2024年度地下空間開(kāi)發(fā)施工技術(shù)員聘用合同范本3篇

20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度地下空間開(kāi)發(fā)施工技術(shù)員聘用合同范本本合同目錄一覽第一條合同訂立依據(jù)與目的1.1合同訂立依據(jù)1.2合同目的第二條雙方基本信息2.1聘用方基本信息2.2被聘用方基本信息第三條職位與工作內(nèi)容3.1職位名稱(chēng)3.2工作內(nèi)容3.3工作地點(diǎn)第四條聘任期限4.1起止日期4.2合同續(xù)簽第五條薪酬待遇5.1基本工資5.2獎(jiǎng)金與津貼5.3薪酬支付方式5.4薪酬調(diào)整第六條工作時(shí)間與休息休假6.1工作時(shí)間6.2休息休假6.3工作制度第七條勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件7.1勞動(dòng)保護(hù)7.2勞動(dòng)條件7.3安全生產(chǎn)第八條職業(yè)培訓(xùn)8.1培訓(xùn)內(nèi)容8.2培訓(xùn)方式8.3培訓(xùn)費(fèi)用第九條職業(yè)責(zé)任與義務(wù)9.1職業(yè)責(zé)任9.2職業(yè)義務(wù)9.3違約責(zé)任第十條合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3解除與終止程序第十一條違約責(zé)任11.1聘用方違約責(zé)任11.2被聘用方違約責(zé)任第十二條爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決程序第十三條保密條款13.1保密內(nèi)容13.2保密期限13.3違約責(zé)任第十四條其他約定14.1合同生效14.2合同附件14.3合同未盡事宜第一部分：合同如下：第一條合同訂立依據(jù)與目的1.1合同訂立依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)制定。1.2合同目的本合同的訂立目的為明確聘用方與被聘用方之間的權(quán)利、義務(wù)，保障雙方的合法權(quán)益，促進(jìn)地下空間開(kāi)發(fā)施工技術(shù)的有效實(shí)施。第二條雙方基本信息2.1聘用方基本信息聘用方名稱(chēng)：________法定代表人：________住所地：________2.2被聘用方基本信息被聘用方姓名：________身份證號(hào)碼：________住所地：________第三條職位與工作內(nèi)容3.1職位名稱(chēng)地下空間開(kāi)發(fā)施工技術(shù)員3.2工作內(nèi)容1.負(fù)責(zé)地下空間開(kāi)發(fā)施工過(guò)程中的技術(shù)指導(dǎo)與管理工作；2.參與施工方案的編制與優(yōu)化；3.對(duì)施工過(guò)程中的技術(shù)問(wèn)題進(jìn)行解決；4.指導(dǎo)施工班組完成施工任務(wù)；5.負(fù)責(zé)工程資料的管理與整理。第四條聘任期限4.1起止日期本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。4.2合同續(xù)簽如雙方同意，合同期滿(mǎn)前一個(gè)月內(nèi)，可書(shū)面協(xié)商續(xù)簽合同。第五條薪酬待遇5.1基本工資被聘用方的基本工資為人民幣_(tái)___元/月。5.2獎(jiǎng)金與津貼1.年終獎(jiǎng)金：根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)狀況及被聘用方工作表現(xiàn)，發(fā)放年終獎(jiǎng)金；2.津貼：根據(jù)工作性質(zhì)及地區(qū)差異，發(fā)放相應(yīng)的住房津貼、交通津貼等。5.3薪酬支付方式1.薪酬按月支付，每月____日前發(fā)放；2.薪酬支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。第六條工作時(shí)間與休息休假6.1工作時(shí)間1.標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間：每周工作五天，每天工作八小時(shí)；2.特殊情況下的工作時(shí)間，根據(jù)國(guó)家規(guī)定及公司安排調(diào)整。6.2休息休假1.休息日：每周休息一日，具體休息日由公司根據(jù)實(shí)際情況安排；2.法定節(jié)假日：按國(guó)家規(guī)定放假；3.年假：根據(jù)國(guó)家規(guī)定及公司制度享受年假。第七條勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件7.1勞動(dòng)保護(hù)1.聘用方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)用品；2.聘用方應(yīng)確保工作場(chǎng)所安全，防止工傷事故發(fā)生。7.2勞動(dòng)條件1.聘用方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)條件，包括但不限于工作場(chǎng)所、工作環(huán)境、設(shè)施設(shè)備等；2.聘用方應(yīng)保障被聘用方的合法權(quán)益，尊重被聘用方的合法權(quán)益。第八條職業(yè)培訓(xùn)8.1培訓(xùn)內(nèi)容1.地下空間開(kāi)發(fā)施工技術(shù)知識(shí)培訓(xùn)；2.施工安全管理與事故預(yù)防培訓(xùn)；3.新技術(shù)、新工藝、新材料的應(yīng)用培訓(xùn)；4.職業(yè)道德與職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)。8.2培訓(xùn)方式1.內(nèi)部培訓(xùn)：由公司內(nèi)部專(zhuān)業(yè)人員進(jìn)行培訓(xùn)；3.