2024年寒假工招聘委托代理及就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年寒假工招聘委托代理及就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)協(xié)議本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.雙方基本信息2.1招聘方信息2.2代理方信息3.招聘對(duì)象與條件3.1招聘對(duì)象3.2招聘條件4.招聘流程與時(shí)間安排4.1招聘流程4.2時(shí)間安排5.代理服務(wù)內(nèi)容5.1信息發(fā)布與宣傳5.2應(yīng)聘者篩選5.3資料收集與整理5.4面試組織與協(xié)調(diào)5.5合同簽訂與跟進(jìn)6.就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)6.1就業(yè)指導(dǎo)6.2職業(yè)規(guī)劃6.3法律法規(guī)咨詢6.4就業(yè)崗位推薦7.服務(wù)費(fèi)用及支付方式7.1服務(wù)費(fèi)用7.2支付方式7.3付款時(shí)間8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違約責(zé)任9.知識(shí)產(chǎn)權(quán)9.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬9.2使用許可10.違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決地點(diǎn)12.合同解除12.1解除條件12.2解除程序13.合同生效及終止13.1生效條件13.2生效日期13.3終止條件13.4終止程序14.其他14.1不可抗力14.2通知與送達(dá)14.3合同附件14.4合同附件清單第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1定義1.1.1“本合同”指《2024年寒假工招聘委托代理及就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)協(xié)議》。1.1.2“招聘方”指委托招聘寒假工的一方，在本合同中稱為甲方。1.1.3“代理方”指接受甲方委托，負(fù)責(zé)招聘寒假工并提供就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)的一方，在本合同中稱為乙方。1.1.4“招聘對(duì)象”指符合甲方招聘條件的在校學(xué)生。1.1.5“招聘條件”指甲方對(duì)招聘對(duì)象的具體要求，包括但不限于年齡、專業(yè)、學(xué)歷等。1.1.6“代理服務(wù)”指乙方為甲方提供的信息發(fā)布、應(yīng)聘者篩選、資料收集、面試組織、合同簽訂及跟進(jìn)等服務(wù)。1.1.7“就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)”指乙方為招聘對(duì)象提供的就業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)規(guī)劃、法律法規(guī)咨詢及就業(yè)崗位推薦等服務(wù)。2.雙方基本信息2.1招聘方信息2.1.1甲方名稱：_____________________2.1.2甲方地址：_____________________2.1.3甲方聯(lián)系人：_____________________2.1.4甲方聯(lián)系電話：_____________________2.1.5甲方電子郵箱：_____________________2.1.6甲方法定代表人：_____________________2.2代理方信息2.2.1乙方名稱：_____________________2.2.2乙方地址：_____________________2.2.3乙方聯(lián)系人：_____________________2.2.4乙方聯(lián)系電話：_____________________2.2.5乙方電子郵箱：_____________________2.2.6乙方法定代表人：_____________________3.招聘對(duì)象與條件3.1招聘對(duì)象3.2招聘條件3.2.1年齡在18至25周歲之間；3.2.3無(wú)違法記錄；3.2.4符合甲方業(yè)務(wù)需求的其他條件。4.招聘流程與時(shí)間安排4.1招聘流程4.1.1乙方負(fù)責(zé)在校園內(nèi)進(jìn)行招聘宣傳；4.1.2應(yīng)聘者提交簡(jiǎn)歷及報(bào)名表；4.1.3乙方對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行篩選；4.1.4乙方組織面試；4.1.5甲方對(duì)面試合格者進(jìn)行最終確定；4.1.6乙方協(xié)助甲方與合格者簽訂勞動(dòng)合同。4.2時(shí)間安排4.2.1招聘宣傳時(shí)間：2023年12月1日至2023年12月31日；4.2.2簡(jiǎn)歷及報(bào)名表提交時(shí)間：2023年12月1日至2023年12月31日；4.2.3面試時(shí)間：2024年1月1日至2024年1月15日；4.2.4合同簽訂時(shí)間：2024年1月16日至2024年1月31日。5.代理服務(wù)內(nèi)容5.1信息發(fā)布與宣傳5.1.1乙方負(fù)責(zé)在校園內(nèi)張貼招聘海報(bào)、懸掛橫幅；5.1.2乙方通過(guò)校園網(wǎng)站、公眾號(hào)等渠道發(fā)布招聘信息；5.1.3乙方組織招聘宣講會(huì)。6.就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)6.1就業(yè)指導(dǎo)7.服務(wù)費(fèi)用及支付方式7.1服務(wù)費(fèi)用7.1.1甲方應(yīng)支付乙方代理服務(wù)費(fèi)用人民幣_(tái)_____元整。該費(fèi)用包含信息發(fā)布、應(yīng)聘者篩選、資料收集、面試組織、合同簽訂及跟進(jìn)等服務(wù)費(fèi)用。7.2支付方式7.2.1甲方應(yīng)在簽訂本合同時(shí)支付乙方代理服務(wù)費(fèi)用的50%；7.2.2甲方應(yīng)在合同履行完畢后支付乙方剩余的50%代理服務(wù)費(fèi)用。8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.1.1雙方在本合同履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等；8.1.2雙方在本合同履行過(guò)程中知悉的甲方招聘信息、應(yīng)聘者信息等。