2024版建筑施工企業(yè)后勤保障人員勞動(dòng)合同模板3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版建筑施工企業(yè)后勤保障人員勞動(dòng)合同模板本合同目錄一覽第一條合同雙方基本信息1.1企業(yè)名稱及地址1.2員工姓名及身份證號(hào)碼1.3聯(lián)系方式第二條工作崗位及職責(zé)2.1崗位名稱2.2工作職責(zé)2.3工作內(nèi)容第三條工作時(shí)間及休息休假3.1工作時(shí)間3.2休息休假3.3休假制度第四條工資待遇4.1基本工資4.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼4.3考勤制度4.4工資支付方式第五條社會(huì)保險(xiǎn)及公積金5.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納5.2公積金繳納5.3保險(xiǎn)待遇第六條員工培訓(xùn)與發(fā)展6.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)6.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃6.3職業(yè)晉升第七條員工福利7.1福利項(xiàng)目7.2福利標(biāo)準(zhǔn)7.3福利發(fā)放第八條違約責(zé)任8.1違約行為8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.3違約金計(jì)算第九條爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.3爭(zhēng)議解決期限第十條合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3合同解除與終止程序第十一條合同變更11.1合同變更條件11.2合同變更程序11.3合同變更通知第十二條合同生效及終止12.1合同生效日期12.2合同終止日期12.3合同終止后的處理第十三條其他約定13.1違法規(guī)定13.2違約責(zé)任13.3合同附件第十四條合同簽署及生效14.1簽署日期14.2簽署地點(diǎn)14.3合同生效日期第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1企業(yè)名稱：[企業(yè)全稱]1.2企業(yè)地址：[企業(yè)詳細(xì)地址]1.3員工姓名：[員工姓名]1.4員工身份證號(hào)碼：[員工身份證號(hào)碼]1.5聯(lián)系電話：[員工聯(lián)系電話]1.6電子郵箱：[員工電子郵箱]第二條工作崗位及職責(zé)2.1崗位名稱：后勤保障員2.2工作職責(zé)：2.2.1負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)部環(huán)境衛(wèi)生的清潔和維護(hù)工作；2.2.2負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)部綠化帶的養(yǎng)護(hù)和管理工作；2.2.3負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)部設(shè)施的日常巡查和報(bào)修工作；2.2.4負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)部車輛的管理和調(diào)度工作；2.2.5負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)部食堂的食品安全和衛(wèi)生管理工作；2.3工作內(nèi)容：2.3.1每日進(jìn)行兩次環(huán)境衛(wèi)生清潔，確保工作區(qū)域整潔；2.3.2每周進(jìn)行一次綠化帶修剪和澆水；2.3.3每月進(jìn)行一次設(shè)施巡查，發(fā)現(xiàn)損壞及時(shí)報(bào)修；2.3.4按照調(diào)度需求，負(fù)責(zé)車輛接送和日常維護(hù)；2.3.5負(fù)責(zé)食堂的食材采購(gòu)、烹飪和餐后清理工作。第三條工作時(shí)間及休息休假3.1工作時(shí)間：標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每日工作8小時(shí)，每周工作40小時(shí)；3.2休息休假：3.2.1每周休息兩天，具體休息日由企業(yè)根據(jù)實(shí)際情況安排；3.2.2法定節(jié)假日享受國(guó)家規(guī)定的休假待遇；3.2.3年假：根據(jù)國(guó)家規(guī)定及企業(yè)實(shí)際情況，員工享有帶薪年休假。第四條工資待遇4.1基本工資：[基本工資數(shù)額]元/月；4.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼：4.2.1績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)員工工作表現(xiàn)，年終發(fā)放一定比例的績(jī)效獎(jiǎng)金；4.2.2住房補(bǔ)貼：[住房補(bǔ)貼數(shù)額]元/月；4.2.3交通補(bǔ)貼：[交通補(bǔ)貼數(shù)額]元/月；4.3考勤制度：實(shí)行考勤打卡制度，每月根據(jù)考勤情況計(jì)算工資；4.4工資支付方式：每月[支付日期]前支付上月工資，支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。第五條社會(huì)保險(xiǎn)及公積金5.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納：5.1.1企業(yè)依法為員工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)；5.1.2社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)及比例按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行；5.2公積金繳納：5.2.1企業(yè)依法為員工繳納住房公積金；5.2.2公積金繳費(fèi)基數(shù)及比例按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行；5.3保險(xiǎn)待遇：?jiǎn)T工享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇。第六條員工培訓(xùn)與發(fā)展6.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)：6.1.1企業(yè)為員工提供內(nèi)部培訓(xùn)，提升員工專業(yè)技能；6.1.2鼓勵(lì)員工參加外部培訓(xùn)，提升個(gè)人綜合素質(zhì)；6.