實(shí)習(xí)生補(bǔ)充協(xié)議范例

實(shí)習(xí)生補(bǔ)充協(xié)議范例合同目錄第一章總則1.1本協(xié)議的簽訂目的1.2本協(xié)議的適用范圍1.3本協(xié)議的簽訂主體1.4本協(xié)議的簽訂時(shí)間第二章實(shí)習(xí)生的基本信息2.1實(shí)習(xí)生的姓名2.2實(shí)習(xí)生的性別2.3實(shí)習(xí)生的出生日期2.4實(shí)習(xí)生的身份證號(hào)碼2.5實(shí)習(xí)生的學(xué)歷2.6實(shí)習(xí)生的專業(yè)2.7實(shí)習(xí)生的聯(lián)系方式第三章實(shí)習(xí)期限3.1實(shí)習(xí)期的起止時(shí)間3.2實(shí)習(xí)期的延長(zhǎng)及解除3.3實(shí)習(xí)期的終止條件3.4實(shí)習(xí)期的延長(zhǎng)申請(qǐng)流程第四章實(shí)習(xí)生的工作內(nèi)容4.1實(shí)習(xí)生的崗位職責(zé)4.2實(shí)習(xí)生的工作任務(wù)4.3實(shí)習(xí)生的工作標(biāo)準(zhǔn)4.4實(shí)習(xí)生的培訓(xùn)及指導(dǎo)第五章實(shí)習(xí)生的勞動(dòng)報(bào)酬5.1實(shí)習(xí)生報(bào)酬的組成5.2實(shí)習(xí)生報(bào)酬的支付時(shí)間5.3實(shí)習(xí)生報(bào)酬的支付方式5.4實(shí)習(xí)生報(bào)酬的調(diào)整機(jī)制第六章實(shí)習(xí)生的福利保障6.1實(shí)習(xí)生的人身意外保險(xiǎn)6.2實(shí)習(xí)生的健康保障6.3實(shí)習(xí)生的休息休假6.4實(shí)習(xí)生的其他福利待遇第七章實(shí)習(xí)生的培訓(xùn)與發(fā)展7.1實(shí)習(xí)生的在崗培訓(xùn)7.2實(shí)習(xí)生的技能提升7.3實(shí)習(xí)生的職業(yè)規(guī)劃7.4實(shí)習(xí)生的晉升通道第八章實(shí)習(xí)生的管理8.1實(shí)習(xí)生的考勤管理8.2實(shí)習(xí)生的績(jī)效評(píng)估8.3實(shí)習(xí)生的紀(jì)律要求8.4實(shí)習(xí)生的離職管理第九章甲方（企業(yè)）的權(quán)利與義務(wù)9.1甲方的培訓(xùn)及指導(dǎo)義務(wù)9.2甲方的勞動(dòng)保護(hù)義務(wù)9.3甲方的勞動(dòng)報(bào)酬支付義務(wù)9.4甲方的福利待遇保障義務(wù)第十章乙方（實(shí)習(xí)生）的權(quán)利與義務(wù)10.1乙方的實(shí)習(xí)職責(zé)履行義務(wù)10.2乙方的培訓(xùn)及學(xué)習(xí)義務(wù)10.3乙方的勞動(dòng)紀(jì)律遵守義務(wù)10.4乙方的保密義務(wù)第十一章違約責(zé)任11.1甲方違反協(xié)議的責(zé)任11.2乙方違反協(xié)議的責(zé)任11.3雙方共同遵守的法律法規(guī)第十二章爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議的解決方式12.2爭(zhēng)議的解決時(shí)效12.3爭(zhēng)議的解決地點(diǎn)第十三章其他約定13.1甲方對(duì)乙方個(gè)人信息的保護(hù)13.2甲方對(duì)乙方實(shí)習(xí)成果的權(quán)益分配13.3雙方約定的其他事項(xiàng)第十四章附則14.1本協(xié)議的簽訂地點(diǎn)14.2本協(xié)議的簽訂日期14.3本協(xié)議的附件14.4本協(xié)議的生效條件合同編號(hào)_________第一章總則1.1本協(xié)議的簽訂目的為明確實(shí)習(xí)生與甲方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，規(guī)范實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)行為，保障雙方的合法權(quán)益，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本補(bǔ)充協(xié)議。1.2本協(xié)議的適用范圍本補(bǔ)充協(xié)議適用于實(shí)習(xí)生在甲方實(shí)習(xí)期間的相關(guān)事宜。1.3本協(xié)議的簽訂主體甲方（企業(yè)）：營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)碼：_________，地址：_________，聯(lián)系人：_________，聯(lián)系電話：_________。