2024年度實(shí)習(xí)生勞動(dòng)合同及商業(yè)秘密保密協(xié)議書(shū)3篇

20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度實(shí)習(xí)生勞動(dòng)合同及商業(yè)秘密保密協(xié)議書(shū)本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1實(shí)習(xí)生個(gè)人信息1.2用人單位基本信息2.實(shí)習(xí)崗位及工作內(nèi)容2.1實(shí)習(xí)崗位名稱(chēng)2.2實(shí)習(xí)崗位描述2.3工作內(nèi)容3.實(shí)習(xí)期限及工作地點(diǎn)3.1實(shí)習(xí)期限3.2工作地點(diǎn)4.實(shí)習(xí)生工作時(shí)間和休息休假4.1工作時(shí)間4.2休息休假5.實(shí)習(xí)生勞動(dòng)報(bào)酬5.1薪酬標(biāo)準(zhǔn)5.2薪酬支付方式5.3薪酬調(diào)整6.社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金6.1社會(huì)保險(xiǎn)6.2住房公積金7.實(shí)習(xí)生培訓(xùn)及考核7.1培訓(xùn)7.2考核8.實(shí)習(xí)生勞動(dòng)保護(hù)及安全衛(wèi)生8.1勞動(dòng)保護(hù)8.2安全衛(wèi)生9.違約責(zé)任9.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任9.2用人單位違約責(zé)任10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.其他約定11.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬11.2保密協(xié)議11.3其他約定事項(xiàng)12.合同生效及終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件13.合同附件13.1附件一：實(shí)習(xí)生個(gè)人信息表13.2附件二：實(shí)習(xí)崗位說(shuō)明書(shū)13.3附件三：保密協(xié)議14.合同簽署及生效日期14.1簽署日期14.2生效日期”第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1實(shí)習(xí)生個(gè)人信息姓名：________________性別：________________出生日期：____年__月__日身份證號(hào)碼：________________聯(lián)系電話：________________電子郵箱：________________1.2用人單位基本信息單位名稱(chēng)：________________法定代表人：________________單位地址：________________聯(lián)系電話：________________電子郵箱：________________2.實(shí)習(xí)崗位及工作內(nèi)容2.1實(shí)習(xí)崗位名稱(chēng)崗位名稱(chēng)：________________2.2實(shí)習(xí)崗位描述崗位描述：________________2.3工作內(nèi)容工作內(nèi)容：________________3.實(shí)習(xí)期限及工作地點(diǎn)3.1實(shí)習(xí)期限實(shí)習(xí)起始日期：____年__月__日實(shí)習(xí)結(jié)束日期：____年__月__日3.2工作地點(diǎn)工作地點(diǎn)：________________4.實(shí)習(xí)生工作時(shí)間和休息休假4.1工作時(shí)間工作時(shí)間：________________4.2休息休假休息休假：________________5.實(shí)習(xí)生勞動(dòng)報(bào)酬5.1薪酬標(biāo)準(zhǔn)薪酬標(biāo)準(zhǔn)：________________5.2薪酬支付方式支付方式：________________5.3薪酬調(diào)整薪酬調(diào)整：________________6.社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金6.1社會(huì)保險(xiǎn)社會(huì)保險(xiǎn)：________________6.2住房公積金住房公積金：________________7.實(shí)習(xí)生培訓(xùn)及考核7.1培訓(xùn)培訓(xùn)內(nèi)容：________________培訓(xùn)方式：________________7.2考核考核內(nèi)容：________________考核方式：________________”8.實(shí)習(xí)生勞動(dòng)保護(hù)及安全衛(wèi)生8.1勞動(dòng)保護(hù)用人單位應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，為實(shí)習(xí)生提供符合國(guó)家安全和衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件，包括但不限于：安全的生產(chǎn)設(shè)備和工作環(huán)境必要的個(gè)人防護(hù)用品定期進(jìn)行職業(yè)健康檢查8.2安全衛(wèi)生實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守用人單位的安全衛(wèi)生規(guī)定，包括但不限于：遵守操作規(guī)程，防止事故發(fā)生及時(shí)報(bào)告安全隱患遵守食品安全和環(huán)境衛(wèi)生要求9.違約責(zé)任9.