2024版教育機(jī)構(gòu)合同服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)與教師權(quán)益保護(hù)協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版教育機(jī)構(gòu)合同服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)與教師權(quán)益保護(hù)協(xié)議本合同目錄一覽1.1合同訂立與生效1.2合同主體及定義1.3合同期限與續(xù)約2.1教育機(jī)構(gòu)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)2.2教師資質(zhì)要求2.3教學(xué)內(nèi)容與教學(xué)方法3.1教師權(quán)益保障3.2工資待遇與支付3.3工作時(shí)間與休息休假4.1教師培訓(xùn)與發(fā)展4.2教師考核與評(píng)價(jià)4.3教師晉升與職稱評(píng)定5.1教師福利待遇5.2教師社會(huì)保險(xiǎn)與福利5.3教師健康與安全保障6.1教師行為規(guī)范與責(zé)任6.2教師保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)6.3教師違規(guī)行為處理7.1教學(xué)資料與設(shè)備提供7.2教學(xué)場(chǎng)地與設(shè)施要求7.3教學(xué)資源與信息共享8.1合同解除與終止8.2合同解除條件與程序8.3合同終止后的處理9.1爭(zhēng)議解決方式9.2訴訟管轄與法律適用9.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用承擔(dān)10.1合同變更與補(bǔ)充10.2合同附件與補(bǔ)充協(xié)議10.3合同修訂與更新11.1合同履行與監(jiān)督11.2合同履行過(guò)程中的變更11.3合同履行過(guò)程中的違約責(zé)任12.1合同解除與終止后的權(quán)利義務(wù)12.2合同解除與終止后的費(fèi)用結(jié)算12.3合同解除與終止后的資料返還13.1合同解除與終止后的保密義務(wù)13.2合同解除與終止后的爭(zhēng)議解決13.3合同解除與終止后的其他事項(xiàng)14.1合同簽署與生效14.2合同備案與登記14.3合同文本與副本第一部分：合同如下：1.1合同訂立與生效1.1.1本合同由甲方（教育機(jī)構(gòu)）與乙方（教師）在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上訂立。1.1.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。1.2合同主體及定義1.2.1甲方：指提供教育服務(wù)的教育機(jī)構(gòu)。1.2.2乙方：指接受甲方提供的教育服務(wù)，擔(dān)任甲方教師職務(wù)的自然人。1.2.3定義：本合同中涉及的定義，除非上下文另有說(shuō)明，否則均按照本合同附件中的定義執(zhí)行。1.3合同期限與續(xù)約1.3.1本合同期限為一年，自合同生效之日起計(jì)算。1.3.2合同期滿前一個(gè)月，雙方均可向?qū)Ψ教岢隼m(xù)約申請(qǐng)，續(xù)約期限最長(zhǎng)不超過(guò)一年。2.1教育機(jī)構(gòu)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)2.1.1甲方應(yīng)按照國(guó)家教育部門的規(guī)定，提供符合教育教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)的課程和服務(wù)。2.1.2甲方應(yīng)確保教學(xué)設(shè)施齊全，教學(xué)環(huán)境安全、舒適。2.2教師資質(zhì)要求2.2.1乙方應(yīng)具備國(guó)家規(guī)定的教師資格證書和相關(guān)專業(yè)證書。2.3教學(xué)內(nèi)容與教學(xué)方法2.3.1乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的教學(xué)大綱和課程安排進(jìn)行教學(xué)。2.3.2乙方應(yīng)采用科學(xué)、合理的教學(xué)方法，提高教學(xué)效果。3.1教師權(quán)益保障3.1.1甲方應(yīng)保障乙方享有國(guó)家規(guī)定的工資待遇和社會(huì)保險(xiǎn)。3.1.2甲方應(yīng)尊重乙方的人格尊嚴(yán)，保護(hù)乙方合法權(quán)益。3.2工資待遇與支付3.2.1乙方工資按照國(guó)家規(guī)定和甲方薪酬制度執(zhí)行。3.2.2甲方應(yīng)在每月規(guī)定的時(shí)間內(nèi)支付乙方工資。3.3工作時(shí)間與休息休假3.3.1乙方工作時(shí)間為每周工作五天，每天工作八小時(shí)。3.3.2乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日和年休假。4.1教師培訓(xùn)與發(fā)展4.1.1甲方應(yīng)定期為乙方提供專業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)。4.1.2乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)活動(dòng)，提高自身教育教學(xué)能力。4.2教師考核與評(píng)價(jià)4.2.1甲方應(yīng)建立健全教師考核制度，對(duì)乙方進(jìn)行定期考核。4.2.2考核結(jié)果作為乙方晉升、薪酬調(diào)整的依據(jù)。4.3教師晉升與職稱評(píng)定4.3.1乙方符合晉升條件時(shí)，甲方應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定給予晉升。4.3.2乙方有權(quán)申請(qǐng)參加職稱評(píng)定，甲方應(yīng)給予支持。5.1教師福利待遇5.1.1甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和公司制度，為乙方提供福利待遇。5.1.2乙方享有公司提供的各種福利活動(dòng)。5.2教師社會(huì)保險(xiǎn)與福利5.2.1甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。5.2.2甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。5.3教師健康與安全保障5.3.1甲方應(yīng)提供安全的工作環(huán)境，保障乙方身體健康。5.3.2乙方應(yīng)遵守工作紀(jì)律，注意個(gè)人安全。6.1教師行為規(guī)范與責(zé)任6.1.1乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度。6.1.2乙方應(yīng)尊重學(xué)生，關(guān)愛學(xué)生，維護(hù)學(xué)生權(quán)益。