(nèi)，若乙方因個人原因要求解除合同，應(yīng)提前__個月書面通知甲方。14.3合同到期后，雙方如無異議，本合同自動續(xù)約__年。第十五章附加條款15.1甲方應(yīng)為乙方提供良好的工作環(huán)境和工作條件，保證乙方的合法權(quán)益。15.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。15.3雙方應(yīng)遵守國家有關(guān)勞動保護(hù)的法律、法規(guī)，維護(hù)勞動者的合法權(quán)益。簽字部分：甲方（餐飲公司）：__________