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任如實(shí)習(xí)生違反本合同約定，給用人單位造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。9.2用人單位違約責(zé)任如用人單位違反本合同約定，給實(shí)習(xí)生造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式雙方因本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向勞動(dòng)合同履行地人民法院提起訴訟。10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)無(wú)11.其他約定11.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間所創(chuàng)作的作品，如屬于職務(wù)作品，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸用人單位所有。11.2保密協(xié)議雙方應(yīng)簽訂保密協(xié)議，明確雙方在實(shí)習(xí)期間的保密義務(wù)和保密內(nèi)容。11.3其他約定事項(xiàng)其他約定事項(xiàng)：________________12.合同生效及終止12.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.2合同終止條件合同終止條件：________________13.合同附件13.1附件一：實(shí)習(xí)生個(gè)人信息表13.2附件二：實(shí)習(xí)崗位說(shuō)明書(shū)13.3附件三：保密協(xié)議14.合同簽署及生效日期14.1簽署日期本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2生效日期本合同生效日期：____年__月__日第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，“第三方”是指除合同雙方（甲方：用人單位，乙方：實(shí)習(xí)生）之外的任何個(gè)人、組織或機(jī)構(gòu)，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢(xún)公司、技術(shù)服務(wù)提供商等。15.2第三方介入情形1.甲方或乙方需要專(zhuān)業(yè)的第三方服務(wù)或咨詢(xún)。2.合同執(zhí)行過(guò)程中出現(xiàn)需要第三方協(xié)助解決的問(wèn)題。3.甲方或乙方認(rèn)為有必要引入第三方以確保合同履行。15.3第三方責(zé)任15.3.1第三方在介入合同履行過(guò)程中，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范，不得損害甲方或乙方的合法權(quán)益。15.3.2第三方的行為直接或間接導(dǎo)致甲方或乙方損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。16.甲乙方的額外條款及說(shuō)明16.1甲方責(zé)任甲方應(yīng)確保第三方的介入不會(huì)影響乙方的合法權(quán)益，并在第三方介入前與乙方進(jìn)行充分溝通。16.2乙方責(zé)任乙方應(yīng)積極配合第三方的工作，并提供必要的協(xié)助和配合。16.3第三方介入的費(fèi)用16.3.1第三方介入的費(fèi)用由甲方承擔(dān)，除非合同另有約定。16.3.2第三方介入的費(fèi)用包括但不限于咨詢(xún)費(fèi)、服務(wù)費(fèi)、差旅費(fèi)等。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方的責(zé)任限額由雙方在合同中約定，具體包括：1.第三方直接或間接導(dǎo)致甲方或乙方損失的最高賠償額。2.第三方因違反保密協(xié)議導(dǎo)致甲方或乙方損失的最高賠償額。17.2第三方責(zé)任限額的約定應(yīng)明確、具體，并在合同中予以注明。18.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明18.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方之間為服務(wù)或合同關(guān)系，甲方應(yīng)根據(jù)合同約定支付第三方服務(wù)費(fèi)用。18.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方之間為協(xié)助甲方履行合同的關(guān)系，乙方應(yīng)配合第三方工作。18.3第三方與其他各方的責(zé)任劃分1.甲方對(duì)第三方的行為承擔(dān)連帶責(zé)任，但第三方直接責(zé)任不因甲方介入而免除。2.乙方對(duì)第三方的行為不承擔(dān)責(zé)任，除非乙方明知第三方行為違反合同約定而未采取措施制止。3.第三方對(duì)甲方和乙方的損失承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，但甲方和乙方應(yīng)根據(jù)合同約定承擔(dān)各自的責(zé)任。19.合同變更19.1合同變更如需變更本合同中關(guān)于第三方介入的條款，應(yīng)經(jīng)甲方、乙方和第三方協(xié)商一致，并書(shū)面修改合同。19.2合同終止如因第三方介入導(dǎo)致合同無(wú)法履行，雙方應(yīng)協(xié)商終止合同，并按照合同約定處理相關(guān)事宜。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：實(shí)習(xí)生個(gè)人信息表詳細(xì)要求：a.包含實(shí)習(xí)生基本信息，如姓名、性別、出生日期、身份證號(hào)碼等。b.包含實(shí)習(xí)生的聯(lián)系方式，如電話號(hào)碼、電子郵箱等。c.包含實(shí)習(xí)生的教育背景、專(zhuān)業(yè)技能等。