6.2教師保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)6.2.1乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露。6.2.2乙方應(yīng)尊重他人的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得侵犯。6.3教師違規(guī)行為處理6.3.1乙方如有違反本合同規(guī)定的行為，甲方有權(quán)予以警告、罰款、解除合同等處理。6.3.2乙方應(yīng)積極配合甲方處理違規(guī)行為。7.1教學(xué)資料與設(shè)備提供7.1.1甲方應(yīng)提供乙方所需的教學(xué)資料和設(shè)備。7.1.2乙方應(yīng)妥善使用甲方提供的教學(xué)資料和設(shè)備。7.2教學(xué)場(chǎng)地與設(shè)施要求7.2.1甲方應(yīng)提供符合教學(xué)要求的場(chǎng)地和設(shè)施。7.2.2乙方應(yīng)合理使用教學(xué)場(chǎng)地和設(shè)施。7.3教學(xué)資源與信息共享7.3.1甲方應(yīng)建立教學(xué)資源共享平臺(tái)，方便乙方獲取教學(xué)資源。7.3.2乙方應(yīng)積極利用教學(xué)資源共享平臺(tái)，提高教學(xué)質(zhì)量。8.1合同解除與終止8.1.1.1乙方因健康原因無(wú)法繼續(xù)履行合同；8.1.1.2甲方因故停止辦學(xué)或乙方因故無(wú)法繼續(xù)在甲方任教；8.1.1.3雙方協(xié)商一致，決定解除合同。8.1.2合同終止程序：任何一方要求解除合同時(shí)，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方，并說(shuō)明解除原因。8.2合同解除條件與程序8.2.1合同解除條件：8.2.1.1甲方未按時(shí)支付乙方工資或未履行合同約定的其他義務(wù)；8.2.1.2乙方嚴(yán)重違反合同規(guī)定，經(jīng)警告無(wú)效；8.2.1.3發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無(wú)法履行。8.2.2合同解除程序：8.2.2.1提出解除合同的一方應(yīng)書面通知對(duì)方；8.2.2.2雙方應(yīng)在接到解除通知之日起十五日內(nèi)就合同解除事宜達(dá)成一致。8.3合同終止后的處理8.3.1.1甲方應(yīng)向乙方支付合同終止前應(yīng)得的工資；8.3.1.2乙方應(yīng)按照合同約定，將教學(xué)資料和設(shè)備歸還甲方；8.3.1.3雙方應(yīng)就合同終止后的其他事宜進(jìn)行協(xié)商，達(dá)成一致。9.1爭(zhēng)議解決方式9.1.1雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。9.2訴訟管轄與法律適用9.2.1如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用承擔(dān)9.3.1爭(zhēng)議解決過(guò)程中產(chǎn)生的費(fèi)用，由敗訴方承擔(dān)。10.1合同變更與補(bǔ)充10.1.1合同在履行過(guò)程中，如需變更或補(bǔ)充，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出變更或補(bǔ)充。10.2合同附件與補(bǔ)充協(xié)議10.2.1本合同附件與本合同具有同等法律效力。10.3合同修訂與更新10.3.1本合同可根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)和政策的變化進(jìn)行修訂與更新。11.1合同履行與監(jiān)督11.1.1雙方應(yīng)按照合同約定履行各自義務(wù)。11.2合同履行過(guò)程中的變更11.2.1合同履行過(guò)程中，如遇特殊情況需變更合同內(nèi)容，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并以書面形式作出變更。11.3合同履行過(guò)程中的違約責(zé)任11.3.1如一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。12.1合同解除與終止后的權(quán)利義務(wù)12.1.1合同解除或終止后，雙方的權(quán)利義務(wù)按照合同約定執(zhí)行。12.2合同解除與終止后的費(fèi)用結(jié)算12.2.1合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照合同約定進(jìn)行費(fèi)用結(jié)算。12.3合同解除與終止后的資料返還12.3.1合同解除或終止后，乙方應(yīng)將所有屬于甲方的資料和設(shè)備返還給甲方。13.1合同解除與終止后的保密義務(wù)13.1.1合同解除或終止后，雙方仍應(yīng)遵守本合同中關(guān)于保密的約定。13.2合同解除與終止后的爭(zhēng)議解決13.2.1合同解除或終止后，如雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)繼續(xù)按照本合同中關(guān)于爭(zhēng)議解決的規(guī)定處理。13.3合同解除與終止后的其他事項(xiàng)13.3.1合同解除或終止后，雙方應(yīng)妥善處理其他未盡事宜。14.1合同簽署與生效14.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2合同備案與登記14.2.1本合同需提交相關(guān)部門備案和登記。14.3合同文本與副本14.3.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。第二部分：第三方介入后的修正15.1第三方定義15.1.1第三方是指在合同履行過(guò)程中，因甲乙雙方協(xié)商一致或根據(jù)合同約定，介入本合同關(guān)系的外部實(shí)體或個(gè)人，包括但不限于中介方、評(píng)估機(jī)構(gòu)、咨詢顧問(wèn)、技術(shù)服務(wù)提供者等。15.2第三方介入條件15.2.1.1雙方同意；15.2.1.2符合法律法規(guī)及合同約定；15.2.1.3有利于合同目的的實(shí)現(xiàn)。15.3第三方責(zé)任限額15.3.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，并在第三方介入?yún)f(xié)議中明確。15.3.2第三方責(zé)任限額包括但不限于：15.3.2.1對(duì)甲方或乙方的直接經(jīng)濟(jì)損失；15.3.2.2對(duì)甲方或乙方的聲譽(yù)損害；15.3.2.3對(duì)甲方或乙方的其他合法權(quán)益損害。15.4第三方責(zé)權(quán)利15.4.1第三方的權(quán)利：15.4.1.1根據(jù)合同約定，享有相應(yīng)的報(bào)酬；15.4.1.2在合同履行過(guò)程中，有權(quán)要求甲方或乙方提供必要的信息和協(xié)助；15.4.1.3在合同履行過(guò)程中，有權(quán)對(duì)甲方或乙方的行為進(jìn)行監(jiān)督。