人才搜尋服務合同

人才搜尋服務合同合同目錄第一章總則1.1合同簽訂主體1.2合同簽訂目的1.3合同效力1.4合同解釋權第二章服務內(nèi)容2.1人才搜尋范圍2.2人才篩選標準2.3人才推薦方式2.4人才背景調(diào)查第三章服務期限3.1合同有效期限3.2服務續(xù)約條款3.3服務暫停與恢復第四章費用與支付4.1服務費用4.2費用支付方式4.3發(fā)票開具與報銷4.4費用退還與賠償?shù)谖逭码p方義務5.1甲方義務5.2乙方義務5.3保密義務第六章違約責任6.1違約行為6.2違約責任認定6.3違約賠償方式第七章爭議解決7.1爭議解決方式7.2仲裁機構(gòu)7.3法律適用第八章附則8.1合同變更8.2合同解除8.3合同終止8.4合同續(xù)簽第九章權利與義務的轉(zhuǎn)讓9.1權利轉(zhuǎn)讓9.2義務轉(zhuǎn)讓9.3轉(zhuǎn)讓程序第十章第三方受益10.1第三方定義10.2第三方權益保障10.3第三方義務第十一章合同的附件11.1附件內(nèi)容11.2附件效力11.3附件修改第十二章聯(lián)系我們12.1聯(lián)系方式12.2信息更新12.3緊急事項處理第十三章其他約定13.1合同簽訂地點13.2合同簽訂日期13.3合同修訂記錄第十四章完整合同文本14.1合同正本14.2合同副本14.3合同電子版合同編號_________第一章總則1.1合同簽訂主體甲方：（甲方全稱）乙方：（乙方全稱）1.2合同簽訂目的為明確雙方在人才搜尋服務過程中的權利與義務，確保服務順利進行，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同。1.3合同效力本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計算。1.4合同解釋權本合同的解釋權歸甲乙雙方共同所有。第二章服務內(nèi)容2.1人才搜尋范圍乙方負責在約定范圍內(nèi)為甲方搜尋符合甲方需求的人才。2.2人才篩選標準乙方根據(jù)甲方提供的職位要求及綜合素質(zhì)評價標準，進行人才篩選。2.3人才推薦方式乙方通過線上線下多渠道進行人才搜索，并向甲方推薦合適候選人。2.4人才背景調(diào)查乙方應對推薦候選人的相關背景進行調(diào)查，并向甲方提供調(diào)查報告。第三章服務期限3.1合同有效期限本合同自雙方簽訂之日起生效，有效期為____年。3.2服務續(xù)約條款如需續(xù)約，甲乙雙方應提前____個月協(xié)商并簽訂書面續(xù)約協(xié)議。3.3服務暫停與恢復雙方協(xié)商一致，可暫?；蚧謴捅痉?，具體事宜由雙方另行約定。第四章費用與支付4.1服務費用甲方應支付乙方人才搜尋服務費，具體金額如下：（此處詳細列出服務費用明細）4.2費用支付方式甲方支付服務費用時，應通過銀行轉(zhuǎn)賬等安全可靠的方式進行。4.3發(fā)票開具與報銷乙方在收取服務費用后，按甲方要求開具正規(guī)發(fā)票。4.4費用退還與賠償雙方另有約定的費用退還與賠償事項，從其約定。第五章雙方義務5.1甲方義務甲方應向乙方提供真實、準確、完整的企業(yè)情況和職位要求。5.2乙方義務乙方應按照約定范圍和標準，積極開展人才搜尋工作。5.3保密義務雙方應對在合作過程中獲取的對方商業(yè)秘密和個人信息予以保密。第六章違約責任6.1違約行為雙方違反合同約定，應承擔相應的違約責任。6.2違約責任認定雙方根據(jù)違約程度和損失大小，協(xié)商確定違約責任。6.3違約賠償方式違約方應按照雙方約定或?qū)嶋H損失金額，向守約方支付賠償金。第八章附則8.1合同變更本合同的變更應由雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂變更協(xié)議。