附件說(shuō)明：本附件作為實(shí)習(xí)生個(gè)人信息的確認(rèn)和記錄。2.附件二：實(shí)習(xí)崗位說(shuō)明書(shū)詳細(xì)要求：a.包含實(shí)習(xí)崗位的名稱(chēng)、職責(zé)、工作內(nèi)容等。b.包含實(shí)習(xí)崗位所需的專(zhuān)業(yè)技能、工作經(jīng)驗(yàn)等。c.包含實(shí)習(xí)崗位的工作時(shí)間和工作地點(diǎn)。3.附件三：保密協(xié)議詳細(xì)要求：a.包含保密信息的定義和范圍。b.包含保密信息的保密義務(wù)和責(zé)任。c.包含保密信息的保密期限和解除條件。附件說(shuō)明：本附件作為實(shí)習(xí)生和用人單位之間關(guān)于保密事項(xiàng)的約定。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：a.實(shí)習(xí)生未按照合同約定履行實(shí)習(xí)義務(wù)；b.用人單位未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬；c.用人單位未按照合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)；d.第三方未按照合同約定履行服務(wù)或咨詢(xún)職責(zé)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：a.實(shí)習(xí)生未按照合同約定履行實(shí)習(xí)義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償用人單位的損失；b.用人單位未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金；c.用人單位未按照合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償實(shí)習(xí)生的人身傷害損失；d.第三方未按照合同約定履行服務(wù)或咨詢(xún)職責(zé)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方或乙方的損失。3.示例說(shuō)明：a.實(shí)習(xí)生未按照合同約定履行實(shí)習(xí)義務(wù)，導(dǎo)致用人單位項(xiàng)目進(jìn)度延誤，實(shí)習(xí)生應(yīng)賠償用人單位因延誤產(chǎn)生的直接經(jīng)濟(jì)損失。b.用人單位未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬，實(shí)習(xí)生有權(quán)要求用人單位支付違約金，并要求用人單位承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。c.用人單位未按照合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)，實(shí)習(xí)生在工作中遭受傷害，用人單位應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，包括醫(yī)療費(fèi)用、誤工費(fèi)等。全文完。2024年度實(shí)習(xí)生勞動(dòng)合同及商業(yè)秘密保密協(xié)議書(shū)1本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同雙方基本信息1.2合同簽訂目的1.3合同期限2.實(shí)習(xí)崗位與職責(zé)2.1實(shí)習(xí)崗位2.2實(shí)習(xí)職責(zé)2.3工作時(shí)間與地點(diǎn)3.實(shí)習(xí)待遇3.1工資待遇3.2社會(huì)保險(xiǎn)3.3其他福利待遇4.實(shí)習(xí)期間的管理4.1實(shí)習(xí)生的權(quán)利與義務(wù)4.2實(shí)習(xí)生的考核與評(píng)價(jià)4.3實(shí)習(xí)生的離職手續(xù)5.商業(yè)秘密保密協(xié)議5.1商業(yè)秘密的定義5.2保密義務(wù)5.3保密措施5.4違約責(zé)任6.違約責(zé)任6.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任6.2用人單位違約責(zé)任6.3違約金的計(jì)算與支付7.爭(zhēng)議解決7.1爭(zhēng)議解決方式7.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)7.3爭(zhēng)議解決程序8.合同的變更與解除8.1合同變更8.2合同解除8.3合同解除的條件9.合同的生效與終止9.1合同生效條件9.2合同終止條件9.3合同終止后的處理10.合同附件10.1附件一：實(shí)習(xí)生個(gè)人信息表10.2附件二：實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)10.3附件三：商業(yè)秘密保密協(xié)議11.合同解釋11.1合同解釋原則11.2合同解釋權(quán)12.合同生效日期13.合同簽訂地點(diǎn)14.合同份數(shù)第一部分：合同如下：1.合同概述1.1合同雙方基本信息1.1.1實(shí)習(xí)單位名稱(chēng)：____________________1.1.2實(shí)習(xí)單位地址：____________________1.1.3實(shí)習(xí)單位法定代表人：____________________1.1.4實(shí)習(xí)生姓名：____________________1.1.5實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼：____________________1.1.6實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式：____________________1.2合同簽訂目的1.2.1明確實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)崗位和工作職責(zé)。