8.2保密期限8.2.1本合同約定的保密期限為合同終止后三年。8.3違約責(zé)任8.3.1如一方違反保密義務(wù)，泄露對(duì)方保密信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；8.3.2違約方應(yīng)賠償守約方因此遭受的損失。9.知識(shí)產(chǎn)權(quán)9.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬9.1.1雙方在本合同中產(chǎn)生的新創(chuàng)意、新技術(shù)、新設(shè)計(jì)等知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有；9.1.2乙方在使用過(guò)程中產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，如與本合同無(wú)關(guān)，歸乙方所有。9.2使用許可9.2.1甲方授權(quán)乙方在本合同約定的范圍內(nèi)使用甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)；9.2.2乙方不得將甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)用于本合同約定范圍之外的目的。10.違約責(zé)任10.1違約情形10.1.1乙方未按照約定時(shí)間完成招聘流程；10.1.2乙方泄露甲方或應(yīng)聘者的個(gè)人信息；10.1.3甲方未按照約定支付服務(wù)費(fèi)用；10.1.4任何一方違反本合同的保密條款。10.2違約責(zé)任10.2.1對(duì)于未按照約定時(shí)間完成招聘流程的違約情形，乙方應(yīng)向甲方支付違約金，金額為合同總金額的10%；10.2.2對(duì)于泄露甲方或應(yīng)聘者個(gè)人信息的違約情形，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失；10.2.3對(duì)于未按照約定支付服務(wù)費(fèi)用的違約情形，甲方應(yīng)向乙方支付違約金，金額為未支付服務(wù)費(fèi)用的20%；10.2.4對(duì)于違反保密條款的違約情形，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償守約方因此遭受的損失。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議；11.1.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.2爭(zhēng)議解決地點(diǎn)11.2.1爭(zhēng)議解決地點(diǎn)為合同簽訂地。12.合同解除12.1解除條件12.1.1雙方協(xié)商一致；12.1.2一方違約，經(jīng)對(duì)方書(shū)面通知后仍未糾正；12.1.3發(fā)生不可抗力事件，致使合同無(wú)法履行。12.2解除程序12.2.1雙方協(xié)商一致解除合同時(shí)，應(yīng)簽訂書(shū)面解除協(xié)議；12.2.2一方違約，守約方有權(quán)通知違約方解除合同；12.2.3發(fā)生不可抗力事件，雙方應(yīng)協(xié)商解決合同解除事宜。13.合同生效及終止13.1生效條件13.1.1雙方簽訂本合同；13.1.2甲方支付首期服務(wù)費(fèi)用。13.2生效日期13.2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.3終止條件13.3.1合同期限屆滿；13.3.2雙方協(xié)商一致解除合同；13.3.3一方違約，經(jīng)對(duì)方書(shū)面通知后仍未糾正；13.3.4發(fā)生不可抗力事件，致使合同無(wú)法履行。13.4終止程序13.4.1合同期限屆滿時(shí)，合同自然終止；13.4.2雙方協(xié)商一致解除合同時(shí)，應(yīng)簽訂書(shū)面解除協(xié)議；13.4.3一方違約，守約方有權(quán)通知違約方終止合同；13.4.4發(fā)生不可抗力事件，雙方應(yīng)協(xié)商解決合同終止事宜。14.其他14.1不可抗力14.1.1不可抗力事件指因自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等原因，導(dǎo)致合同無(wú)法履行或履行困難的事件；14.1.2發(fā)生不可抗力事件，雙方應(yīng)協(xié)商解決合同履行事宜。14.2通知與送達(dá)14.2.1雙方應(yīng)通過(guò)書(shū)面形式進(jìn)行通知和送達(dá)；14.2.2通知和送達(dá)應(yīng)以掛號(hào)信或特快專遞方式，在送達(dá)前一日將送達(dá)地址通知對(duì)方。14.3合同附件14.3.1.1招聘簡(jiǎn)章；14.3.1.2招聘對(duì)象報(bào)名表；14.3.1.3面試通知；14.3.1.4合同簽訂通知書(shū)。14.4合同附件清單14.4.1本合同附件清單如下：14.4.1.1招聘簡(jiǎn)章；14.4.1.2招聘對(duì)象報(bào)名表；14.4.1.3面試通知；14.4.1.4合同簽訂通知書(shū)。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義與介入條件1.1第三方定義1.1.1“第三方”指在本合同履行過(guò)程中，經(jīng)甲乙雙方同意，介入本合同關(guān)系，提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助的獨(dú)立第三方。1.2介入條件1.2.1第三方的介入需經(jīng)甲乙雙方書(shū)面同意；1.2.2第三方應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力，能夠履行相關(guān)職責(zé)；1.2.3第三方的介入不應(yīng)違反法律法規(guī)和公序良俗。2.第三方職責(zé)與權(quán)利2.1第三方職責(zé)2.1.1第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求，提供專業(yè)、高效的服務(wù)；2.1.2第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私；2.1.3第三方應(yīng)遵守本合同的約定，履行相應(yīng)的義務(wù)。2.2第三方權(quán)利2.2.1第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定，收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用；2.2.