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃：6.2.1企業(yè)為員工制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，幫助員工實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)目標(biāo)；6.2.2提供晉升機(jī)會(huì)，鼓勵(lì)員工在崗位上不斷進(jìn)步；6.3職業(yè)晉升：6.3.1根據(jù)員工工作表現(xiàn)和崗位需求，提供晉升機(jī)會(huì)；6.3.2晉升程序和條件由企業(yè)制定。第七條員工福利7.1福利項(xiàng)目：7.1.1提供員工食堂，按月收取一定費(fèi)用；7.1.2每年組織員工體檢；7.1.3為員工提供生日福利；7.2福利標(biāo)準(zhǔn)：7.2.1員工食堂收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為[收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)]元/月；7.2.2體檢費(fèi)用由企業(yè)承擔(dān)；7.2.3生日福利為[福利內(nèi)容]；7.3福利發(fā)放：7.3.1福利發(fā)放按照企業(yè)規(guī)定的時(shí)間和方式執(zhí)行。第八條違約責(zé)任8.1違約行為：8.1.1員工未按照合同約定履行工作職責(zé)；8.1.2員工嚴(yán)重違反企業(yè)規(guī)章制度；8.1.3員工泄露企業(yè)商業(yè)秘密；8.1.4員工未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離崗；8.1.5員工因個(gè)人原因?qū)е鹿ぷ魇鹿剩?.2違約責(zé)任承擔(dān)：8.2.1員工違反合同約定，企業(yè)有權(quán)解除合同，并要求員工承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任；8.2.2員工因違反合同造成企業(yè)損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任；8.3違約金計(jì)算：8.3.1員工違反合同約定，應(yīng)支付違約金，違約金數(shù)額根據(jù)損失情況由雙方協(xié)商確定。第九條爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式：9.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議；9.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向企業(yè)所在地人民法院提起訴訟；9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：9.2.1雙方可自愿選擇仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁；9.3爭(zhēng)議解決期限：9.3.1爭(zhēng)議發(fā)生后，雙方應(yīng)在[期限]內(nèi)協(xié)商解決。第十條合同解除與終止10.1合同解除條件：10.1.1雙方協(xié)商一致解除合同；10.1.2員工提前[提前通知期限]書(shū)面通知企業(yè)解除合同；10.1.3企業(yè)因客觀原因需要解除合同；10.2合同終止條件：10.2.1合同約定的終止條件成就；10.2.2員工退休、死亡或喪失勞動(dòng)能力；10.2.3企業(yè)依法解散、被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉或合并；10.3合同解除與終止程序：10.3.1雙方應(yīng)按照法定程序辦理合同解除與終止手續(xù)；10.3.2解除或終止合同應(yīng)當(dāng)書(shū)面通知對(duì)方。第十一條合同變更11.1合同變更條件：11.1.1雙方協(xié)商一致變更合同內(nèi)容；11.1.2因不可抗力等原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法繼續(xù)履行；11.2合同變更程序：11.2.1雙方應(yīng)以書(shū)面形式提出變更請(qǐng)求；11.2.2變更內(nèi)容經(jīng)雙方簽字蓋章后生效；11.3合同變更通知：11.3.1變更內(nèi)容應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，并自通知到達(dá)對(duì)方之日起生效。第十二條合同生效及終止12.1合同生效日期：12.1.1合同自雙方簽字蓋章之日起生效；12.2合同終止日期：12.2.1合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同；12.2.2合同因法定事由而終止；12.3合同終止后的處理：12.3.1合同終止后，雙方應(yīng)按照合同約定辦理結(jié)算手續(xù)；12.3.2雙方應(yīng)相互返還各自所得的財(cái)產(chǎn)。第十三條其他約定13.1違法規(guī)定：13.1.1任何一方違反法律法規(guī)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；13.2違約責(zé)任：13.2.1雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定履行義務(wù)，違反合同約定應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任；13.3合同附件：13.3.1本合同附件包括但不限于：崗位說(shuō)明書(shū)、工作制度、福利待遇明細(xì)等。第十四條合同簽署及生效14.1簽署日期：14.1.1合同簽署日期為[簽署日期]；14.2簽署地點(diǎn)：14.2.1合同簽署地點(diǎn)為[簽署地點(diǎn)]；14.3合同生效日期：14.3.1合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1本合同所稱第三方，是指在本合同履行過(guò)程中，因提供中介服務(wù)、咨詢、技術(shù)支持、保險(xiǎn)或其他相關(guān)服務(wù)而介入本合同的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。第二條第三方介入的情形2.1.1第三方中介機(jī)構(gòu)提供招聘、培訓(xùn)或職業(yè)介紹服務(wù)；2.1.2第三方咨詢機(jī)構(gòu)提供管理咨詢服務(wù)；2.1.3第三方技術(shù)支持機(jī)構(gòu)提供設(shè)備維護(hù)或技術(shù)支持服務(wù)；2.1.4第三方保險(xiǎn)公司提供意外傷害保險(xiǎn)或其他保險(xiǎn)服務(wù)。第三條第三方責(zé)任限額3.1第三方的責(zé)任限額由雙方在合同中約定，并在第三方介入?yún)f(xié)議中明確。3.1.1第三方責(zé)任限額包括但不限于：3.1.1.1間接損失；3.1.1.2間接費(fèi)用；3.1.1.3間接后果；3.1.2第三方責(zé)任限額的具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定，并在合同中予以明確。