乙方（實(shí)習(xí)生）：姓名：_________，性別：_________，出生日期：_________，身份證號(hào)碼：_________，聯(lián)系方式：_________。1.4本協(xié)議的簽訂時(shí)間本補(bǔ)充協(xié)議于____年__月__日簽訂。第二章實(shí)習(xí)期限2.1實(shí)習(xí)期的起止時(shí)間實(shí)習(xí)期自____年__月__日開始，至____年__月__日結(jié)束。2.2實(shí)習(xí)期的延長(zhǎng)及解除甲乙雙方同意，實(shí)習(xí)期可以根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行延長(zhǎng)或解除，延長(zhǎng)或解除需提前____天書面通知對(duì)方。2.3實(shí)習(xí)期的終止條件實(shí)習(xí)期終止條件如下：（一）實(shí)習(xí)期屆滿；（二）甲乙雙方達(dá)成一致提前終止實(shí)習(xí)期；（三）實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因提前終止實(shí)習(xí)期；（四）實(shí)習(xí)生因違反甲方規(guī)定被甲方解除實(shí)習(xí)期。2.4實(shí)習(xí)期的延長(zhǎng)申請(qǐng)流程如需延長(zhǎng)實(shí)習(xí)期，乙方應(yīng)向甲方提出書面申請(qǐng)，并提供相關(guān)證明材料。甲方在收到申請(qǐng)后，應(yīng)在____天內(nèi)作出答復(fù)。第三章實(shí)習(xí)生的工作內(nèi)容3.1實(shí)習(xí)生的崗位職責(zé)實(shí)習(xí)生在甲方實(shí)習(xí)期間，主要職責(zé)為：_________。3.2實(shí)習(xí)生的工作任務(wù)3.3實(shí)習(xí)生的工作標(biāo)準(zhǔn)3.4實(shí)習(xí)生的培訓(xùn)及指導(dǎo)甲方應(yīng)為實(shí)習(xí)生提供必要的培訓(xùn)及指導(dǎo)，確保實(shí)習(xí)生能夠順利完成實(shí)習(xí)任務(wù)。第四章實(shí)習(xí)生的勞動(dòng)報(bào)酬4.1實(shí)習(xí)生報(bào)酬的組成4.2實(shí)習(xí)生報(bào)酬的支付時(shí)間實(shí)習(xí)生報(bào)酬的支付時(shí)間為每月____日。4.3實(shí)習(xí)生報(bào)酬的支付方式實(shí)習(xí)生報(bào)酬的支付方式為____（現(xiàn)金/轉(zhuǎn)賬）。4.4實(shí)習(xí)生報(bào)酬的調(diào)整機(jī)制實(shí)習(xí)生報(bào)酬的調(diào)整機(jī)制如下：_________。第五章實(shí)習(xí)生的福利保障5.1實(shí)習(xí)生的人身意外保險(xiǎn)甲方為實(shí)習(xí)生購(gòu)買人身意外保險(xiǎn)，保險(xiǎn)金額為：_________。5.2實(shí)習(xí)生的健康保障甲方應(yīng)確保實(shí)習(xí)生的工作環(huán)境符合健康安全標(biāo)準(zhǔn)，提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。5.3實(shí)習(xí)生的休息休假實(shí)習(xí)生享有國(guó)家法定的休息休假權(quán)利，甲方應(yīng)保證實(shí)習(xí)生每周至少休息一天。5.4實(shí)習(xí)生的其他福利待遇第六章實(shí)習(xí)生的培訓(xùn)與發(fā)展6.1實(shí)習(xí)生的在崗培訓(xùn)甲方應(yīng)為實(shí)習(xí)生提供在崗培訓(xùn)，確保實(shí)習(xí)生能夠勝任實(shí)習(xí)崗位。6.2實(shí)習(xí)生的技能提升甲方應(yīng)為實(shí)習(xí)生提供技能提升的機(jī)會(huì)，包括但不限于內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)等。6.3實(shí)習(xí)生的職業(yè)規(guī)劃甲方應(yīng)為實(shí)習(xí)生提供職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)，幫助實(shí)習(xí)生明確職業(yè)發(fā)展方向。6.4實(shí)習(xí)生的晉升通道甲方應(yīng)為實(shí)習(xí)生提供晉升通道，鼓勵(lì)實(shí)習(xí)生積極參與公司的各項(xiàng)工作。第八章實(shí)習(xí)生的管理8.1實(shí)習(xí)生的考勤管理實(shí)習(xí)生應(yīng)按照甲方的考勤制度準(zhǔn)時(shí)到崗，如有請(qǐng)假、遲到、早退等特殊情況，需提前向甲方負(fù)責(zé)人報(bào)告。