1.2.2確保實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間獲得實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)。1.2.3促進(jìn)實(shí)習(xí)生個(gè)人能力的發(fā)展。1.3合同期限1.3.1本合同期限為_(kāi)___個(gè)月，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.實(shí)習(xí)崗位與職責(zé)2.1實(shí)習(xí)崗位2.1.1實(shí)習(xí)崗位名稱(chēng)：____________________2.1.2實(shí)習(xí)崗位部門(mén)：____________________2.2實(shí)習(xí)職責(zé)2.2.1負(fù)責(zé)完成實(shí)習(xí)單位安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。2.2.2參與實(shí)習(xí)單位的日常管理和運(yùn)營(yíng)活動(dòng)。2.2.3積極學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)和技能，提高自身綜合素質(zhì)。2.3工作時(shí)間與地點(diǎn)2.3.1工作時(shí)間：每周工作____天，每天工作____小時(shí)。2.3.2工作地點(diǎn)：____________________3.實(shí)習(xí)待遇3.1工資待遇3.1.1實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間工資為_(kāi)___元/月。3.1.2工資發(fā)放時(shí)間：每月____日發(fā)放上一個(gè)月工資。3.2社會(huì)保險(xiǎn)3.2.1實(shí)習(xí)單位為實(shí)習(xí)生繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。3.3其他福利待遇3.3.1實(shí)習(xí)生享有法定節(jié)假日休息。3.3.2實(shí)習(xí)生享有帶薪年休假。4.實(shí)習(xí)期間的管理4.1實(shí)習(xí)生的權(quán)利與義務(wù)4.1.1實(shí)習(xí)生有權(quán)獲得實(shí)習(xí)單位提供的必要工作條件和環(huán)境。4.1.2實(shí)習(xí)生應(yīng)遵守實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度，服從實(shí)習(xí)單位的管理。4.2實(shí)習(xí)生的考核與評(píng)價(jià)4.2.1實(shí)習(xí)單位對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行定期考核，考核內(nèi)容包括工作表現(xiàn)、學(xué)習(xí)態(tài)度等。4.2.2實(shí)習(xí)單位根據(jù)考核結(jié)果對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行評(píng)價(jià)，并提出改進(jìn)意見(jiàn)。4.3實(shí)習(xí)生的離職手續(xù)4.3.1實(shí)習(xí)生提前____天向?qū)嵙?xí)單位提出離職申請(qǐng)。4.3.2實(shí)習(xí)單位在收到離職申請(qǐng)后____個(gè)工作日內(nèi)辦理離職手續(xù)。5.商業(yè)秘密保密協(xié)議5.1商業(yè)秘密的定義5.1.1商業(yè)秘密是指不為公眾所知悉，能為用人單位帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)用人單位采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。5.2保密義務(wù)5.2.1實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間及離職后，對(duì)所知悉的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。5.3保密措施5.3.1實(shí)習(xí)生應(yīng)采取必要措施，防止商業(yè)秘密泄露。5.4違約責(zé)任5.4.1實(shí)習(xí)生違反保密義務(wù)，泄露商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。6.違約責(zé)任6.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任6.1.1實(shí)習(xí)生違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2用人單位違約責(zé)任6.2.1用人單位違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.3違約金的計(jì)算與支付6.3.1違約金按合同約定支付，具體金額由雙方協(xié)商確定。7.爭(zhēng)議解決7.1爭(zhēng)議解決方式7.1.1雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決。7.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)7.2.1協(xié)商不成的，可向勞動(dòng)合同履行地人民法院提起訴訟。7.3爭(zhēng)議解決程序7.3.1雙方應(yīng)按照法定程序進(jìn)行爭(zhēng)議解決。8.合同的變更與解除8.1合同變更8.1.1合同內(nèi)容如需變更，應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議，作為本合同的組成部分。