在職自學(xué)：鼓勵(lì)被聘用方利用業(yè)余時(shí)間自學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)。8.3培訓(xùn)費(fèi)用1.公司承擔(dān)內(nèi)部培訓(xùn)費(fèi)用；2.外部培訓(xùn)費(fèi)用由被聘用方承擔(dān)，如公司同意，可在薪酬中扣除；3.在職自學(xué)費(fèi)用由被聘用方自行承擔(dān)。第九條職業(yè)責(zé)任與義務(wù)9.1職業(yè)責(zé)任1.嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范和公司規(guī)章制度；2.確保施工技術(shù)方案的準(zhǔn)確性和可行性；3.及時(shí)發(fā)現(xiàn)并報(bào)告施工過(guò)程中的問(wèn)題，采取措施予以解決。9.2職業(yè)義務(wù)1.積極配合公司完成各項(xiàng)工作任務(wù)；2.保守公司商業(yè)秘密和客戶(hù)信息；3.不斷提高自身業(yè)務(wù)水平和職業(yè)道德。第十條合同解除與終止10.1合同解除條件1.被聘用方嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度，經(jīng)教育仍不改正的；2.被聘用方因工作原因，無(wú)法履行合同約定的主要職責(zé)的；3.雙方協(xié)商一致，決定解除合同。10.2合同終止條件1.聘任期限屆滿(mǎn)；2.被聘用方退休、死亡或者喪失勞動(dòng)能力；3.合同約定的終止條件成就。10.3解除與終止程序1.雙方協(xié)商一致解除合同的，應(yīng)簽訂解除合同協(xié)議；2.一方提出解除合同的，應(yīng)提前____日書(shū)面通知對(duì)方；3.合同解除或終止后，雙方應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù)，結(jié)清工資和各項(xiàng)費(fèi)用。第十一條違約責(zé)任11.1聘用方違約責(zé)任1.未按時(shí)足額支付薪酬的，應(yīng)支付違約金；2.未提供符合合同約定的勞動(dòng)條件的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；3.未經(jīng)被聘用方同意，擅自解除合同，應(yīng)支付違約金。11.2被聘用方違約責(zé)任1.嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度，給公司造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任；3.違反保密條款，泄露公司秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十二條爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式1.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議；2.協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。12.2爭(zhēng)議解決程序1.雙方應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生后____日內(nèi)協(xié)商解決；2.協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十三條保密條款13.1保密內(nèi)容1.公司的商業(yè)秘密；2.客戶(hù)的個(gè)人信息和業(yè)務(wù)信息；3.其他雙方約定需要保密的信息。13.2保密期限1.保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后____年；2.如雙方另有約定的，從其約定。13.3違約責(zé)任1.違反保密義務(wù)，泄露保密信息的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；2.因違反保密義務(wù)給對(duì)方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第十四條其他約定14.1合同生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2合同附件1.薪酬明細(xì)表；2.培訓(xùn)計(jì)劃；3.其他雙方約定的文件。14.3合同未盡事宜本合同未盡事宜，按國(guó)家法律法規(guī)和雙方協(xié)商一致的原則處理。第二部分：第三方介入后的修正第十五條第三方介入概述15.1第三方概念本合同中“第三方”是指除甲方（聘用方）和乙方（被聘用方）以外的，在合同履行過(guò)程中提供中介、咨詢(xún)、技術(shù)服務(wù)、設(shè)備供應(yīng)、工程監(jiān)理等服務(wù)的法人、其他組織或者個(gè)人。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了提高工作效率，確保合同履行質(zhì)量，降低風(fēng)險(xiǎn)，以及實(shí)現(xiàn)合同目的。第十六條第三方介入的審批16.1甲方在引入第三方前，應(yīng)書(shū)面通知乙方，并取得乙方的書(shū)面同意。16.2乙方有權(quán)在合理期限內(nèi)對(duì)第三方的資質(zhì)、能力和信譽(yù)進(jìn)行審查。第十七條第三方責(zé)任限額17.1第三方的責(zé)任限額應(yīng)依據(jù)其提供的服務(wù)的性質(zhì)、范圍和風(fēng)險(xiǎn)程度確定。17.2第三方的責(zé)任限額應(yīng)在合同中明確約定，并在合同附件中詳細(xì)列明。第十八條第三方責(zé)任劃分18.1第三方的責(zé)任范圍應(yīng)與其提供的服務(wù)內(nèi)容相一致，超出其服務(wù)范圍的，第三方不承擔(dān)責(zé)任。