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和配合；2.2.3第三方有權(quán)在合同履行過(guò)程中，對(duì)甲乙雙方提出合理意見(jiàn)和建議。3.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明3.1第三方與甲方的劃分3.1.1第三方與甲方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，由雙方另行簽訂協(xié)議約定；3.1.2第三方為甲方提供服務(wù)，甲方應(yīng)按照約定支付服務(wù)費(fèi)用。3.2第三方與乙方的劃分3.2.1第三方與乙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，由雙方另行簽訂協(xié)議約定；3.2.2第三方為乙方提供服務(wù)，乙方應(yīng)按照約定支付服務(wù)費(fèi)用。3.3第三方與招聘對(duì)象的劃分3.3.1第三方為招聘對(duì)象提供就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)，招聘對(duì)象應(yīng)按照約定支付服務(wù)費(fèi)用；3.3.2第三方在提供就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)過(guò)程中，應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)，保護(hù)招聘對(duì)象的合法權(quán)益。4.第三方責(zé)任限額4.1第三方責(zé)任限額4.1.1第三方因自身原因?qū)е路?wù)未達(dá)到約定標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；4.1.2第三方因故意或重大過(guò)失造成甲乙雙方或招聘對(duì)象損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；4.1.3第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方與第三方在另行簽訂的協(xié)議中約定。5.第三方介入后的合同變更5.1合同變更5.1.1第三方介入后，甲乙雙方可根據(jù)實(shí)際情況對(duì)本合同進(jìn)行變更；5.1.2合同變更應(yīng)經(jīng)甲乙雙方和第三方書(shū)面同意。6.第三方介入后的爭(zhēng)議解決6.1爭(zhēng)議解決6.1.1第三方介入后，甲乙雙方和第三方之間的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決；6.1.2協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。7.第三方介入后的合同終止7.1合同終止7.1.1第三方介入后，合同終止的條件和程序，由甲乙雙方與第三方在另行簽訂的協(xié)議中約定；7.1.2合同終止后，甲乙雙方和第三方應(yīng)按照約定進(jìn)行結(jié)算。8.第三方介入后的保密條款8.1保密條款8.1.1第三方應(yīng)遵守本合同的保密條款，保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私；8.1.2第三方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.第三方介入后的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬9.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬9.1.1第三方在介入本合同過(guò)程中產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，歸第三方所有；9.1.2第三方在使用過(guò)程中產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，如與本合同無(wú)關(guān)，歸第三方所有。10.第三方介入后的合同附件10.1合同附件10.1.1.1第三方服務(wù)協(xié)議；10.1.1.2第三方資質(zhì)證明；10.1.1.3第三方責(zé)任限額協(xié)議。10.2合同附件清單10.2.1第三方介入后的合同附件清單如下：10.2.1.1第三方服務(wù)協(xié)議；10.2.1.2第三方資質(zhì)證明；10.2.1.3第三方責(zé)任限額協(xié)議。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.招聘簡(jiǎn)章詳細(xì)要求：包含招聘職位、工作內(nèi)容、任職要求、薪資待遇、工作時(shí)間等詳細(xì)信息。說(shuō)明：用于向招聘對(duì)象宣傳招聘信息。2.招聘對(duì)象報(bào)名表詳細(xì)要求：包含個(gè)人基本信息、教育背景、工作經(jīng)驗(yàn)、求職意向等。說(shuō)明：用于收集招聘對(duì)象的報(bào)名信息。3.面試通知詳細(xì)要求：包含面試時(shí)間、地點(diǎn)、注意事項(xiàng)等。說(shuō)明：用于通知招聘對(duì)象參加面試。4.面試合格通知書(shū)詳細(xì)要求：包含面試結(jié)果、入職時(shí)間、薪資待遇等。說(shuō)明：用于通知面試合格者入職事宜。5.合同簽訂通知書(shū)詳細(xì)要求：包含合同簽訂時(shí)間、地點(diǎn)、注意事項(xiàng)等。說(shuō)明：用于通知招聘對(duì)象簽訂勞動(dòng)合同。6.第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：包含第三方服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任限額等。說(shuō)明：用于明確第三方在合同中的權(quán)利義務(wù)。7.第三方資質(zhì)證明詳細(xì)要求：包含第三方營(yíng)業(yè)執(zhí)照、相關(guān)資質(zhì)證書(shū)等。說(shuō)明：用于證明第三方具備提供服務(wù)的資質(zhì)。8.第三方責(zé)任限額協(xié)議詳細(xì)要求：包含第三方責(zé)任限額、賠償標(biāo)準(zhǔn)等。說(shuō)明：用于明確第三方在違約情況下的賠償責(zé)任。9.保密協(xié)議詳細(xì)要求：包含保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。