8.2合同解除8.2.1合同解除分為協(xié)商解除和法定解除。8.2.1.1協(xié)商解除：雙方協(xié)商一致，可以解除合同。8.2.1.2法定解除：在下列情況下，任何一方均有權(quán)解除合同：a)實(shí)習(xí)生患病或非因公負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的；b)用人單位未按照約定支付實(shí)習(xí)工資或提供勞動(dòng)條件的；c)實(shí)習(xí)生嚴(yán)重違反實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度，損害用人單位利益的；d)用人單位以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使實(shí)習(xí)生在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更合同的；e)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。8.3合同解除的條件8.3.1在法定解除的情況下，任何一方解除合同，應(yīng)當(dāng)提前____天書(shū)面通知對(duì)方。9.合同的生效與終止9.1合同生效條件9.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。9.2合同終止條件9.2.1合同期滿，或雙方協(xié)商一致解除合同，合同即終止。9.3合同終止后的處理9.3.1合同終止后，雙方應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù)，結(jié)清工資、社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用。10.合同附件10.1附件一：實(shí)習(xí)生個(gè)人信息表10.1.1實(shí)習(xí)生個(gè)人信息表應(yīng)包括姓名、性別、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式、教育背景、實(shí)習(xí)意向等信息。10.2附件二：實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)10.2.1實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)應(yīng)詳細(xì)說(shuō)明實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)崗位、工作內(nèi)容、工作時(shí)間、工作地點(diǎn)、實(shí)習(xí)期限、實(shí)習(xí)待遇等內(nèi)容。10.3附件三：商業(yè)秘密保密協(xié)議10.3.1商業(yè)秘密保密協(xié)議應(yīng)明確保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等內(nèi)容。11.合同解釋11.1合同解釋原則11.1.1合同的解釋?xiě)?yīng)遵循公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則。11.2合同解釋權(quán)11.2.1合同的解釋權(quán)歸雙方共同所有。12.合同生效日期12.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.合同簽訂地點(diǎn)13.1本合同簽訂地點(diǎn)為：____________________14.合同份數(shù)14.1本合同一式____份，雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的定義15.1.1本合同中所述的第三方，是指在本合同履行過(guò)程中，因甲方或乙方的需求，經(jīng)雙方同意，介入本合同履行的任何個(gè)人或機(jī)構(gòu)，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢(xún)服務(wù)提供商、技術(shù)支持方等。15.2第三方的責(zé)任15.2.1第三方在介入本合同履行過(guò)程中，應(yīng)遵守本合同的各項(xiàng)規(guī)定，并對(duì)自己的行為承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。15.3第三方的權(quán)利15.3.1第三方有權(quán)根據(jù)本合同的約定，獲得相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用或報(bào)酬。15.4第三方與其他各方的劃分說(shuō)明15.4.1第三方與甲方、乙方之間的關(guān)系，由雙方另行簽訂的協(xié)議或合同規(guī)定。15.4.2第三方不參與甲方與乙方之間的直接權(quán)利義務(wù)關(guān)系，但應(yīng)按照本合同的約定履行相應(yīng)的職責(zé)。16.甲乙雙方根據(jù)本合同有第三方介入時(shí)，需增加的額外條款及說(shuō)明16.1甲方責(zé)任16.1.1甲方應(yīng)確保第三方具備完成本合同規(guī)定工作的能力，并對(duì)其工作進(jìn)行監(jiān)督和管理。16.1.2甲方應(yīng)向第三方提供必要的工作條件，包括但不限于工作場(chǎng)所、設(shè)備、資料等。16.2乙方責(zé)任16.2.1乙方應(yīng)與第三方就本合同規(guī)定的義務(wù)進(jìn)行明確約定，并確保第三方履行其職責(zé)。16.2.2乙方應(yīng)監(jiān)督第三方的工作進(jìn)度和質(zhì)量，確保其符合本合同的要求。17.第三方的責(zé)任限額17.1第三方的責(zé)任限額17.1.1第三方因履行本合同而產(chǎn)生的任何責(zé)任，其責(zé)任限額由雙方另行協(xié)商確定，并在相關(guān)協(xié)議中明確。