中外合資公司聘請合同

中外合資公司聘請合同

甲方（雇主）：中外合資公司（以下簡稱“甲方”）

乙方（雇員）：（以下簡稱“乙方”）

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及其他相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方為甲方提供勞動服務(wù)事宜，達成如下合同條款，以資共同遵守：

一、合同期限

1.本合同自年月日起至年月日止，為期年。

2.試用期自年月日起至年月日止，為期個月。

二、工作內(nèi)容和工作地點

1.乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任崗位工作。

2.乙方的工作地點為甲方注冊地或甲方指定的工作場所。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工時制，即每日工作不超過8小時，每周工作不超過40小時。

2.甲方因工作需要安排乙方加班的，應(yīng)按照國家規(guī)定支付加班工資。

3.乙方享有國家規(guī)定的節(jié)假日和帶薪年休假。

四、勞動報酬

1.乙方的月工資為人民幣元（稅前），甲方于每月日前支付上月工資。

2.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司的經(jīng)營狀況，適時調(diào)整乙方的工資。

3.乙方的社會保險和住房公積金由甲方按照國家規(guī)定繳納。

五、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。

2.甲方應(yīng)定期對乙方進行職業(yè)健康檢查，并建立職業(yè)健康檔案。

3.乙方在工作過程中發(fā)現(xiàn)職業(yè)危害事故隱患，應(yīng)立即向甲方報告。

六、勞動紀律

1.乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和勞動紀律。

2.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密，不得泄露給第三方。

3.乙方違反勞動紀律，甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重給予批評教育或經(jīng)濟處罰。

七、合同的變更、解除和終止

1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

-在試用期間被證明不符合錄用條件的；

-嚴重違反甲方規(guī)章制度的；

-嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

-被依法追究刑事責(zé)任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

-未按照本合同約定支付勞動報酬的；

-未依法為乙方繳納社會保險費的；

-甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；

-法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動合同的其他情形。

4.本合同期滿，甲乙雙方應(yīng)提前30日協(xié)商是否續(xù)訂合同，未達成一致的，本合同終止。

八、違約責(zé)任

1.甲方違反本合同約定，未按時支付乙方工資的，應(yīng)按應(yīng)付金額的50%支付違約金。

2.乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

九、爭議解決

甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十、其他

1.本合同未盡事宜，按照國家有關(guān)法律、法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方（蓋章）：中外合資公司

法定代表人（簽字）：

身份證號碼：XXXXXXXXXXXXXXXXXX

聯(lián)系電話：XXXXXX