說(shuō)明：用于保護(hù)甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私。10.合同變更協(xié)議詳細(xì)要求：包含合同變更內(nèi)容、變更原因、變更日期等。說(shuō)明：用于記錄合同變更情況。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.乙方未按照約定時(shí)間完成招聘流程責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)向甲方支付違約金，金額為合同總金額的10%。示例：若乙方未在約定時(shí)間內(nèi)完成招聘流程，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金。2.乙方泄露甲方或應(yīng)聘者的個(gè)人信息責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。示例：若乙方泄露應(yīng)聘者個(gè)人信息，應(yīng)聘者可要求乙方承擔(dān)法律責(zé)任。3.甲方未按照約定支付服務(wù)費(fèi)用責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)向乙方支付違約金，金額為未支付服務(wù)費(fèi)用的20%。示例：若甲方未在約定時(shí)間內(nèi)支付服務(wù)費(fèi)用，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。4.第三方未達(dá)到約定服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償甲乙雙方或招聘對(duì)象因此遭受的損失。示例：若第三方提供的服務(wù)未達(dá)到約定標(biāo)準(zhǔn)，招聘對(duì)象可要求第三方承擔(dān)賠償責(zé)任。5.第三方泄露商業(yè)秘密責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲乙雙方因此遭受的損失。示例：若第三方泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密，甲乙雙方可要求第三方承擔(dān)法律責(zé)任。6.任何一方違反保密條款責(zé)任認(rèn)定：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償守約方因此遭受的損失。示例：若甲方違反保密條款，泄露乙方商業(yè)秘密，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)賠償責(zé)任。全文完。2024年寒假工招聘委托代理及就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)協(xié)議1本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1招聘方基本信息1.2代理方基本信息2.招聘崗位及要求2.1招聘崗位名稱2.2崗位職責(zé)2.3崗位要求3.招聘人數(shù)及時(shí)間3.1招聘人數(shù)3.2招聘時(shí)間4.委托代理內(nèi)容及服務(wù)4.1委托代理范圍4.2代理服務(wù)內(nèi)容4.3服務(wù)期限5.代理費(fèi)用及支付方式5.1代理費(fèi)用5.2支付方式5.3付款時(shí)間6.就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)內(nèi)容6.1就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)項(xiàng)目6.2服務(wù)對(duì)象6.3服務(wù)方式7.信息保密及知識(shí)產(chǎn)權(quán)7.1信息保密7.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.違約責(zé)任及處理8.1違約情形8.2違約責(zé)任8.3違約處理9.爭(zhēng)議解決方式9.1爭(zhēng)議解決途徑9.2爭(zhēng)議解決方式10.合同生效及終止10.1合同生效條件10.2合同終止條件11.合同變更及解除11.1合同變更11.2合同解除12.通知及送達(dá)12.1通知方式12.2送達(dá)地址13.其他約定事項(xiàng)13.1其他約定事項(xiàng)14.合同附件第一部分：合同如下：1.協(xié)議雙方基本信息1.1招聘方基本信息1.1.1名稱：_______1.1.2法定代表人：_______1.1.3注冊(cè)地址：_______1.1.4聯(lián)系方式：電話_______，郵箱_______1.2代理方基本信息1.2.1名稱：_______1.2.2法定代表人：_______1.2.3注冊(cè)地址：_______1.2.4聯(lián)系方式：電話_______，郵箱_______2.招聘崗位及要求2.1招聘崗位名稱2.1.1崗位一：_______2.1.2崗位二：_______2.2崗位職責(zé)2.2.1崗位一職責(zé)：2.2.2崗位二職責(zé)：2.3崗位要求2.3.1崗位一要求：2.3.2崗位二要求：3.招聘人數(shù)及時(shí)間3.1招聘人數(shù)3.1.1崗位一招聘人數(shù)：_______3.1.2崗位二招聘人數(shù)：_______3.2招聘時(shí)間3.2.1招聘開(kāi)始時(shí)間：_______3.2.2招聘結(jié)束時(shí)間：_______4.委托代理內(nèi)容及服務(wù)4.1委托代理范圍4.1.1招聘信息的發(fā)布4.1.2應(yīng)聘者的篩選及推薦4.1.3招聘活動(dòng)的組織4.2代理服務(wù)內(nèi)容4.2.1提供招聘相關(guān)咨詢4.2.2協(xié)助招聘方進(jìn)行面試安排4.2.3協(xié)助辦理入職手續(xù)4.3服務(wù)期限4.3.1服務(wù)期限為_(kāi)______個(gè)月5.代理費(fèi)用及支付方式5.1代理費(fèi)用5.1.1委托代理費(fèi)用總額為：_______元5.2支付方式5.2.1首付款：_______元，支付時(shí)間為_(kāi)______5.2.2尾款：_______元，支付時(shí)間為_(kāi)______6.就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)內(nèi)容6.1就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)項(xiàng)目6.1.1求職技巧培訓(xùn)6.1.2面試指導(dǎo)6.1.3職業(yè)規(guī)劃咨詢6.2服務(wù)對(duì)象6.2.1所有應(yīng)聘者6.3服務(wù)方式6.3.1線下培訓(xùn)6.3.2線上咨詢服務(wù)8.