8.2合同解除雙方同意解除本合同的，應書面通知對方，自通知到達對方之日起合同解除。8.3合同終止本合同有效期屆滿，如雙方未續(xù)簽，合同自然終止。8.4合同續(xù)簽如需續(xù)簽，甲乙雙方應提前____個月協(xié)商并簽訂書面續(xù)簽協(xié)議。第九章權利與義務的轉(zhuǎn)讓9.1權利轉(zhuǎn)讓未經(jīng)對方同意，任何一方不得將本合同項下的權利轉(zhuǎn)讓給第三方。9.2義務轉(zhuǎn)讓本合同項下的義務不得轉(zhuǎn)讓。9.3轉(zhuǎn)讓程序如需轉(zhuǎn)讓本合同權利，轉(zhuǎn)讓方應與受讓方共同向另一方提出書面申請，并經(jīng)另一方同意后方可進行。第十章第三方受益10.1第三方定義本合同所述第三方指除甲乙雙方外，與本合同無關的其他自然人、法人或其他組織。10.2第三方權益保障甲乙雙方應確保本合同的履行不影響第三方的合法權益。10.3第三方義務第三方如為本合同的受益人，應承擔相應的義務，具體事項由甲乙雙方另行約定。第十一章合同的附件11.1附件內(nèi)容本合同附件包括但不限于：人才搜尋需求表、人才評價標準、服務費用明細等。11.2附件效力附件與本合同具有同等法律效力。11.3附件修改附件的修改應由雙方協(xié)商一致，并以書面形式進行。第十二章聯(lián)系我們12.1聯(lián)系方式甲乙雙方的聯(lián)系方式詳見本合同附件。12.2信息更新雙方應及時更新聯(lián)系方式，并確保對方能夠及時聯(lián)系到。12.3緊急事項處理如遇緊急事項，雙方可通過附件中約定的聯(lián)系方式進行溝通。第十三章其他約定13.1合同簽訂地點本合同簽訂地點為____（具體地點）。13.2合同簽訂日期本合同簽訂日期為____年__月__日。13.3合同修訂記錄本合同的修訂記錄應由雙方共同保存，并予以注明。第十四章完整合同文本14.1合同正本本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。14.2合同副本本合同副本（如有）由甲乙雙方按照實際需要另行制作。14.3合同電子版本合同的電子版由甲乙雙方按照實際需要另行制作。甲方簽字：______________________乙方簽字：______________________簽訂日期：____年__月__日多方為主導時的，附件條款及說明附加條款一：甲方為主導時的特殊條款1.1甲方獨家委托甲方明確表示，本合同項下的人才搜尋服務為獨家委托，乙方不得在合同有效期內(nèi)為其他客戶搜尋與甲方需求相同或類似的人才。1.2甲方的人才需求變更甲方如有變更人才需求，應提前書面通知乙方。乙方應在收到變更通知后，及時調(diào)整搜尋策略并通知甲方。1.3甲方的人才選拔權甲方對乙方推薦的人才擁有最終選拔權，乙方應尊重甲方的選拔決定。1.4甲方對乙方的監(jiān)督權甲方有權對乙方的服務過程進行監(jiān)督，以確保服務質(zhì)量。附加條款二：乙方為主導時的特殊條款2.1乙方的人才搜尋能力乙方應具備充足的人才搜尋資源和專業(yè)能力，以確保滿足甲方的需求。2.2乙方的信息保密義務乙方應對甲方提供的所有信息保密，不得向任何第三方泄露。2.3乙方的及時匯報義務乙方應定期向甲方匯報人才搜尋進展情況，并在人才推薦后及時反饋甲方反饋意見。2.4乙方的服務質(zhì)量保證乙方應對推薦人才的質(zhì)量負責，確保推薦的人才符合甲方的要求。附加條款三：第三方中介為主導時的特殊條款3.1第三方中介的資質(zhì)要求3.2第三方中介的服務費用中介方應向甲方收取服務費用，具體金額雙方協(xié)商確定。3.3第三方中介的信息披露義務中介方應對甲方和乙方提供的所有信息保密，不得向任何第三方泄露。