18.2第三方在提供技術(shù)服務(wù)或設(shè)備供應(yīng)時(shí)，應(yīng)保證其服務(wù)的質(zhì)量、設(shè)備的性能和安全。18.3第三方在提供監(jiān)理服務(wù)時(shí)，應(yīng)按照合同約定和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)工程進(jìn)行監(jiān)督檢查。第十九條第三方權(quán)利義務(wù)19.1第三方的權(quán)利1.根據(jù)合同約定，收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用；2.享有合同約定的其他權(quán)利。19.2第三方的義務(wù)1.按合同約定提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)；2.遵守國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范和公司規(guī)章制度；3.保守甲方和乙方的商業(yè)秘密；4.在其能力范圍內(nèi)，協(xié)助解決合同履行過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題。第二十條第三方介入合同20.1甲方與第三方簽訂的合同應(yīng)作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。20.2甲方與第三方簽訂的合同中應(yīng)明確約定第三方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)，以及與本合同相關(guān)的內(nèi)容。第二十一條第三方介入的監(jiān)督與協(xié)調(diào)21.1甲方應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)第三方介入的監(jiān)督與協(xié)調(diào)，確保第三方按照合同約定履行職責(zé)。21.2乙方有權(quán)對(duì)第三方的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督，并提出合理建議。第二十二條第三方介入的變更與解除22.1任何一方認(rèn)為第三方無(wú)法履行合同義務(wù)或存在違約行為時(shí)，有權(quán)要求解除與第三方的合同。22.2甲方在解除與第三方的合同時(shí)，應(yīng)提前書(shū)面通知乙方，并取得乙方的書(shū)面同意。第二十三條第三方介入的爭(zhēng)議解決23.1甲方與第三方之間的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。23.2協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第二十四條第三方介入的終止24.1當(dāng)合同履行完畢或任何一方提出解除合同時(shí)，第三方介入的合同應(yīng)相應(yīng)終止。24.2第三方介入的終止，不影響本合同其他條款的效力。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.薪酬明細(xì)表詳細(xì)列出被聘用方的工資構(gòu)成，包括基本工資、獎(jiǎng)金、津貼等。說(shuō)明薪酬的計(jì)算方法、支付時(shí)間及方式。2.培訓(xùn)計(jì)劃列出被聘用方應(yīng)參加的培訓(xùn)項(xiàng)目、時(shí)間、地點(diǎn)及培訓(xùn)內(nèi)容。說(shuō)明培訓(xùn)的目的是提高被聘用方的業(yè)務(wù)水平和職業(yè)道德。3.第三方介入合同甲方與第三方簽訂的合同，包括中介、咨詢(xún)、技術(shù)服務(wù)、設(shè)備供應(yīng)、工程監(jiān)理等服務(wù)的詳細(xì)內(nèi)容。說(shuō)明第三方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)，以及與本合同相關(guān)的內(nèi)容。4.職業(yè)責(zé)任與義務(wù)說(shuō)明書(shū)詳細(xì)說(shuō)明被聘用方的職業(yè)責(zé)任和義務(wù)，包括工作內(nèi)容、職業(yè)道德等。說(shuō)明被聘用方應(yīng)遵守的行業(yè)規(guī)范和公司規(guī)章制度。5.保密協(xié)議明確約定甲乙雙方的保密義務(wù)，包括保密內(nèi)容、保密期限等。說(shuō)明違反保密協(xié)議的責(zé)任和賠償標(biāo)準(zhǔn)。6.合同終止協(xié)議詳細(xì)規(guī)定合同解除或終止的條件、程序及雙方的權(quán)利義務(wù)。說(shuō)明合同終止后的結(jié)算方式和后續(xù)事宜處理。7.爭(zhēng)議解決協(xié)議約定爭(zhēng)議解決的方式、程序和管轄法院。說(shuō)明爭(zhēng)議解決過(guò)程中雙方的權(quán)利和義務(wù)。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為被聘用方未按時(shí)足額支付薪酬，違約責(zé)任：支付違約金，按未支付薪酬總額的____%計(jì)算。被聘用方嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度，經(jīng)教育仍不改正，違約責(zé)任：解除合同，并賠償因違約造成的損失。2.違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)違約行為的認(rèn)定應(yīng)依據(jù)合同約定、法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)范。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)具體、明確，便于操作。示例說(shuō)明：被聘用方在合同約定的薪酬支付日未支付工資，違約責(zé)任為支付違約金，按未支付工資總額的10%計(jì)算。