17.1.2若第三方因履行本合同而產(chǎn)生的責(zé)任超出其責(zé)任限額，甲方和乙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況共同承擔(dān)超出部分的責(zé)任。17.2責(zé)任限額的調(diào)整17.2.1在合同履行期間，若第三方因履行本合同而產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)增加，雙方可協(xié)商調(diào)整第三方的責(zé)任限額。17.3責(zé)任限額的履行17.3.1第三方應(yīng)按照約定的責(zé)任限額，對(duì)因其行為而產(chǎn)生的損失承擔(dān)賠償責(zé)任。17.3.2若第三方未按照約定的責(zé)任限額履行賠償責(zé)任，甲方和乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。18.第三方介入的合同變更18.1合同變更18.1.1若因第三方介入導(dǎo)致本合同內(nèi)容需變更，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并以書(shū)面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。18.2補(bǔ)充協(xié)議的效力18.2.1補(bǔ)充協(xié)議作為本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力。18.3補(bǔ)充協(xié)議的簽訂18.3.1補(bǔ)充協(xié)議應(yīng)由甲方、乙方和第三方共同簽訂，并經(jīng)各方代表簽字（或蓋章）確認(rèn)。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：實(shí)習(xí)生個(gè)人信息表詳細(xì)要求：a)包含實(shí)習(xí)生姓名、性別、出生日期、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式、住址、教育背景、實(shí)習(xí)意向等個(gè)人信息。b)實(shí)習(xí)生本人簽字確認(rèn)。c)用人單位簽字確認(rèn)。2.附件二：實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)詳細(xì)要求：a)明確實(shí)習(xí)崗位、工作內(nèi)容、工作時(shí)間、工作地點(diǎn)、實(shí)習(xí)期限、實(shí)習(xí)待遇等。b)包含實(shí)習(xí)生的權(quán)利和義務(wù)。c)用人單位簽字確認(rèn)。3.附件三：商業(yè)秘密保密協(xié)議詳細(xì)要求：a)定義商業(yè)秘密的范圍和保密期限。b)明確保密義務(wù)和保密措施。c)約定違約責(zé)任和賠償方式。d)用人單位和實(shí)習(xí)生簽字確認(rèn)。4.附件四：第三方合作協(xié)議詳細(xì)要求：a)明確第三方介入的原因和目的。b)約定第三方的權(quán)利和義務(wù)。c)約定第三方的工作內(nèi)容和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。d)約定第三方責(zé)任限額和賠償方式。e)甲方、乙方和第三方簽字確認(rèn)。5.附件五：補(bǔ)充協(xié)議詳細(xì)要求：a)明確合同變更的內(nèi)容和原因。b)約定變更后的合同條款。c)甲方、乙方簽字確認(rèn)。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為a)實(shí)習(xí)生未按時(shí)到崗或提前離職。b)實(shí)習(xí)生違反實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度。c)用人單位未按時(shí)支付實(shí)習(xí)工資或提供勞動(dòng)條件。d)第三方未按約定履行職責(zé)或造成損失。2.違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)a)實(shí)習(xí)生違約：未按時(shí)到崗或提前離職：實(shí)習(xí)生應(yīng)賠償用人單位相應(yīng)損失。違反規(guī)章制度：實(shí)習(xí)生應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的行政處罰或賠償損失。b)用人單位違約：未按時(shí)支付實(shí)習(xí)工資：用人單位應(yīng)支付違約金，并賠償實(shí)習(xí)生因此遭受的損失。未提供勞動(dòng)條件：用人單位應(yīng)立即改正，并賠償實(shí)習(xí)生因此遭受的損失。c)第三方違約：未按約定履行職責(zé)：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償甲方和乙方因此遭受的損失。造成損失：第三方應(yīng)按照約定的責(zé)任限額，對(duì)甲方和乙方進(jìn)行賠償。3.示例說(shuō)明a)實(shí)習(xí)生違反規(guī)章制度，被用人單位警告一次，未造成損失。b)用人單位未按時(shí)支付實(shí)習(xí)工資一個(gè)月，應(yīng)支付違約金，并賠償實(shí)習(xí)生因此遭受的損失。c)第三方因技術(shù)故障導(dǎo)致工作延誤，造成甲方和乙方損失，第三方應(yīng)按約定的責(zé)任限額進(jìn)行賠償。全文完。2024年度實(shí)習(xí)生勞動(dòng)合同及商業(yè)秘密保密協(xié)議書(shū)2本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方基本信息1.1實(shí)習(xí)生基本信息1.2用人單位基本信息2.實(shí)習(xí)崗位及工作內(nèi)容2.1實(shí)習(xí)崗位名稱(chēng)2.2實(shí)習(xí)工作內(nèi)容2.3工作地點(diǎn)3.