違約責(zé)任及處理8.1違約情形8.1.1招聘方未按時(shí)支付代理費(fèi)用8.1.2代理方未按約定完成招聘工作8.1.3代理方泄露招聘方商業(yè)秘密8.2違約責(zé)任8.2.1招聘方未按時(shí)支付代理費(fèi)用，應(yīng)向代理方支付_______元違約金。8.2.2代理方未按約定完成招聘工作，應(yīng)退還招聘方已支付的代理費(fèi)用，并支付_______元違約金。8.2.3代理方泄露招聘方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任，并賠償招聘方損失_______元。8.3違約處理8.3.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決違約問(wèn)題。8.3.2協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.爭(zhēng)議解決方式9.1爭(zhēng)議解決途徑9.1.1爭(zhēng)議發(fā)生后，雙方應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。9.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭(zhēng)議解決方式9.2.1爭(zhēng)議解決遵循公平、公正、公開(kāi)的原則。9.2.2人民法院的判決為終局判決，雙方必須執(zhí)行。10.合同生效及終止10.1合同生效條件10.1.1雙方簽署本合同并加蓋公章。10.1.2招聘方支付首付款。10.2合同終止條件10.2.1服務(wù)期限屆滿。10.2.2雙方協(xié)商一致解除合同。10.2.3一方違約，另一方有權(quán)解除合同。11.合同變更及解除11.1合同變更11.1.1合同的任何變更需經(jīng)雙方書(shū)面同意。11.1.2變更后的合同條款與本合同具有同等法律效力。11.2合同解除11.2.1合同解除需書(shū)面通知對(duì)方，并說(shuō)明理由。12.通知及送達(dá)12.1通知方式12.1.1通知以書(shū)面形式進(jìn)行。12.1.2通知送達(dá)方式包括郵寄、快遞、電子郵件等。12.2送達(dá)地址12.2.1招聘方送達(dá)地址：_______12.2.2代理方送達(dá)地址：_______13.其他約定事項(xiàng)13.1如有未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。13.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。14.合同附件14.1.1招聘崗位說(shuō)明書(shū)14.1.2就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)計(jì)劃14.1.3代理費(fèi)用支付憑證14.1.4其他雙方認(rèn)為必要的文件第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義1.1本合同中所指的第三方，是指除招聘方、代理方以外的，在合同履行過(guò)程中提供相關(guān)服務(wù)或參與合同履行的任何個(gè)人、企業(yè)或其他組織。2.第三方介入條件2.1第三方介入需經(jīng)招聘方和代理方書(shū)面同意。2.2第三方介入應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和條件，能夠滿足合同履行的要求。3.第三方責(zé)任及權(quán)利3.1.1按照合同約定提供相關(guān)服務(wù)。3.1.2不得泄露招聘方和代理方的商業(yè)秘密。3.1.3對(duì)其提供的服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)。3.2.1獲取合同約定的報(bào)酬。3.2.2享有合同約定的權(quán)益。4.第三方介入流程4.1招聘方或代理方提出第三方介入的需求，并說(shuō)明第三方的基本信息。4.2雙方協(xié)商確定第三方介入的具體事項(xiàng)和條件。4.3第三方與招聘方和代理方簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議或服務(wù)合同。4.4第三方介入合同履行過(guò)程。5.第三方責(zé)任限額5.1第三方在合同履行過(guò)程中因自身原因造成招聘方或代理方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。5.2第三方的責(zé)任限額由招聘方和代理方在合作協(xié)議或服務(wù)合同中約定，但不得低于合同總額的_______%。6.第三方與其他各方的責(zé)任劃分6.1招聘方與代理方對(duì)第三方的介入行為負(fù)有監(jiān)督責(zé)任，確保第三方履行合同義務(wù)。6.2第三方對(duì)招聘方和代理方提供的服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)，但招聘方和代理方對(duì)第三方的服務(wù)質(zhì)量不承擔(dān)責(zé)任。6.3第三方在合同履行過(guò)程中，與招聘方和代理方之間發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)自行協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。7.第三方介入的合同變更7.1第三方介入后，如需對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行變更，應(yīng)經(jīng)招聘方、代理方和第三方書(shū)面同意。7.2變更后的合同條款與本合同具有同等法律效力。8.第三方介入的合同解除8.1第三方介入后，如需解除合同，應(yīng)經(jīng)招聘方、代理方和第三方書(shū)面同意。9.第三方介入的爭(zhēng)議解決9.1第三方介入后，如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。9.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.第三方介入的合同終止10.1第三方介入后，合同終止條件與本合同規(guī)定相同。11.第三方介入的補(bǔ)充條款11.1本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。