被聘用方在工作期間，因違反公司規(guī)章制度導(dǎo)致安全事故，經(jīng)教育仍不改正，違約責(zé)任為解除合同，并賠償因事故造成的損失。全文完。2024年度地下空間開(kāi)發(fā)施工技術(shù)員聘用合同范本1本合同目錄一覽1.合同簽訂依據(jù)及目的1.1合同簽訂的法律依據(jù)1.2合同簽訂的目的2.合同雙方的基本情況2.1聘用方的基本情況2.2被聘用方的基本情況3.聘用崗位及職責(zé)3.1聘用崗位3.2職責(zé)4.聘用期限4.1起止時(shí)間4.2試用期5.工作內(nèi)容及要求5.1工作內(nèi)容5.2工作要求6.工作地點(diǎn)及工作時(shí)間6.1工作地點(diǎn)6.2工作時(shí)間7.工資及福利待遇7.1工資構(gòu)成7.2工資支付方式7.3福利待遇8.考核及晉升制度8.1考核制度8.2晉升制度9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密責(zé)任10.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬10.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)的歸屬10.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)的使用11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任12.合同解除及終止12.1合同解除的條件12.2合同終止的條件13.爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決方式13.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)14.其他約定事項(xiàng)14.1其他約定事項(xiàng)14.2其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：第一條合同簽訂依據(jù)及目的1.1合同簽訂的法律依據(jù)依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等相關(guān)法律法規(guī)，雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本合同。1.2合同簽訂的目的為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，保障雙方的合法權(quán)益，促進(jìn)地下空間開(kāi)發(fā)施工工作的順利進(jìn)行，特簽訂本合同。第二條合同雙方的基本情況2.1聘用方的基本情況（此處填寫(xiě)聘用方的名稱(chēng)、地址、法定代表人或負(fù)責(zé)人姓名及聯(lián)系方式）2.2被聘用方的基本情況（此處填寫(xiě)被聘用方的姓名、性別、出生日期、身份證號(hào)碼、聯(lián)系電話、住址等）第三條聘用崗位及職責(zé)3.1聘用崗位地下空間開(kāi)發(fā)施工技術(shù)員3.2職責(zé)（此處詳細(xì)列出地下空間開(kāi)發(fā)施工技術(shù)員的職責(zé)，如：參與施工方案編制、現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)指導(dǎo)、施工質(zhì)量把控等）第四條聘用期限4.1起止時(shí)間自2024年X月X日起至2024年X月X日止。4.2試用期試用期自2024年X月X日起至2024年X月X日止。第五條工作內(nèi)容及要求5.1工作內(nèi)容（此處詳細(xì)列出工作內(nèi)容，如：參與項(xiàng)目施工前的技術(shù)準(zhǔn)備工作、現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)指導(dǎo)、施工質(zhì)量把控等）5.2工作要求（此處詳細(xì)列出工作要求，如：具備相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能、熟悉相關(guān)法律法規(guī)、遵守公司規(guī)章制度等）第六條工作地點(diǎn)及工作時(shí)間6.1工作地點(diǎn)（此處填寫(xiě)工作地點(diǎn)，如：某地下空間開(kāi)發(fā)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)）6.2工作時(shí)間每日工作時(shí)間：上午8:00至12:00，下午13:00至17:00。第七條工資及福利待遇7.1工資構(gòu)成（此處詳細(xì)列出工資構(gòu)成，如：基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等）7.2工資支付方式（此處詳細(xì)列出工資支付方式，如：每月支付一次、銀行轉(zhuǎn)賬等）7.3福利待遇（此處詳細(xì)列出福利待遇，如：五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利等）第八條考核及晉升制度8.1考核制度聘用方將定期對(duì)被聘用方的工作表現(xiàn)、專(zhuān)業(yè)技能、團(tuán)隊(duì)合作等方面進(jìn)行考核。考核結(jié)果作為評(píng)定被聘用方工資待遇、晉升機(jī)會(huì)的重要依據(jù)。8.2晉升制度被聘用方在滿(mǎn)足公司晉升條件的情況下，有權(quán)利申請(qǐng)晉升。晉升程序包括但不限于：自我推薦、部門(mén)評(píng)審、公司審批等。第九條保密條款9.1保密內(nèi)容被聘用方在履行職務(wù)過(guò)程中所接觸到的技術(shù)秘密、商業(yè)秘密、客戶(hù)信息等，均屬于保密范圍。9.2保密責(zé)任被聘用方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密義務(wù)，未經(jīng)聘用方同意，不得泄露任何保密信息。