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文檔簡介

一、培訓背景隨著我國社會服務的不斷深化和社會工作專業(yè)人才需求的日益增長,社會工作者作為推動社會和諧發(fā)展的重要力量,其專業(yè)能力和服務水平的要求也在不斷提高。為提升社會工作者隊伍的整體素質,加強社會服務能力,特制定本專項培訓方案。二、培訓目標1.提升社會工作者專業(yè)理論知識水平,強化專業(yè)價值觀和職業(yè)道德。2.增強社會工作者的實務操作能力,提高解決實際問題的能力。3.促進社會工作者之間的交流與合作,形成良好的專業(yè)發(fā)展氛圍。4.培養(yǎng)社會工作者的創(chuàng)新意識和領導能力,推動社會工作事業(yè)的發(fā)展。三、培訓對象1.已取得社會工作專業(yè)資格證書的社會工作者。2.擬從事社會工作或正在從事社會工作的人員。3.社會工作服務機構的管理者和工作人員。四、培訓內(nèi)容1.專業(yè)理論知識:-社會工作基本理論、方法與技術。-社會政策與法規(guī)。-社會工作倫理與道德。-心理學、社會學等相關學科知識。2.實務操作能力:-社會工作實務案例分析。-個案管理、小組工作、社區(qū)工作等實務操作技巧。-應對危機干預和特殊群體的服務方法。3.創(chuàng)新能力與領導能力:-創(chuàng)新思維與方法。-團隊建設與管理。-領導力提升與團隊協(xié)作。4.實踐與交流:-社會工作實務操作模擬。-專業(yè)研討會與經(jīng)驗交流。-社會工作服務項目設計與評估。五、培訓方式1.集中授課:邀請專家學者進行系統(tǒng)講解,確保培訓內(nèi)容的全面性和系統(tǒng)性。2.案例分析:通過實際案例的討論和分析,提升社會工作者的實務操作能力。3.角色扮演:模擬真實場景,讓學員在實踐中學習和提高。4.小組討論:促進學員之間的交流與合作,形成良好的學習氛圍。5.在線學習:利用網(wǎng)絡平臺,提供豐富的學習資源和交流空間。六、培訓時間與地點1.時間:根據(jù)培訓內(nèi)容安排,分為短期班和長期班,每期培訓時間不少于10天。2.地點:以培訓基地為主,結合實際案例進行現(xiàn)場教學。七、培訓評估1.評估方式:采用理論知識考試、實務操作考核、小組討論、實踐成果展示等多種形式。2.評估內(nèi)容:考察學員的專業(yè)知識、實務操作能力、創(chuàng)新能力和領導能力。八、培訓保障1.建立健全的培訓管理制度,確保培訓質量。2.提供充足的培訓資源,包括師資力量、教學設施和教材等。3.建立激勵機制,鼓勵學員積極參與培

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