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文檔簡介

緊急醫(yī)療情況應(yīng)急響應(yīng)制度第一章總則第一條目的與依據(jù)為了保障醫(yī)院內(nèi)在緊急醫(yī)療情況下能夠快速、有效地做出響應(yīng),保護患者和員工的生命安全,依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和醫(yī)院的實際情況,訂立本緊急醫(yī)療情況應(yīng)急響應(yīng)制度。第二條適用范圍本制度適用于本醫(yī)院全部科室及相關(guān)工作人員。緊急醫(yī)療情況包含但不限于自然禍害、突發(fā)事件、重點事故等。第三條領(lǐng)導(dǎo)責任醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當高度重視緊急醫(yī)療情況的應(yīng)急響應(yīng)工作,切實承當安全管理、組織協(xié)調(diào)和決策職責,確保緊急情況下的應(yīng)急響應(yīng)工作能夠順利進行。第二章應(yīng)急響應(yīng)組織與人員責任第四條應(yīng)急響應(yīng)組織醫(yī)院應(yīng)急響應(yīng)組織由醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)牽頭,包含綜合管理部、醫(yī)療技術(shù)部、人力資源部等相關(guān)部門構(gòu)成。應(yīng)急響應(yīng)組織應(yīng)訂立應(yīng)急響應(yīng)預(yù)案,并定期組織應(yīng)急演練,提高應(yīng)急響應(yīng)本領(lǐng)。第五條應(yīng)急響應(yīng)人員醫(yī)院各科室應(yīng)指定專人負責應(yīng)急響應(yīng)工作,稱為應(yīng)急響應(yīng)負責人。應(yīng)急響應(yīng)負責人應(yīng)熟識緊急醫(yī)療情況應(yīng)急響應(yīng)預(yù)案,掌握相關(guān)應(yīng)急知識和技能,并及時向上級報告和匯報應(yīng)急情況。醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)指定一名重要負責人,協(xié)調(diào)各部門和科室的應(yīng)急響應(yīng)工作。醫(yī)院應(yīng)急響應(yīng)人員應(yīng)參加定期的培訓(xùn)和演練,提高應(yīng)急響應(yīng)本領(lǐng)。第六條應(yīng)急響應(yīng)崗位職責醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)訂立和完善醫(yī)院緊急醫(yī)療情況應(yīng)急響應(yīng)預(yù)案。組織應(yīng)急演練,提高應(yīng)急響應(yīng)本領(lǐng)。指揮和協(xié)調(diào)各部門和科室的應(yīng)急響應(yīng)工作。發(fā)布應(yīng)急通知,及時通報應(yīng)急情況。應(yīng)急響應(yīng)負責人熟識緊急醫(yī)療情況應(yīng)急響應(yīng)預(yù)案,掌握相關(guān)應(yīng)急知識和技能。在緊急情況下及時啟動應(yīng)急響應(yīng)預(yù)案,組織人員和裝備進行緊急救治。向重要負責人報告和匯報應(yīng)急情況,及時供應(yīng)情況分析和決策建議。科室負責人組織科室人員參加應(yīng)急培訓(xùn)和演練。搭配應(yīng)急響應(yīng)負責人,做好本科室的應(yīng)急工作和救治工作。第三章緊急醫(yī)療情況應(yīng)急響應(yīng)業(yè)務(wù)流程第七條應(yīng)急響應(yīng)流程緊急醫(yī)療情況發(fā)生后,應(yīng)急響應(yīng)負責人立刻啟動應(yīng)急響應(yīng)預(yù)案。依據(jù)緊急情況的程度,確定應(yīng)急級別和相應(yīng)的救治措施。指揮和協(xié)調(diào)各科室人員快速組織救治,確?;颊叩纳踩<皶r向上級和相關(guān)部門報告應(yīng)急情況,匯報救治效果和需求信息。第八條緊急醫(yī)療情況的應(yīng)急救治緊急救治應(yīng)從救治患者生命安全和掌控傳染病傳播兩個方面同時考慮。依據(jù)緊急救治需要,調(diào)配醫(yī)院的資源,確保救治工作的順利進行??剖邑撠熑藨?yīng)依據(jù)應(yīng)急情況,確保醫(yī)療設(shè)備、藥品和物資的充分供應(yīng)。第九條應(yīng)急演練與評估醫(yī)院應(yīng)每年組織不少于兩次的應(yīng)急演練,以檢驗應(yīng)急響應(yīng)預(yù)案的有效性。應(yīng)急演練應(yīng)包含各科室的緊急情況應(yīng)急響應(yīng)工作,以及組織和協(xié)調(diào)的本領(lǐng)。應(yīng)急演練后,應(yīng)及時對演練效果進行評估,并對應(yīng)急響應(yīng)預(yù)案進行修訂和完善。第四章緊急醫(yī)療情況應(yīng)急響應(yīng)保障措施第十條應(yīng)急儲備與保障醫(yī)院應(yīng)依據(jù)實際情況,建立應(yīng)急物資儲備,并定期檢查和更新。應(yīng)急儲備物資包含但不限于口罩、防護服、急救藥品等。醫(yī)院應(yīng)建立與相關(guān)部門的聯(lián)系,以獲得應(yīng)急救治所需的人員和物資支持。第十一條信息化保障與監(jiān)控醫(yī)院應(yīng)建立健全信息化系統(tǒng),能夠在緊急醫(yī)療情況下快速取得患者和救治資源的信息。醫(yī)院應(yīng)設(shè)置相應(yīng)的監(jiān)控設(shè)備,及時掌握不同區(qū)域的應(yīng)急情況和資源分布。第十二條宣傳教育與知識普及醫(yī)院應(yīng)定期打開應(yīng)急知識宣傳活動,提高員工的應(yīng)急響應(yīng)意識。醫(yī)院應(yīng)建立緊急醫(yī)療情況應(yīng)急響應(yīng)知識庫,供應(yīng)相關(guān)培訓(xùn)和知識普及。第十三條科學(xué)研究與技術(shù)創(chuàng)新醫(yī)院應(yīng)組織開展與緊急醫(yī)療情況應(yīng)急響應(yīng)有關(guān)的科學(xué)研究和技術(shù)創(chuàng)新活動。醫(yī)院應(yīng)與相關(guān)科研機構(gòu)和專家保持緊密聯(lián)系,及時掌握新的研究成績和技術(shù)進展。第五章附則第十四條組織實施本制度由醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)負責組織實施,各科室和員工應(yīng)依據(jù)本制度履行相應(yīng)職責。第十五條監(jiān)督與檢查醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門應(yīng)定期對本制度的執(zhí)行情況進行監(jiān)督與檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時進行整改。第十六條生效日期本制度自頒布之日起實施,有效期為三年,到期后須依據(jù)實

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