第十條知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬10.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)的歸屬被聘用方在履行職務(wù)過(guò)程中產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，歸聘用方所有。10.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)的使用聘用方有權(quán)對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)進(jìn)行使用、許可、轉(zhuǎn)讓等。第十一條違約責(zé)任11.1違約情形（此處詳細(xì)列出違約情形，如：違反保密條款、未按合同規(guī)定完成工作任務(wù)、擅自離職等）11.2違約責(zé)任違約方應(yīng)根據(jù)違約情形承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，賠償對(duì)方損失。第十二條合同解除及終止12.1合同解除的條件（此處詳細(xì)列出合同解除的條件，如：被聘用方嚴(yán)重違反合同約定、聘用方因故終止項(xiàng)目等）12.2合同終止的條件（此處詳細(xì)列出合同終止的條件，如：合同期滿(mǎn)、雙方協(xié)商一致解除合同等）第十三條爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議。協(xié)商不成時(shí)，可向聘用方所在地人民法院提起訴訟。13.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為聘用方所在地人民法院。第十四條其他約定事項(xiàng)14.1其他約定事項(xiàng)（此處填寫(xiě)雙方協(xié)商一致的其他約定事項(xiàng)）14.2其他約定事項(xiàng)（此處填寫(xiě)雙方協(xié)商一致的其他約定事項(xiàng)）第二部分：第三方介入后的修正1.第三方的概念和界定1.1第三方的定義本合同中所述第三方，是指除甲乙雙方以外的，在合同履行過(guò)程中提供相關(guān)服務(wù)、咨詢(xún)、代理或其他輔助作用的個(gè)人或單位。1.2第三方的類(lèi)型第三方包括但不限于中介方、咨詢(xún)機(jī)構(gòu)、監(jiān)理單位、保險(xiǎn)公司、法律服務(wù)機(jī)構(gòu)等。2.第三方的責(zé)任限額2.1責(zé)任限額的設(shè)定第三方在履行合同過(guò)程中，因自身原因?qū)е碌呢?zé)任，其責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，并在合同附件中明確。2.2責(zé)任限額的調(diào)整如因市場(chǎng)行情、政策變化等原因，導(dǎo)致第三方責(zé)任限額需要調(diào)整時(shí)，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并在合同附件中予以更新。3.第三方的責(zé)權(quán)利3.1責(zé)任第三方在合同履行過(guò)程中，應(yīng)按照合同約定履行相關(guān)職責(zé)，并對(duì)自身行為負(fù)責(zé)。3.2權(quán)利第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，獲得相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用、咨詢(xún)費(fèi)用、代理費(fèi)用等。3.3利益第三方在合同履行過(guò)程中，享有合同約定的利益，包括但不限于：合同服務(wù)費(fèi)、咨詢(xún)費(fèi)、代理費(fèi)等。4.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明4.1甲乙雙方與第三方的合作關(guān)系甲乙雙方與第三方之間的關(guān)系為合作關(guān)系，第三方在合同履行過(guò)程中，應(yīng)接受甲乙雙方的管理和監(jiān)督。4.2第三方與被聘用方的責(zé)任劃分第三方在合同履行過(guò)程中，對(duì)被聘用方造成的損失，由第三方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。如第三方因自身原因?qū)е卤黄赣梅綋p失，甲乙雙方有權(quán)要求第三方賠償。4.3第三方與其他相關(guān)方的責(zé)任劃分第三方在合同履行過(guò)程中，如與其他相關(guān)方產(chǎn)生糾紛，應(yīng)由第三方自行解決，甲乙雙方不承擔(dān)連帶責(zé)任。5.第三方介入時(shí)的額外條款及說(shuō)明5.1第三方介入的條件雙方同意；第三方具備履行合同所需的能力和條件；第三方同意按照合同約定履行相關(guān)職責(zé)。5.2第三方介入的程序第三方介入的程序如下：雙方協(xié)商確定第三方；第三方與甲乙雙方簽訂相關(guān)協(xié)議；第三方開(kāi)始履行合同。5.3第三方介入后的合同調(diào)整第三方介入后，甲乙雙方可根據(jù)實(shí)際情況，對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，以確保合同的有效性和可操作性。5.4第三方介入的費(fèi)用承擔(dān)第三方介入的費(fèi)用由甲乙雙方按照合同約定承擔(dān)，具體費(fèi)用在合同附件中明確。6.第三方介入后的合同終止6.1合同終止的條件如第三方在合同履行過(guò)程中出現(xiàn)重大違約行為，甲乙雙方有權(quán)解除合同，并要求第三方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。6.2合同終止的程序合同終止的程序如下：雙方協(xié)商確定合同終止；第三方退出合同；甲乙雙方根據(jù)合同約定處理相關(guān)事宜。