2024年版勞務(wù)班組工作合同模板詳解版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年版勞務(wù)班組工作合同模板詳解版本合同目錄一覽第一條合同主體及定義第二條合同期限2.1合同開始日期2.2合同結(jié)束日期第三條工作內(nèi)容3.1乙方須完成的工作任務(wù)3.2乙方的工作地點(diǎn)3.3乙方的工作時(shí)間第四條勞務(wù)報(bào)酬4.1乙方的報(bào)酬構(gòu)成4.2乙方的報(bào)酬支付方式4.3乙方報(bào)酬的計(jì)算方式第五條乙方的義務(wù)5.1乙方的工作要求5.2乙方的保密義務(wù)5.3乙方的人事關(guān)系第六條甲方的義務(wù)6.1甲方的工作條件保障6.2甲方的培訓(xùn)義務(wù)6.3甲方的人事關(guān)系第七條合同的變更和解除7.1合同變更的條件7.2合同解除的條件第八條違約責(zé)任8.1雙方違約的情形8.2違約責(zé)任的具體處理方式第九條爭議解決9.1雙方因合同產(chǎn)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決9.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟第十條其他約定10.1雙方對(duì)合同的解釋權(quán)10.2雙方對(duì)合同的修改權(quán)10.3雙方對(duì)合同的補(bǔ)充權(quán)第十一條合同的生效、無效和終止11.1合同的生效條件11.2合同無效的情形11.3合同終止的情形第十二條雙方信息保密12.1雙方對(duì)合同內(nèi)容保密12.2雙方對(duì)商業(yè)秘密保密第十三條法律適用及爭議解決13.1本合同適用中華人民共和國法律13.2爭議解決方式見第八條第十四條雙方簽字蓋章14.1甲方簽字（蓋章）14.2乙方簽字（蓋章）第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義第二條合同期限2.1合同開始日期為____年__月__日。2.2合同結(jié)束日期為____年__月__日。第三條工作內(nèi)容3.1乙方須完成的工作任務(wù)如下：（1）按照甲方的要求，完成甲方指定的工作任務(wù)；（2）遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮；（3）按照約定的工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)完成工作，確保工作成果符合甲方的要求；（4）按照約定的工作時(shí)間完成工作，不得無故遲到、早退或曠工。3.2乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的工作地點(diǎn)，具體位置為________。3.3乙方的工作時(shí)間為________。第四條勞務(wù)報(bào)酬4.1乙方的報(bào)酬構(gòu)成如下：（1）基本工資：每月人民幣_(tái)_______元；（2）獎(jiǎng)金：根據(jù)乙方完成的工作質(zhì)量和效率，按照甲方的規(guī)定進(jìn)行獎(jiǎng)金的發(fā)放；（3）加班費(fèi)：根據(jù)國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)定，乙方加班應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定的比例支付加班費(fèi)；（4）其他補(bǔ)貼：按照甲方的規(guī)定，乙方享有的其他補(bǔ)貼。4.2乙方的報(bào)酬支付方式為每月________日前，甲方一次性支付乙方上一個(gè)月的工資及獎(jiǎng)金等。4.3乙方報(bào)酬的計(jì)算方式按照甲方制定的工資表和獎(jiǎng)金規(guī)定進(jìn)行計(jì)算。第五條乙方的義務(wù)5.1乙方的工作要求如下：（1）乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方的要求，認(rèn)真、按時(shí)完成工作任務(wù)；（2）乙方應(yīng)當(dāng)遵守國家的法律法規(guī)，不得從事違法亂紀(jì)的活動(dòng)；（3）乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮；（4）乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。5.2乙方的保密義務(wù)如下：（1）乙方不得泄露甲方的技術(shù)秘密、商業(yè)秘密、經(jīng)營秘密等；（2）乙方不得泄露甲方與客戶之間的合同內(nèi)容、商務(wù)談判內(nèi)容等；（3）乙方不得利用甲方的秘密從事與甲方競爭的業(yè)務(wù)。5.3乙方的人事關(guān)系如下：（1）乙方與甲方的勞動(dòng)合同關(guān)系；（2）乙方應(yīng)當(dāng)自行繳納社會(huì)保險(xiǎn)和公積金；（3）乙方在甲方的工作年限，不計(jì)入乙方與原單位的工作年限。第六條甲方的義務(wù)6.1甲方的工作條件保障如下：（1）甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供符合國家規(guī)定的工作環(huán)境；（2）甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供必要的工作培訓(xùn)和指導(dǎo)；（3）甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供符合國家規(guī)定的工作時(shí)間和工作休息制度；（4）甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)用品。6.2甲方的培訓(xùn)義務(wù)如下：（1）甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供必要的崗位技能培訓(xùn)；（2）甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供職業(yè)健康和安全培訓(xùn)；（3）甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供法律法規(guī)和公司制度培訓(xùn)。6.3甲方的人事關(guān)系如下：（1）甲方與乙方簽訂勞動(dòng)合同，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)；（2）甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和公積金；（3）甲方按照合同約定支付乙方的工資、獎(jiǎng)金及其他補(bǔ)貼。