第四條第三方權(quán)利和義務(wù)4.1.1根據(jù)合同約定，獨(dú)立履行其職責(zé)；4.1.2請(qǐng)求甲方或乙方提供必要的信息和資源；4.1.3享有合同中約定的相應(yīng)報(bào)酬。4.2.1嚴(yán)格按照合同約定履行職責(zé)；4.2.2對(duì)甲方或乙方提供的信息保密；4.2.3對(duì)因自身原因造成的損失承擔(dān)賠償責(zé)任。第五條第三方介入?yún)f(xié)議5.1.1第三方的職責(zé)范圍；5.1.2第三方的權(quán)利和義務(wù)；5.1.3第三方的責(zé)任限額；5.1.4第三方的報(bào)酬及支付方式；5.1.5第三方介入期限；5.1.6第三方介入的終止條件。第六條第三方與其他各方的劃分6.1第三方介入后，其與甲方、乙方及其他相關(guān)方的責(zé)任劃分如下：6.1.1第三方對(duì)甲方或乙方提供的服務(wù)或產(chǎn)品負(fù)責(zé)；6.1.2第三方對(duì)因自身原因造成的損失承擔(dān)賠償責(zé)任；6.1.3甲方或乙方對(duì)第三方的行為不承擔(dān)責(zé)任，除非甲方或乙方明知第三方存在違法行為而未采取措施制止。第七條第三方介入的變更和解除7.1第三方介入?yún)f(xié)議的變更和解除，應(yīng)經(jīng)三方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式確認(rèn)。7.1.1協(xié)議變更：在協(xié)議履行過(guò)程中，如需變更協(xié)議內(nèi)容，應(yīng)經(jīng)三方協(xié)商一致，并書(shū)面修改協(xié)議；7.1.2協(xié)議解除：如因不可抗力或其他法定原因?qū)е聟f(xié)議無(wú)法履行，任何一方均有權(quán)解除協(xié)議，并書(shū)面通知其他方。第八條第三方介入的爭(zhēng)議解決8.1第三方介入過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決；8.1.1協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方或乙方所在地人民法院提起訴訟；8.1.2爭(zhēng)議解決期間，第三方應(yīng)繼續(xù)履行其合同義務(wù)。第九條第三方介入的終止9.1第三方介入?yún)f(xié)議終止后，第三方應(yīng)立即停止介入活動(dòng)，并按照協(xié)議約定處理相關(guān)事宜；9.1.2甲方或乙方應(yīng)按照協(xié)議約定支付第三方報(bào)酬。第十條第三方介入的其他規(guī)定10.1第三方介入?yún)f(xié)議與本合同內(nèi)容不一致的，以本合同為準(zhǔn)；10.2本合同中未規(guī)定的第三方介入事項(xiàng)，由三方另行協(xié)商確定。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：崗位說(shuō)明書(shū)要求：詳細(xì)描述后勤保障員的崗位職責(zé)、工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)等。說(shuō)明：崗位說(shuō)明書(shū)作為合同附件，用于明確員工的工作職責(zé)和標(biāo)準(zhǔn)。2.附件二：工作制度要求：規(guī)定企業(yè)內(nèi)部的管理制度、工作流程、考勤制度等。說(shuō)明：工作制度作為合同附件，用于規(guī)范員工的工作行為和公司管理。3.附件三：福利待遇明細(xì)要求：詳細(xì)列出員工享受的福利項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)、發(fā)放方式等。說(shuō)明：福利待遇明細(xì)作為合同附件，用于明確員工的福利權(quán)益。4.附件四：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)要求：列明企業(yè)為員工繳納的社會(huì)保險(xiǎn)種類、繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)比例等。說(shuō)明：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)作為合同附件，用于明確員工的社保權(quán)益。5.附件五：公積金繳納明細(xì)要求：列明企業(yè)為員工繳納的住房公積金種類、繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)比例等。說(shuō)明：公積金繳納明細(xì)作為合同附件，用于明確員工的公積金權(quán)益。6.附件六：第三方介入?yún)f(xié)議要求：詳細(xì)規(guī)定第三方介入的職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任限額等。說(shuō)明：第三方介入?yún)f(xié)議作為合同附件，用于明確第三方介入的相關(guān)事宜。7.附件七：爭(zhēng)議解決協(xié)議要求：規(guī)定爭(zhēng)議解決的方式、機(jī)構(gòu)、期限等。說(shuō)明：爭(zhēng)議解決協(xié)議作為合同附件，用于明確爭(zhēng)議解決的相關(guān)事宜。8.附件八：合同變更協(xié)議要求：詳細(xì)規(guī)定合同變更的條件、程序、生效日期等。說(shuō)明：合同變更協(xié)議作為合同附件，用于明確合同變更的相關(guān)事宜。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：?jiǎn)T工未按照合同約定履行工作職責(zé)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)員工未履行工作職責(zé)的程度，企業(yè)有權(quán)解除合同，并要求員工承擔(dān)違約責(zé)任。示例：?jiǎn)T工未按時(shí)完成工作任務(wù)，造成工作延誤，企業(yè)可視為違約行為。2.違約行為：?jiǎn)T工嚴(yán)重違反企業(yè)規(guī)章制度。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)員工違反規(guī)章制度的性質(zhì)和嚴(yán)重程度，企業(yè)有權(quán)解除合同，并要求員工承擔(dān)違約責(zé)任。示例：?jiǎn)T工在工作期間酗酒，造成安全事故，企業(yè)可視為嚴(yán)重違約行為。3.違約行為：?jiǎn)T工泄露企業(yè)商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：?jiǎn)T工泄露企業(yè)商業(yè)秘密，企業(yè)有權(quán)解除合同，并要求員工承擔(dān)違約責(zé)任，賠償企業(yè)損失。示例：?jiǎn)T工將企業(yè)商業(yè)計(jì)劃泄露給競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，企業(yè)可視為違約行為。