15.4.2第三方的義務(wù)：15.4.2.1按照合同約定履行職責(zé)，確保服務(wù)質(zhì)量；15.4.2.2保守甲方或乙方的商業(yè)秘密和隱私；15.4.2.3在合同履行過(guò)程中，不得損害甲方或乙方的合法權(quán)益。15.5第三方與其他各方的劃分說(shuō)明15.5.1第三方介入后，其與甲方、乙方之間的關(guān)系應(yīng)明確劃分，具體如下：15.5.1.1第三方與甲方的關(guān)系：第三方作為甲方聘請(qǐng)的專業(yè)機(jī)構(gòu)或個(gè)人，應(yīng)服從甲方的管理，執(zhí)行甲方的指令，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。15.5.1.2第三方與乙方的關(guān)系：第三方在執(zhí)行職責(zé)過(guò)程中，應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益，不得侵犯乙方的人身權(quán)、財(cái)產(chǎn)權(quán)等。15.5.1.3第三方與合同其他相關(guān)方的關(guān)系：第三方應(yīng)與其他相關(guān)方保持良好溝通，確保合同履行過(guò)程中的信息暢通。15.6第三方介入?yún)f(xié)議15.6.1.1第三方的基本信息；15.6.1.2第三方的職責(zé)和權(quán)限；15.6.1.3第三方的責(zé)任限額；15.6.1.4第三方的報(bào)酬及支付方式；15.6.1.5第三方的保密義務(wù)；15.6.1.6第三方的違約責(zé)任；15.6.1.7第三方介入?yún)f(xié)議的生效、變更和終止。15.7第三方介入?yún)f(xié)議的生效15.7.1第三方介入?yún)f(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。15.8第三方介入?yún)f(xié)議的備案15.8.1第三方介入?yún)f(xié)議需提交相關(guān)部門備案。15.9第三方介入?yún)f(xié)議的變更與解除15.9.1第三方介入?yún)f(xié)議的變更需經(jīng)甲乙雙方及第三方協(xié)商一致，并以書面形式作出變更。15.9.2第三方介入?yún)f(xié)議的解除需符合合同約定或法律法規(guī)規(guī)定。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：教育機(jī)構(gòu)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則詳細(xì)列出甲方提供的教育服務(wù)內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)。2.附件二：教師資質(zhì)要求清單列出乙方應(yīng)具備的教師資格證書和相關(guān)專業(yè)證書。3.附件三：教學(xué)大綱與課程安排詳細(xì)說(shuō)明教學(xué)內(nèi)容的安排和教學(xué)方法。4.附件四：教師培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃列出甲方為乙方提供的培訓(xùn)和發(fā)展計(jì)劃。5.附件五：教師考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)說(shuō)明教師考核的標(biāo)準(zhǔn)和方法。6.附件六：教師工資待遇明細(xì)表列出乙方的工資構(gòu)成和支付方式。7.附件七：教師福利待遇清單列出乙方享有的福利待遇。8.附件八：教學(xué)場(chǎng)地與設(shè)施使用說(shuō)明詳細(xì)說(shuō)明教學(xué)場(chǎng)地和設(shè)施的使用規(guī)范。9.附件九：教學(xué)資料與設(shè)備清單列出甲方提供的教學(xué)資料和設(shè)備。10.附件十：合同變更與補(bǔ)充協(xié)議記錄合同變更和補(bǔ)充的內(nèi)容。11.附件十一：第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)說(shuō)明第三方介入的條款和條件。12.附件十二：爭(zhēng)議解決流程圖圖解爭(zhēng)議解決的過(guò)程和步驟。13.附件十三：合同解除與終止協(xié)議詳細(xì)說(shuō)明合同解除和終止的條件和程序。14.附件十四：合同履行監(jiān)督記錄記錄合同履行過(guò)程中的監(jiān)督情況。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按時(shí)支付乙方工資。乙方未按照教學(xué)大綱和課程安排進(jìn)行教學(xué)。乙方泄露甲方商業(yè)秘密。甲方未提供符合標(biāo)準(zhǔn)的教學(xué)設(shè)施。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方未按時(shí)支付工資，每逾期一日，應(yīng)向乙方支付工資總額的1%作為違約金。乙方未按照教學(xué)大綱進(jìn)行教學(xué)，導(dǎo)致教學(xué)質(zhì)量下降，甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)行整改，并可扣除相應(yīng)工資。乙方泄露甲方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。甲方未提供符合標(biāo)準(zhǔn)的教學(xué)設(shè)施，導(dǎo)致教學(xué)無(wú)法正常進(jìn)行，甲方應(yīng)立即整改，并賠償乙方因此遭受的損失。示例說(shuō)明：甲方未按時(shí)支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付工資總額的1%作為違約金，并有權(quán)解除合同。乙方未按照教學(xué)大綱進(jìn)行教學(xué)，導(dǎo)致教學(xué)質(zhì)量下降，甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)行整改，并可扣除當(dāng)月工資的20%作為違約金。乙方泄露甲方商業(yè)秘密，甲方遭受損失10萬(wàn)元，乙方應(yīng)賠償甲方10萬(wàn)元，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。甲方未提供符合標(biāo)準(zhǔn)的教學(xué)設(shè)施，導(dǎo)致教學(xué)無(wú)法正常進(jìn)行，乙方有權(quán)要求甲方賠償因此遭受的損失，如交通費(fèi)、住宿費(fèi)等。全文完。2024版教育機(jī)構(gòu)合同服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)與教師權(quán)益保護(hù)協(xié)議1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.合同雙方2.1甲方2.2乙方3.教育機(jī)構(gòu)合同服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)3.1服務(wù)內(nèi)容3.2服務(wù)質(zhì)量3.3服務(wù)期限4.