7.第三方介入后的爭(zhēng)議解決7.1爭(zhēng)議解決方式第三方介入后的爭(zhēng)議解決方式，仍按本合同第十三條約定執(zhí)行。7.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)第三方介入后的爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)，仍為聘用方所在地人民法院。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：合同附件詳細(xì)要求和說(shuō)明：包含合同的具體條款，如工資標(biāo)準(zhǔn)、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間等。明確第三方的責(zé)任限額、保密條款、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬等內(nèi)容。列出所有可能涉及的第三方信息，包括中介方、咨詢(xún)機(jī)構(gòu)、監(jiān)理單位等。2.附件二：被聘用方個(gè)人資料詳細(xì)要求和說(shuō)明：包括被聘用方的身份證復(fù)印件、學(xué)歷證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)等。如有需要，可附上被聘用方的健康證明、無(wú)犯罪記錄證明等。3.附件三：第三方資質(zhì)證明詳細(xì)要求和說(shuō)明：第三方提供其合法經(jīng)營(yíng)資質(zhì)證明、專(zhuān)業(yè)能力證明等文件。如第三方為中介方，需提供中介服務(wù)協(xié)議、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等。4.附件四：保密協(xié)議詳細(xì)要求和說(shuō)明：明確保密內(nèi)容、保密期限、保密責(zé)任等內(nèi)容。如有需要，可附上保密人員的名單及保密承諾書(shū)。5.附件五：知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議詳細(xì)要求和說(shuō)明：明確知識(shí)產(chǎn)權(quán)的歸屬、使用、許可、轉(zhuǎn)讓等內(nèi)容。如有需要，可附上相關(guān)技術(shù)秘密、商業(yè)秘密的具體內(nèi)容。6.附件六：考核及晉升制度詳細(xì)要求和說(shuō)明：列出考核標(biāo)準(zhǔn)、考核周期、晉升條件等內(nèi)容。如有需要，可附上考核結(jié)果記錄表、晉升審批流程等。7.附件七：合同履行過(guò)程中的變更協(xié)議詳細(xì)要求和說(shuō)明：記錄合同履行過(guò)程中，因特殊原因?qū)е碌暮贤兏闆r。如有需要，可附上變更原因、變更內(nèi)容、變更日期等。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：被聘用方未按合同約定完成工作任務(wù)；第三方泄露合同保密信息；第三方未按合同約定履行職責(zé)；甲乙雙方未按合同約定支付費(fèi)用；合同一方未按合同約定解除或終止合同。2.違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約行為發(fā)生時(shí)，甲方或乙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方；違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于：賠償對(duì)方損失；支付違約金；承擔(dān)訴訟費(fèi)用；其他合同約定的責(zé)任。3.違約示例說(shuō)明：被聘用方未按合同約定完成工作任務(wù)，導(dǎo)致項(xiàng)目進(jìn)度延誤，甲方有權(quán)要求被聘用方賠償因延誤造成的損失，并支付違約金。第三方泄露合同保密信息，導(dǎo)致甲方商業(yè)秘密泄露，乙方有權(quán)要求第三方賠償因泄露造成的損失，并支付違約金。全文完。2024年度地下空間開(kāi)發(fā)施工技術(shù)員聘用合同范本2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱(chēng)及全稱(chēng)1.2合同雙方法定代表人或負(fù)責(zé)人姓名1.3合同雙方聯(lián)系方式2.聘用崗位及職責(zé)2.1聘用崗位名稱(chēng)2.2聘用崗位職責(zé)2.3職位要求及條件3.聘用期限3.1聘用起始日期3.2聘用終止日期3.3合同續(xù)簽條件4.工作地點(diǎn)及環(huán)境4.1工作地點(diǎn)4.2工作環(huán)境4.3安全防護(hù)措施5.工作時(shí)間及休息休假5.1工作時(shí)間安排5.2休息休假制度5.3加班及加班費(fèi)6.工資待遇6.1基本工資6.2獎(jiǎng)金及津貼6.3工資支付方式及時(shí)間7.社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇7.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納7.2福利待遇7.3保險(xiǎn)及福利待遇調(diào)整8.職業(yè)培訓(xùn)與發(fā)展8.1職業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃8.2職業(yè)發(fā)展路徑8.3培訓(xùn)費(fèi)用承擔(dān)9.保密條款9.1保密范圍9.2保密期限9.3違約責(zé)任10.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬10.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬10.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)10.3違約責(zé)任11.