3.4第三方中介的協(xié)調(diào)義務中介方應積極協(xié)調(diào)甲方、乙方之間的關系，確保人才搜尋服務的順利進行。附加條款四：多方協(xié)調(diào)機制4.1定期溝通甲方、乙方及第三方中介應定期舉行溝通會議，討論人才搜尋進展情況、存在的問題及解決方案。4.2緊急情況處理如遇緊急情況，甲方、乙方及第三方中介應立即相互通知，并采取有效措施解決問題。4.3爭議解決如各方之間發(fā)生爭議，應通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，可提交仲裁機構(gòu)進行仲裁。附加條款五：合同的終止和解除5.1合同終止本合同在有效期屆滿前，如甲方、乙方、第三方中介任一方提前解除合同，應書面通知其他各方。5.2合同解除原因合同解除的原因包括但不限于：一方嚴重違反合同約定、一方破產(chǎn)、合并或解散等。附加條款六：違約責任及賠償6.1違約行為各方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任。6.2違約責任認定違約責任的認定和賠償金額的計算，應根據(jù)合同約定和實際情況進行。6.3違約賠償方式違約方應按照雙方約定或?qū)嶋H損失金額，向守約方支付賠償金。附件及其他補充說明一、附件列表：1.人才搜尋需求表2.人才評價標準3.服務費用明細4.乙方人才搜尋資源證明5.第三方中介資質(zhì)證明6.合同履行監(jiān)督報告7.人才背景調(diào)查報告8.人才推薦報告9.合同變更協(xié)議10.合同解除協(xié)議11.爭議解決仲裁申請12.違約賠償計算公式二、違約行為及認定：1.甲方未按約定支付服務費用2.乙方未按約定時間完成人才搜尋任務3.乙方未按約定保密甲方信息4.乙方推薦的人才不符合甲方要求5.第三方中介未按約定保密雙方信息6.第三方中介未按約定提供服務7.甲方未按約定提供真實、準確、完整的企業(yè)情況和職位要求8.甲方未按約定行使人才選拔權9.甲方未按約定對乙方服務過程進行監(jiān)督10.乙方未按約定及時向甲方匯報進展情況11.乙方未按約定保證服務質(zhì)量12.第三方中介未按約定積極協(xié)調(diào)各方關系13.各方未按約定舉行定期溝通會議14.各方未按約定處理緊急情況三、法律名詞及解釋：1.人才搜尋服務合同：指甲方委托乙方搜尋符合甲方需求的人才，乙方據(jù)此提供服務的合同。3.違約責任：指違約方因違約行為而應承擔的民事責任。4.賠償金：指違約方因違約行為向守約方支付的違約損失賠償。5.爭議解決：指合同各方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁等方式予以解決。6.仲裁：指合同各方在發(fā)生爭議時，同意將爭議提交仲裁機構(gòu)進行裁決。7.保密義務：指合同各方在合同履行過程中對獲悉的對方商業(yè)秘密和個人信息予以保密。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按約定支付服務費用解決辦法：甲方應及時支付服務費用，否則乙方有權暫停提供服務，并有權要求甲方支付滯納金。2.問題：乙方未按約定時間完成人才搜尋任務解決辦法：乙方應盡快完成任務，如因特殊情況無法按時完成，應提前通知甲方，并協(xié)商延長合同期限。3.問題：乙方未按約定保密甲方信息解決辦法：乙方應嚴格保密甲方信息，如發(fā)生泄露，應立即采取補救措施，并承擔相應違約責任。4.問題：乙方推薦的人才不符合甲方要求解決辦法：乙方應重新進行人才搜尋，并按照甲方要求調(diào)整推薦人選。5.問題：第三方中介未按約定保密雙方信息解決辦法：第三方中介應遵守保密義務，如發(fā)生泄露，應承擔相應違約責任。五、所有應用場景：1.甲