4.違約行為：?jiǎn)T工未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離崗。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：?jiǎn)T工未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離崗，企業(yè)有權(quán)解除合同，并要求員工承擔(dān)違約責(zé)任。示例：?jiǎn)T工未請(qǐng)假擅自離崗，企業(yè)可視為違約行為。5.違約行為：?jiǎn)T工因個(gè)人原因?qū)е鹿ぷ魇鹿省Ｘ?zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：?jiǎn)T工因個(gè)人原因?qū)е鹿ぷ魇鹿?，企業(yè)有權(quán)解除合同，并要求員工承擔(dān)違約責(zé)任，賠償企業(yè)損失。示例：?jiǎn)T工操作不當(dāng)導(dǎo)致設(shè)備損壞，企業(yè)可視為違約行為。6.違約行為：企業(yè)未按照合同約定支付工資。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：企業(yè)未按照合同約定支付工資，員工有權(quán)要求企業(yè)支付工資及賠償金。示例：企業(yè)未按時(shí)支付員工工資，員工可要求企業(yè)支付工資及賠償金。7.違約行為：企業(yè)未按照合同約定提供社會(huì)保險(xiǎn)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：企業(yè)未按照合同約定提供社會(huì)保險(xiǎn)，員工有權(quán)要求企業(yè)補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。示例：企業(yè)未為員工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)，員工可要求企業(yè)補(bǔ)繳養(yǎng)老保險(xiǎn)，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。全文完。2024版建筑施工企業(yè)后勤保障人員勞動(dòng)合同模板1合同目錄一、合同概述1.合同訂立依據(jù)2.合同適用范圍3.合同有效期4.合同簽訂雙方信息二、合同主體1.勞動(dòng)者基本信息2.用人單位基本信息3.合同簽訂地點(diǎn)及日期三、工作內(nèi)容1.工作崗位及職責(zé)2.工作地點(diǎn)及工作環(huán)境3.工作時(shí)間及休息休假4.工作任務(wù)及要求四、工資待遇1.工資標(biāo)準(zhǔn)及構(gòu)成2.工資支付方式及時(shí)間3.加班工資及津貼4.薪酬調(diào)整機(jī)制五、社會(huì)保險(xiǎn)及福利1.社會(huì)保險(xiǎn)繳納標(biāo)準(zhǔn)及范圍2.住房公積金繳納標(biāo)準(zhǔn)及范圍3.員工福利待遇六、勞動(dòng)合同解除與終止1.合同解除條件2.合同終止條件3.解除或終止合同的處理程序4.解除或終止合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償七、違約責(zé)任1.勞動(dòng)者違約責(zé)任2.用人單位違約責(zé)任3.違約責(zé)任的承擔(dān)方式八、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式2.爭(zhēng)議解決程序3.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)九、合同附件1.工作崗位說(shuō)明書(shū)2.工作環(huán)境及安全措施3.福利待遇明細(xì)表4.社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)表十、其他約定1.保密條款2.競(jìng)業(yè)限制條款3.其他特殊約定十一、合同生效及修改1.合同生效條件2.合同修改程序3.合同修改內(nèi)容十二、合同終止后的處理1.勞動(dòng)關(guān)系終止后的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償2.勞動(dòng)者檔案管理3.勞動(dòng)者權(quán)益保障十三、合同解除或終止后的爭(zhēng)議處理1.爭(zhēng)議解決方式2.爭(zhēng)議解決程序3.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)十四、合同簽署及生效1.合同簽署2.合同生效日期3.合同簽署雙方簽字蓋章合同編號(hào)_________一、合同概述1.合同訂立依據(jù)遵循《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)。依據(jù)雙方自愿原則。2.合同適用范圍本合同適用于建筑施工企業(yè)后勤保障人員。3.合同有效期合同自雙方簽字之日起生效，有效期為_(kāi)___年。4.合同簽訂雙方信息用人單位名稱：____________________用人單位地址：____________________勞動(dòng)者姓名：____________________勞動(dòng)者身份證號(hào)碼：____________________二、合同主體1.勞動(dòng)者基本信息姓名：____________________性別：____________________出生日期：____________________身份證號(hào)碼：____________________聯(lián)系電話：____________________2.用人單位基本信息名稱：____________________法定代表人：____________________注冊(cè)地址：____________________營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)碼：____________________3.合同簽訂地點(diǎn)及日期簽訂地點(diǎn)：____________________簽訂日期：____________________三、工作內(nèi)容1.工作崗位及職責(zé)崗位名稱：后勤保障人員職責(zé)：a.負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)的日常后勤保障工作。b.負(fù)責(zé)物資的采購(gòu)、保管和分發(fā)。c.負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)的清潔和衛(wèi)生。d.負(fù)責(zé)員工的餐食供應(yīng)。2.工作地點(diǎn)及工作環(huán)境工作地點(diǎn)：____________________工作環(huán)境：____________________3.工作時(shí)間及休息休假工作時(shí)間：____________________休息休假：____________________4.