8.2實(shí)習(xí)生的績(jī)效評(píng)估甲方應(yīng)對(duì)實(shí)習(xí)生的工作績(jī)效進(jìn)行定期評(píng)估，評(píng)估結(jié)果作為實(shí)習(xí)生報(bào)酬調(diào)整、獎(jiǎng)金發(fā)放的依據(jù)。8.3實(shí)習(xí)生的紀(jì)律要求實(shí)習(xí)生應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，如有違反，甲方有權(quán)根據(jù)情況給予警告、罰款等處罰。8.4實(shí)習(xí)生的離職管理實(shí)習(xí)生如需提前終止實(shí)習(xí)，應(yīng)提前____天向甲方提出書面申請(qǐng)，并辦理相關(guān)離職手續(xù)。第九章甲方（企業(yè)）的權(quán)利與義務(wù)9.1甲方的培訓(xùn)及指導(dǎo)義務(wù)甲方有義務(wù)為實(shí)習(xí)生提供必要的培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)，確保實(shí)習(xí)生能夠勝任實(shí)習(xí)崗位。9.2甲方的勞動(dòng)保護(hù)義務(wù)甲方應(yīng)確保實(shí)習(xí)生的工作環(huán)境符合健康安全標(biāo)準(zhǔn)，提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。9.3甲方的勞動(dòng)報(bào)酬支付義務(wù)甲方應(yīng)按照本協(xié)議的約定，按時(shí)足額支付實(shí)習(xí)生的勞動(dòng)報(bào)酬。9.4甲方的福利待遇保障義務(wù)甲方應(yīng)保證實(shí)習(xí)生享有國(guó)家法定的休息休假權(quán)利，提供其他福利待遇。第十章乙方（實(shí)習(xí)生）的權(quán)利與義務(wù)10.1乙方的實(shí)習(xí)職責(zé)履行義務(wù)乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行實(shí)習(xí)職責(zé)，完成實(shí)習(xí)任務(wù)。10.2乙方的培訓(xùn)及學(xué)習(xí)義務(wù)乙方應(yīng)積極參與甲方的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提升自身的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。10.3乙方的勞動(dòng)紀(jì)律遵守義務(wù)乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。10.4乙方的保密義務(wù)乙方應(yīng)對(duì)在實(shí)習(xí)期間獲得的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等予以保密，未經(jīng)甲方允許不得泄露給第三方。第十一章違約責(zé)任11.1甲方違反協(xié)議的責(zé)任如甲方違反本協(xié)議，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求甲方支付相應(yīng)的賠償。11.2乙方違反協(xié)議的責(zé)任如乙方違反本協(xié)議，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求乙方支付相應(yīng)的賠償。11.3雙方共同遵守的法律法規(guī)雙方應(yīng)遵守中華人民共和國(guó)的相關(guān)法律法規(guī)，共同維護(hù)實(shí)習(xí)生的合法權(quán)益。第十二章爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議的解決方式如雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。12.2爭(zhēng)議的解決時(shí)效雙方應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生之日起____天內(nèi)解決，否則視為雙方同意提交仲裁或訴訟。12.3爭(zhēng)議的解決地點(diǎn)本協(xié)議爭(zhēng)議的解決地點(diǎn)為甲方所在地人民法院。第十三章其他約定13.1甲方對(duì)乙方個(gè)人信息的保護(hù)甲方承諾對(duì)乙方在實(shí)習(xí)期間提供的個(gè)人信息予以保密，不得泄露給第三方。13.2甲方對(duì)乙方實(shí)習(xí)成果的權(quán)益分配雙方同意，乙方在實(shí)習(xí)期間完成的發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)創(chuàng)新等成果，按照甲乙雙方的約定分配權(quán)益。