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文檔簡介
佛山勞動(dòng)合同范例第一篇范文:合同編號(hào):__________
甲方(用人單位):
名稱:_________________________
住所:_________________________
法定代表人:____________________
聯(lián)系電話:_____________________
乙方(勞動(dòng)者):
姓名:_________________________
性別:_________________________
出生日期:_____________________
身份證號(hào)碼:_____________________
住所:_________________________
鑒于甲方系依法成立的企業(yè),依法享有使用勞動(dòng)者的權(quán)利,乙方愿意接受甲方的聘請,根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就乙方在甲方處工作事宜,達(dá)成如下協(xié)議:
一、勞動(dòng)合同期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.乙方在合同期限內(nèi)連續(xù)工作滿一年,甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
二、工作內(nèi)容
1.乙方在甲方處擔(dān)任__________崗位,具體工作內(nèi)容為__________。
2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。
三、工作時(shí)間和休息休假
1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,每天工作時(shí)間不超過八小時(shí),每周工作時(shí)間不超過四十四小時(shí)。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日和年休假。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
1.甲方應(yīng)按月支付乙方工資,具體工資標(biāo)準(zhǔn)為:__________元/月。
2.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定,依法支付乙方加班費(fèi)、獎(jiǎng)金、津貼等。
五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇
1.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
2.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定,為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。
六、勞動(dòng)合同的解除和終止
1.乙方在合同期內(nèi),因下列原因解除或終止勞動(dòng)合同:
(1)乙方自愿提出解除勞動(dòng)合同;
(2)甲方依法解除勞動(dòng)合同;
(3)乙方因法定事由解除勞動(dòng)合同;
(4)勞動(dòng)合同期滿,雙方不再續(xù)簽。
2.甲方在合同期內(nèi),因下列原因解除或終止勞動(dòng)合同:
(1)乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度;
(2)乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;
(3)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害;
(4)甲方依法裁減人員。
七、爭議解決
1.本合同履行過程中,如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。
2.仲裁裁決為終局裁決,對雙方均有約束力。
八、其他
1.本合同未盡事宜,按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。
2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
甲方(蓋章):____________________
乙方(簽字):____________________
附件:
1.乙方身份證復(fù)印件;
2.乙方學(xué)歷、資格證書復(fù)印件;
3.其他與合同履行相關(guān)的文件。
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):
名稱:_________________________
住所:_________________________
法定代表人:____________________
聯(lián)系電話:_____________________
乙方(勞動(dòng)者):
姓名:_________________________
性別:_________________________
出生日期:_____________________
身份證號(hào)碼:_____________________
住所:_________________________
丙方(第三方服務(wù)提供方):
名稱:_________________________
住所:_________________________
法定代表人:____________________
聯(lián)系電話:_____________________
鑒于甲方系依法成立的企業(yè),為提高工作效率,優(yōu)化人力資源配置,甲方?jīng)Q定與丙方簽訂合作協(xié)議,由丙方提供乙方在甲方處的勞動(dòng)服務(wù)。甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,就乙方在甲方處工作事宜,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要,提前三十日通知丙方及乙方,延長本合同期限。
二、工作內(nèi)容與責(zé)任
1.乙方在甲方處擔(dān)任__________崗位,具體工作內(nèi)容為__________。
2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。
3.乙方違反工作要求或造成甲方損失的,甲方有權(quán)要求丙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
三、工作時(shí)間和休息休假
1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,每天工作時(shí)間不超過八小時(shí),每周工作時(shí)間不超過四十四小時(shí)。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日和年休假。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
1.甲方應(yīng)按月支付乙方工資,具體工資標(biāo)準(zhǔn)為:__________元/月。
2.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定,依法支付乙方加班費(fèi)、獎(jiǎng)金、津貼等。
3.甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要,調(diào)整乙方工資標(biāo)準(zhǔn),但應(yīng)提前通知丙方及乙方。