11.2本合同附件包括但不限于第三方合作協(xié)議或服務(wù)合同。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.招聘崗位說(shuō)明書(shū)詳細(xì)描述招聘崗位的職責(zé)、要求、工作環(huán)境等，作為招聘依據(jù)。2.就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)計(jì)劃詳細(xì)列出就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)的具體內(nèi)容、時(shí)間安排、參與人員等，確保服務(wù)質(zhì)量。3.代理費(fèi)用支付憑證用于證明代理費(fèi)用已支付，包括付款憑證和收據(jù)。4.第三方合作協(xié)議或服務(wù)合同明確第三方介入的具體事項(xiàng)、責(zé)任、權(quán)利及違約責(zé)任等。5.通知及送達(dá)確認(rèn)函用于證明通知已送達(dá)對(duì)方，包括郵寄憑證、快遞單據(jù)或電子郵件發(fā)送記錄。6.合同變更協(xié)議當(dāng)合同內(nèi)容需要變更時(shí)，雙方簽署的變更協(xié)議，作為合同的一部分。7.合同解除協(xié)議當(dāng)合同需要解除時(shí)，雙方簽署的解除協(xié)議，作為合同的一部分。8.爭(zhēng)議解決協(xié)議當(dāng)雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，約定的爭(zhēng)議解決方式和程序。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.招聘方違約行為及責(zé)任認(rèn)定未按時(shí)支付代理費(fèi)用：招聘方應(yīng)支付_______元違約金。未按約定提供招聘崗位信息：招聘方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。泄露代理方商業(yè)秘密：招聘方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。2.代理方違約行為及責(zé)任認(rèn)定未按約定完成招聘工作：代理方應(yīng)退還已收代理費(fèi)用，并支付_______元違約金。泄露招聘方商業(yè)秘密：代理方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。未提供約定的就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)：代理方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定未按約定提供服務(wù)：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。泄露招聘方或代理方商業(yè)秘密：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。示例說(shuō)明：招聘方在合同約定的支付時(shí)間內(nèi)未支付代理費(fèi)用，代理方有權(quán)要求招聘方支付_______元違約金。代理方在招聘過(guò)程中未按照約定篩選和推薦應(yīng)聘者，導(dǎo)致招聘方損失_______元，代理方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。第三方在提供服務(wù)過(guò)程中泄露了招聘方的商業(yè)秘密，招聘方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。全文完。2024年寒假工招聘委托代理及就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)協(xié)議2本合同目錄一覽1.定義和解釋1.1術(shù)語(yǔ)定義1.2術(shù)語(yǔ)解釋2.雙方基本信息2.1招聘方信息2.2代理方信息2.3就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)方信息3.招聘范圍和崗位3.1招聘崗位3.2招聘人數(shù)3.3招聘時(shí)間4.招聘條件4.1基本條件4.2具體要求4.3優(yōu)先條件5.招聘流程5.1招聘方責(zé)任5.2代理方責(zé)任5.3就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)方責(zé)任5.4招聘結(jié)果公示6.服務(wù)內(nèi)容和方式6.1招聘代理服務(wù)6.2就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)6.3其他服務(wù)7.服務(wù)費(fèi)用7.1招聘代理費(fèi)用7.2就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)費(fèi)用7.3其他費(fèi)用8.質(zhì)量保證8.1招聘代理服務(wù)質(zhì)量保證8.2就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)質(zhì)量保證8.3其他服務(wù)質(zhì)量保證9.違約責(zé)任9.1招聘方違約責(zé)任9.2代理方違約責(zé)任9.3就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)方違約責(zé)任10.保密條款10.1保密信息定義10.2保密義務(wù)10.3違約責(zé)任11.合同期限和終止11.1合同期限11.2合同終止條件11.3合同終止程序12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.3爭(zhēng)議解決程序13.法律適用和管轄13.1法律適用13.2管轄法院14.其他14.1不可抗力14.2合同附件14.3其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.定義和解釋1.1術(shù)語(yǔ)定義1.1.1“招聘方”指委托代理及就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)的公司或機(jī)構(gòu)。1.1.2“代理方”指接受招聘方委托，負(fù)責(zé)招聘工作的第三方機(jī)構(gòu)。1.1.3“就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)方”指接受招聘方委托，提供就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)的第三方機(jī)構(gòu)。