工作任務(wù)及要求完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。四、工資待遇1.工資標(biāo)準(zhǔn)及構(gòu)成基本工資：____________________崗位工資：____________________績(jī)效工資：____________________2.工資支付方式及時(shí)間支付方式：銀行轉(zhuǎn)賬支付時(shí)間：每月____日3.加班工資及津貼加班工資：____________________津貼：____________________4.薪酬調(diào)整機(jī)制根據(jù)公司薪酬管理制度及個(gè)人績(jī)效進(jìn)行薪酬調(diào)整。五、社會(huì)保險(xiǎn)及福利1.社會(huì)保險(xiǎn)繳納標(biāo)準(zhǔn)及范圍養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。2.住房公積金繳納標(biāo)準(zhǔn)及范圍住房公積金繳納比例：____________________繳納范圍：____________________3.員工福利待遇節(jié)假日福利體檢帶薪年假六、勞動(dòng)合同解除與終止1.合同解除條件雙方協(xié)商一致解除合同。勞動(dòng)者違紀(jì)違規(guī)，經(jīng)教育無(wú)效。用人單位因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整工作，勞動(dòng)者不能勝任工作。2.合同終止條件合同期滿。用人單位破產(chǎn)、解散或者被依法撤銷。3.解除或終止合同的處理程序提前通知對(duì)方。協(xié)商解除或終止合同。4.解除或終止合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按照國(guó)家規(guī)定和雙方約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。七、違約責(zé)任1.勞動(dòng)者違約責(zé)任不按合同規(guī)定履行工作職責(zé)。泄露公司秘密。違反競(jìng)業(yè)限制約定。2.用人單位違約責(zé)任未按時(shí)足額支付工資。未按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)。違反合同約定解除或終止合同。3.違約責(zé)任的承擔(dān)方式支付違約金?；謴?fù)或賠償損失。其他補(bǔ)救措施。八、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。2.爭(zhēng)議解決程序雙方應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生后____日內(nèi)提出解決請(qǐng)求。3.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)可選擇仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。九、合同附件1.工作崗位說(shuō)明書(shū)2.工作環(huán)境及安全措施3.福利待遇明細(xì)表4.社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)表十、其他約定1.保密條款勞動(dòng)者應(yīng)保守公司商業(yè)秘密。2.競(jìng)業(yè)限制條款勞動(dòng)者在合同解除或終止后____年內(nèi)不得在同行業(yè)從事與公司業(yè)務(wù)直接競(jìng)爭(zhēng)的工作。3.其他特殊約定______________________十一、合同生效及修改1.合同生效條件雙方簽字蓋章后生效。2.合同修改程序任何修改需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式確認(rèn)。3.合同修改內(nèi)容______________________十二、合同終止后的處理1.勞動(dòng)關(guān)系終止后的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按照國(guó)家規(guī)定和雙方約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.勞動(dòng)者檔案管理勞動(dòng)者檔案由用人單位負(fù)責(zé)管理。3.勞動(dòng)者權(quán)益保障勞動(dòng)者合法權(quán)益受到侵害時(shí)，可依法維護(hù)自身權(quán)益。十三、合同解除或終止后的爭(zhēng)議處理1.爭(zhēng)議解決方式同第八章?tīng)?zhēng)議解決方式。2.爭(zhēng)議解決程序同第八章?tīng)?zhēng)議解決程序。3.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)同第八章?tīng)?zhēng)議解決機(jī)構(gòu)。十四、合同簽署及生效1.合同簽署本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。2.合同生效日期合同自雙方簽字之日起生效。合同方簽字：用人單位（蓋章）：代表人（簽字）：日期：____年____月____日勞動(dòng)者（簽字）：日期：____年____月____日多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明1.甲方責(zé)任條款甲方應(yīng)確保乙方在工作期間享有安全的工作環(huán)境，并提供必要的安全防護(hù)用品。甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行崗位技能培訓(xùn)，確保乙方能夠勝任工作。甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資，不得拖欠或克扣。2.甲方?jīng)Q策權(quán)條款甲方對(duì)乙方的工作安排具有最終決策權(quán)，包括但不限于工作內(nèi)容、工作時(shí)間、工作地點(diǎn)等。甲方有權(quán)根據(jù)公司發(fā)展需要調(diào)整乙方的工作崗位或工作內(nèi)容。3.甲方保密條款乙方在工作中接觸到的公司商業(yè)秘密，應(yīng)予以保密，未經(jīng)甲方同意不得向任何第三方泄露。4.甲方培訓(xùn)與發(fā)展條款甲方應(yīng)提供乙方職業(yè)發(fā)展的機(jī)會(huì)，包括但不限于內(nèi)部晉升、外部培訓(xùn)等。甲方應(yīng)支持乙方參加與工作相關(guān)的專業(yè)培訓(xùn)和認(rèn)證。5.甲方績(jī)效考核條款甲方應(yīng)建立公平、公正的績(jī)效考核體系，對(duì)乙方的工作績(jī)效進(jìn)行定期評(píng)估。甲方應(yīng)根據(jù)績(jī)效考核結(jié)果對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明1.