13.3雙方約定的其他事項(xiàng)第十四章附則14.1本協(xié)議的簽訂地點(diǎn)本補(bǔ)充協(xié)議于____年__月__地在_________簽訂。14.2本協(xié)議的簽訂日期本補(bǔ)充協(xié)議的簽訂日期為____年__月__日。14.3本協(xié)議的附件本補(bǔ)充協(xié)議的附件包括：_________。14.4本協(xié)議的生效條件本補(bǔ)充協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（企業(yè)）：________________________營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)碼：_______________________地址：______________________________聯(lián)系人：______________________________聯(lián)系電話：______________________________乙方（實(shí)習(xí)生）：________________________姓名：______________________________性別：______________________________出生日期：______________________________身份證號(hào)碼：______________________________聯(lián)系方式：______________________________簽字：甲方代表：____________________________乙方代表：____________________________多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明附件一：甲方為主導(dǎo)時(shí)的附加條款及說明1.1甲方對(duì)實(shí)習(xí)生的管理權(quán)甲方對(duì)實(shí)習(xí)生的管理權(quán)包括但不限于實(shí)習(xí)生的工作時(shí)間、工作任務(wù)、工作標(biāo)準(zhǔn)、培訓(xùn)及指導(dǎo)、勞動(dòng)報(bào)酬、福利保障等方面。1.2甲方對(duì)實(shí)習(xí)生的培訓(xùn)義務(wù)甲方應(yīng)為實(shí)習(xí)生提供必要的培訓(xùn)，包括公司文化、崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)流程等內(nèi)容，以幫助實(shí)習(xí)生更好地適應(yīng)實(shí)習(xí)崗位。1.3甲方對(duì)實(shí)習(xí)生的指導(dǎo)義務(wù)甲方應(yīng)指派具有豐富經(jīng)驗(yàn)的員工對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，確保實(shí)習(xí)生能夠順利完成實(shí)習(xí)任務(wù)。1.4甲方對(duì)實(shí)習(xí)生的勞動(dòng)報(bào)酬支付義務(wù)甲方應(yīng)按照本協(xié)議的約定，按時(shí)足額支付實(shí)習(xí)生的勞動(dòng)報(bào)酬，不得拖欠或克扣。1.5甲方對(duì)實(shí)習(xí)生的福利待遇保障義務(wù)甲方應(yīng)保證實(shí)習(xí)生享有國(guó)家法定的休息休假權(quán)利，提供其他福利待遇，如實(shí)習(xí)生意外傷害保險(xiǎn)、健康保障等。附件二：乙方為主導(dǎo)時(shí)的附加條款及說明2.1乙方對(duì)實(shí)習(xí)生的個(gè)人信息提供義務(wù)乙方應(yīng)向甲方提供真實(shí)、準(zhǔn)確的個(gè)人信息，包括姓名、性別、出生日期、身份證號(hào)碼等，并保證信息的真實(shí)性。2.2乙方對(duì)實(shí)習(xí)生的職責(zé)履行義務(wù)乙方應(yīng)認(rèn)真履行實(shí)習(xí)職責(zé)，按照甲方的要求完成實(shí)習(xí)任務(wù)，不得無故缺勤、遲到、早退。2.3乙方對(duì)實(shí)習(xí)生的培訓(xùn)及學(xué)習(xí)義務(wù)乙方應(yīng)積極參與甲方的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提升自身的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，以滿足實(shí)習(xí)崗位的要求。2.4乙方對(duì)實(shí)習(xí)生的保密義務(wù)乙方應(yīng)對(duì)在實(shí)習(xí)期間獲得的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等予以保密，未經(jīng)甲方允許不得泄露給第三方。