1.1.4“寒假工”指在寒假期間從事臨時(shí)性工作的勞動(dòng)者。1.1.5“招聘崗位”指招聘方提供的具體工作職位。1.1.6“招聘人數(shù)”指招聘方計(jì)劃招聘的寒假工數(shù)量。1.1.7“招聘時(shí)間”指招聘方規(guī)定的招聘時(shí)間段。1.2術(shù)語(yǔ)解釋1.2.1“招聘代理服務(wù)”指代理方為招聘方提供的包括但不限于崗位發(fā)布、簡(jiǎn)歷篩選、面試安排等招聘服務(wù)。1.2.2“就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)”指就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)方為寒假工提供的包括但不限于職業(yè)規(guī)劃、求職技巧培訓(xùn)、就業(yè)信息提供等服務(wù)。2.雙方基本信息2.1招聘方信息2.1.1公司名稱：____________________2.1.2法定代表人：____________________2.1.3注冊(cè)地址：____________________2.1.4聯(lián)系人：____________________2.1.5聯(lián)系電話：____________________2.2代理方信息2.2.1公司名稱：____________________2.2.2法定代表人：____________________2.2.3注冊(cè)地址：____________________2.2.4聯(lián)系人：____________________2.2.5聯(lián)系電話：____________________2.3就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)方信息2.3.1公司名稱：____________________2.3.2法定代表人：____________________2.3.3注冊(cè)地址：____________________2.3.4聯(lián)系人：____________________2.3.5聯(lián)系電話：____________________3.招聘范圍和崗位3.1招聘崗位3.1.1崗位名稱：____________________3.1.2崗位描述：____________________3.1.3崗位要求：____________________3.2招聘人數(shù)3.2.1總招聘人數(shù)：____________________3.2.2每個(gè)崗位招聘人數(shù)：____________________3.3招聘時(shí)間3.3.1招聘開(kāi)始時(shí)間：____________________3.3.2招聘結(jié)束時(shí)間：____________________4.招聘條件4.1基本條件4.1.1年齡：____________________4.1.2學(xué)歷：____________________4.1.3身體健康：____________________4.2具體要求4.2.1專業(yè)技能：____________________4.2.2工作經(jīng)驗(yàn)：____________________4.3優(yōu)先條件4.3.1具有相關(guān)證書(shū)：____________________5.招聘流程5.1招聘方責(zé)任5.1.1發(fā)布招聘信息5.1.2安排面試時(shí)間5.1.3確定錄用名單5.2代理方責(zé)任5.2.1負(fù)責(zé)簡(jiǎn)歷篩選5.2.2安排面試5.2.3跟進(jìn)招聘進(jìn)度5.3就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)方責(zé)任5.3.1提供就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)5.3.2協(xié)助招聘方進(jìn)行面試評(píng)估5.4招聘結(jié)果公示5.4.1公示錄用名單5.4.2公示時(shí)間：____________________6.服務(wù)內(nèi)容和方式6.1招聘代理服務(wù)6.1.1崗位發(fā)布：____________________6.1.2簡(jiǎn)歷篩選：____________________6.1.3面試安排：____________________6.2就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)6.2.1職業(yè)規(guī)劃：____________________6.2.2求職技巧培訓(xùn)：____________________6.2.3就業(yè)信息提供：____________________6.3其他服務(wù)6.3.1提供就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)所需的場(chǎng)地和設(shè)備6.3.2協(xié)助招聘方進(jìn)行面試評(píng)估8.服務(wù)費(fèi)用8.1招聘代理費(fèi)用8.1.1招聘代理服務(wù)費(fèi)總額：____________________8.1.2招聘代理服務(wù)費(fèi)支付方式：____________________8.1.3招聘代理服務(wù)費(fèi)支付時(shí)間：____________________8.2就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)費(fèi)用8.2.1就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)費(fèi)總額：____________________8.2.2就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)費(fèi)支付方式：____________________8.2.3就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)費(fèi)支付時(shí)間：____________________8.3其他費(fèi)用8.3.1其他服務(wù)費(fèi)用明細(xì)：____________________8.3.2其他服務(wù)費(fèi)用支付方式：____________________8.3.3其他服務(wù)費(fèi)用支付時(shí)間：____________________9.