乙方選擇權(quán)條款乙方有權(quán)根據(jù)自身情況選擇工作地點(diǎn)、工作時(shí)間等。乙方有權(quán)拒絕不合理的工作安排。2.乙方辭職權(quán)條款乙方在合同期內(nèi)有權(quán)提出辭職，但需提前____日書(shū)面通知甲方。乙方辭職后，應(yīng)按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。3.乙方福利待遇條款乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假等假期。乙方享有公司提供的各項(xiàng)福利待遇，包括但不限于交通補(bǔ)貼、住房補(bǔ)貼等。4.乙方培訓(xùn)與發(fā)展條款乙方有權(quán)參加公司組織的各類培訓(xùn)，提高自身技能。乙方有權(quán)根據(jù)自身發(fā)展需求，向甲方提出培訓(xùn)申請(qǐng)。5.乙方績(jī)效申訴條款乙方對(duì)績(jī)效考核結(jié)果有異議，可向甲方提出申訴，甲方應(yīng)在____日內(nèi)給予答復(fù)。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明1.中介服務(wù)條款甲方委托第三方中介機(jī)構(gòu)為乙方提供招聘、培訓(xùn)等服務(wù)。中介機(jī)構(gòu)應(yīng)按照合同約定，履行相關(guān)服務(wù)職責(zé)。2.中介費(fèi)用條款中介服務(wù)費(fèi)用由甲方支付，具體金額根據(jù)合同約定執(zhí)行。中介機(jī)構(gòu)不得向乙方收取任何額外費(fèi)用。3.中介保密條款中介機(jī)構(gòu)應(yīng)保守乙方個(gè)人信息和商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。4.中介責(zé)任條款中介機(jī)構(gòu)應(yīng)對(duì)其提供的服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)，如因中介機(jī)構(gòu)原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行，甲方有權(quán)追究中介機(jī)構(gòu)的責(zé)任。5.中介爭(zhēng)議解決條款中介機(jī)構(gòu)與甲方或乙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。附件及其他補(bǔ)充說(shuō)明一、附件列表：1.工作崗位說(shuō)明書(shū)2.工作環(huán)境及安全措施3.福利待遇明細(xì)表4.社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)表5.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件6.乙方身份證復(fù)印件7.中介服務(wù)協(xié)議（如有）8.保密協(xié)議（如有）9.競(jìng)業(yè)限制協(xié)議（如有）10.其他相關(guān)協(xié)議或文件二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方違約行為：a.未按時(shí)足額支付工資。b.未按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)。c.違反合同約定解除或終止合同。乙方違約行為：a.不按合同規(guī)定履行工作職責(zé)。b.泄露公司秘密。c.違反競(jìng)業(yè)限制約定。2.違約行為的認(rèn)定：甲方違約行為的認(rèn)定：a.甲方未在約定時(shí)間內(nèi)支付工資，經(jīng)乙方催告后仍不支付。b.甲方未按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)，經(jīng)行政部門(mén)責(zé)令后仍不繳納。c.甲方未按合同約定解除或終止合同，經(jīng)乙方提出異議后仍不改正。乙方違約行為的認(rèn)定：a.乙方未按合同規(guī)定完成工作任務(wù)，經(jīng)甲方警告后仍不改進(jìn)。b.乙方泄露公司秘密，造成公司損失。c.乙方違反競(jìng)業(yè)限制約定，從事與公司業(yè)務(wù)直接競(jìng)爭(zhēng)的工作。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.勞動(dòng)法：調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系，保障勞動(dòng)者合法權(quán)益，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的基本法律。3.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家通過(guò)立法，強(qiáng)制實(shí)施的一種社會(huì)保障制度，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。4.保密協(xié)議：雙方就保密事項(xiàng)達(dá)成協(xié)議，約定保密義務(wù)和違約責(zé)任。5.競(jìng)業(yè)限制：勞動(dòng)者在離職后的一定期限內(nèi)，不得從事與原用人單位業(yè)務(wù)直接競(jìng)爭(zhēng)的工作。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：甲方未按時(shí)支付工資。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)向甲方提出書(shū)面催告，如甲方仍不支付，可向勞動(dòng)行政部門(mén)投訴或申請(qǐng)仲裁。2.問(wèn)題：乙方泄露公司秘密。解決辦法：甲方應(yīng)立即采取措施制止泄露行為，并追究乙方責(zé)任，包括但不限于賠償損失。3.問(wèn)題：合同解除或終止后，乙方未辦理離職手續(xù)。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)通知乙方辦理離職手續(xù)，包括但不限于歸還公司物品、交接工作等。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.建筑施工企業(yè)后勤保障人員招聘。2.建筑施工企業(yè)內(nèi)部后勤保障人員調(diào)動(dòng)。3.建筑施工企業(yè)與第三方中介合作招聘后勤保障人員。4.建筑施工企業(yè)與其他企業(yè)合作項(xiàng)目中的后勤保障人員派遣。全文完。2024版建筑施工企業(yè)后勤保障人員勞動(dòng)合同模板2合同編號(hào)_________一、合同主體1.甲方：名稱：（填寫(xiě)甲方名稱）地址：（填寫(xiě)甲方地址）聯(lián)系人：（填寫(xiě)甲方聯(lián)系人）聯(lián)系電話：（填寫(xiě)甲方聯(lián)系電話）2.乙方：名稱：（填寫(xiě)乙方名稱）地址：（填寫(xiě)乙方地址）聯(lián)系人：（填寫(xiě)乙方聯(lián)系人）聯(lián)系電話：（填寫(xiě)乙方聯(lián)系電話）3.