附件三：第三方中介為主導(dǎo)時(shí)的附加條款及說明3.1第三方中介的介紹義務(wù)第三方中介應(yīng)向甲方和乙方提供真實(shí)、準(zhǔn)確的實(shí)習(xí)生信息，包括實(shí)習(xí)生的個(gè)人資質(zhì)、經(jīng)歷等，并保證信息的真實(shí)性。3.2第三方中介的協(xié)調(diào)義務(wù)第三方中介應(yīng)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)甲方、乙方之間的合作關(guān)系，確保實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)工作順利進(jìn)行。3.3第三方中介的服務(wù)費(fèi)用支付義務(wù)甲方和乙方應(yīng)按照雙方約定向第三方中介支付服務(wù)費(fèi)用，第三方中介不得收取超出約定范圍的服務(wù)費(fèi)用。3.4第三方中介的保密義務(wù)第三方中介應(yīng)對(duì)在提供服務(wù)過程中獲得的甲方、乙方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等予以保密，未經(jīng)甲方、乙方允許不得泄露給第三方。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.實(shí)習(xí)生的個(gè)人簡(jiǎn)歷2.實(shí)習(xí)生的學(xué)歷證明3.實(shí)習(xí)生的身份證明4.實(shí)習(xí)生的健康證明5.實(shí)習(xí)生的培訓(xùn)記錄6.實(shí)習(xí)生的工作表現(xiàn)評(píng)估報(bào)告7.實(shí)習(xí)生的工資單8.實(shí)習(xí)生的福利證明9.甲方公司的營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件10.甲方公司的組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件11.甲方公司的稅務(wù)登記證復(fù)印件12.甲方公司的聯(lián)系人及聯(lián)系方式13.乙方實(shí)習(xí)生的授權(quán)委托書14.第三方中介的服務(wù)合同二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照約定提供培訓(xùn)或指導(dǎo)，視為違約。2.甲方未按照約定支付實(shí)習(xí)生的勞動(dòng)報(bào)酬，視為違約。3.甲方未按照約定提供福利待遇，視為違約。4.乙方未按照約定完成實(shí)習(xí)任務(wù)，視為違約。5.乙方未按照約定保密甲方信息，視為違約。6.第三方中介未按照約定提供真實(shí)準(zhǔn)確的實(shí)習(xí)生信息，視為違約。7.第三方中介未按照約定協(xié)調(diào)甲方和乙方之間的關(guān)系，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.實(shí)習(xí)生：指在企業(yè)實(shí)習(xí)的學(xué)生或畢業(yè)生，為企業(yè)提供勞動(dòng)力，但不符合勞動(dòng)合同法規(guī)定的主體資格。2.勞動(dòng)報(bào)酬：指實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間所獲得的工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等。3.福利待遇：指實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間所享有的保險(xiǎn)、休假、培訓(xùn)等福利。4.培訓(xùn)：指甲方為實(shí)習(xí)生提供的業(yè)務(wù)知識(shí)、技能提升等方面的教育和訓(xùn)練。5.保密義務(wù)：指實(shí)習(xí)生對(duì)在實(shí)習(xí)期間獲得的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等予以保密的義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.實(shí)習(xí)生未按時(shí)到崗：提前與實(shí)習(xí)生溝通，了解原因，若無法按時(shí)到崗，則按照甲方考勤制度進(jìn)行處理。2.實(shí)習(xí)生工作表現(xiàn)不佳：及時(shí)給予反饋，提供培訓(xùn)和指導(dǎo)，若仍無法滿足要求，則考慮調(diào)整實(shí)習(xí)生崗位或終止實(shí)習(xí)。3.實(shí)習(xí)生離職：提前通知甲方，辦理離職手續(xù)，若實(shí)習(xí)生違反