五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇
1.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。
2.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定,為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。
3.丙方應(yīng)協(xié)助甲方辦理乙方社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的繳納手續(xù)。
六、丙方責(zé)任
1.丙方應(yīng)確保乙方具備從事本合同規(guī)定工作的資格和能力。
2.丙方應(yīng)對乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn),確保乙方了解甲方的工作要求和規(guī)章制度。
3.丙方應(yīng)承擔(dān)乙方在合同期間發(fā)生的工傷事故責(zé)任,并按照國家規(guī)定給予賠償。
七、違約責(zé)任及限制條款
1.乙方違反合同規(guī)定,給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
2.乙方在合同期內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作。
3.乙方在合同期內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得將自身權(quán)利義務(wù)轉(zhuǎn)讓給他人。
八、爭議解決
1.本合同履行過程中,如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。
2.仲裁裁決為終局裁決,對雙方均有約束力。
九、其他
1.本合同未盡事宜,按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。
2.本合同一式三份,甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.乙方身份證復(fù)印件;
2.乙方學(xué)歷、資格證書復(fù)印件;
3.丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件;
4.其他與合同履行相關(guān)的文件。
第三方介入的意義和目的:
1.優(yōu)化人力資源配置,提高工作效率;
2.降低甲方人力資源成本,降低風(fēng)險(xiǎn);
3.增強(qiáng)甲方市場競爭力。
甲方為主導(dǎo)的目的和意義:
1.保障甲方權(quán)益,確保乙方工作質(zhì)量和效率;
2.加強(qiáng)甲方對乙方勞動(dòng)關(guān)系的控制,降低用工風(fēng)險(xiǎn);
3.提高甲方在市場競爭中的優(yōu)勢地位。
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):
名稱:_________________________
住所:_________________________
法定代表人:____________________
聯(lián)系電話:_____________________
乙方(勞動(dòng)者):
姓名:_________________________
性別:_________________________
出生日期:_____________________
身份證號(hào)碼:_____________________
住所:_________________________
丙方(第三方派遣機(jī)構(gòu)):
名稱:_________________________
住所:_________________________
法定代表人:____________________
聯(lián)系電話:_____________________
鑒于丙方具備人力資源派遣資質(zhì),為滿足甲方的人力資源需求,甲乙雙方經(jīng)丙方撮合,達(dá)成如下派遣協(xié)議:
一、派遣期限
1.本協(xié)議期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要,有權(quán)提前三十日通知丙方及乙方,延長本協(xié)議期限。
二、派遣工作內(nèi)容
1.乙方在甲方處擔(dān)任__________崗位,具體工作內(nèi)容為__________。
2.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和工具,確保其能夠安全、高效地完成工作任務(wù)。
三、工作時(shí)間與休息休假
1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,每天工作時(shí)間不超過八小時(shí),每周工作時(shí)間不超過四十四小時(shí)。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日和年休假。
四、勞動(dòng)報(bào)酬與福利待遇
1.甲方應(yīng)按月支付乙方工資,具體工資標(biāo)準(zhǔn)為:__________元/月。
2.乙方有權(quán)要求甲方按照國家規(guī)定支付加班費(fèi)、獎(jiǎng)金、津貼等。
3.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金,并確保乙方享受相應(yīng)的福利待遇。
五、丙方責(zé)任
1.丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、勞動(dòng)合同簽訂、解除及終止等相關(guān)事宜。
2.丙方應(yīng)確保乙方具備從事本協(xié)議規(guī)定工作的資格和能力。
3.丙方應(yīng)對乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn),確保乙方了解甲方的工作要求和規(guī)章制度。
六、乙方權(quán)利
1.乙方有權(quán)要求甲方提供與其工作內(nèi)容相適應(yīng)的工作條件和環(huán)境。
2.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)。
3.乙方有權(quán)要求丙方提供及時(shí)、有效的勞動(dòng)保障服務(wù)。
七、甲方違約及限制條款
1.甲方違反本協(xié)議規(guī)定,未按時(shí)足額支付乙方工資或福利待遇的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,并支付相應(yīng)賠償。
2.甲方未經(jīng)乙方同意,不得擅自調(diào)整乙方的工作崗位或工作內(nèi)容。
3.甲方不得利用乙方的工作成果謀取不正當(dāng)利益,否則乙方有權(quán)要求甲方賠償損失。
八、爭議解決
1.本協(xié)議履行過程中,如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。
2.仲裁裁決為終局裁決,對雙方均有約束力。
九、其他
1.本協(xié)議未盡事宜,按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。
2.本協(xié)議一式三份,甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.乙方身份證復(fù)印件;
2.乙方
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