實(shí)習(xí)期限及工作時(shí)間3.1實(shí)習(xí)期限3.2工作時(shí)間3.3工作班次4.實(shí)習(xí)待遇4.1實(shí)習(xí)工資4.2社會(huì)保險(xiǎn)4.3住房補(bǔ)貼4.4其他福利5.實(shí)習(xí)生的權(quán)利與義務(wù)5.1實(shí)習(xí)生的權(quán)利5.2實(shí)習(xí)生的義務(wù)6.用人單位的權(quán)利與義務(wù)6.1用人單位的權(quán)利6.2用人單位的義務(wù)7.實(shí)習(xí)合同解除與終止7.1合同解除條件7.2合同終止條件7.3解除合同程序8.保密協(xié)議8.1保密范圍8.2保密期限8.3違約責(zé)任9.違約責(zé)任9.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任9.2用人單位違約責(zé)任10.爭(zhēng)議解決方式10.1協(xié)商解決10.2仲裁10.3訴訟11.合同生效及終止11.1合同生效日期11.2合同終止日期12.合同附件12.1實(shí)習(xí)生個(gè)人信息表12.2其他附件13.合同簽署13.1實(shí)習(xí)生簽署13.2用人單位簽署14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同簽訂雙方基本信息1.1實(shí)習(xí)生姓名：[實(shí)習(xí)生姓名]1.2實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼：[實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼]1.3實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式：[實(shí)習(xí)生電話號(hào)碼]1.4用人單位名稱(chēng)：[用人單位名稱(chēng)]1.5用人單位法定代表人：[法定代表人姓名]1.6用人單位地址：[用人單位地址]1.7用人單位聯(lián)系方式：[用人單位電話號(hào)碼]2.實(shí)習(xí)崗位及工作內(nèi)容2.1實(shí)習(xí)崗位名稱(chēng)：[實(shí)習(xí)崗位名稱(chēng)]2.2實(shí)習(xí)工作內(nèi)容：2.2.1參與公司[具體部門(mén)]的項(xiàng)目研發(fā)工作；2.2.2協(xié)助完成日常行政事務(wù)；2.2.3跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度，提供必要的數(shù)據(jù)支持；2.2.4參與團(tuán)隊(duì)會(huì)議，提出建設(shè)性意見(jiàn)；2.3工作地點(diǎn)：[工作地點(diǎn)]3.實(shí)習(xí)期限及工作時(shí)間3.1實(shí)習(xí)期限：自[起始日期]至[結(jié)束日期]，共計(jì)[實(shí)習(xí)月數(shù)]個(gè)月；3.2工作時(shí)間：每周[工作日數(shù)]天，每天[工作時(shí)間]小時(shí)，具體工作時(shí)間根據(jù)公司安排執(zhí)行；3.3工作班次：[選擇“白班”、“夜班”或“輪班”]4.實(shí)習(xí)待遇4.1實(shí)習(xí)工資：[實(shí)習(xí)工資金額]元/月，每月[發(fā)放日期]發(fā)放；4.2社會(huì)保險(xiǎn)：根據(jù)國(guó)家規(guī)定，由用人單位為實(shí)習(xí)生繳納社會(huì)保險(xiǎn)；4.3住房補(bǔ)貼：[住房補(bǔ)貼金額]元/月；4.4其他福利：[列舉其他福利，如交通補(bǔ)貼、餐補(bǔ)等]5.實(shí)習(xí)生的權(quán)利與義務(wù)5.1實(shí)習(xí)生的權(quán)利：5.1.1獲得實(shí)習(xí)崗位應(yīng)有的工作條件和待遇；5.1.2在實(shí)習(xí)期間，有權(quán)了解實(shí)習(xí)崗位的相關(guān)信息；5.1.3對(duì)實(shí)習(xí)工作中遇到的問(wèn)題，有權(quán)向用人單位提出建議和意見(jiàn)；5.2實(shí)習(xí)生的義務(wù)：5.2.1遵守國(guó)家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度；5.2.2保守公司商業(yè)秘密，不得泄露；5.2.3積極完成實(shí)習(xí)任務(wù)，服從工作安排；5.2.4按時(shí)完成實(shí)習(xí)報(bào)告，參加實(shí)習(xí)考核。6.用人單位的權(quán)利與義務(wù)6.1用人單位的權(quán)利：6.1.1招募、使用實(shí)習(xí)生，對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行工作指導(dǎo)；6.1.2檢查實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間的工作表現(xiàn)；6.1.3對(duì)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)情況進(jìn)行評(píng)價(jià)；6.2用人單位的義務(wù)：6.2.1提供符合規(guī)定的實(shí)習(xí)崗位和工作環(huán)境；6.2.2為實(shí)習(xí)生提供必要的培訓(xùn)和支持；6.2.3按時(shí)支付實(shí)習(xí)生工資和各項(xiàng)補(bǔ)貼；6.2.4保障實(shí)習(xí)生的人身安全。8.