教師權(quán)益保護(hù)4.1權(quán)益內(nèi)容4.2權(quán)益保障4.3權(quán)益爭(zhēng)議解決5.教師培訓(xùn)與發(fā)展5.1培訓(xùn)內(nèi)容5.2培訓(xùn)方式5.3培訓(xùn)考核6.教師待遇與福利6.1薪酬標(biāo)準(zhǔn)6.2福利待遇6.3薪酬調(diào)整7.教師工作職責(zé)7.1工作內(nèi)容7.2工作要求7.3工作考核8.教師工作環(huán)境與設(shè)施8.1工作場(chǎng)所8.2設(shè)施設(shè)備8.3工作環(huán)境維護(hù)9.教師請(qǐng)假與休假9.1請(qǐng)假規(guī)定9.2休假規(guī)定9.3請(qǐng)假手續(xù)10.教師考核與評(píng)價(jià)10.1考核方式10.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)10.3考核結(jié)果運(yùn)用11.教師離職與續(xù)約11.1離職手續(xù)11.2續(xù)約條件11.3離職補(bǔ)償12.違約責(zé)任12.1違約情形12.2違約責(zé)任承擔(dān)12.3違約賠償13.合同解除與終止13.1解除條件13.2解除程序13.3合同終止14.其他約定14.1爭(zhēng)議解決14.2法律適用14.3合同生效與修改第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1定義1.1.1本合同中“教育機(jī)構(gòu)”指提供教育服務(wù)的機(jī)構(gòu)。1.1.2本合同中“教師”指受聘于教育機(jī)構(gòu)從事教育教學(xué)工作的個(gè)人。1.1.3本合同中“服務(wù)內(nèi)容”指教育機(jī)構(gòu)根據(jù)合同約定向教師提供的教育教學(xué)服務(wù)。1.1.4本合同中“服務(wù)質(zhì)量”指教育機(jī)構(gòu)提供的教育教學(xué)服務(wù)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。1.1.5本合同中“服務(wù)期限”指教師與教育機(jī)構(gòu)簽訂合同的有效期限。2.合同雙方2.1甲方2.1.1甲方名稱：___________2.1.2甲方地址：___________2.1.3甲方法定代表人：___________2.2乙方2.2.1乙方姓名：___________2.2.2乙方身份證號(hào)碼：___________2.2.3乙方聯(lián)系方式：___________3.教育機(jī)構(gòu)合同服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)3.1服務(wù)內(nèi)容3.1.1乙方應(yīng)按照甲方提供的教學(xué)計(jì)劃和課程安排，完成教育教學(xué)任務(wù)。3.1.2乙方應(yīng)積極參與教育教學(xué)改革，提高教育教學(xué)質(zhì)量。3.1.3乙方應(yīng)遵守學(xué)校規(guī)章制度，維護(hù)學(xué)校正常的教育教學(xué)秩序。3.2服務(wù)質(zhì)量3.2.1乙方應(yīng)保證所教授課程的教學(xué)質(zhì)量，達(dá)到國(guó)家規(guī)定的教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)。3.2.2乙方應(yīng)定期參加教學(xué)研討活動(dòng)，提高教學(xué)水平。3.2.3乙方應(yīng)定期接受教學(xué)質(zhì)量評(píng)估，對(duì)評(píng)估結(jié)果提出改進(jìn)措施。3.3服務(wù)期限3.3.1本合同服務(wù)期限自____年____月____日起至____年____月____日止。3.3.2合同期滿，如雙方同意，可續(xù)簽合同。4.教師權(quán)益保護(hù)4.1權(quán)益內(nèi)容4.1.1乙方享有國(guó)家規(guī)定的工資待遇。4.1.2乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假等休假待遇。4.1.3乙方享有國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。4.2權(quán)益保障4.2.1甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資和各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。4.2.2甲方應(yīng)保障乙方的工作條件和教學(xué)設(shè)施。4.2.3甲方應(yīng)尊重乙方的人格尊嚴(yán)，保護(hù)乙方合法權(quán)益。4.3權(quán)益爭(zhēng)議解決4.3.1乙方對(duì)甲方侵犯其合法權(quán)益的行為，有權(quán)向甲方提出申訴。4.3.2甲方應(yīng)在接到乙方申訴后，及時(shí)進(jìn)行調(diào)查和處理。4.3.3乙方對(duì)甲方的處理結(jié)果不服，可依法申請(qǐng)仲裁或向人民法院提起訴訟。5.教師培訓(xùn)與發(fā)展5.1培訓(xùn)內(nèi)容5.1.1甲方為乙方提供崗前培訓(xùn)，使其熟悉教育教學(xué)工作。5.1.2甲方定期組織教育教學(xué)研討活動(dòng)，提高乙方教育教學(xué)能力。5.1.3甲方鼓勵(lì)乙方參加各類教育教學(xué)培訓(xùn)，提升自身素質(zhì)。5.2培訓(xùn)方式5.2.1甲方通過(guò)集中培訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)、專家講座等形式，為乙方提供培訓(xùn)。5.2.2甲方根據(jù)乙方需求，制定個(gè)性化培訓(xùn)計(jì)劃。5.2.3甲方為乙方提供培訓(xùn)所需的學(xué)習(xí)資料和設(shè)備。5.3培訓(xùn)考核5.3.1甲方對(duì)乙方參加培訓(xùn)的效果進(jìn)行考核，考核結(jié)果作為乙方晉升、評(píng)優(yōu)的依據(jù)。5.3.2乙方應(yīng)積極參加培訓(xùn)，認(rèn)真完成培訓(xùn)任務(wù)。6.教師待遇與福利6.1薪酬標(biāo)準(zhǔn)6.1.1乙方工資按國(guó)家規(guī)定和甲方薪酬制度執(zhí)行。6.1.2乙方工資包括基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等。6.1.3甲方根據(jù)乙方工作表現(xiàn)和績(jī)效考核結(jié)果，調(diào)整乙方工資。6.2福利待遇6.2.1乙方享有國(guó)家規(guī)定的住房公積金、醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)等福利待遇。6.2.2甲方為乙方提供帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假等福利。6.2.3甲方根據(jù)實(shí)際情況，為乙方提供節(jié)日慰問(wèn)、生日祝福等福利。6.3薪酬調(diào)整6.3.1甲方根據(jù)國(guó)家政策、市場(chǎng)行情和學(xué)校發(fā)展情況，定期調(diào)整乙方工資。