其他相關(guān)方：（如有其他相關(guān)方，請(qǐng)?jiān)诖颂幪顚?xiě)）二、合同前言2.1背景：隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和城市化進(jìn)程的加快，建筑施工企業(yè)后勤保障人員的需求日益增長(zhǎng)。為規(guī)范建筑施工企業(yè)后勤保障人員的勞動(dòng)關(guān)系，保障雙方的合法權(quán)益，特制定本合同。2.2目的：本合同旨在明確甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)，建立穩(wěn)定、和諧的勞動(dòng)關(guān)系，確保建筑施工企業(yè)后勤保障工作的順利進(jìn)行。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于：本合同中“專業(yè)屬于”指乙方在甲方從事的后勤保障工作領(lǐng)域，包括但不限于：餐飲服務(wù)、清潔衛(wèi)生、安保、物業(yè)管理等。3.2關(guān)鍵詞解釋：（1）后勤保障人員：指在建筑施工企業(yè)從事餐飲服務(wù)、清潔衛(wèi)生、安保、物業(yè)管理等后勤保障工作的人員。（2）勞動(dòng)合同：指甲乙雙方在本合同中約定的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，包括但不限于工資、福利、工作時(shí)間、休息休假等。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)：（1）甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定履行工作職責(zé)，保證后勤保障工作的順利進(jìn)行。（2）甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和本合同約定，支付乙方工資、福利及社會(huì)保險(xiǎn)等。（3）甲方應(yīng)保障乙方的工作安全和健康，提供必要的工作條件和設(shè)施。（4）甲方應(yīng)依法解除或終止勞動(dòng)合同，并按法律規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)：（1）乙方應(yīng)按照合同約定，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成甲方交辦的后勤保障工作任務(wù)。（2）乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，維護(hù)公司形象。（3）乙方應(yīng)愛(ài)護(hù)公司財(cái)產(chǎn)，合理使用工作設(shè)施。（4）乙方應(yīng)按時(shí)完成勞動(dòng)合同約定的各項(xiàng)義務(wù)。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)___年。5.2合同履行地點(diǎn)：乙方在甲方指定的地點(diǎn)從事后勤保障工作。5.3合同履行方式：（1）按時(shí)完成工作任務(wù)；（2）服從甲方管理，接受甲方監(jiān)督；（3）積極參加甲方組織的各項(xiàng)活動(dòng)。六、合同的生效和終止6.1生效條件：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。6.2終止條件：（1）勞動(dòng)合同期滿；（2）乙方提出解除勞動(dòng)合同；（3）甲方依法解除勞動(dòng)合同。6.3終止程序：（1）乙方提出解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前____天書(shū)面通知甲方；（2）甲方依法解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前____天書(shū)面通知乙方。6.4終止后果：（1）勞動(dòng)合同終止后，甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和本合同約定，支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；（2）雙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成（1）基本工資：根據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定及乙方的工作崗位和技能水平，甲方應(yīng)支付乙方基本工資。（2）崗位工資：根據(jù)乙方所從事的具體崗位和工作職責(zé)，甲方應(yīng)支付乙方崗位工資。（3）加班費(fèi)：乙方在法定工作時(shí)間外加班，甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)。（4）津貼補(bǔ)貼：甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和實(shí)際情況，可支付乙方津貼補(bǔ)貼。（5）社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金：甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。（6）其他費(fèi)用：根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)及本合同約定，甲方應(yīng)支付的其他費(fèi)用。7.2支付方式（1）銀行轉(zhuǎn)賬：甲方將費(fèi)用直接轉(zhuǎn)入乙方指定的銀行賬戶。（2）現(xiàn)金支付：在特定情況下，甲方可向乙方支付現(xiàn)金。7.3支付時(shí)間（1）基本工資：每月的一個(gè)工作日支付上月基本工資。（2）崗位工資、津貼補(bǔ)貼：每月的一個(gè)工作日支付當(dāng)月崗位工資、津貼補(bǔ)貼。（3）加班費(fèi)：每月的一個(gè)工作日支付當(dāng)月加班費(fèi)。（4）社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金：按國(guó)家規(guī)定的時(shí)間和比例繳納。7.4支付條款（1）甲方應(yīng)確保支付給乙方的費(fèi)用真實(shí)、準(zhǔn)確，不得拖欠。（2）乙方應(yīng)及時(shí)核對(duì)甲方支付的費(fèi)用，如有異議，應(yīng)在收到費(fèi)用后的五個(gè)工作日內(nèi)向甲方提出。八、違約責(zé)任8.1甲方違約（1）甲方未按時(shí)支付乙方費(fèi)用的，應(yīng)按日支付滯納金，滯納金按中國(guó)人民銀行同期貸款利率計(jì)算。（2）甲方未履行合同約定的其他義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2乙方違約（1）乙方未按合同約定履行工作職責(zé)，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。