違約責(zé)任11.1違約行為界定11.2違約責(zé)任承擔(dān)11.3違約糾紛解決方式12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.3爭(zhēng)議解決程序13.合同解除13.1合同解除條件13.2合同解除程序13.3合同解除后的責(zé)任14.其他約定事項(xiàng)14.1其他約定事項(xiàng)14.2其他約定事項(xiàng)的變更程序第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱(chēng)及全稱(chēng)甲方：[甲方全稱(chēng)]乙方：[乙方全稱(chēng)]1.2合同雙方法定代表人或負(fù)責(zé)人姓名甲方法定代表人：[甲方法定代表人姓名]乙方法定代表人：[乙方法定代表人姓名]1.3合同雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系方式]乙方聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系方式]第二條聘用崗位及職責(zé)2.1聘用崗位名稱(chēng)乙方被聘用為甲方地下空間開(kāi)發(fā)施工技術(shù)員。2.2聘用崗位職責(zé)乙方的主要職責(zé)包括但不限于：負(fù)責(zé)地下空間開(kāi)發(fā)施工的技術(shù)指導(dǎo)與監(jiān)督；參與施工方案的制定與優(yōu)化；確保施工過(guò)程符合相關(guān)技術(shù)規(guī)范和安全標(biāo)準(zhǔn)；對(duì)施工過(guò)程中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題提出解決方案；定期向甲方匯報(bào)工作進(jìn)展。2.3職位要求及條件持有地下空間施工相關(guān)資格證書(shū)；第三條聘用期限3.1聘用起始日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，聘用起始日期為[起始日期]。3.2聘用終止日期本合同聘用期限為[聘用期限]，自[聘用起始日期]起至[聘用終止日期]止。3.3合同續(xù)簽條件在合同期滿(mǎn)前一個(gè)月，如雙方同意且無(wú)違反合同約定的行為，可協(xié)商續(xù)簽本合同。第四條工作地點(diǎn)及環(huán)境4.1工作地點(diǎn)乙方工作地點(diǎn)為[甲方項(xiàng)目所在地]，具體工作區(qū)域以甲方指定為準(zhǔn)。4.2工作環(huán)境甲方應(yīng)確保乙方工作環(huán)境符合國(guó)家相關(guān)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。4.3安全防護(hù)措施甲方應(yīng)提供必要的安全防護(hù)措施，確保乙方在工作過(guò)程中的安全。第五條工作時(shí)間及休息休假5.1工作時(shí)間安排乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每周工作五天，每天工作[小時(shí)數(shù)]小時(shí)。5.2休息休假制度乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、婚假等休假待遇。5.3加班及加班費(fèi)如遇特殊情況需加班，乙方有權(quán)按照國(guó)家規(guī)定獲得加班費(fèi)。第六條工資待遇6.1基本工資乙方的基本工資為每月[金額]元。6.2獎(jiǎng)金及津貼乙方可根據(jù)工作表現(xiàn)獲得相應(yīng)獎(jiǎng)金及津貼。6.3工資支付方式及時(shí)間甲方每月[日期]前支付乙方當(dāng)月工資。第七條社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇7.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。7.2福利待遇住房公積金；定期體檢；法定節(jié)假日加班費(fèi)；其他福利待遇按照國(guó)家及地方相關(guān)政策執(zhí)行。7.3保險(xiǎn)及福利待遇調(diào)整甲方可根據(jù)國(guó)家及地方政策調(diào)整乙方社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇，并提前一個(gè)月通知乙方。第八條職業(yè)培訓(xùn)與發(fā)展8.1職業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃甲方將根據(jù)乙方的工作需要，制定并實(shí)施職業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃，包括但不限于技術(shù)培訓(xùn)、安全培訓(xùn)等。8.2職業(yè)發(fā)展路徑甲方將為乙方提供明確的職業(yè)發(fā)展路徑，包括晉升機(jī)會(huì)和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。8.3培訓(xùn)費(fèi)用承擔(dān)乙方參加甲方組織的培訓(xùn)，其費(fèi)用由甲方承擔(dān)。第九條保密條款9.1保密范圍乙方對(duì)本合同涉及的技術(shù)、商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，保密范圍包括但不限于技術(shù)數(shù)據(jù)、設(shè)計(jì)方案、客戶(hù)信息等。9.2保密期限保密期限自本合同簽訂之日起至[保密期限]年。9.3違約責(zé)任如乙方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金和賠償甲方損失。第十條知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬10.