6.3.2甲方在調(diào)整工資時(shí)，應(yīng)充分考慮乙方的工作表現(xiàn)和績(jī)效考核結(jié)果。8.教師工作環(huán)境與設(shè)施8.1工作場(chǎng)所8.1.1乙方應(yīng)在甲方指定的工作場(chǎng)所內(nèi)進(jìn)行教育教學(xué)活動(dòng)。8.1.2甲方應(yīng)確保工作場(chǎng)所安全、衛(wèi)生，符合國(guó)家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定。8.1.3甲方應(yīng)定期檢查和維護(hù)工作場(chǎng)所的設(shè)施設(shè)備，保障乙方工作環(huán)境。8.2設(shè)施設(shè)備8.2.1甲方應(yīng)提供必要的教育教學(xué)設(shè)施設(shè)備，包括但不限于教室、實(shí)驗(yàn)室、圖書館等。8.2.2甲方應(yīng)確保設(shè)施設(shè)備的完好和有效使用，并及時(shí)更新?lián)Q代。8.2.3乙方應(yīng)合理使用設(shè)施設(shè)備，不得故意損壞或浪費(fèi)。8.3工作環(huán)境維護(hù)8.3.1乙方應(yīng)保持工作場(chǎng)所的整潔和秩序。8.3.2乙方應(yīng)遵守工作場(chǎng)所的安全規(guī)定，防止安全事故的發(fā)生。8.3.3甲方應(yīng)定期對(duì)工作環(huán)境進(jìn)行清潔和消毒，確保師生健康。9.教師請(qǐng)假與休假9.1請(qǐng)假規(guī)定9.1.1乙方因病、事等原因需要請(qǐng)假，應(yīng)提前向甲方提出書面申請(qǐng)。9.1.2甲方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況，批準(zhǔn)或拒絕乙方的請(qǐng)假申請(qǐng)。9.1.3請(qǐng)假期間，乙方應(yīng)保持通訊暢通，確保甲方能夠隨時(shí)聯(lián)系到乙方。9.2休假規(guī)定9.2.1乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日和年休假。9.2.2乙方應(yīng)合理安排休假時(shí)間，避免影響教育教學(xué)工作。9.2.3乙方在休假期間，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，不得從事與教育教學(xué)無(wú)關(guān)的活動(dòng)。9.3請(qǐng)假手續(xù)9.3.1乙方請(qǐng)假需填寫《請(qǐng)假申請(qǐng)表》，并附上相關(guān)證明材料。9.3.2甲方應(yīng)在收到乙方的請(qǐng)假申請(qǐng)后，及時(shí)給予回復(fù)。9.3.3請(qǐng)假手續(xù)辦理完畢后，乙方應(yīng)及時(shí)返回工作崗位。10.教師考核與評(píng)價(jià)10.1考核方式10.1.1甲方對(duì)乙方進(jìn)行定期考核，包括教學(xué)質(zhì)量、工作態(tài)度、工作能力等方面。10.1.2甲方應(yīng)建立科學(xué)的考核評(píng)價(jià)體系，確?？己说墓健⒐?。10.1.3乙方應(yīng)積極配合考核工作，如實(shí)反映自己的工作情況。10.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)10.2.1評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)包括國(guó)家教育部門規(guī)定的教育教學(xué)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，以及甲方制定的具體考核標(biāo)準(zhǔn)。10.2.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)具有可操作性，便于實(shí)際操作和執(zhí)行。10.2.3評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)定期進(jìn)行評(píng)估和修訂，以適應(yīng)教育教學(xué)改革的需要。10.3考核結(jié)果運(yùn)用10.3.1甲方應(yīng)根據(jù)考核結(jié)果，對(duì)乙方的工資、職務(wù)、晉升等方面進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整。10.3.2乙方對(duì)考核結(jié)果有異議的，可在收到考核結(jié)果之日起10個(gè)工作日內(nèi)向甲方提出申訴。10.3.3甲方應(yīng)在收到乙方的申訴后，及時(shí)進(jìn)行調(diào)查和處理。11.教師離職與續(xù)約11.1離職手續(xù)11.1.1乙方提出離職申請(qǐng)，應(yīng)提前30日以書面形式通知甲方。11.1.2甲方應(yīng)在收到乙方離職通知后，辦理相關(guān)離職手續(xù)。11.1.3離職手續(xù)包括但不限于工作交接、檔案轉(zhuǎn)移、工資結(jié)算等。11.2續(xù)約條件11.2.1雙方同意續(xù)簽合同，應(yīng)在合同到期前30日提出書面申請(qǐng)。11.2.2續(xù)約條件包括但不限于合同期限、服務(wù)內(nèi)容、薪酬待遇等。11.2.3續(xù)約申請(qǐng)經(jīng)雙方協(xié)商一致后，由甲方發(fā)出續(xù)約通知。11.3離職補(bǔ)償11.3.1乙方離職前，甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作年限和工資水平，給予乙方相應(yīng)的離職補(bǔ)償。11.3.2離職補(bǔ)償?shù)木唧w數(shù)額和支付方式，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定和甲方薪酬制度執(zhí)行。12.違約責(zé)任12.1違約情形12.1.1乙方未履行合同約定的教育教學(xué)職責(zé)。12.1.2乙方違反學(xué)校規(guī)章制度，造成不良影響。12.1.3乙方泄露甲方商業(yè)秘密或?qū)W生隱私。12.2違約責(zé)任承擔(dān)12.2.1乙方違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。12.2.2違約責(zé)任包括但不限于賠償損失、支付違約金等。12.3違約賠償12.3.1乙方因違約給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。12.3.2賠償數(shù)額根據(jù)實(shí)際情況和雙方協(xié)商確定。13.合同解除與終止13.1解除條件13.1.1合同到期，雙方未續(xù)簽合同。13.1.2雙方協(xié)商一致解除合同。13.1.3乙方嚴(yán)重違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同。13.2解除程序13.2.1解除合同應(yīng)提前30日以書面形式通知對(duì)方。13.2.2解除合同后，雙方應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于工作交接、檔案轉(zhuǎn)移等。