保密協(xié)議8.1保密范圍：8.1.1用人單位的商業(yè)秘密，包括但不限于技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)信息、客戶信息等；8.1.2用人單位的內(nèi)部文件、資料、數(shù)據(jù)等；8.1.3用人單位的商標(biāo)、專(zhuān)利、著作權(quán)等知識(shí)產(chǎn)權(quán)；8.2保密期限：自本合同生效之日起至[保密期限終止日期]；8.3違約責(zé)任：8.3.1實(shí)習(xí)生未經(jīng)用人單位同意，泄露保密信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；8.3.2實(shí)習(xí)生違反保密協(xié)議，給用人單位造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。9.違約責(zé)任9.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任：9.1.1實(shí)習(xí)生未按合同約定完成實(shí)習(xí)任務(wù)，用人單位有權(quán)解除合同；9.1.2實(shí)習(xí)生違反合同約定，給用人單位造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任；9.2用人單位違約責(zé)任：9.2.1用人單位未按合同約定支付工資和補(bǔ)貼，應(yīng)補(bǔ)足并支付違約金；9.2.2用人單位未按合同約定提供實(shí)習(xí)條件，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。10.爭(zhēng)議解決方式10.1協(xié)商解決：雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議；10.2仲裁：如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向[仲裁委員會(huì)名稱(chēng)]申請(qǐng)仲裁；10.3訴訟：協(xié)商和仲裁均未解決爭(zhēng)議的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。11.合同生效及終止11.1合同生效日期：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效；11.2合同終止日期：按照本合同約定的實(shí)習(xí)期限屆滿或雙方協(xié)商一致解除合同。12.合同附件12.1實(shí)習(xí)生個(gè)人信息表：見(jiàn)附件一；12.2其他附件：見(jiàn)附件二。13.合同簽署13.1實(shí)習(xí)生簽署：[實(shí)習(xí)生姓名]，[日期]；13.2用人單位簽署：[用人單位名稱(chēng)]，[法定代表人姓名或授權(quán)代表姓名]，[日期]。14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力；14.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議；14.3本合同如有修改，應(yīng)以書(shū)面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義：15.1.1本合同中的“第三方”是指除甲乙雙方之外的任何個(gè)人、企業(yè)或其他組織；15.1.2第三方可能包括但不限于中介方、咨詢(xún)方、服務(wù)提供方等。15.2第三方介入的情形：15.2.1在合同履行過(guò)程中，如需引入第三方提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)或協(xié)助，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂相關(guān)協(xié)議；15.2.2第三方介入應(yīng)符合法律法規(guī)的規(guī)定，并不得違反本合同的約定。15.3第三方責(zé)任限額15.3.1第三方在介入本合同履行過(guò)程中，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；15.3.2第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在引入第三方時(shí)協(xié)商確定，并在相關(guān)協(xié)議中明確；15.3.3如第三方責(zé)任限額未在相關(guān)協(xié)議中明確，則第三方的責(zé)任限額不得超過(guò)其自身承擔(dān)能力。16.第三方責(zé)任劃分16.1第三方責(zé)任：16.1.1第三方在履行其職責(zé)過(guò)程中，因自身原因?qū)е潞贤茨苈男谢蚵男胁环霞s定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任；16.1.2第三方在履行其職責(zé)過(guò)程中，因不可抗力導(dǎo)致合同未能履行或履行不符合約定的，不承擔(dān)違約責(zé)任；16.1.3第三方在履行其職責(zé)過(guò)程中，因甲乙雙方的原因?qū)е潞贤茨苈男谢蚵男胁环霞s定的，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。16.2第三方權(quán)利：16.2.1第三方有權(quán)根據(jù)其職責(zé)要求甲乙雙方提供必要的信息和協(xié)助；16.2.2第三方有權(quán)在履行其職責(zé)過(guò)程中，對(duì)甲乙雙方的行為進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估。16.3第三方與其他各方的劃分說(shuō)明：16.3.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系為獨(dú)立合同關(guān)系，第三方不參與甲乙雙方的其他業(yè)務(wù)往來(lái)；16.3.2第三方在履行其職責(zé)過(guò)程中，不得干涉甲乙雙方的內(nèi)部事務(wù)；16.3.3第三方不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密。17.第三方介入的具體條款17.1第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)就第三方的資質(zhì)、能力