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在執(zhí)行甲方工作任務(wù)過(guò)程中產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，除法律另有規(guī)定外，歸甲方所有。10.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)甲方有義務(wù)保護(hù)乙方在執(zhí)行工作任務(wù)過(guò)程中產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，并協(xié)助乙方獲得相應(yīng)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)。10.3違約責(zé)任如乙方侵犯甲方或其他第三方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第十一條違約責(zé)任11.1違約行為界定乙方未按照合同約定履行工作職責(zé)；乙方違反保密條款；乙方侵犯知識(shí)產(chǎn)權(quán)；乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度。11.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失和解除合同。11.3違約糾紛解決方式違約糾紛可通過(guò)協(xié)商解決，協(xié)商不成時(shí)，任何一方均可向合同履行地人民法院提起訴訟。第十二條爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式本合同的爭(zhēng)議解決方式為協(xié)商，協(xié)商不成的，提交合同履行地人民法院訴訟解決。12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為合同履行地人民法院。12.3爭(zhēng)議解決程序爭(zhēng)議解決程序按照中華人民共和國(guó)相關(guān)法律、法規(guī)和司法解釋執(zhí)行。第十三條合同解除13.1合同解除條件雙方協(xié)商一致；乙方嚴(yán)重違反合同約定；甲方因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。13.2合同解除程序合同解除需雙方書(shū)面通知對(duì)方，并按照法定程序進(jìn)行。13.3合同解除后的責(zé)任合同解除后，雙方應(yīng)按照約定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，包括但不限于支付賠償金、返還財(cái)物等。第十四條其他約定事項(xiàng)14.1其他約定事項(xiàng)本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。14.2其他約定事項(xiàng)的變更程序其他約定事項(xiàng)的變更需經(jīng)雙方書(shū)面同意，并按照法定程序進(jìn)行。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方是指在合同履行過(guò)程中，由甲乙雙方共同邀請(qǐng)或委托的，提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)、技術(shù)支持、咨詢(xún)、監(jiān)督、評(píng)估或其他相關(guān)服務(wù)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。1.2第三方的類(lèi)型包括但不限于：技術(shù)咨詢(xún)服務(wù)機(jī)構(gòu)；工程監(jiān)理公司；質(zhì)量檢測(cè)機(jī)構(gòu)；評(píng)估機(jī)構(gòu)；法律顧問(wèn)；人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)等。第二條第三方介入的依據(jù)與程序2.1第三方介入的依據(jù)第三方介入的依據(jù)包括但不限于：甲乙雙方共同簽訂的委托協(xié)議；合同中約定的第三方介入條款；法律法規(guī)的要求。2.2第三方介入的程序第三方介入的程序如下：甲乙雙方共同確定第三方介入的必要性及具體要求；雙方協(xié)商確定第三方介入的方式、范圍和期限；甲乙雙方與第三方簽訂書(shū)面協(xié)議，明確各方的權(quán)利和義務(wù)；第三方按照協(xié)議約定履行職責(zé)。第三條第三方的責(zé)任與權(quán)利3.1第三方的責(zé)任按照協(xié)議約定提供專(zhuān)業(yè)、客觀、公正的服務(wù)；保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密；對(duì)因自身原因造成的服務(wù)失誤或損害承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3.2第三方的權(quán)利根據(jù)協(xié)議約定收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用；在履行職責(zé)過(guò)程中，有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助；對(duì)甲乙雙方違反協(xié)議的行為提出意見(jiàn)或建議。第四條第三方的責(zé)任限額4.1責(zé)任限額的定義責(zé)任限額是指第三方因履行職責(zé)過(guò)程中產(chǎn)生的違約行為所應(yīng)承擔(dān)的最高賠償責(zé)任。4.2責(zé)任限額的確定責(zé)任限額由甲乙雙方與第三方在協(xié)議中約定，通常以第三方收取的服務(wù)費(fèi)用的一定比例或固定金額作為限額。4.3責(zé)任限額的適用責(zé)任限額適用于第三方在履行職責(zé)過(guò)程中因違約行為造成的直接損失，不包括間接損失或第三方故意或重大過(guò)失造成的損失。第五條第三方