13.3合同終止13.3.1合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照合同約定和法律規(guī)定，處理未了事宜。14.其他約定14.1爭(zhēng)議解決14.1.1本合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。14.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。14.2法律適用本合同適用中華人民共和國(guó)法律。14.3合同生效與修改14.3.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.3.2本合同的修改需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1定義15.1.1本合同中“第三方”指除甲方和乙方之外的任何個(gè)人、組織或機(jī)構(gòu)，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入的情形15.2.1在本合同履行過(guò)程中，如需第三方介入，甲方或乙方可邀請(qǐng)第三方參與。15.2.2第三方介入的目的包括但不限于合同履行監(jiān)督、服務(wù)質(zhì)量評(píng)估、糾紛調(diào)解等。15.3第三方介入的程序15.3.1甲方或乙方需提前向?qū)Ψ綍嫱ㄖ谌浇槿氲氖乱耍ǖ谌降幕拘畔?、介入目的和介入時(shí)間。15.3.2雙方應(yīng)就第三方介入的事項(xiàng)達(dá)成一致意見，并簽訂相關(guān)協(xié)議。16.第三方責(zé)任限額16.1第三方責(zé)任16.1.1第三方在介入過(guò)程中，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和合同約定，對(duì)自身的言行負(fù)責(zé)。16.1.2第三方在介入過(guò)程中，如因自身原因造成甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。16.2責(zé)任限額16.2.1第三方責(zé)任限額由雙方在簽訂相關(guān)協(xié)議時(shí)約定，并在本合同中予以明確。16.2.2第三方責(zé)任限額包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失、間接經(jīng)濟(jì)損失、精神損害賠償?shù)取?7.第三方與其他各方的劃分17.1第三方與甲方的關(guān)系17.1.1第三方與甲方之間的關(guān)系由雙方簽訂的協(xié)議約定。17.1.2第三方應(yīng)服從甲方的管理，遵守甲方的規(guī)章制度。17.2第三方與乙方的關(guān)系17.2.1第三方與乙方之間的關(guān)系由雙方簽訂的協(xié)議約定。17.2.2第三方應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益，不得侵犯乙方的隱私和知識(shí)產(chǎn)權(quán)。17.3第三方與其他各方的責(zé)任劃分17.3.1第三方在介入過(guò)程中，如因自身原因造成甲方或乙方損失的，應(yīng)向受損方承擔(dān)賠償責(zé)任。17.3.2甲方或乙方在第三方介入過(guò)程中，如因自身原因造成損失，應(yīng)自行承擔(dān)責(zé)任。18.第三方介入的額外條款及說(shuō)明18.1第三方介入的費(fèi)用18.1.1第三方介入的費(fèi)用由甲方或乙方承擔(dān)，具體費(fèi)用由雙方在簽訂相關(guān)協(xié)議時(shí)約定。18.1.2第三方介入的費(fèi)用包括但不限于咨詢費(fèi)、評(píng)估費(fèi)、調(diào)解費(fèi)等。18.2第三方介入的保密義務(wù)18.2.1第三方在介入過(guò)程中，應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露甲方或乙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密或個(gè)人隱私。18.2.2第三方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。18.3第三方介入的獨(dú)立性18.3.1第三方在介入過(guò)程中，應(yīng)保持獨(dú)立性，不得偏袒任何一方。18.3.2第三方在介入過(guò)程中，如發(fā)現(xiàn)甲方或乙方存在違法行為，應(yīng)立即向有關(guān)部門報(bào)告。19.第三方介入的合同終止19.1第三方介入的合同終止條件19.1.1第三方介入的合同到期。19.1.2雙方協(xié)商一致解除第三方介入的合同。19.1.3第三方介入的合同因不可抗力等原因無(wú)法履行。19.2第三方介入的合同終止程序19.2.1第三方介入的合同終止，雙方應(yīng)提前通知對(duì)方。19.2.2第三方介入的合同終止后，雙方應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于工作交接、費(fèi)用結(jié)算等。19.3第三方介入的合同終止后的責(zé)任19.3.2第三方在介入過(guò)程中，如因自身原因造成甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.《教育機(jī)構(gòu)合同服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)》詳細(xì)要求和說(shuō)明：該附件應(yīng)詳細(xì)列出教育機(jī)構(gòu)提供的教育教學(xué)服務(wù)的具體內(nèi)容、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)期限。2.《教師權(quán)益保護(hù)協(xié)議》詳細(xì)要求和說(shuō)明：該附件應(yīng)明確教師的權(quán)益內(nèi)容，包括工資待遇、福利待遇、休假規(guī)定等，以及權(quán)益保障措施和爭(zhēng)議解決機(jī)制。3.《教師培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃》詳細(xì)要求和說(shuō)明：該附件應(yīng)詳細(xì)列出教師培訓(xùn)的內(nèi)容、方式、考核標(biāo)準(zhǔn)和預(yù)期效果。4.《教師待遇與福利明細(xì)》詳細(xì)要求和說(shuō)明：該附件應(yīng)詳細(xì)列出教師的薪酬標(biāo)準(zhǔn)、福利待遇、社會(huì)保險(xiǎn)等具體內(nèi)容。5.《教師工作職責(zé)說(shuō)明書》詳細(xì)要求和說(shuō)明：該附件應(yīng)明確教師的工作內(nèi)容、工作要求和工作考核標(biāo)準(zhǔn)。6.《教師工作環(huán)境與設(shè)施清單》詳細(xì)要求和說(shuō)明：該附件應(yīng)詳細(xì)列出工作場(chǎng)所的設(shè)施設(shè)備清單，包括教室、實(shí)驗(yàn)室、圖書館等，以及維護(hù)保養(yǎng)要求。7.