（2）乙方違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式（1）甲方違約賠償金額：根據(jù)實(shí)際情況，甲方應(yīng)支付乙方相應(yīng)的賠償金額。（2）乙方違約賠償金額：根據(jù)實(shí)際情況，乙方應(yīng)支付甲方相應(yīng)的賠償金額。賠償方式：甲方違約賠償金額以現(xiàn)金或轉(zhuǎn)賬形式支付；乙方違約賠償金額以現(xiàn)金或轉(zhuǎn)賬形式支付。九、保密條款9.1保密內(nèi)容乙方在履行本合同過(guò)程中，應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，包括但不限于：（1）技術(shù)秘密；（2）經(jīng)營(yíng)信息；（3）客戶信息；（4）其他甲方的商業(yè)秘密。9.2保密期限保密期限自本合同簽訂之日起至合同終止后____年。9.3保密履行方式（1）乙方不得向任何第三方泄露甲方的商業(yè)秘密；（2）乙方不得利用甲方的商業(yè)秘密進(jìn)行不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，包括自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等。10.2不可抗力事件（1）自然災(zāi)害：地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等；（2）政府行為：政策調(diào)整、法律法規(guī)變動(dòng)等；（3）社會(huì)異常事件：罷工、騷亂、恐怖襲擊等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)（1）發(fā)生不可抗力事件，甲乙雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并采取一切可能的措施減輕損失；（2）因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行的，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。10.4不可抗力實(shí)例（1）地震導(dǎo)致施工現(xiàn)場(chǎng)停工；（2）政策調(diào)整導(dǎo)致合同內(nèi)容無(wú)法繼續(xù)執(zhí)行。十一、爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決甲乙雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟，或向合同簽訂地仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓本合同。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）乙方在合同履行期間，不得將工作職責(zé)轉(zhuǎn)讓給他人；（2）甲方不得將本合同的權(quán)利義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留甲方保留對(duì)本合同內(nèi)容進(jìn)行解釋和修改的權(quán)利，但不得損害乙方的合法權(quán)益。13.2特殊權(quán)力保留（1）甲方保留對(duì)乙方工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估和調(diào)整的權(quán)利。（2）甲方保留對(duì)乙方工作內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整的權(quán)利，但需確保乙方的工作條件和待遇不受不利影響。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序本合同的修改和補(bǔ)充，應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式進(jìn)行。14.2修改和補(bǔ)充效力經(jīng)甲乙雙方簽字（或蓋章）的修改和補(bǔ)充協(xié)議，與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)甲乙雙方應(yīng)相互協(xié)助，共同完成合同約定的各項(xiàng)任務(wù)。15.2協(xié)作與配合方式（1）甲方應(yīng)提供必要的工作條件和資源，支持乙方完成工作任務(wù)。（2）乙方應(yīng)按照甲方要求，積極配合甲方的工作安排。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國(guó)法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同構(gòu)成甲乙雙方之間關(guān)于后勤保障工作的完整協(xié)議，具有獨(dú)立性。16.3增減條款未經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，任何一方不得擅自增減合同條款。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（簽字）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：簽訂日期：____年____月____日附件及其他說(shuō)明解釋一、附件列表：1.乙方入職登記表2.乙方健康檢查報(bào)告3.乙方身份證復(fù)印件4.乙方戶口本復(fù)印件5.乙方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明6.乙方住房公積金繳納證明7.乙方工作技能證書(shū)復(fù)印件（如有）8.合同修改和補(bǔ)充協(xié)議（如有）9.爭(zhēng)議解決協(xié)議（如有）二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：（1）甲方未按時(shí)支付乙方工資或社會(huì)保險(xiǎn)。（2）乙方未按合同約定履行工作職責(zé)，造成甲方損失。（3）乙方泄露甲方商業(yè)秘密。（4）甲方違反保密條款，泄露乙方個(gè)人信息。2.違約行為的認(rèn)定：（1）甲方違約行為：甲方未按時(shí)支付乙方費(fèi)用，可由乙方提供銀行轉(zhuǎn)賬記錄或支付憑證作為認(rèn)定依據(jù)。（2）乙方違約行為：乙方未按合同約定履行工作職責(zé)，甲方可提供工作記錄或相關(guān)證明材料作為認(rèn)定依據(jù)。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、政府行為等。2.勞動(dòng)合同：指勞動(dòng)者與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。3.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障公民的基本生活，通過(guò)立法強(qiáng)制實(shí)行的，由國(guó)家