質(zhì)量保證9.1招聘代理服務(wù)質(zhì)量保證9.1.1確保招聘流程的公正、透明9.1.2確保提供的簡(jiǎn)歷質(zhì)量9.1.3確保面試安排的及時(shí)性9.2就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)質(zhì)量保證9.2.1提供專業(yè)的就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)9.2.2確保輔導(dǎo)內(nèi)容的實(shí)用性和針對(duì)性9.2.3確保輔導(dǎo)效果的可衡量性9.3其他服務(wù)質(zhì)量保證9.3.1確保其他服務(wù)滿足招聘方需求9.3.2確保服務(wù)質(zhì)量達(dá)到行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)10.違約責(zé)任10.1招聘方違約責(zé)任10.1.1如招聘方未按約定支付費(fèi)用，應(yīng)向代理方支付違約金。10.1.2如招聘方取消招聘或提前終止合同，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。10.2代理方違約責(zé)任10.2.1如代理方未按約定完成招聘代理服務(wù)，應(yīng)向招聘方支付違約金。10.2.2如代理方提供的服務(wù)質(zhì)量不符合約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。10.3就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)方違約責(zé)任10.3.1如就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)方未按約定提供就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)，應(yīng)向招聘方支付違約金。10.3.2如就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)方提供的服務(wù)質(zhì)量不符合約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。11.保密條款11.1保密信息定義11.1.1保密信息指招聘方、代理方和就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)方在合同履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他保密信息。11.2保密義務(wù)11.2.1各方對(duì)保密信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。11.3違約責(zé)任11.3.1如任何一方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償對(duì)方損失。12.合同期限和終止12.1合同期限12.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)___________________。12.2合同終止條件12.2.1雙方協(xié)商一致，可提前終止合同。12.2.2發(fā)生不可抗力事件，經(jīng)雙方確認(rèn)，合同可終止。12.3合同終止程序12.3.1一方提出終止合同，應(yīng)提前____________________天書(shū)面通知對(duì)方。12.3.2雙方應(yīng)按照約定辦理合同終止手續(xù)。13.爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決方式13.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中的爭(zhēng)議。13.1.2如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。13.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.2.1雙方同意將爭(zhēng)議提交至____________________仲裁委員會(huì)仲裁。13.3爭(zhēng)議解決程序13.3.1雙方應(yīng)按照仲裁規(guī)則提交仲裁申請(qǐng)和相關(guān)證據(jù)。13.3.2仲裁委員會(huì)應(yīng)依法獨(dú)立、公正地審理案件。14.其他14.1不可抗力14.1.1不可抗力指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)等。14.1.2發(fā)生不可抗力事件，應(yīng)按照法律規(guī)定和合同約定處理。14.2合同附件14.2.1本合同附件為本合同不可分割的一部分。14.3其他約定事項(xiàng)14.3.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1“第三方”指除招聘方、代理方和就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)方之外的任何個(gè)人或組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、技術(shù)供應(yīng)商、咨詢服務(wù)提供者等。15.2第三方介入條件15.2.1第三方介入需經(jīng)招聘方、代理方和就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)方共同同意。15.2.2第三方介入應(yīng)簽訂書(shū)面協(xié)議，明確各方的權(quán)利和義務(wù)。15.3第三方責(zé)任15.3.1第三方在介入本合同約定的服務(wù)范圍內(nèi)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。15.3.2第三方的責(zé)任范圍和責(zé)任限額由第三方協(xié)議另行約定。16.第三方權(quán)利16.1第三方有權(quán)根據(jù)第三方協(xié)議，收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。16.1.1第三方服務(wù)費(fèi)用應(yīng)在第三方協(xié)議中明確。16.1.2第三方服務(wù)費(fèi)用支付方式、時(shí)間等應(yīng)在第三方協(xié)議中約定。17.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明17.1第三方與招聘方17.1.1第三方應(yīng)向招聘方提供第三方協(xié)議的副本，以便招聘方了解第三方的責(zé)任和義務(wù)。17.1.2招聘方有權(quán)要求第三方提供必要的服務(wù)，并監(jiān)督第三方的工