《教師請(qǐng)假與休假規(guī)定》詳細(xì)要求和說(shuō)明：該附件應(yīng)詳細(xì)規(guī)定教師的請(qǐng)假程序、休假類型和假期安排。8.《教師考核與評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》詳細(xì)要求和說(shuō)明：該附件應(yīng)詳細(xì)列出教師的考核方式、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和考核結(jié)果的運(yùn)用。9.《離職與續(xù)約手續(xù)指南》詳細(xì)要求和說(shuō)明：該附件應(yīng)詳細(xì)規(guī)定教師離職和續(xù)約的程序、條件和相關(guān)手續(xù)。10.《違約責(zé)任認(rèn)定細(xì)則》詳細(xì)要求和說(shuō)明：該附件應(yīng)詳細(xì)列出各種違約行為及其責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：教師未按時(shí)完成教育教學(xué)任務(wù)。教師違反學(xué)校規(guī)章制度，造成不良影響。教師泄露學(xué)生隱私或甲方商業(yè)秘密。甲方未按時(shí)支付教師工資或福利待遇。甲方未提供符合合同約定的工作環(huán)境和設(shè)施。第三方在介入過(guò)程中泄露保密信息。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：教師未按時(shí)完成教育教學(xué)任務(wù)，每次扣除一定比例的工資。教師違反學(xué)校規(guī)章制度，根據(jù)情節(jié)輕重，給予警告、記過(guò)、降職等處分。教師泄露學(xué)生隱私或甲方商業(yè)秘密，賠償損失并承擔(dān)法律責(zé)任。甲方未按時(shí)支付教師工資或福利待遇，支付滯納金并賠償損失。甲方未提供符合合同約定的工作環(huán)境和設(shè)施，賠償損失并改善條件。第三方在介入過(guò)程中泄露保密信息，承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。示例說(shuō)明：教師因個(gè)人原因未按時(shí)完成教學(xué)任務(wù)，經(jīng)甲方核實(shí)，扣除該月工資的10%作為違約金。教師違反學(xué)校規(guī)定，在教學(xué)過(guò)程中對(duì)學(xué)生進(jìn)行不當(dāng)言語(yǔ)，給予警告處分，并要求參加師德教育培訓(xùn)班。第三方在評(píng)估過(guò)程中泄露學(xué)績(jī)，導(dǎo)致學(xué)生隱私泄露，第三方需承擔(dān)法律責(zé)任，并向?qū)W生及其家長(zhǎng)賠償損失。全文完。2024版教育機(jī)構(gòu)合同服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)與教師權(quán)益保護(hù)協(xié)議2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合同目的1.2教育機(jī)構(gòu)定義1.3教師定義1.4服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)定義1.5權(quán)益保護(hù)定義2.服務(wù)內(nèi)容2.1教學(xué)活動(dòng)2.2學(xué)生管理2.3課程設(shè)置2.4教學(xué)資源2.5教學(xué)評(píng)估3.教師資格與資質(zhì)3.1教師資質(zhì)要求3.2教師資格認(rèn)定3.3教師培訓(xùn)與發(fā)展4.教師權(quán)益4.1工資待遇4.2工作時(shí)間4.3休假制度4.4社會(huì)保險(xiǎn)4.5勞動(dòng)合同5.教育機(jī)構(gòu)責(zé)任5.1提供教學(xué)資源5.2保障教學(xué)環(huán)境5.3維護(hù)教師權(quán)益5.4提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)5.5實(shí)施教學(xué)評(píng)估6.教師責(zé)任6.1保質(zhì)保量完成教學(xué)任務(wù)6.2遵守教育機(jī)構(gòu)規(guī)章制度6.3維護(hù)學(xué)生權(quán)益6.4參與教學(xué)評(píng)估7.合同期限與續(xù)簽7.1合同期限7.2續(xù)簽條件7.3續(xù)簽程序8.違約責(zé)任8.1教師違約責(zé)任8.2教育機(jī)構(gòu)違約責(zé)任8.3違約賠償9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決程序9.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.合同變更10.1變更條件10.2變更程序10.3變更通知11.合同解除11.1解除條件11.2解除程序11.3解除通知12.合同終止12.1終止條件12.2終止程序12.3終止通知13.合同生效與效力13.1合同生效條件13.2合同效力13.3合同備案14.其他14.1合同附件14.2合同解釋14.3合同生效日期第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1合同目的本合同旨在明確教育機(jī)構(gòu)與教師之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，保障教師權(quán)益，提高教育質(zhì)量，促進(jìn)教育機(jī)構(gòu)的健康發(fā)展。1.2教育機(jī)構(gòu)定義教育機(jī)構(gòu)系指依法設(shè)立，從事教育教學(xué)活動(dòng)的機(jī)構(gòu)，包括但不限于各類學(xué)校、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等。1.3教師定義教師系指在教育機(jī)構(gòu)從事教育教學(xué)活動(dòng)的具有相應(yīng)教師資格的人員。1.4服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)定義服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)系指教育機(jī)構(gòu)為教師提供的教學(xué)資源、教學(xué)環(huán)境、培訓(xùn)機(jī)會(huì)等方面的標(biāo)準(zhǔn)。1.5權(quán)益保護(hù)定義權(quán)益保護(hù)系指教育機(jī)構(gòu)對(duì)教師在工資待遇、工作時(shí)間、休假制度、社會(huì)保險(xiǎn)等方面的保障。2.服務(wù)內(nèi)容2.1教學(xué)活動(dòng)教育機(jī)構(gòu)應(yīng)按照國(guó)家教育法律法規(guī)和教學(xué)大綱，為教師提供教學(xué)活動(dòng)所需的教材、教學(xué)資源等。2.2學(xué)生管理教師應(yīng)遵守教育機(jī)構(gòu)的學(xué)生管理制度，負(fù)責(zé)學(xué)生的日常管理和教育教學(xué)工作。2.3課程設(shè)置教育機(jī)構(gòu)應(yīng)根據(jù)市場(chǎng)需求和教學(xué)大綱，設(shè)置合理的課程體系，并保障教師的教學(xué)需求。