第七條合同的變更和解除7.1合同變更的條件如下：（1）雙方協(xié)商一致，且變更內(nèi)容不違反國家法律法規(guī)；（2）因國家政策調(diào)整，導(dǎo)致合同內(nèi)容需要變更；（3）因甲方業(yè)務(wù)發(fā)展需要，導(dǎo)致合同內(nèi)容需要變更。7.2合同解除的條件如下：（1）雙方協(xié)商一致，且解除合同不違反國家法律法規(guī)；（2）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除合同；（3）乙方因失職、營私舞弊給甲方造成重大損害，甲方有權(quán)解除合同；（4）乙方未經(jīng)甲方同意，自行離職，甲方有權(quán)解除合同。第八條違約責(zé)任8.1雙方因未能履行或未能完全履行本合同所約定的義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。8.2違約責(zé)任的承擔(dān)方式如下：（1）違約方應(yīng)向守約方支付合同總價(jià)款的________%作為違約金；（2）違約方應(yīng)賠償守約方因違約所造成的直接經(jīng)濟(jì)損失；（3）違約方應(yīng)承擔(dān)因違約所產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用，包括但不限于訴訟費(fèi)、律師費(fèi)等。第九條爭議解決9.1雙方因本合同產(chǎn)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1雙方對(duì)合同的解釋權(quán)歸________方所有。10.2雙方對(duì)合同的修改權(quán)歸________方所有。10.3雙方對(duì)合同的補(bǔ)充權(quán)歸________方所有。第十一條合同的生效、無效和終止11.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2本合同無效的情形如下：（1）本合同的簽訂違反國家法律法規(guī)；（2）雙方在簽訂本合同時(shí)，存在欺詐、脅迫等違法行為；（3）本合同的內(nèi)容違反社會(huì)公共利益。11.3本合同終止的情形如下：（1）合同期限屆滿，雙方未續(xù)簽；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）一方違約，另一方依法解除合同；（4）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。第十二條雙方信息保密12.1雙方對(duì)合同內(nèi)容保密，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向第三方披露。12.2雙方對(duì)商業(yè)秘密保密，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向第三方披露。第十三條法律適用及爭議解決13.1本合同適用中華人民共和國法律。13.2爭議解決方式見第九條。第十四條雙方簽字蓋章14.1甲方簽字（蓋章）：14.2乙方簽字（蓋章）：第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：勞務(wù)班組成員名單詳細(xì)要求：列出乙方所有成員的姓名、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式、資質(zhì)證明等個(gè)人信息。附件二：工作內(nèi)容詳細(xì)清單詳細(xì)要求：具體列出乙方需要完成的工作任務(wù)，包括但不限于工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)、完成時(shí)間等。附件三：報(bào)酬構(gòu)成明細(xì)表詳細(xì)要求：詳細(xì)列出乙方的基本工資、獎(jiǎng)金、加班費(fèi)、其他補(bǔ)貼等各項(xiàng)報(bào)酬的構(gòu)成和計(jì)算方式。附件四：甲方規(guī)章制度詳細(xì)要求：提供甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，包括但不限于考勤制度、加班制度、獎(jiǎng)懲制度等。附件五：培訓(xùn)計(jì)劃表詳細(xì)要求：列出甲方為乙方提供的培訓(xùn)計(jì)劃，包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)地點(diǎn)等。附件六：保密協(xié)議詳細(xì)要求：列出雙方需要保密的信息范圍，包括但不限于商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、合同內(nèi)容等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.乙方未按照約定完成工作任務(wù)。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或技術(shù)秘密。3.乙方違反國家法律法規(guī)或甲方規(guī)章制度。4.甲方未按照約定支付乙方報(bào)酬。5.甲方未提供乙方工作條件或培訓(xùn)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.違約金：按照合同約定，違約方應(yīng)向守約方支付合同總價(jià)款的________%作為違約金。2.賠償金額：違約方應(yīng)賠償守約方因違約所造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。3.承擔(dān)費(fèi)用：違約方應(yīng)承擔(dān)因違約所產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用，包括但不限于訴訟費(fèi)、律師費(fèi)等。示例說明：若乙方未按照約定完成工作任務(wù)，甲方有權(quán)按照合同約定扣除乙方獎(jiǎng)金或報(bào)酬。若乙方泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金及賠償損失。說明三：法律名詞及解釋：1.中華人民共和國法律：本合同適用中華人民共和國法律，包括但不限于《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動(dòng)法》等。2.甲方：指根據(jù)中國法律合法成立并有效存在的企業(yè)或其他經(jīng)濟(jì)組織，具有獨(dú)立的法人資