建筑公司財(cái)務(wù)管理人員招聘協(xié)議

建筑公司財(cái)務(wù)管理人員招聘協(xié)議合同編號(hào)：__________地址：聯(lián)系電話：身份證號(hào)：聯(lián)系電話：鑒于甲方為一家正規(guī)注冊的建筑公司，乙方具備財(cái)務(wù)管理的專業(yè)能力和經(jīng)驗(yàn)，雙方本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則，就乙方擔(dān)任甲方建筑公司財(cái)務(wù)管理人員的職務(wù)，達(dá)成如下協(xié)議：第一條職位與職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方建筑公司財(cái)務(wù)管理人員的職位，負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)管理工作。1.2乙方應(yīng)履行財(cái)務(wù)管理人員的職責(zé)，包括但不限于：（1）制定和執(zhí)行公司的財(cái)務(wù)政策和管理制度；（2）負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)預(yù)算、決算、審計(jì)等工作；（3）監(jiān)督和管理公司的資金運(yùn)作，確保公司資金的安全和有效使用；（4）負(fù)責(zé)公司的稅務(wù)申報(bào)和繳納工作；（5）提供財(cái)務(wù)分析和決策支持，協(xié)助公司高層管理層的決策；（6）完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。第二條合同期限本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。第三條薪資待遇3.1乙方的薪資由基本工資、績效獎(jiǎng)金等組成，具體金額和發(fā)放方式詳見附件。3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇，具體規(guī)定按照公司的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.3乙方有權(quán)享受公司提供的各項(xiàng)福利待遇，包括但不限于醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)等。第四條保密協(xié)議4.1乙方同意在合同期間及合同終止后，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、客戶信息等予以保密，不得向任何第三方泄露。4.2乙方同意不得利用甲方的商業(yè)秘密、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、客戶信息等從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動(dòng)。第五條合同的解除和終止5.1雙方協(xié)商一致，可以提前解除或終止本協(xié)議。5.2乙方嚴(yán)重違反本協(xié)議或甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。5.3甲方因業(yè)務(wù)需要調(diào)整，導(dǎo)致乙方職位不存在，甲方有權(quán)終止本協(xié)議。5.4本協(xié)議到期后，如雙方未續(xù)簽，則自動(dòng)終止。第六條爭議解決本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律，如有爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（蓋章）：乙方（簽名）：簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡歷2.乙方學(xué)歷證明3.乙方職業(yè)資格證書4.甲方財(cái)務(wù)管理制度5.甲方薪資結(jié)構(gòu)說明6.甲方福利待遇規(guī)定7.保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定履行財(cái)務(wù)管理職責(zé)，導(dǎo)致公司財(cái)務(wù)損失。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、客戶信息等。3.乙方利用甲方商業(yè)秘密、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、客戶信息等從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動(dòng)。4.乙方未經(jīng)甲方同意，提前解除或終止本協(xié)議。5.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度。6.甲方未按照約定支付乙方薪資、獎(jiǎng)金等。7.甲方未按照約定提供乙方休假待遇。8.甲方未按照約定提供乙方福利待遇。三、法律名詞及解釋：1.財(cái)務(wù)管理：指對(duì)企業(yè)資金、成本、收入等進(jìn)行全面、系統(tǒng)的計(jì)劃、組織、指導(dǎo)和控制的活動(dòng)。2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。3.保密協(xié)議：指雙方約定對(duì)特定信息予以保密，并約定違約責(zé)任的協(xié)議。4.違約行為：指當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方因個(gè)人原因無法繼續(xù)履行合同。解決辦法：雙方協(xié)商一致，提前解除或終止本協(xié)議。2.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：按照保密協(xié)議約定，乙方承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方損失。3.問題：乙方利用甲方商業(yè)秘密從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動(dòng)。解決辦法：按照保密協(xié)議約定，乙方承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方損失。4.問題：甲方未按照約定支付乙方薪資、獎(jiǎng)金等。解決辦法：甲方補(bǔ)發(fā)乙方應(yīng)得的薪資、獎(jiǎng)金，并支付相應(yīng)的違約金。5.問題：甲方未按照約定提供乙方休假待遇。解決辦法：甲方按照約定補(bǔ)發(fā)乙方休假待遇，并支付相應(yīng)的違約金。6.問題：甲方未按照約定提供乙方福利待遇。解決辦法：甲方補(bǔ)發(fā)乙方應(yīng)得的福利待遇，并支付相應(yīng)的違約金。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為建筑公司，需要招聘專業(yè)財(cái)務(wù)管理人員的場景。2.