2.4教學(xué)資源教育機(jī)構(gòu)應(yīng)提供必要的教學(xué)資源，包括但不限于教學(xué)設(shè)備、圖書資料等。2.5教學(xué)評(píng)估教育機(jī)構(gòu)應(yīng)定期對(duì)教師的教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行評(píng)估，并將評(píng)估結(jié)果作為教師培訓(xùn)和晉升的依據(jù)。3.教師資格與資質(zhì)3.1教師資質(zhì)要求教師應(yīng)具備國(guó)家規(guī)定的教師資格證書，并符合教育機(jī)構(gòu)的專業(yè)要求。3.2教師資格認(rèn)定教育機(jī)構(gòu)應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)教師的資格進(jìn)行認(rèn)定，并報(bào)相關(guān)部門備案。3.3教師培訓(xùn)與發(fā)展教育機(jī)構(gòu)應(yīng)定期組織教師參加培訓(xùn)，提高教師的教學(xué)水平和綜合素質(zhì)。4.教師權(quán)益4.1工資待遇教師工資應(yīng)根據(jù)國(guó)家規(guī)定和當(dāng)?shù)貙?shí)際情況，結(jié)合教師的工作量、教學(xué)成果等因素確定。4.2工作時(shí)間教師工作時(shí)間應(yīng)遵循國(guó)家規(guī)定，合理安排教學(xué)、備課、輔導(dǎo)等工作。4.3休假制度教師享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假等休假待遇。4.4社會(huì)保險(xiǎn)教育機(jī)構(gòu)應(yīng)依法為教師繳納社會(huì)保險(xiǎn)，保障教師的合法權(quán)益。4.5勞動(dòng)合同教育機(jī)構(gòu)與教師應(yīng)簽訂書面勞動(dòng)合同，明確雙方的權(quán)利義務(wù)。5.教育機(jī)構(gòu)責(zé)任5.1提供教學(xué)資源教育機(jī)構(gòu)應(yīng)確保教師獲得充足的教學(xué)資源，支持教師開展教學(xué)工作。5.2保障教學(xué)環(huán)境教育機(jī)構(gòu)應(yīng)提供安全、舒適的教學(xué)環(huán)境，保障教師和學(xué)生的身心健康。5.3維護(hù)教師權(quán)益教育機(jī)構(gòu)應(yīng)維護(hù)教師的合法權(quán)益，保障教師的工作條件和待遇。5.4提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)教育機(jī)構(gòu)應(yīng)定期為教師提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)，提高教師的教學(xué)能力和專業(yè)素養(yǎng)。5.5實(shí)施教學(xué)評(píng)估教育機(jī)構(gòu)應(yīng)建立科學(xué)的教學(xué)評(píng)估體系，對(duì)教師的教學(xué)工作進(jìn)行客觀、公正的評(píng)估。6.教師責(zé)任6.1保質(zhì)保量完成教學(xué)任務(wù)教師應(yīng)按照教學(xué)大綱和課程要求，保質(zhì)保量地完成教學(xué)任務(wù)。6.2遵守教育機(jī)構(gòu)規(guī)章制度教師應(yīng)遵守教育機(jī)構(gòu)的規(guī)章制度，維護(hù)教育機(jī)構(gòu)的形象和聲譽(yù)。6.3維護(hù)學(xué)生權(quán)益教師應(yīng)關(guān)心愛護(hù)學(xué)生，尊重學(xué)生的人格，維護(hù)學(xué)生的合法權(quán)益。6.4參與教學(xué)評(píng)估教師應(yīng)積極參與教學(xué)評(píng)估，不斷提高自己的教育教學(xué)水平。8.違約責(zé)任8.1教師違約責(zé)任8.2教育機(jī)構(gòu)違約責(zé)任若教育機(jī)構(gòu)未按照合同約定提供教學(xué)資源、教學(xué)環(huán)境或違反教師權(quán)益保護(hù)條款，教師有權(quán)要求教育機(jī)構(gòu)進(jìn)行整改，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.3違約賠償違約方應(yīng)按照合同約定向守約方支付違約金，違約金數(shù)額根據(jù)違約情節(jié)和損失程度確定。9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向教育行政部門申請(qǐng)調(diào)解或仲裁。9.2爭(zhēng)議解決程序爭(zhēng)議解決程序應(yīng)遵循公平、公正、公開的原則，確保雙方合法權(quán)益得到保障。9.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)應(yīng)為教育行政部門或具有資質(zhì)的仲裁機(jī)構(gòu)。10.合同變更10.1變更條件合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書面確認(rèn)。10.2變更程序10.3變更通知任何一方提出合同變更請(qǐng)求時(shí)，應(yīng)在變更前通知對(duì)方，并給予對(duì)方合理的協(xié)商期限。11.合同解除11.1解除條件11.2解除程序11.3解除通知解除通知應(yīng)明確解除合同的原因、時(shí)間及雙方的權(quán)利義務(wù)。12.合同終止12.1終止條件合同終止條件包括：合同期滿、雙方協(xié)商一致解除、法律規(guī)定的其他情形。12.2終止程序12.3終止通知終止通知應(yīng)明確合同終止的原因、時(shí)間及雙方的權(quán)利義務(wù)。13.合同生效與效力13.1合同生效條件合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同效力合同對(duì)雙方具有法律約束力，任何一方不得擅自變更或解除。13.3合同備案合同簽訂后，雙方應(yīng)向相關(guān)部門備案。14.其他14.1合同附件合同附件包括但不限于教師簡(jiǎn)歷、教學(xué)大綱、課程設(shè)置等。14.2合同解釋本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。14.3合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義第三方指在合同履行過(guò)程中，為協(xié)助甲乙雙方完成合同內(nèi)容，提供專業(yè)服務(wù)或進(jìn)行中介、咨詢、評(píng)估等活動(dòng)的獨(dú)立法人或其他組織。15.2第三方介入范圍第三方介入范圍包括但不限于：中介服務(wù)、咨詢服務(wù)、評(píng)估服務(wù)、技術(shù)支持、財(cái)務(wù)管理等。15.3第三方介入程序15.3.1甲乙雙方在合同中約定需要第三方介入的情形和具體要求。15.3.2甲乙雙方共同選擇合適的第三方，并與其簽訂服務(wù)協(xié)議。15.3.3第三方介入前，甲乙